Жираф Медикал Групп: Много разговоров, мало дела. Никакого развития, неприятная руководитель
Близко к метро, хороший график работы, закупка продуктов в офис
Недостатки:зп низкие, продажникам платят премию в конверте. В коллективе все улыбаются, но на деле дикое разделение на несколько групп: простых и адекватных, собственников и бухгалтеров, сервис и лицемеров.
Собственнику желаю вникнуть в суть того, что происходит в компании, разобраться в том, где правда, из того, что ему преподносят.
Идти сюда не советую. Зарплаты не поднимают, карьерного роста нет и быть не может, компания еле держится на плаву, зато очень много амбиции, лишних разговоров, собраний ради собраний, пустых разговоров.
Хвалятся коучинговым подходом — по сути это переливание из пустого в порожнее простых истин от пропитого мужика, который нашёл источник заработка.
Исполнительный директор любит показать, какая она понимающая, правильная, рассудительная и порядочная. На деле та ещё крыса. Скрывает реальное положение дел в компании. За спиной вместе с подруженькой, руководителем отдела продаж, поливает грязью всех и вся. Они вдвоём выживают нормальных людей, строят козни, тащат деньги из кармана компании. А ещё она занимается инфоциганщиной и считает себя великой целительницей.
Впрочем, руководитель второго отдела продаж тоже не особо приятный человек — токсик, самодур, но единственный человек, который может в лицо высказать все, что думает собственнику.
Сервис тоже весёлый, но там хотя бы адекватные и лояльные люди, несмотря на то, что никто не знает, чем занимаются руководитель и его заместитель (кажется, что они особо ничего и не делают, как все руководители в этой чудо-конторе). Но все остальные там реально работают.
Не идите туда, пожалейте свою психику. В городе достаточно мест с возможностью развития и адекватными людьми. Здесь же вы потратите время и потом ещё долго будете приходить в себя. Хотя собственник приятный парень, и линейные сотрудники вполне адекватные.
- 👉 Работа в ЖИРАФ МЕДИКАЛ ГРУПП в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36402 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаЗарплата выплачивается во время, без задержек. Коллектив очень хороший, доброжелательный. Правда, дирекция жлобы! Даже то, что вам необходимо для работы, вам не купят. А вот если вы купите за свой счёт, это приветствуется. Правда компенсировать вам эти расходы ни кто не будет. А если вдруг вам возместят ваши расходы, то это может произойти не скоро и с неохотой. Если у вас характер работы связан с разъездами, то компенсировать ваш проездной будет компенсирован вам, дай бог на 50 проц. Придя в эту фирму, больших планов не выстраивайте. В этой фирме постоянно происходит смена коллектива причем, увольняют практически чуть ли не за один день. И увольняют по 3 -5 человек с разу. Вот, пожалуй, все плюсы этой компании! Далее →✗ НедостаткиРабота без всякого карьерного и финансового роста. Эта фирма, по сути, временщики, если вы приезжий человек и вам нужна работа, то это как раз для вас. Вам будут платить только оклад и только! Ни о каких премиях даже не мечтайте. Что касается 13 зарплаты и ежеквартальных премий, даже не мечтайте. То, о чем написала много лестного об этой фирме, [А.] [О.], так она является совладелицей этой фирмы. Её супруг [С.] [Р.] [С.] является директором ООО «Жираф Медикал Групп». Разве может хозяин свою собственную фирму? Конечно же, нет. Не дай вам бог работать в службе сервиса. Директор г-н [К.] Д.А. совершенно некомпетентный человек. А его подручные, менеджер мадам [П.] хамка и страшная невежда, порой хочется снять свой ремень и высечь публично эту «красавицу», и г-н [П.] неизвестно чем занят, каждый день в Ю-тубе сидит. Но гонор и высокомерие этих товарищей зашкаливает. Далее →💬5 комментариев
-
✓ ПреимуществаРаботают молодые талантливые люди Далее →✗ НедостаткиРыба гниёт с головы — это главное, что нужно понимать про компанию.В компании нет сильных управленцев, отдела маркетинга, финансового директора, айтишника, процессы не выстроены. Собственник молится на ИИ и инфоцыган.В этой компании нет развития, как для сотрудника, начальство не принимает никаких изменений.Компания живет по принципу 90-х купи-продай, собственно, когда она и поднялась.Диву даешься, как эта компания существует более 25-ти лет, наверное, только за счет хороших работников и высокомаржинального товара. Микроменеджмент и бюрократия во всём. Каждую деталь нужно согласовывать, это всё сплошная демотивация. У сотрудников установлены программы слежки на компьютере, нужно прикладывать карточки на вход и выход, и на обед (чтобы фиксировалось время).Существуют штрафы, о которых ты узнаешь только в процессе работы. Систематические задержки заработной платы, о которых никто не предупреждает.Эйчар прислуживает руководству и никак не повышает лояльность внутри коллектива и отношения компании к сотрудникам.Многие руководители не имеют должных компетенций, а должность свою выслужили своим подхалимством.Увольняют сотрудников одним днем, просят писать заявление по собственному желанию.В коллективе царит токсичная обстановка, нет взаимопомощи, каждый перекладывает ответственность на другого.Ах да, все отзывы, которые написаны на 5 звёзд — это всё неправда. Написали по просьбе эйчар, дабы... Далее →

