Работа в МОРЕМАНИЯ: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в МОРЕМАНИЯ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 16 отзывов и мнений бывших и действующих работников про МОРЕМАНИЯ. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в МОРЕМАНИЯ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (16)
-
Terrible service and overpriced disappointing meal! Never, ever again! Если хотите испортить своё настроение и испытать свой желудок — сходите в Мореманию (здесь речь пойдёт о конкретном заведении — ООО «Парус», которое находится в Торговом центре «Кораблик» — это Москва, точнее Химки / Куркино, ближайшее метро — Планерная, улица Воротынская д. 18, помещение II, комната 25, 125 466, как указано на чеке — магазин-кафе «Моремания»). Проблема № 1. Заказ. Заказать у официанта у вас не получится. Вам придётся отстоять очередь (!) к кассиру и сделать заказ у неё. Вы когда-нибудь стояли в очереди в ресторан? Скажите, абсурд? Тогда сходите в «Мореманию», там это реальность. Проблема № 2. Грязный стол. Да, да, в этой забегаловке, иначе Мореманию не назовёшь, наш стол был грязный, пришлось самим вытирать его салфетками. Подошедший минут через 10 (!) официант и не думал извиняться, пырснул дешёвого термоядерного санитайзера — видимо, чтобы у клиентов глаза на лоб вылезли — и не особо тщательно протёр часть (!) стола, где мы сидели. Остальную, видимо, протирать не посчитал нужным… Проблема № 3. Неприятные официанты. Возле нас ходили два... Далее →
-
✓ ПреимуществаОбед почти любое блюдо из меню Далее →✗ НедостаткиНачиналось все нормально. Пришли устраиваться как школьники на лето. Спустя неделю работу начали ставить 2 смены вместо 4, я соответственно попросила больше как изначально и договаривались о графике, к тому времени лидеры уже решили слить меня на другую точку, потому что потому от. В этом заведении общий чай (кто не знал, каки я) поэтому целую неделю мне никто не говорил где находится место для его сбора, а потом сделали выговор как я могла не догадаться. Также некоторые сотрудники не следят за своим внешним видом и гигиеной от этого становится работать и контактировать по рабочим вопросам очень тяжело. В итоге меня все таки перевели на другую точке, где люди были намного приятнее и проработала там оставшееся время, но проблема на всех точках сохранялась одна — недоплата. Мне приходилось месяц писать лидерам и администрации что бы получить свои недоплаченные деньги с зп и чаевых. Плюс очень несправедливое распределение рейтингов, кажется вроде носишься весь день, отходишь один раз на обед и все равно вам поставят 0,3/1, это означает, что за рабочий день, который вы честно отбегали получите в лучшем случае рублей 150. Если... Далее →
-
✓ ПреимуществаВСЕ хорошие отзывы проплачены. Действующим сотрудникам сети выплатили по 5к за хорошие отзывы! Не ведитесь. Ребята которые наткнулись на радужные объявления о вакансии официант и повелись на корпоративное жилье пожалуйста прочитайте тут щас будет вся суть моряги! Далее →✗ НедостаткиВо первых на всех точках все токсичные. Во вторых стажеров реально [censored] в [censored] жестко! Вообще вас не примут, съебутся всем стадом курить и будете одни разгребать раздачу. Потом отвалится спина, плечи, и конечно же ноги! Я например заработала варикоз, а мне на минуточку 25 было Еще момент, поесть спокойно нереально, особенно ЕСЛИ ВЫ стажер, 5 минут засунуть лапшу в рот и бежать разносить блюда. Так же график составляют каждую неделю с пт по вс и спрашивают жесткие выходные (те которые админ не вправе не поставить) за эти жесткие вы платите минусовыми баллами! Так вот ВСЕМ [censored] НА ВАШИ жесткие выходные, [censored] если у вас планы или поход к зубному, если в штате огромная дыра и нехватка сотрудников вы определенно сосете %удалено%. Жесткие ставят только тем кто в любимчиках или ЛД админа. Гасят сотрудников только так, Не так ответил в чате -10 баллов за токсичное поведение! внимание если вы заболели за каждый день -5 баллов. Это для тех кому сказали про [censored] премии. минусовых ставят больше ЧЕМ плюсовых баллов. Типа закрыл [censored] кассу (к примеру не разобрал ценники) минус 10. Кстати за каждое ЗАБЫЛ для памяти тоже -... Далее →
-
✓ ПреимуществаВкусный кофе Далее →✗ НедостаткиУстраивалась на работу как школьник. Лидеры превышают свои полномочия, первую медицинскую помощь вам не окажут, отсутствует униформа для новых сотрудников, не расскажут, как работает таблицы, где указано, сколько чаевых вам положено, некоторые лидеры не соблюдают личную гигиену. Если вы захотите присесть вовремя пустой раздачи, вам скажут, что этого делать нельзя. Работники точки могут спокойно вас оскорбить, не смотря на то, что вы ребенок. Если вас очень сильно расстроили, довели до слез на рабочем месте, вам предложат десерт, чтобы вы не жаловались. Если вы захотите попробовать себя за кассой, можете смело упрашивать лидера, а потом кассира, чтобы вас взяли на обучение. Вам не дадут подписать трудовой договор, когда вы будете увольняться, вам будут давить на жалось и спрашивать: « Кто будет работать вместо тебя?». А так, минусов нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ общепите уже далеко не первый год и могу сказать, что это одна из немногих компаний в этой сфере, которая многое даёт своим сотрудникам. Зп белая, оформление официальное, все данные отражаются и передаются в пенсионный фонд. Есть больничные и оплачиваемый отпуск. Это все то что в общепите встречается крайне редко. Здесь все это есть. Сотрудникам на самом деле предоставляют жильё. Коллектив молодой и зачастую дружный. Конечно зависит от точки. Очень быстрый рост, все зависит от вашего стремления. За год многие доходят до лидера. Компания заинтересована в росте сотрудников. Зп в целом на уровне других общепитов, начиная с эксперта даже выше. Моремания отличное место для молодых ребят с регионов и лично мне жаль что когда я училась в университете её не было, как и не было ничего подобного. Ещё плюсом считаю систему премирования и депремирования. Это баллы, проставляемые внутри компании. От баллов зависит только премия, из зп у вас ничего не смогут вычесть, чем особенно грешат другие общепиты. На предыдущей работе могли вычесть пол зарплаты, непонятно за что именно. В моремании все открыто, ты понимаешь за что у тебя вычли баллы, все отражается в приложении для сотрудников. Далее →✗ НедостаткиНедостатки как и в любом другом общепите. Это тяжело и физически и морально. Работа по 12−13 часов, на ногах. Однако при графике 4/3 это не сильно критично. Однако если работать по 6/1 и 7/0, можно очень быстро выгореть. Но в компании это понимают и не позволяют лишний раз переработать, только по согласованию с руководством и в случае производственной необходимости. Но это может минусом для заядлых трудоголиков. Опять же работа с людьми, а люди разные. Бывает, что некоторые сотрудники перекладывать свои обязанности на коллег. Но опять же ничего сверхъестественного нет, все минусы точно такие же как и в других общепитах. Далее →
-
✓ ПреимуществаДают квартиру (в комнате 2 человека, от работы по 20−40 минут). В начале плюсов почти нет, но за 3 месяца реально повыситься до 50 тысяч в месяц. В мое время даже долбаебы смогли дойти до лидера. Лидеру платят 10 тысяч, если он проживает в своей квартире. Зарплата каждую неделю — белая на карту, чёрная налом. График 4/3, иногда 5/2 (по желанию). Бонусная система премий. Далее →✗ НедостаткиОтпроситься сложно — либо больничный, либо просить коллегу (редко соглашаются, только если сверху накинуть, да и то не факт). Бывает тормозят с повышением должности, тогда зарплата остаётся ниже 30 тысяч. Часто отчитывают, просят выполнить не свои обязанности, штрафуют баллами (опоздание, нет формы и т д). Текучка бешеная, нервов придётся запастись. Работа по 12−13 часов, плюс открытие и закрытие (летом доходит до часа). Легко снимают аттестацию (понижают). Очень много сплетен. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиПриехали на вахту, весь день катали по Москве немогли никуда засолить, мы обьясныли что мы немесные и приехали с вещами только после автобуса .И всем плевать, никто не знает к кому конкретно обращаться чтобы решили эту проблему. В итоге продали около 3 часов ⏰уже вечер и засолить никто не знает куда! Пришлось уезжать с [censored] Москвы в которую нас отвезли! и обратно вести от куда забрали (центра)никто не собирался! Далее →
-
✓ ПреимуществаИногда можно забрать что-то с работы домой. Оплата раз в неделю Далее →✗ НедостаткиНенормальный коллектив который не соблюдает суббординацию, если ты стажёр всем [censored] на тебя, перевелся на другую точку? Всем вдвойне [censored] на тебя. Коллеги по работе так скажем, за словами не смотрят, пока дело не дошло до серьёзных выяснения отношений, у них ничего не менялось. А ещё, обучение на какие-либо места идёт тупо на [censored] именно из-за [censored] эксперта я завалил аттестацию на определённую ротацию ;) И конечно же, из-за кризиса в стране, меня просто уволили, оставив опять искать работу, ну понял что в общепиты больше не пойду работать. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОписала ниже, далее продолжаю о минусах Далее →✗ Недостаткиуправляющие двуличные [censored] в чате будут доминировать, унижать и [censored] при коллегах, а через минуту звонить по телефону и просить остаться тк вы хороший опытный сотрудник и им не хотелось бы вас терять. короче минусов очень много, можно перечислять ещё долго, но если вы хотите угробить своё физическое и моральное здоровье, то милости прошу к данному шалашу, а так ребята не рекомендую, моремания это дно. единственное, место меня держало за 2 года работы в этом проекте, хороший коллектив, которые после тоже все уволились, также были любимые постоянные гости, которые нас любили и поддерживали Далее →
-
✓ ПреимуществаОписала ниже, далее продолжаю о минусах Далее →✗ Недостаткидопустим вы отрицательные баллы отрабатываете на положительные и копите для премии, вас опять загасят отрицательными. если кто-то из коллектива накосячит, то блокирую барные премии, стандартные премии и зп абсолютно всем. зарплата зависит от вас и вашего желания развиваться, но и руководство может вам помочь, а может загасить, как это было с моими коллегами включая меня. я устроилась в даную компанию стажером ставка 138₽ час, после обучалась на кассу 150₽ час, дегустация 160₽ час, пом.бармена и полноценный бармен 170₽ в час + барные премии, далее марка 180₽ час и после эксперт 1, 2, 3 ставки 210₽, 220₽, 230₽ в час + премия за приготовление такого десерта как панна-котта. я закончила свой карьерный рост на аттестации эксперта 1. В месяц с графиком 5/2 и всеми премиями выходило с натяжкой 60 000₽. но за это время с меня и коллег снимали аттестации тк управляющая любит меряться пськами. за это время моя аттестация менялась таким образом: продавец 3- эксперт 2 — продавец 3 — эксперт 3 — эксперт 1 и все это время ставка моя скакала... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕженедельная зарплата, иногородним предоставляется жильё за счёт компании, но это как плюс, так и минус Далее →✗ НедостаткиМожно выбрать график 4/3 либо 5/2 при полном штате, но если нехватка сотрудников, то о выборе графика забудьте, как и о личной жизни 5/2, 6/1, а то и 7/0. если вам предоставили жильё за счёт компании, то автоматически становитесь рабами. если у вас выходной и не хватает людей опять же повторюсь пулей на смену. спасибо не скажут. если проживая на корпоративной квартире вы чем-то не понравились руководителю или в отказали, то будте готовы сейчас же съехать из неё, и совсем не важно, что вы останетесь без денег и жилья, либо пляшите под их дудку, либо идёте нах*уй. есть система баллов, как положительных, так и отрицательных, положительные очень сложно получить, если только работать с переработками еженедельно по 5 баллов, если накопилось около 65 баллов, то можно их обналичить в премию 10 000₽ НО, смотря на какую точку вы попали, руководству не выгодно выплачивать премии, практически всегда найдут к чему придраться и поставить — баллы, а это уже потеря положительных баллов и пока премия. если у вас накапливается -100 баллов и больше, вам грозит увольнение, но вам предлагают их отработать, заменить клининг Далее →
-
✓ ПреимуществаПредоставляют квартиры, зарплата раз в неделю плюс премии, корпоративное питание, руководство сети следит за каждой точкой, тем самым минимизируя несправедливость и беспредел. Хороший опыт и знания, есть возможность карьерного роста и возможность обосновать свою точку зрения с обратной связью руководства. Далее →✗ НедостаткиКак любая развивающаяся сеть- качество сильно падает. Сотрудники и партнеры, которые должны делегировать пренебрегают правилам, пуская руководству из офиса пыль в глаза. Очень тяжело было смотреть на это смотреть, так как политика компании грамотная и близкая к европейской. Контроль качества также упал. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет)) Далее →✗ НедостаткиХоть я поработал и мало, но хочу сказать что хуже мест нету, если только на вокзал идти конечно в ресторан какой-либо к [censored] идти работать. Пожил я в хостеле несколько дней, лучше бы не приезжал вообще. Одни наркоманы пустые разговоры ни о чём, неуважение к друг другу, все молодые как и я, но всё равно хочу сказать что очень тяжело с ними, будучи неупотребляющему всякую дичь слушать их всю ночь и никак не заснуть. Корпоративная квартира наверно ещё хуже, дай бог что меня миновала эта чаша:) Насчёт работы, говорят одно, на самом деле другое, слишком много требований к такой зарплате, крысы, неуважение, как будто театр пустых душ, каждый куда-то стремится пренебрегая другими, хотя и не понимает что он делает хуже себе и своей команде, эгоизм в общем сплошной, [О.] руководитель с одной стороны хорошая и отзывчивая, но с другой ей плевать. Я понимаю её за всеми не уследишь да и крыша поедет, так что это норма. Виноваты все, все берут с друг друга пример что можно вести себя как конечная [censored] Нормальным справедливым людям это лишь испытание из которого они вылетят как пробка от шампанского, а кто там остаётся это такой... Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких! Гниль! Далее →✗ НедостаткиПриехал я из другого города, заселили меня в хостел, в основном там ребята молодые и девочки и мальчики, бывают ребята по старше, но это не суть, они в основном не вписываются в молодую шайку наркоманов и курильщиков, почему так? Потому что я и недели с ними не прожил, ибо спать мешали и разговоры гнилые постоянно про наркотики и кто чем будет заниматься потом, и так до 4 утра практически. Никогда не идите в хостелы жить это АД. По работе тоже всё очень печально, говорят одно. Я работал на станции Фили, там обычно стажёры крутятся. Что ещё мне не понравилось это отношение главных лиц которые которые чуть выше тебя поднялись, тошнит даже.. А когда паспорт давал оформлять человеку то, он его так оформлял будто я для него какое-то [censored] ещё и кинул мне паспорт на стол, не положил спокойно, а кинул. Хотелось тогда по морде ему дать ублюдку, кем он себя возомнил вообще? Никогда короче не устраивайтесь в эту гнилую контору. Фу! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботаю в Моремании на Олеко Дундича, Метро Филевский парк и несколько месяцев, и хуже этого [censored] места нет на свете. Работают 50% крыс которые хотят выслужиться перед начальством и сдают своих коллег (эксперты и бармены), полоумная директорш [О.] в чатах пишет ересь Далее →
-
✓ ПреимуществаНет! Далее →✗ НедостаткиГрубое некомпетентное руководство, состоящее из полоумных самодуров. Коллеги — люди скромных интеллектуальных способностей, совершенно не идут на контакт со стажерами. Структура работы выстроена по правилам какого-то абсурда, абсолютное неуважение к человеческому труду. В корпоративных квартирах царит хаос, неудобство, пьянство и разврат. Худшая работа в моей жизни! Сто тысяч раз не рекомендую! Далее →