PROFIT GROUP: отзывы сотрудников в Москве

Искала очень долго работу, поэтому когда мне позвонили и сказали, что моё резюме заинтересовало компанию Profit Group долго не думала и пошла на собеседование. Конечно же, отзывам не поверила. Со мной же не так будет. Дура дурой))) короче, на собеседовании не спрашивали ничего про образование и опыт. Сразу начали расхваливать позицию. Причём пообещали зп 45 000 плюс бонусы! Итого 60 000, причём 45 это оклад неизменный. Но для того, чтобы работать начать надо пройти обучение (2 теории и 5 практических дней) думаю ладно, не долго же. При этом не подписывали никакие договоры, ничего… Пр шла на первое занятие, у них был список, мы распивались за посещение. Нас было человек 10. Молодой парень начал рассказывать про всю систему, про саму работу ни слова, якобы он вообще не в курсе. Два дня нам рассказывал про огромнейшие плюсы этой компании и так далее. Поправочка, после первого дня, я перезвонила менеджеру по подбору персонала и уточнила — не привлекают ли они клиентов таким образом, на что эта стерва ответила: " нет вы что, нас даже обучения то и нет, только для сотрудников " после теории я пошла на практику и тут понеслось. Парень просто навязывал идею о том,... Далее →

Посидев минут 20 на ресепшен, я слышала только прилашения на собеседование, в самом офисе жизнедеятельности не слышно, хотя слышимость вполне хорошая. Сейчас они на 6 этаже БЦ «Тропикано». Собеседование проходит мгновенно, тебе особо ничего не объясняют по сути работы, о тебе им тоже ничего не интересно, очень быстро разговор переводится на обучение, тут же тебе показывают комнату для обучения, какие-то вопросы ты уже задаешь на ходу, то есть, в процессе разговора тебе даже не говорят, А ЧТО после. Что после обучения? Неизвестно. Полагаю, что на обучении не будет ни одного клиента, хотя оно позиционируется именно как обучение для клиентов, скорее всего, будут такие же как ты. В общем, впечатление складывается быстро и четко, а уж после отзывов здесь не остается ни тени сомнений, что это развод. Далее →

Пишу по факту- выводы делайте сами. Сами нашли мое резюме. Пригласили. На собеседовании девушка сказала, что не помнит, что там в моем резюме, поэтому попросила рассказать о себе. Как минимум непрофессионально со стороны, якобы, руководителя отдела по работе с персоналом.))) Это даже фишка такая есть, ты представляешься клиенту как руководитель или еще какая-нибудь шишка компании и он как-бы сразу должен тебя зауважать))) Маркетинговые уловки с первого слова. самое главное! Я являюсь гражданином Украины. На вопрос о з/п, ответ: «За учетом вычета налогов 50 000руб.» Какие налоги? Кому? Я не резидент страны. Ни слова о работе. Вообще. Только сказала со сколько и до которого часа рабочий день. Все! Ни об условиях, ни о том как будет проходить трудовой день, какое рабочее место, кто руководитель, сколько сотрудников будет находиться в одном кабинете. Т.к. у меня был опыт в данной сфере, идти на обучение не было смысла, но «Идите на обучение и узнайте могли бы вам его сроки сократить» сказала она. На обучении узнали что такое бай и селл. Убито было 1,5 часа моего времени. Препод сказал :» нет проходите все обучение, вам это нужно». Нужно уметь торговать, чтобы ЧТО? Чтобы пополнить счет. И еще, поправочка, они не учат... Далее →