РЕСТОРАН И ПИВОВАРНЯ: Компания переобулась на перевозки и называется ,,РусЛайн,, директор, фунтик)) думают ни кто не заме
Преимущества:
Свежесозданное Юрлицо, по факту его купили
Недостатки:Директор Фунтик, смена вида деятельности и названия (задайте вопрос: зачем?).
- 👉 Работа в РЕСТОРАН И ПИВОВАРНЯ в Липецке (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в РЕСТОРАН И ПИВОВАРНЯ водителем? →
- 🍽️ Ресторан: отзывы о работе в Липецке (1 отзыв) →
- 🏕️ Работа в ВСЕ ОТЗЫВЫ О РАБОТЕ ВАХТОЙ в Липецке (14 отзывов) →
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Липецке (34 отзыва) →
- 🚗 Работа водителем: отзывы и зарплаты в Липецке (20 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Липецке (1057 отзывов) →
- 🏕 Отзывы о работе вахтой →
-
✓ ПреимуществаОчень чисто, неплохая почасовая ставка, соблюдение сан пина. Возможно работать как на подработке. Девочки сотрудницы довольно приятные Далее →✗ НедостаткиОбязанностей миллион, без остановки штопаешь эти пиццы, нет особо возможности присесть и отдохнуть, сотрудники, которые работают давно даже не знали о том, что для новых обещают ставку 350 рублей в час, потому что они получают 280. Когда приходишь на стажировку от тебя не будут ждать того, что ты можешь с не привычки уставать сильнее или не успевать за «старичками» должен работать на равне с ними и понимать всё с первого раза, правил миллион: туда в перчатках и фартуке не ходи, это делай только без перчаток, это только в перчатках, которые ты можешь надевать только в этой зоне. Руководителей за несколько дней стажировки увидеть так и не удалось. Мойщик посуду приходит неизвестно в какое время и неизвестно на сколько, так что мыть себе посуду, а потом и полы и всё остальное приходится сотрудникам кухни. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатное питание раз в день Далее →✗ НедостаткиНу что ж… я проработала там три с половиной месяца на должности «Мастер по урезам». Сам процесс покраски урезов мне очень нравился, но… сейчас будет много букв, что же не так. Во-первых, расценки на работу. Их просто порезали на 50%. А потом делали из них государственную тайну. Во-вторых, делать надо все по технологии, а не по «правилам предприятия». В-третьих, не объявили о понижении зарплат заранее, как этого требует закон. (Мои почти 63.000 за первый сдельный месяц май превратились в 55.600, а за июнь вообще в 23.000). Ну и в-четвертых, не следят за соблюдением рабочего графика (вас поставят перед фактом, что «хорошо бы» до 21.00 оставаться и в субботу еще выходить) и достойно не оплачивают переработки. А, в-пятых: не вводят новичков в работу постепенно. Короче, руководство улучшить бы. Отдельно хочу отметить начальника производства. Чудесная дама, которая будет общаться с вами под настроение, а, когда вы будете увольняться, будет требовать от вас навести порядок в их бухгалтерии. Курс молодого бухгалтера при этом вам не проводили. Ну и еще один начальник, который разговаривает нецензурно и искренне не понимает, что расчет сотрудник сам не получит без его участия. Кстати, за расчетом вам придется побегать, а еще и покричать друг на друга с этим самым матерщинником, чтобы вел себя адекватно, когда у него просят помочь. Словом, я бы не советовала... Далее →
🔍 Похожие компании