Работа в 585*ЗОЛОТОЙ: отзывы сотрудников

Работодатель дает возможность заработать, применяя технику продаж, оформления кредитов и виртуальных витрин, но в коллективе к примеру магазин Спб, [Б.] пл.5 скотское отношение в коллективе. Директор и зам директора такое чувство что не на своём месте, приходят на работу потешить своё иго. На работу идешь как на войну! Если идешь на больничный то от тебя попробуют избавиться. Здесь не смотрят, что ты хороший продавец, здесь ценят если ты зам директору помогаешь делать её обязанности и директору улыбаешься, хотя и так работы много, и улыбаться и общаться нужно с покупателями, а тут еще и их надо веселить, чтоб от скуки не сдохли, иначе зуб будут точить! Если хотите подпортить нервы себе, то прям сюда надо! Тикучка большая на этом объекте, однако только один продавец остался которая им угодна, которую никогда не отругают хоть и не права, от штрафов отмазывают, её ошибки переводятся на других, её имя Рида. Она как крыса ворует продажи из-под носа или говорит покупателям, что только она хороший продавец. Здесь ходят по очереди к покупателям, так она не брезгует пойти в чьюто очередь бегом пока ты отвернулась на пример. А если говоришь ей замечания она начинает быковать, воспитанности ноль, агрессия в ответ, а директор магазина при этом на её стороне.... Далее →

Огромное количество отрицательных отзывов говорит о репутации компании. Итак, занимающая «лидирующую позицию на ювелирном рынке России» компания имеет уставный капитал 10 000 рублей! Как ИП дядя Ашот с рынка! Компания держит активы в кипрском оффшоре. На управляющие должности принимает, в обход Законодательства РФ, банкротов и крупных должников по кредитным договорам с банками. Зарплата сотрудников — на усмотрении линейного руководителя. Захотела плебейка, волею судеб ставшая охранницей в концлагере (зачёркнуто) Директором, присвоить зарплату сотрудника себе — присвоит. Руководство компании самоуправство не пресекает. Скорее, поощряет. По пропавшим из ломбарда предметам залога служебная проверка не инициируется. Беззаконие полнейшее. При увольнении оттуда не получите ничего! Получила бесценный опыт работы с абсолютно бесчестной, циничной, воровской конторой. Далее →

Если готовы работать без выходных по недели две, а то и больше, добро пожаловать в компанию .Переработки ,работу в праздники не оплачивают, процент все время меняется в худшую сторону .Все что написано в вакансии это враньё, договор полная липа .При увольнении не доплачивают зарплату, отпускные. Отношение к сотрудникам скотское. Нет обратной связи Далее →

Всё абсолютно. Поменять все начальство. Уволилась, мало того, что не рассчитали во время, так еще и хамят по типу — мы ничего тебе не скажем, иди лесом. В трудовой накосячили, дату увольнения не ту поставили, целый год трудового стажа скосили. Так еще и не торопятся исправлять это. Также рассчитали якобы заранее и выплатили меньше половины от заработанного, так еще и без компенсации за неиспользованный отпуск. И причем я после этой выплаты вообще-то еще работала, но мне не собираются оплачивать эти смены. На мой вопрос из чего состоит выплата и где деньги за смены после отвечают прекрасней некуда — состоит из трудового договора, где все написано. Больше спасибо за такой ваш ответ. Еще и расчетные листы никогда не выдавали. В общем, если хотите работать в скотских условиях, без выходных, вечных разьездах на другие точки и без зп, то вам они будут очень рады. Далее →

Всвязи с прогнившей атмосферой в коллективе, психологическим давлением и присвоением процентов с продаж, то есть, с тебя берут деньги, когда ты сам пытаешься их заработать, типа они заработали, плюс форму выдавать должна организация, то есть черную форму, за 5 дней надо было научится, директор и управляющая, вы серьёзно??? плюс обучение… никакой обучаемости, всем [censored] что ты ученик, тебя никто не сианет учить и обучать, а другие просто из коллектива не дадут тебе зарабатывать и расти… вот собственно и всё, ты еще и не получишь ничего… жалкие 400р и все… Далее →

Улучшите качество работы отдела по персоналу, звать всех подряд даже не уведомив сотрудников магазина как минимум не профессионально. Если Вам нужны люди с опытом изначально это говорите, а так вы просто тратите их время. Далее →

Отвратительная компания. К новым сотрудникам относятся как к рабам. Ничему не учат толком, а потом ходят и носом тыкают мол неправильно работаю, ещё и штрафами пугают. Управляющая и зам.управл. вообще отдельная тема. Ходят с короной на голове, ничего не делают, отсиживаются в каморке или вообще уходят с магазина на 40 минут по своим делам, а мы работай и ещё на них продажи пробивай.. Разговаривают с сотрудниками мат на мат как-будто мы подружки какие-то, нет элементарных рабочих отношений. Ведут себя как две злые тётки, которым за 40, вечно недовольные и придиристые Бывало, что управляющая не подпускала к кассе, потому что видите ли у неё зп меньше, чем у кассира, т. е с клиентами работай ты, а продажи мои она пробьёт на себя. Деньги с кассирами не считают, считает только управляющая и её зам, с сейфа пропали деньги и это все свесили на нас новеньких, мол вы стояли на кассе, вы и вкладывайте, попросили посмотреть камеры, на что та отказалась, и вот где гарантия, что это не их косяк? кошмар просто… Проработала там чуть больше месяца и почти столько же увольняюсь, трудовую на руки не отдают, отправляют по почте, а это уже нарушение ТК! Работала на объекте по адресу Энгельса 1, Управляющая Терехова [К.] Не советую туда идти, да и в эту компанию... Далее →

С 17 по 30 декабря работала промоутером в сети, Золотой,. Есть все: фотоотчёты, бланк промоутера с печатями магазинов за отработанные на холоде часы. Но обещали заплатить до 31 декабря, а сегодня 4 января и зарплаты так и нет. Координатор на связь не выходит, и множество промоутеров остались без зарплаты, что вынуждает обратиться в прокуратуру города с коллективным заявлением. Далее →

Обучения толком и нет… всю информацию сам ищи на их сайте и учи её… непосредственно твоё руководство ничем тебе не поможет… а только спросит с тебя то что вообще не рассказывало… и оштрафует если у него будет плохое настроение… карьерного роста нет… зп платят вообще не понятно как… через раз зп не совпадает… расчётные листы вы не увидите… руководство любит игнорить ваши письма с вопросами… при устройстве прописывается в договоре 11 200… так что когда будите увольняться, вам посчитаю последний месяц как по договору… в 2 раза меньше, чем по фотку… так что уходите лучше в отпуск с последующим увольнение… праздничные дни оплачиваются как и обычные… в праздники работаешь и 31-го тоже… часто приходят работники разных органов, так как много краденого закладывают… по факту на вас пофиг… ученический отпуск тоже не дают… Не советую туда идти… пустая трата своей жизни на бессмысленную работу и в конце об тебя вытирают ноги… а ты реально ничего не можешь сделать с этим… Далее →

Устраивалась по срочному договору. Обещали ставку почасовую. А в договоре указали оклад. Не подписать нельзя. Или не возьмут на работу. Типа «на доверии». В итоге при увольнении заплатили в 2 раза меньше! График убийственный по 3–4 дня по 12 часов с одним выходным! Для сотрудников каморка 1 м на 2 м, где и ешь, и тут-же одежда с обувью висит. Не рекомендую, если цените свой труд и не хотите, что Вас так бессовестно обдирали! Далее →