Работа в ДЕТСКИЙ МИР: отзывы сотрудников

Буду неустанно писать в интернете, как меня кинули по зарплате в 2019 году, в магазине «Детский Мир», торговый центр «Радуга», город Рубцовск, Алтайский край. Устраивалась туда от безвыходности уборщицей. Перемыла им всë, чего только можно. Даже столбы в зале, все коврики на мойке, которые они каждый месяц меняли, все складские и служебные помещения, запущенные в пятнах, двери. Прошло чуть больше месяца и когда выдавать зарплату, стала ко мне придираться зам. директора [Е.] Якобы в зале, остаются следы от колясок, которые я натирала даже вручную, чистящими средствами и эти следы оставались постоянно из-за большой текучки клиентов. Скажу сразу, что эта [Е.] ржала целыми днями на рабочем месте, что еë было слышно за пределами магазина. Было такое ощущение, что она не выполняла свои прямые обязанности, а больше бездельничала и болтала с сотрудницей. Потом позвонила мне мразь с клининговой компании, из Новосибирска, которая сотрудничала с ними и заявила, вернее даже наорала, что я хожу по залу как королева. В общем, кинули по зарплате и дальше спали спокойно. Буду эту падаль проклинать до конца жизни. Пусть им мои деньги вылезут им боком и отразятся на их здоровье. Также по карме их детям. Надеюсь, что с ними... Далее →

Большие требования, зарплата-подачкой не назовешь, отношение скотское. На игрушки цены конские, как будто для взрослых. Сделаны из самых опасных для здоровья материалов. Не стоит этих денег. Сеть ворюг и нелюдей! Далее →

Из плюсов можно отметить коллектив, тебя могут научить тому кfк стоять на кассе, могут убрать страх Далее →

я соглашусь с тем, как пишут многие ребята с отзывов выше, так как даже премии ты не видишь, что уж говорить о том как всем на тебя, на лишение твоих прав как работника забивают, проще писать в труд инспекцию, нежели тратить время на эту работу Далее →

Не каких от слова совсем Далее →

Потеря времени, предложили работу, позвонили, сказали, что подхожу, выходите, но надо было 2 часа ознакомительных, и там я услышал от старшего, якобы кладовщика, что у нас больничный лист нежелателен; общение было через матерные слова между строк, зарплата маленькая — 48 тысяч, и надо и как грузчик, и сборщик, и кладовщик. По итогу подумал, ну можно на время попробовать, но мне не перезвонили, то есть, вот, наверное, много вопросов задавал, а им-то нужен раб, который за гроши будет выполнять эти задачи! Далее →

можно попасть в хороший коллектив Далее →

Постоянная нехватка персонала, текучка кадров. Работала на должности заместителя директора, но по факту я и продавец-кассир, и грузчик, и приемщик, и сборщик заказов, и уборщица! До октября зп была около 50, потом ввели новую мотивацию, якобы зп повысили. В итоге зп вышла 43 тысячи! А на хх пишут зп от 58, ага, конечно. Переработку не оплачивают от слова совсем! «Ну ты ж руководитель, ты же знала, на что шла». Да, но пахать по 14 часов в день, когда в табеле ставят 11 часов, это уже перебор! На обеденный перерыв уйти тоже не всегда получается. Когда ты одна в смену, а кроме тебя только наемный кассир, то о том, чтобы отойти поесть, можно только мечтать! С каждым годом детский мир пробивает очередное дно по условиям и оплате труда. Далее →

Их нет Далее →

Я проработала в Детском мире полгода, полгода эти были каторгой. Зарплата там маленькая, работаешь за всех. Выходные как зря, когда увольнялась, нарушили трудовой кодекс. Я за полгода, отработав, не была в отпуске, мне должны были его оплатить по закону, но после увольнения мне пришло 12 000. Ребята, вы в своём уме, какие нафиг 12 000 расчётных за полгода? Ходить на обеды там по времени надо, и всем пофиг, что ты работаешь с утра. На обед ты можешь пойти под вечер. Выходные тоже там интересно ставят, отработав 5 дней, ты можешь пойти на 1 день выходного. Так же в субботу и воскресенье ты постоянно работаешь. Бегите от этой компании. Неудивительно, что у них постоянно текучка персонала. Они на этом и существуют: ушёл один — пришел другой. Далее →

Достоинств за все время работы я не нашел. Единственное, что магазин расположен рядом с домом Далее →

Маленькая оплата труда, лишение премии при не выполнении показателя, который от сотрудника никак не зависит. А теперь по порядку. Ужасное оборудование в магазине. Медленные кассы, которые никто не хочет обновлять. Мы 3 месяца делали заявки по кассе, чтобы приехал наконец то мастер и заменил нам ее полностью. Аллилуя! Разве это уровень детского мира??? Вы себя позиционируете как лидеры в продажах и объемах, но не можете сделать комфортные условия труда для своих работников. Про наличие места где можно перекусить, я вообще молчу. Стоят парты и стулья со школы. Все уже обшарпанное и убитое, начальство приезжало и думают, что в торговле не люди и им будет удобно на таком. Так же в нашем магазине действует правило — «Выход из магазина в обед с разрешением директора», простите вы не платите за обед и ужин. Этот час человек может делать все, что угодно. Директор магазина ссылается на Трудовой договор, но ясности там нет. Если вы хотите чувствовать себя ушемлено, работать за 10, то вам в Детский мир торговлю. Выполнение планов, не понятно кому выгодных. Особенно акция участвуйте, вроде бы благотворительность, но ставить план на акцию? Наверно, это совсем не для помощи в детские дома, а получение льгот на бизнес. Далее →

Зп во время Далее →

Отвратительная, жадная компания, руководство начиная с управляющих и заканчивая территориальным отвратительное, хамское отношение. Кассиры это вообще низшие слои, их ни во что не ставят ни руководители, ни покупатели. Зп низкая, зато обязанностей гора. На собеседование говорят одно, по факту получается совсем другое, слышала, что в некоторых магазинах продавцы даже полы моют (ну это уже ни в какие рамки не лезет). Воруют постоянно, в инвентаризацию потом все всплывает, а виноваты кто? Правильно продавцы им и выплачивать недостачу. За 1,8 года работы была 7 дней в отпуске, сначала директор должен сходить, потом распродажа нельзя, потом школа, новый год и тд, больничный это вообще отдельная тема, не дай бог! А то что к тебя дети, семья и тд никого не волнует не нравится ищи другую работу. Постоянно на ногах, обед час, но по факту 30 мин На работу нужно приходить за 30−40 минут, наверное для того чтобы футболку переодеть, а это время не оплачивается. Короче минусов в разы больше плюсов, поэтому… Уважаемые соискали умоляю вас, даже в самой трудной ситуации в жизни не идите работать в детский мир, поберегите свое здоровье и нервы! Далее →

Сотрудники в самом магазине были приятными, на словах обещали что всё официально, но проверить это так и не удалось. Зп в Екб обещали ровно 33.000 при графике 2\2 либо 4\2 Далее →

Если вы хотите откликнуться на вакансию Менеджера интернет заказов — даже не пытайтесь. Это обман чтобы заманить на другие вакансии типа кассира и продавца. Откликалась 2 раза в разное время. Первый раз мне позвонили и сказали что вакансию уже закрыли и предложили кассира. Второй раз через пару месяцев опять увидела вакансию и снова решила откликнуться. По телефону мне пообещали именно эту вакансию и предложили подойти в магазин. Там я пообщалась с менеджером и заполнила анкету. Утром следующего дня мне позвонили и сказали что вакансия опять закрыта и опять предложили кассира. Вопрос, как вы успели закрыть вакансию за одно утро, если эта вакансия вообще существовала, в чём я очень сомневаюсь. Ну либо там очень большая текучка, потому что вакансия висит постоянно и туда постоянно кого-то принимают Далее →

На текущий момент из НЕТ. Кроме официального трудоустройства и всех из этого вытекающих… Далее →

Уважаемые соискатели! Читаем до конца)) Все профессии нужны, все работы хороши..но будьте бдительны и берегите себя))).. Что касается «Детского Мира»: Я имею огромный управленческий опыт работы в данной «конторе» (около 10 лет). Я абсолютно открыта, не стесняюсь, показывая свой город) там он  (ДМ) один, и, соответственно я не аноним. Ранее для меня это была любимая работа, самая *крутая* федеральная сеть! Когда она была под руководством таких руководителей, как: Чирахов, [К.] [Б.] Лямцева, Баркаускайте [Ш.] [С.] [Г.] (Вырва) и иже с ними ТУ.. Это были профессионалы своего дела. Это были люди, которые верили в то, что они делают. Я из первых рядов смотрела, как некогда сильная компания превращалась в «дно»..и тут снизу постучали Далее →

Наверное только своевременная зп, хоть и маленькая. Далее →

Их множество. Работать за кассира и консультанта, хотя изначально магазин позиционируется магазином самообслуживания. Вечные штрафы, без соглашения подписываются заявления, что сотрудник согласен с лишением премии. График 5/2. Хотя можно было бы сделать 2/2. Неадекватные территориалы, особенно [О.] [А.] [И.] (могу ошибиться в фамилии). Директора с образованием 9 классов, недостачи после инвентаризации в размере 15 млн. и много всего прекрасного. Могу рассказать как определенный директор и ту, доводили до увольнения хороших сотрудников. Как воруют лего и смеси. И многое другое. Как воровали конкретные сотрудники, но были в любимчиках директора, поэтому жалобы не принимались. Далее →