Работа в ГЛАВДОСТАВКА: отзывы сотрудников
Изучаете информацию о работе в ГЛАВДОСТАВКА и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 35 отзывов бывших сотрудников про ГЛАВДОСТАВКА. Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Вы можете рассказать о карьере в ГЛАВДОСТАВКА — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ГЛАВДОСТАВКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ГЛАВДОСТАВКА?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (35)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДобрый день всем. Расскажу о печальном опыте работы в Главдоставке, трансп. компания, адрес Земеца 43. Барадак полнейший, что в офисе, что в коллективе, в частности отдел логистики доставки. [Н.] [М.] логист есть такая, чувствует себя вольготно, приходит на работу в середине рабочего дня, на правах старого сот рудника. Хамит, матерится как сапожник, как женщина, совершено не умеет навести в своем кабинете порядок, грязь и убогость помещения. Руководство на это не обращает никакого внимания. К тому же при увольнении, зп заплатили частично, обещают вторую часть на руки в след месяце. Не теряйте времени даром, мимо этой помойки. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСамая отвратительная контора. Зарплата в конверте. Постоянные переработки. Раньше 20:00 с работы не уйдёте, хотя рабочий день до 18:00. Руководство специально на позднее время назначает разные собрания. Иногда необходимо работать по выходным. Праздничные дни не оплачиваются. В январе получите значительно меньше денег. Но в январе обязательно в праздничные дни заставят поработать на одном из складов. Это маразм руководства. Ген.дир. — [В.] …. — при общении достаточно адекватно воспринимается, но по факту его слова ничего не стоят. Постоянно врет и улыбается. У Ген.дира есть брат [С.] …. который в компании отвечает за работу нескольких подразделений. Но так как [С.] по своему уровню ума не вырос больше чем водитель газели, а по складу не более чем рядовой грузчик, то и практически во всех ответственных подразделениях полный бардак и отсутствие нормального управления. Есть ещё один экземпляр в компании — типа HR директор — [Г.] К……. Сидит в кормушке. На собеседовании может наобещать всех благ, а по факту это все враньё. Старается принять на работу персонал с самыми низкими на рынке заработными платами. И соответственно получается, что с самими низкими компетенциями. Результат работы этой «команды» и конторы полностью негативный. Бизнес строится на обмане как персонала, так и контрагентов, и клиентов. Не тратьте своё время — обходите данную контору стороной! Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинства? Ну хз. На входе нет парней которые при входе в офис или на склад, [censored] бы дубинками по спине и с криком «Иди паши, раб!» не отвешивают до кучи подсрачник, тем самым направляя в сторону рабочего места. Далее →✗ НедостаткиВ этой шараге из недостатком скроено все. Вообще все. Лозунг «С любовью» им нужно менять на «Не [censored] не проживешь». Если вас вдруг позвали туда на собеседование, то сходите, а вот соглашаться там работать, нужно подумать много-много раз. Народ там специфический: на вид норм, но гнилья очень много. Стрелочки те еще, ага. Руководство… на этом можно смело защищать диссертацию по эмоционально-психологическим отклонениям. Восходящая звезда театра «глк», прима-балерина, [В.] она же Валя. Она хоть и не балерина, а Исполнительный директор, но после ее перфомансов можно смело кричать «Браво». Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис. Современный и комфортный. Коллектив. Крыс нет) сплетни как везде))) Руководство. В моем случае очень адекватное, компетентное. Трудоустройство по ТК. Зп вся вовремя. Есть реальная возможность пройти сертифицированное обучение. Работать да- придется) но именно здесь в компании куча плюсов, это и рост компетенций, и возможность карьерного роста, интересные задачи. Разностороннее общение внутри компании с руководителями разных уровней. Все адекватные, профессиональные). Далее →✗ НедостаткиНе высокая заработная плата, но вся белая. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет от слова совсем Далее →✗ НедостаткиКомпания отвратительная, зп серая, работать приходится за троих. Постоянные задержки и если ты уходишь во время, тебе потом ещё будут высказывать почему ты не задерживаешься! Твои «начальники» вообще не в курсе функционала сотрудников, если это конечно не их блок. Когда возникает проблема, никто не знает как ее решать и помочь не может. Становится даже смешно, когда после очередного собрания с генеральным директором всплывает данный вопрос и о чудо, за день проблема решена. При увольнении даже если вы будете просить, чтобы вас рассчитали сразу всей суммой, никто этого не сделает. Вам придется выпрашивать свои честно заработанные деньги. Отпускные выплачивают только по белой зп. Премия? Забудьте. Вы ее увидите только через 2 месяца после закрытия их собственного квартала. И вам очень повезёт если ее действительно заплатят. В общем никогда не идете работать сюда, шарашкина контора Далее →
-
Нет ни какой организации, серьезности, людей набрать не могут, так как элементарно не хватает опыта, поэтому информация на сайте о сотрудниках фиктивная. Обучение ни какое, требуют встречаются в девять вечера в каких-то гаражах, для прохождения тестов! Далее →
-
Работать придётся за троих если не за четверых. За всё штрафуют. Это вообще отдельная тема в этой компании. Штрафы претензии за всё и это у них норм. Наглое и жадное руководство в имени Горбатюка. Периодически смены руководство в главном офисе. Люди от туда бегут когда понимают в какую помойку вязались и что на них хотят повесить. НЕ советую ТАМ работать, САМОЕ ужасная компания. Далее →
-
Работала в компании более 7 лет, за эти 7 лет было разное, но плюсы и преимущества всегда перевешивали. Кратко: компания для тех, кто готов работать, брать на себя ответственность, принимать решения и развиваться не на словах, а на деле. Пришла сюда ассистентом менеджера, за год доросла до руководителя отдела, при этом со стороны начальника действительно всегда оказывалась помощь и наставничество (ну тут конечно как повезет с конкретным руководителем в конкретном городе) Да, порой приходилось задерживаться, иногда работать в субботу, быть всегда на связи, но где сейчас не так? Компанию советую тем, кто хочет получить неоценимый опыт в логистике, продажах, маркетинге. Вас реально научат, помогут, расскажут, натаскают и после опыта работы в ГлавДоставке вас оторвут с руками на рынке вакансий. Так же из плюсов, знаю, что в Москве очень классный офис, в Сколково, современный, приятно работать, всё по последнему слову техники) Из главных плюсов: компания успешно прошла кризис, развивается и точно готова обеспечить стабильный доход и развитие своих сотрудников. А это сейчас действительно важно. Отрицательные стороны Приходится действительно много работать, так как всегда ставятся амбициозные цели и планы. Отсиживаться на работе в соцсетях точно не получится) Достаточно скудный соцпакет, не хватает всяких плюшек в виде ДМС и т.д. Далее →
-
-
Будьте готовы что при невыполнении плана продаж по всей компании, с вас выщитывают 10% от дохода в месяц, даже если вы не относитесь к продажам, к примеру маркетолог или финансист. Увы участь не избежна.. Каждый январь также срезают 10−15% от дохода, потому что это крайне востребованный месяц по перевозкам. Ну и конечно же на собеседовании никому про это не говорят. Руководители [М.] и [Г.] крайне мерзкие и лицемерные типы которые просто не выплачивают деньги при увольнении и вообще любители частенько менять мотивацию с целью вам недоплатить. Текучка кадров в компании — как погода в Москве, меняется с невероятной скоростью. Обходите их стороной! Неадекватная контора. Далее →
-
В этой компании отработала год. Трудоустраивают официально, а это значит и больничные, и отпуск — всё это есть. Единственный минус- тяжелый труд, работа только для тех, кто действительно хочет работать, отлынивать здесь не получится. С начальством тоже проблем никаких. Далее →
-
Отработала 10 месяцев, уволилась из-за переезда. Работа интересная. Из плюсов — гарантированная оплата труда в срок. Из хорошего хочу выделить зарплату, с ней полный порядок. Потолка в развитии нет, повышение всегда возможно. Начальство адекватное более чем, коллектив хороший Далее →
-
Лучше разойтись всем, потому что исправить ничего уже не удасться) Мерзкие люди, просто настолько мерзкие топы, что противно смотреть на их оскалы. То, что все друг друга подставляют на каждом шагу, увольняют людей, сплетничают, обсуждают друг друга, а в лицо улыбаются. За мою трудовую деятельность я впервые столкнулся с таким. Теперь карму чистить-не отчистить. Лицемеры сидят и гонят на [К.] которая там дневала и ночевала, перевезла эту контору из зада Вселенной, куда только собаки дикие добирались, и наладила работу) Зп черная, понтов неисчисляемое количество. Вычеты делают из зп, могут не выплатить премии- это норма. Хороших ребят сокращают в первую очередь с их мизерными зп. Зато у руков зарплаты выше рынка, качество персонала просто кричит и плачет) Им там стоит держаться, не думаю (уверена), что их куда-то еще возьмут на такие зарплаты. Очень рад, что у меня наступило прозрение! Далее →💬2 комментария
-
Доброго времени суток. Хочу предостеречь молодых людей от обмана НА деньги И условий работы… А клиентов — обмана на деньги! Работала в транспортной компании ГлавДоставка или ООО «Салгиро» (работают по франшизе), в г. Симферополь находятся на ул. Западная 1а, в г.Севастополе на ул. Хрусталева 76г — менеджером по продажам. 1 — Обманывают по условиям работы. Изначально в обязанности входило: поиск и привлечение клиентов любым удобным для меня способом. Холодные звонки — НЕ БОЛЕЕ 2-хЧАСОВ В ДЕНЬ. — По итогу — Холодные звонки постоянно! 2 — Обманывают на деньги! При трудоустройстве обещают 25т.р оклад + 9 т.р. за выполнение всех планов + % от суммы на которую клиент навозит. В итоге: даже если план выполняется — денег не увидите! Даже если клиенты появились и начали возить с вами — денег тоже не увидите! 3 — Всё официальные выходные (например с 01.01 по 08.01) — не оплачиваются даже в официальную ЗП! Кстати ЗП — серая! На вопрос — почему не вся сумма? Отвечают просто — СКАЖИ спасибо ЧТО ЭТО ДАЛИ! Пробовала поговорить на эту тему с руководством — бесполезно! Что касается клиентов этой конторы! — Вам обещают скидку за перевозки, а вы просчитайте счета по тем условиям, что вам обещали. Уверена, что недосчитаетесь от 10руб до нескольких сотен. Вроде мелочь, но когда вы крупная организация и возите через тк много и часто — сумма будет приличная (тем... Далее →
-
Мой дорогой читатель, готовься узнать всю правду об этой прекрасной компании. Начнём с того, что это не работа, а рабство. Причём рабство за сущие копейки. Снаружи вроде как все и хорошо. Красивый новый офис в сколково, красивые истории на собеседовании. Но стоит только начать работать, так сразу становится ясно, что ты влип по самые помидоры. Немного конкретики внесём в повествование. В карантин всем урезали зп на 40%, когда объявляли об этом его величество [Г.] обещал осенью, когда будет сезон и объём перевозок увеличится, непременно выплатить всю вычтенную сумму. Спойлер — ВРАЛ наглым образом. Все сотрудники дружно писали за административный отпуск. Но при этом само собой продолжали работать. Загруженность твоя будет 24/7 и это не прикол. Реально так. Ты, конечно, может быть с офиса и уйдёшь вовремя, но телефон будет звонить с такой частотой, что начнётся нервный тик гарантированно. Далее, зп серая. То есть мрот официально, остальное все в конверте. Задержек на карту нет. Остальное вроде как тоже вовремя, в отличии от премий, которые обещают выплачивать раз в квартал, но по факту через пол года. И дай тон, чтобы выплатили в полном объёме, потому что его величество не считает зазорным взять и урезами... Далее →
-
Отвратительный офис, психованный начальник [В.] позволяющий себе незензурно выражаться, стучать кулаком по столу и в целом вести себя на уровне 15летнего. Таким должен быть руководитель? Серьезно? Далее →
-
Уважаемый читатель, если ты читаешь этот текст, значит тебе пришло приглашение на работу в ГД! Поздравляю тебя мой юный (а может и зрелый) друг, ты попал и если пройдёшь тучу тупых встреч, тестов и вопросов, попадёшь в святую сборных грузоперевозок! Варианты зачем ты пришёл: 1. Менеджер по продажам, в МСК заработаешь на проезд (не более), а в регионах заработаешь геморрой (но монетки в кармашках звенеть будут, не шелестеть в кошельке, а именно звенеть)! Получишь опыт работы в не до битриксе и лёгкий стресс, который будешь сливать на родных! ((( 2. Руководитель среднего звена: в МСК это руководитель группы менеджеров, в регионах звучит круче, но смысл тот же))) Оклад по низу рынка, и в мск и регионах, про бонус забудь, как страшный сон! Каждый руководитель, ничего не решает (зафиксируйте это), вы будете просто марионеткой великого императора и вседержителя компании (о нем вам расскажут сразу так что не парьтесь)! В компании на разного рода должностях работают его «дружбаны», крутят-вертят как душе будет угодно и вас вертеть будут))) Двигаемся дальше, бизнес процессы, тут надо отдельное отделение в ВУЗе открывать, чтобы понять как, куда, зачем и какого х…я! Любая дирекция трактует регламенты так, как им удобно и просто положили они на твои требования действовать по процессу))) заработок: Если не выбили... Далее →
-
Похожие компанииРуководство в СПб меняется со скоростью работников макдональдса. За 1 год поменялось 4 руководителя в связи с отсутствием возможности управлять процессом, поскольку директивы исходят из Москвы. зарплата серая, минималка на карту, остальное в конверте. в период «карантина» без предупреждения (за 3 дня поставили перед фактом) и значительного снижения объемов сократили зарплату на 40% и премию! поскольку черная часть не указана и не облагается налогом, то оптимизировать затраты не сотрудников не составило труда. очень много ошибок в «crm» системе. также обучение при трудоустройстве проводят по скайпу те, кто не занимался ни продажами ни сопровождением клиентов, отсюда снижение эффективности работы. нужно потратить время на обучение, после которого придется разбираться в процессах самостоятельно. система мотивации построена так, чтобы обеспечить минимальную премию. заработать можно, но сложно. Премии квартальные, а не каждый месяц. Также возможно очное обучение по выходным, за которое не платят. Категорически не рекомендую, разве что придти и отсидеться. Инициативы не поощряются от слова совсем Далее →Чтобы руководитель данной организации перестали относится к людям как к рабам. С такой продолжительностью рабочего дня нужно для данной вакансии делать сменый график, а не ежедневный. Далее →В случае чего будете получать только белую зарплату, да и ту сокращают за счёт отпускной за ваш счёт, который вас конечно же заставляют писать дабы «сократить расходы». Ни одна другая транспортная компания не плевала так на своих сотрудников. Вы даже график работы в праздничные дни элементарно выставить не можете. И что самое интересное — работать в праздники сотрудники будут бесплатно, но клиентам наценка за доставку как в праздники) Главдоставка — мы думаем о наших сотрудниках! Далее →Хочу выразить благодарность своему руководителю, которая научила меня не просто основам работы, но помогла психологически адаптироваться в новом коллективе и в новой для себе сфере. Да, у меня не большая должность, но я горжусь своей работой! Далее →
Ищете ответ?
Задайте вопрос о работе в ГЛАВДОСТАВКА →
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ГЛАВДОСТАВКА
👉 Рекомендуют ли сотрудники компанию ГЛАВДОСТАВКА для трудоустройства?
Авторы 34 отзыва о компании ГЛАВДОСТАВКА не рекомендуют работу в компании. Авторы 1 отзыв о компании ГЛАВДОСТАВКА рекомендуют работу в компании
⚙️ Какие вакансии, должности ГЛАВДОСТАВКА попадают в отзывы сотрудников ГЛАВДОСТАВКА
менеджер сервисного отдела, HR-менеджер, ассистент, водитель, исполнительный директор, логист, маркетолог, менеджер, Менеджер по развитию, операционист
💲 Какая зарплата в ГЛАВДОСТАВКА?
Сотрудники ГЛАВДОСТАВКА указывают следующие уровни зарплаты: 25000 руб. , 30000 руб. , 35000 руб. , 45000 руб. , 55000 руб. , 80000 руб. , 90000 руб.
🚩 Есть ли штрафы для сотрудников в ГЛАВДОСТАВКА?
В 2 отзывах сотрудников ГЛАВДОСТАВКА говорится о штрафах
🔑 Есть ли официальное трудойстройство в ГЛАВДОСТАВКА?
Статистика по отзывам сотрудников Полностью официальное: 1