X5 Retail Group: Неорганизованное и неудобное собеседование

🚀 Должность

Специалист по массовому найму + управление группой

Преимущества:

Крупная сеть, возможность получить хороший опыт (но это не точно)

Недостатки:

Меня пригласили на должность «Специалист по массовому найму + управление группой». Первый этап собеседования дистанционный. Второй этап — нужно было приехать в офис. Приехала к назначенному времени. Собеседование выглядело следующим образом: сотрудники показывают, в каких таблицах работают, рассказывают о процессе, отчаянно заполняя паузу, т.к. руководитель, который должен проводить собеседование, занята онлайн конференциями и часа 2/2,5 сидела спиной ко мне. Не было ни очного знакомства с руководителем, ни объяснения ситуации. Это было самое кринжовое «собеседование», хотя должность была интересная с перспективой.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 250

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.
📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

Все отзывы сотрудников X5 RETAIL GROUP 92 отзыва

  • X5 RETAIL GROUP: Отвратительное отношение

    25.03.2025 • Санкт-Петербург • Скд • 💵 ЗП: 47850
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Коллектив. Работают замечательные девочки, жаль что на других офисах. Будьте готовы к тому что вы работает либо одна в офисе, либо вас двое. Далее →
    ✗ Недостатки
    Начну с самого начала трудоустройства. На следующий день после трудоустройства меня поставили перед фактом, что мы переезжаем на другой адрес. Суть данного переезда была в изменении должностных обязанностей (должны были вести два магазина) за маленькую зарплату. Нас было два сотрудника, и после переезда оказалось, что в офисе не было рабочего места для второго сотрудника, поэтому меня мотали с одного офиса на другой. В кабинете сидело 8 человек, причём сам кабинет был очень маленький. Помимо размера кабинета было ещё куча других минусов. Там не было окон и отопления. Девочки всю зиму сидели и мёрзли. Когда мы переезжали в этот офис, мы знали, что девочки, которые там уже работают, получают ЗП больше, чем мы, но наш руководитель решила посплетничать и попросила не говорить нам, что они получают больше, якобы чтобы мы не обиделись. Адекватное руководство должно было поменять нам должностную инструкцию, трудовой договор и приравнять ЗП, а не сплетничать. Впервые попалась на руководителей, которые распространяют слухи (причём по работе и без). Видимо, это из-за отсутствия достаточной загруженности, другого объяснения нет. Сами офисы еле дышат, ремонта там не было с момента открытия. А в некоторых офисах бегают... Далее →

  • X5 Retail Group

    06.09.2024 • Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Был отклик на вакансию — специалист по кадровому документообороту. Далее →
    ✗ Недостатки
    Оставляла отклик на hh.ru, после чего бот их компании мне написал в WhatsApp. Скинул контакты менеджера по подбору персонала, и написал что мне скоро перезвонят. Это скоро так и не настало, и я написала сама им. Девушка перезвонила, рассказала про вакансию и записала меня на собеседование онлайн, по видеосвязи. К видеоконференции подключилась девушка, которая сразу сказала что она только для того, чтобы рассказать про компанию и про должность. Я пыталась рассказать о своем опыте работы, но поняла что это не интересует. В конце конференции, девушка мне сказала что готова позвать меня в офис завтра, и вышлет всю информацию. Информации никакой так и не поступало. Написала менеджеру по подбору персонала, та просто игнорирует. Зачем так делать- непонятно. Не тратьте свое время непонятно на что. Далее →