Zoon.ru: отзывы сотрудников в Москве

Работаю в Зуне с 2018 года на должности Старшего аккаунт-менеджера. За это время прошла через многое, словно огонь, воду и медные трубы. Компания отличается адекватным руководством, честными зарплатами, профессиональными тренерами и исключительными руководителями групп. Сотрудники здесь – настоящие профи, каждый из них мега-крутышка. Мотивация здесь на высшем уровне, и как для новичков, так и для опытных сотрудников. Я чрезвычайно рада тому, что присоединилась к команде 6 лет назад, и ни разу не пожалела об этом. Особенно хочу отметить комфортные условия работы, особенно когда работаешь из дома – это просто прекрасно, не тратя время на дорогу туда и обратно. Аккаунты – это большой и дружный механизм, который готов помочь в любой экстренной ситуации и разрешить сложные вопросы. В смежных отделах решаются разнообразные вопросы, такие как телефония, развитие идей, контент и т.д. Реагирование на них происходит молниеносно, и нет случаев, когда кто-то просто забивает на задачу и не выполняетДалее →

ее. Ещё есть плюшки в виде: фитнеса, изучения языков и медицины

Каждая работа имеет свои плюсы и минусы. Хочется, чтобы каждый предприниматель был в курсе о нашем ресурсе и его возможностях, даже если в Интернете есть негативные отзывы о компании Зун. Мы понимаем, что невозможно угодить всем, и всегда найдутся недовольные. Каждый руководитель компании сталкивается с трудностями в общении с клиентами мы не исключение. Есть сложности в смежных отделах, но это сложности, на которые руководство компании не закрывает глаза как обычно это бывает, а активно решает. Это является большим плюсом для нас и добавляет плюс к карме руководству.

Легко устроиться в компанию, относительно мало требований к соискателям. Я работаю в Zoon всего три месяца, но уже плаваю здесь, как рыба в воде. Все зп получала в срок и в полном объеме. Не было большой разницы между тем, что обещали, и тем, сколько платят на самом деле.

Мне пока сложно сказать. Единственное, что сейчас напрягает - это ритм рабочий, с этим тяжело, потому что я привыкла к более свободному графику, когда сама распределяешь время

Хорошо платят, легко обучиться и войти в курс дела, нормальный коллектив, стандартный график работы, официальное трудоустройство. Работаю в Zoon только четвертый месяц, но уже полностью адаптировалась, мне даже работа впервые в жизни удовольствие доставляет

Общее впечатление немного портят дедлайны, они жесткие, многое должно быть сделано уже вчера, а задачу ставят только сегодня. или просто в конце дня висит все красное, у меня первое время получалось успевать, потом задачи переносила раза по 3

Мой опыт работы в Zoon пока всего полгода, но компания мне нравится, как и сама работа. Недавно получила повышение с увеличением зп. Коллектив очень дружный, даже отдыхаем часто вместе. Выплаты не задерживают никогда, трудоустройство по ТК РФ с отпусками и больничными.

Требуется опыт в этой сфере, без него не возьмут

Берут не всех подряд, строгий был отбор и серьезное собеседование, с обучением и тестами на входе. Те, кто пишут в комментах, что их не взяли хотя они отлично все выполнили - просто не признают своих косяков, а здесь такое не прокатит. После прохождения официально оформили, все оплатили. Дали время на ознакомление с работой и нюансами, не наседали и не требовали звезд с неба первое время. Сейчас конечно спрашивают, но и я уже отлично разбираюсь в деталях. Работа интересная, мне нравится и ЗП моя тоже нравится, как и график работы)

Нет

Лояльное руководство, график, заработная плата, хорошее обучение новичков и быстро введение в курс дела, помощь со стороны коллег на первых этапах

С карьерным ростом пока непонятно, перспективы есть, но за 8 месяцев мне не удалось ими воспользоваться, я сижу на той же должности, на которую устраивалась, есть коллеги которые хорошо вырасли за это время

Есть база знаний для сотрудников. Молодой коллектив, белая зп, удаленная работа

hr менеджер уговаривала присоединиться к команде, прям настаивала. Агрессивно общалась (без оскорблений, но вот по интонации как с ребенком, который провинился), с высока. Звонила несколько раз в день и настаивала. На тот момент у меня не было предложений по работе, поэтому я согласилась. Неделю я ждала этого обучения. Потом 4 дня оно было. И хочется уточнить, что это обучение было не оплачиваемое! В конце обучения, когда проходит аттестация (ролевка с клиентом), тебя оценивают по баллам тренер и потенциальный руководитель. И вот на аттестации меня тупо завалили. То есть я шла точно по плану, использовала аргументы такие, какие говорил тренер. Но мне не дали довести диалог до конца. Во-первых, 40 минут на аттестацию вышли, а во-вторых, я сама посчитала по чек-листу, что набрала проходной балл. Но мне сообщили, что я не прошла. Посему, на это у меня было потрачено 2 недели. Обидно очень. Мне сказали не расстраиваться и попытаться пройти аттестациюДалее →

через 3 месяца)). В группе также была девушка, которую также специально завалили. Использовали те же возражения и методы. Я других ребят спросила и действительно так поступили только со мной и с ней. У других "ролевка" была очень легкой и быстрой.

Зп на уровне рынка, но какой ценой.... соц. пакет есть , но только с 4 месяца работы все в белую ( кроме самого продукта)

На собеседовании с Нr обсуждали , я задавала интересующие меня вопросы насчет формата работы, ее ответы меня устроили. Дальше стрессовая неоплачиваемая аттестация, где тебя вместе с толпой просто унижают, дальше начинается РАБота , в которой слова эйчара просто на 1% соответствуют , это холодный холод и прямые продажи , разносить листовки и то менее неблагодарно. Тебя за эти "неназначенные встречи" еще и с 1 дня унижают. И продукт обманный , продавать такое даже не то , что сложно, а противно.

За все время моей работы на разных работодателей, мне еще ни разу не попадалась компания, в которой не было ни одного конфликта с руководством или с коллегами. Zoon стал первым. Вообще, действия руководства не вызывают негатива в коллективе, они даже прислушиваются к мнениям рядовых сотрудников. Платят нормально, брать сверхурочные не заставляют, на работе не задерживают после смены.

Специфика работы требует хорошей стрессоустойчивости

Классный головной офис

Это было самое отвратительное собеседование в моей жизни. Высокомерный роп, обесценивающий предыдущий опыт, чуть ли не прямым текстом заявил, что я старая для их молодых сотрудников. Просил расписать на что я буду тратить зарплату. Зря я досидела до конца, нужно было встать и уйти. Слава богам, мне отказали, жизнь отвела от подобного начальства

Чтобы действительно зарабатывать надо много работать. Суть оплаты тут зависит от количества продаж. Но меня такое не пугает и когда устраивался, людей на место было много, но отобрали лучших)) ZOON отличное место и для прокачки скилов, и для зарабатывания неплохих денег - идеально.

Нет

Очень приятно, когда твою компанию знают и когда клиенты годами работают только с нами. Это говорит о многом. Зун сейчас очень большой бизнес, в котором стало много бюрократии)) несмотря на это, команда и ценности все те же)

Хотелось бы еще более адекватного ситуации роста зарплат) Его уже пора пересматривать)

Стабильно платят зп, сам размер зп зависит в большей степени от тебя, белый отпуск, как и все остальное

Работа в быстром ритме, нужно действительно многое успевать параллельно обучаясь, не только продажам но и меняющемуся продукту(это особенно видно на встречах, когда обсуждаешь с клиентом подробности продвижения), если не делаешь план 100% работать не выгодно ни тебе, ни компании

Получаешь колоссальную базу знаний, которые потом очень пригодятся в жизни) зуну спасибо за это, а еще за стабильность в трудные времена)

здесь очень легко может сделать день любимый клиент - и он же может легко его испортить) проблемные встречаются и требуют больших сил и терпения) часто те, которые были очень проблемными, потом становятся постоянными)) в общем все нюансы работы с людьми)

Перед началом обучения трудоустроили официально, на должность ведущего менеджера. Проводили обучение, очень странный алгоритм в работе менеджера, сбивает объем информации, на период обучения предоставляют специальные учебные ноутбуки, потом дают рабочий, есть бесплатные завтраки, коллеги говорили что просто бомба, но я приезжал к началу рабочего дня, а не завтрака. Бесплатный чай, кофе. Про обучение очень жаль что бумажные инструкции попросил ток в последний день, читать на бумаге а не с экрана все таки большая разница. К сожалению не поступил, но компанию в этом не обвиняю, адекватные системы тестирования и оценки персонала. Удивлен только что самый слабый коллега в потоке поступил, и уволился сам через несколько дней. Когда не сдал отправили в отдел кадров, подписал заявление, вечером на карту зачислили деньги за период обучения, очень досадно что не прошел.

Офис находится далеко от метро.

Современный офис с крутым дизайном. Плюшки типа завтрака, кофемашины и чая в неограниченном количестве, овощей и фруктов. Выдают ноутбук и телефон для работы. Частое обучение.

Отношение руководства к менеджерам по продажам. Свобода только на словах, а на деле жёсткий контроль, прессинг и постоянное давление. Лицемерное отношение к клиентам. Одновременно продают идею менеджерам, что мы помогаем людям и при этом нужно ажёстко прессовать и дожимать клиентов, манипулировать и обманывать с первой секунды холодного звонка. Ежедневная жёсткая пропаганда и продажа идеи самим менеджерам, что продукт реально классный и лучший на рынке, чтобы те верили в продукт и лучше его продавали. Ненавязчиво требуют работать и перерабатывать в выходные, а если ты это делаешь, никакой благодарности, а только вопрос "а почему так мало?". Из вас выжмут все соки ради выполнения плана, и он не такой уж реалистичный, как вам будут рассказывать hr и руководители. Ну и как следствие, текучка 96%, причём быстро увольняются как и те, кто не выполняет план, так и те, кто перевыполняет, потому что понимают, что работать так постоянно просто невозможно.

Очень приятный hr [Н.]

После собеседования по телефону обещали вернуться с обратной связью на следующий день, в итоге тишина. Написала сама, оказывается, руководитель отверг мою кандидатуру. Не понимаю, почему так трудно дать обратную связь вовремя и обосновано. Возможно, я слишком ответственный человек для их компании

Белое оформление, гибкий график, зп всегда вовремя, адекватное руководство - как топы, так и непосредственное надо мной

бывает много работы, так что аж ж*па горит, но не в плане нормативов а когда клиентв резко прибавилось, а расширить отдел ещё не успели(типо в процессе). ну и ещё новости хоть и пуликуют теперь в канале, все равно какую-то узкую инфу которая мне нужна найти бывает тяжело. компания большая, и ищешь всех(нужных спецов) через всех

Когда задумалась сменить работу, объявление зуна попалось одним из первых и думаю, это судьба) Не совсем было понятно, как приступать, возникала масса вопросов, а рядом никто не стоит и не ждет их) Зато когда разобралась, вникла во все, стало гораздо проще и появились плюсы в удаленной работе) для меня это удобный график, руководитель, который всегда поможет, ну и конечно же белая зарплата, с соцпакетом и отпускными)

Пройти собеседование было нелегко, порой даже злилась, что все так сложно здесь)

Искренне надеюсь, что в этом году. когда все ограничения вроде отменили мы, наконец, снова сможем все собраться на нашем незабываемом летнем корпоративе! Очень интересно общаться с коллегами из других отделов и городов, да и просто чувствовать себя частью такой команды.

Минусы работы здесь не очень большие. Например, отсутствие индексации - ну, было бы неплохо, но не критично.