компания деликатесофф: Собеседование напоминает допрос с нарушением границ.
Собеседование напоминает допрос с нарушением личных границ. Вопросы, которые задают на собеседовании, из серии: а кем работает ваш муж? А на какой машине вы ездите? А может быть, у вас есть вторая машина, которая стоит в гараже и т. д.? Руководство не интересуется удобным временем для прохождения интервью. Звонит не представившись с наглым заявлением, что этот звонок изменит всю вашу жизнь и прочее. Старый подход из тренингов, который уже не работает. Соискателю, чтобы ездить по рынкам, обязательно необходимо в данный момент читать тренинговую литературу, знать К. Маркса «Капитал», иметь обязательно устроенную личную жизнь и т. д. В общем, пытаются вывести на эмоции. Вот этот весь бред из уст не совсем адекватного человека, который является руководителем. То есть лица компании. Теперь понятно, что вакансии родового менеджера они не могут закрыть более полугода. Это тихий ужас.
- 🧑💼 Отзывы о собеседованиях
- 👉 Работа в ДЕЛИКАТЕСОФФ в Екатеринбурге (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в ДЕЛИКАТЕСОФФ торговым представителем? →
- 🧑💼 Торговый представитель: честные отзывы сотрудников в Екатеринбурге (5 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Екатеринбурге (8803 отзыва) →
- 🏠 Отзывы об удаленной работе из дома →
-
✓ ПреимуществаОбещают официальную зарплату и золотые горы Далее →✗ НедостаткиHr задаёт вопросы, которые не относятся к профессиональной деятельности. Второе собеседование с руководителем более-менее ясно, функционал. Третье собеседование с Д. заставляет усомниться в его адекватности. Отвратительное чувство юмора, нацеленное самоутвердиться за счёт соискателя, снисходительный тон и явное неуважение к сотрудникам. И это только на этапе собеседования. Отношение: что там может происходить в процессе трудовой деятельности, что ему придёт в голову, одному Богу известно. Однозначно, категорически не рекомендую данную контору. Рассчитано на людей без жизненного опыта, которые будут внимать речи шизофреника. Далее →
-
✓ ПреимуществаКак-то не осталось положительного впечатления. Далее →✗ НедостаткиПрошёл отбор на должность с непонятными зонами ответственности. При запланированной встрече на территории между руководителем и местными торговыми представителями окунулся в конфликтную ситуацию, причиной которой являлось потребительское отношение компании к сотрудникам и полное отсутствие системы нефинансовой мотивации. Сам руководитель, по моей оценке, латентный абьюзер, получающий удовольствие от власти. В итоге он на меня обиделся, что я не догадался довезти их срочно на какую-то встречу, о которой местные представители даже не знали, хотя на тот момент я ещё не работал в компании, и на следующий день мне отказали в работе. Что в принципе меня совсем не расстроило. Вообще мутноватая контора с космическим руководителем. . Далее →
