МИР ОХОТЫ: отзывы сотрудников в Самаре
Изучаете независимые мнения о работе в МИР ОХОТЫ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 5 отзывов и мнений бывших и действующих работников про МИР ОХОТЫ по городу Самара . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в МИР ОХОТЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (5)
-
✓ ПреимуществаИз плюсов, только коллектив на ранге продавцов и не сантиметра выше. Только благодаря коллективу не ушел сразу. Далее →✗ НедостаткиВ начале красиво все шло. Сразу сказали график 4/2, зп 40к+. Первое время работалось хорошо. Потом со временем начались первые звоночки, что зря пришел. Первое — это рано пришел, поздно ушел. Ты обязан быть на полчаса раньше, так как вы должны перед директором проявить свою «продажу товара». И на полчаса уйти позже, так как грузятся отчеты, и потом в ватцапе отчет докладываешь. Из обедов было только так: либо ты жрешь как скотина за 15–30 минут, чтобы оперативно пойти в зал работать с покупателями, либо придет директор и получишь атата за то, что ты больше этого времени кушаешь. Нельзя стоять на одном месте больше одного человека, несмотря на то что вы обсуждаете рабочие моменты и делитесь опытом между собой, несмотря на то что покупателей нет в зале, несмотря на то, что по залу выполнены все задачи. Ну нельзя, и все, точка! Из обучения на работе были лекции, которые ты сидел и читал на своих свободных 5 минутах от зала, но так тоже нельзя, ты обязан сидеть и зубрить дома. Хотя один из директоров нам рассказывал и показывал детально некоторые товары, объяснял, что к чему. Вот ему большое спасибо. Время от времени заглядывал ген.... Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинства не про данную организацию. Далее →✗ НедостаткиЭто весь магазин в целом. То, как построена работа в нём. Положительный отзыв от Л. которая работает с 13 года и теперь территориальный директор, который не понимает вообще, чем она занимается) главное, чтобы сотрудник постоянно что-то делал. Свободное время для отдыха и каких-то увлечений забудьте про это. Товара в магазине, который нужен к сезону охоты, просто нет. Работники даже не представляют, что означает FMG или SP на пачке с нарезными патронами. Вес пули — это для них что-то сверх понимания. Все, кто соображают и хотели поработать в оружейной тематике, все прошли через это. Остаются студенты, у которых нет понимания об охоте вообще, люди, не владеющие оружием и не понимающие, как к нему подойти. Оружейка не совсем так, как описана кем-то, но и не верх совершенства. Оплата не соответствует нагрузкам. Продавец и товаровед, и менеджер по работе с недовольными клиентами, и сборщик интернет-заказов, и многое-многое другое. [Г.] редкостный. Не советую даже допускать мысли, что вы хотите там работать) По акциям бывает неплохой товар. Но сейчас навезли голимый Китай, брендов не остаётся, судя по всему, скатятся на уровень супермаркета.. Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинство только одно. Коллектив продавцов. В него невходят ни директор ни зам директора ни менеджер… Далее →✗ НедостаткиПолное отсутствие понятия продаж. Директор может прямо во время рабочего дня собрать «пятиминутку», и это всё при том, что в магазине покупатели, и орать на подчинённых матом!)))) Ещё что-то нужно знать о руководстве??? Задачи ставить не умеют! Пришел стажироваться, ушел и решил в этот бред больше никогда не приходить… Далее →
-
Мир Охоты-Самара График обещают 2/2, на деле как придется, иногда 4/1, иногда 5/1, работать по 12 часов без официального обеда и перерыва. ЗП в реале 10к, остальное некая премия на которую постоянно кто-то зарится, то начальство типа штрафанет, то какой-то параметр плана не выполнен, то еще что-то. Постоянная головомойка, как в армии, нет объяснения логике начальников, которые подчиняются Краснодару, откуда приходят все новые и новые депеши о том как надо «типо работать», а на самом деле наказывать и штрафовать. Экономят на всем и вся, от лампочек до еды. Больничный не оплачивается, отпуск оплачивается так что выйдя из него чуть ли не должна останешься конторе. Выходные — могут легко убрать без твоего ведома из графика и поставить рабочий день. Вместо положденного колличества дней по 12 часов могут поставить в полтора раза больше дней по 8 часов, а выходных меньше — главное что бы у них все сходилось в своих бумажках, а на остальное плевать. Дирекртиса вообще не смыслит ничего в том чем занимается, а замдиректора ее подсиживает и стучит на всех и вся. Одно могу сказать — коллектив продавцов хороший, все веселые. В остальном ужасное место где тебя стараются... Далее →