Работа в НОВЭКС: отзывы сотрудников

Пыталась устроиться в 01.2019. В кадрах [С.] красочно расписывала прелести трудовой деятельности и стремительный карьерный рост (через месяц работы была обещана должность директора магазина готовящегося к открытию). А так же выдуманую ею заработную плату)) Не смотря на то, что пришла устраиваться на старшего продавца, выходила на стажировку как просто продавец-консультант. Стажировка как водится не оплачиваемая. Сотрудники магазина на [К.] от души посмеялись над суммами дохода обещаными в кадрах. Директор выдала толмуды печатной ереси о происхождении компании, и это для чего-то нужно было знать. Короче на 3й день стажировки, я уже точно знала, что не стану связывать жизнь с такой богодельней. Тем более наслушавшись работников, как оно обстоит все на самом деле изнутри. Но продолжала подигрывать) Далее меня конечно же ждали в новом магазине, за тридевять земель от места жительства, на должность продавца. Опять [С.] кадровичка говорила, что все это ерунда, поработаешь пока продавцом, а уж потоооом несомненно будешь директором!)) намеренно умалчивая о том, что новый магазин открывался ещё и через дорогу от моего дома, куда набирался персонал. Предложен он мне не был. Я продолжала уже со смехом смотреть на этот цирк. И конечно же обещала выйти в новый магазин где меня... Далее →

ООО новэкс они же ООО стройкор. Находяться по адресу Бажова 193, оф. 404. На собеседовании механик уверял что техника (2 экскаватора JCB 3CX и JCB 160) в отличном состоянии, обслуживается у официалов и проблем нет. По факту: JCB 3CX наработка 9 000. По двигателю и гидравлике вопросов нет, но что-то в ходовой. Колеса стерты. JCB 160 наработка около 22 000 моточасов. Гидравлика течет отовсюду, смотришь снизу на машину, все в масле. Форсунки льют. Комп постоянно пищит выдавая ошибку. Гидравлическое масло льют ВМГЗ. За 2 недели работы машина сломалась 2 раза. 1 — выдавило манжету на гидроцилиндре отвала. Механик сказал: — Не пользуйся отвалом. 2 — сорвало РВД на распределителе. Пока снимал, нарезали резьбу, вытачивали штуцер вытекло все масло. Все ремонты делал сам. Официалы приезжают только менять масло. Ни какого обслуживания нет. По ошибке которая пищала все время: подключил комп считал и свалил. Механик с менеджером не общаются. В случае чего приходиться звонить обоим и дублировать информацию. Один говорит одно, другой говорит другое кого слушать хрен знает. Менеджер не шарит, а сует свой нос всюду. Считает себя королевой. Договариваешься о том что в воскресенье будет выходной, в субботу вечером приходит смс что завтра выезжать... Далее →

Работала в филиале ООО «Новэкс» в городе Абакане с самого открытия магазина, с декабря 2016 года по март 2017. Не смотря на то, что данная работа была найдена через службу занятости и позиционировалась как весьма перспективная, опыт работы в данной компании вызывает лишь разочарование. 1) При начислении зарплаты не учитывалась «северная» надбавка, работа в выходные и праздничные дни. В результате при трудоустройстве з/п обещали 16000, а платили 11000. 2) Руководство заставляло работать в выходные и праздничные дни без компенсации в виде двойного оклада или отгула. 3) Не смотря на неоднократные уведомления руководства администрация в Барнауле не принимали мер к обеспечению должной системы безопасности магазина системой видеонаблюдения и укомплектования штата сотрудников. В свою очередь это приводило к большим недостачам, которые руководство, не желая нести какие-либо убытки с удовольствием «вешало» на работников. 4) Инвентаризация проводится практически каждый месяц по итогам происходит выставление долга, который работник должен выплатить в максимально короткий срок. Сотрудник СБ из г. Барнаула угрожал тем, что в случае не выплаты долга в сжатые сроки испортит жизнь, а именно, начнут принимать меры и совершать действия как коллекторы, с целью «выбить» долг. Кроме этого угрожал испортить репутацию у будущих работодателей. 5) К работнику предъявляются доп. требования... Далее →

Отрицательные стороны Неадекватное руководство, которое не умеет слушать, публичное унижение на утренних собраниях и в зале, тех кто не дотянул по каким-либо показателям в прошлую смену в не зависимости от причин, жуткая текучка, отсутствие нормального обучения, учишься в процессе, информацию ищешь сам. Заставляют впаривать товар любыми способами, не впарила, добро пожаловать на перемывание твоих косточек на следующем собрании. Исходя из этого, приходится или сильно давить на клиента с огромным риском его потерять, или страдать потом самой. Ну, что сказать.) Для тех, кто думает идти ли работать в ф-л Весенний (лесная поляна) «Новэкс» или нет, мой совет — не идите) тк попадете в змеиную яму) все недостачи оплачиваете из своего кармана) работаете на подработках за бесплатно) где все пресмыкаются, подлизываются, вытуривают с должностей, грузят работой, про твои хорошие поступки не помнят, многие откровенно хамят, воспитания у многих не хватает на просто поздороваться) компания снобов) фамилии писать не буду, не все там такие, но большинство. практически все нормальные сотрудники оттуда ушли и не пожалели) и я одна из них.) жалко потраченных на компанию сил и времени) вкратце — в компании есть свои и чужие) своих будут продвигать) для того, чтобы стать своим надо понравиться) чтобы понравиться надо скакать на задних лапах,... Далее →

Отработал (а) в компании почти N года. Все бы хорошо, только обманывают жестко, грузят работой, морально унижают, выставляют график работы один, а на самом деле работаешь как проклятый! Лишают бонусов без причины! Проверки высшего начальства чуть ли не каждый день, а именно регионального директора Ирины [А.] Именно она решила меня уволить с директором изза того что я не вышел (ла) на день города, ПРИ МНЕ директору говорила: ишь че захотел (ла)! Че там делать? Бутылки обсасывать? ХОТЯ САМА С директором бухает каждые выходные! [censored] вот такое «уважительное» отношение к персоналу! Насчет подработок: выходишь на весь день, ставят пол дня 5. 5! Я конечно понимаю, что отзыв не решит этой ситуации, но хотелось высказать правду какая она есть. ЛЮДИ! Не идите туда стажироваться, вас и на стажировке могут обмануть! Например, все мы знаем (кто работал в этой компании) есть пересчет косметики. Так вот, если есть минус, вкидывает коллектив всю сумму, какая бы она не была. Стажеры просто за бесплатно вымыли полки и выставили товар. А че, работодателю платить не надо, стажировка же не оплачивается! Знала бы, не пошла бы работать туда, начальство короновало само себя, а сотрудников считает рабами,... Далее →

Продавцы постоянно требуются тк 3 дня бесплатной стажировки, а потом адью-следующий .Так можно годами работать никому не платя. Реальная зп 1200 за 12 часов на постоянке-В отделе кадров говорят что больше 20.но не говорят что это с подработками-дома вас забудут!.Работала на Горской. Директор [Н.] [В.] позволяет себе материться как лавочница.бестактная и несдержанная ведет себя как барыня со своими холопами-крепостными .любит безответных .молчаливых.забитых.обожает стукачество. При этом не имея элементарных управленческих навыков и понятий Отсюда тякучка и отсутствие энтузиазма в работе..Такое чувство что ее вообще никто не контролирует. Барнаул далеко.. Далее →

Здравствуйте! Хочу поделиться информацией и остановить процесс обмана со стороны работодателя «новэкс» на стадии знакомства соискателя с вакансией «Дизайнер по рекламе». Начну с того, что мне на данную вакансию дали направление в службе занятости. Обязательным условием является явка в отдел кадров работодателя в трехдневный срок. Как и положено я приехала по адресу: г.Барнаул, ул. Малахова, 62, 2 этаж, 18 каб. в отдел кадров на второй день после получения выданного мне направления. С собой у меня было резюме и портфолио в бумажном варианте. Менеджер по персоналу сказала, что этой вакансией она не занимается и мне нужно отправить резюме и портфолио в электронном варианте на адрес электронной почты, который она мне предоставила. Менеджер отказалась внести запись в выданное мне службой занятости направление, обосновывая это тем, что пока не известно откажут мне, или я приму участие в конкурсе. Меня это сразу насторожило, но к сожалению, на тот момент я настаивать не стала, и мы с ней договорились на том, что когда ситуация по мне станет известна, она внесет информацию в направление тем числом, когда я первоначально обратилась к ней. Далее из дома я отправила на указанный адрес свое резюме и портфолио. Последовал ответ от «Новэкс»: Для участия в конкурсном отборе Вам необходимо до 11.01.2016 выполнить следующее... Далее →

Все знают, что от руководителя магазина зависит многое. Именно он создаёт позитивную или негативную атмосферу для работы. Руководитель — это лицо магазина! «Мать» для сотрудников – «Сестра» для покупателей! Директор — это не просто слово! Директор это лидер, и когда он или она доказывает свое лидерство (в плане своей работы), только тогда его можно назвать: Директором. «Дорогие руководители будьте гуманны к своим работникам, мы тоже люди, а не быдло!» Работала в филиале «Червонный» магазин хороший, просторный, всё устраивало. Дружный коллектив, позитивный, компетентный руководитель (Кайгородова е.в.), да и о предыдущем руководителе (Сесоровой И.В.) у сотрудников остались тёплые воспоминания. Но с появлением очередной директрисы (Федосеевой с.в.), мир перевернулся вверх дном! Была поражена ее «политикой управлением магазина». Нарушая внутренний алгоритм дня и прочие распорядки продавцов, начала проводить бесконечные пересчеты по всем группам товара, параллельно требуя консультировать, и рассчитывать покупателей на кассе. Выражаясь матом, ходила по залу как надзиратель, сама не участвуя в пересчете. Тем самым вызвала всеобщую не любовь и злобу. За две недели выжила и частично развалила коллектив, который собирался годами. Вопрос руководству новэкс откуда вы таких берете? Прочитала замечание по поводу стажировке полностью... Далее →

Уважаемые юристы! Хотелось бы предупредить о том, что не стоит идти работать в департамент правового сопровождения, если конечно Вы не мазохисты. Расположен этот департамент в самом главном здании компании Новэкс, по адресу г. Барнаул, проезд Южный, 29. Там вечно злое, нервное начальство! Атмосфера в кабинете постоянно напряжена, как будто «нависла туча негатива» в воздухе! никакой психологической разгрузки! спросить лишний раз по работе «опасно для здоровья» в ответ получаешь раздраженный резкий нервный ответ, без содержания ответа на вопрос! Тем более сидеть придется в одном кабинете с начальством (так там заведено) — это полная жесть! Особенно если ты новенький-зелененький, только только устроился, имеют как могут, и никого не интересует, понял ты смысл работы или нет, надо и все! Там нет понятия об испытательном сроке, его начальство не воспринимает, испытательный срок только на бумаге, в трудовом договоре. Отношение такое, будто работаешь там уже давно, и ты в теме всего что там происходит. Коллектив полное [censored] мило лижут [censored] если выражаться русским языком, а стоит отвернуться, превращаются в стукачей и завистливых сплетников, которые готовы раскорячиться как угодно, лишь бы лишний раз подлизнуть и получить похвалу в ответ! По заработанной плате!- на сайте вакансий одна... Далее →

В Новэксе работал в 2011 году в родном городишке Славгороде Алтайского края. Полгода за 9 000 рублей. Пришел из армии, работу в своём захолустье найти не мог — ее там просто нет, вот в Новэкс и занесло. Принимали на место контролера 1 человека. Кандидатов было более 40. Меня и взяли, мол пригодится контролер-охранник с высшим образованием. После Новэкса никакой труд не страшен! Стоишь, деградируешь 13 часов в день, да еще и как грузчик фуры разгружаешь бесплатно))) В общем слава богу бросил своё захолустье переехал в Новосиб, кстати переводом, ещё тут 3 месяца поработал, правда по 16 000 выходило почти без выходных по 12часов))). Вот такой жизненный опыт. Теперь ничего не боюсь. Слава богу сейчас инженер в крупной конторе. Но Новэкс не забуду! Далее →