ОРМАТЕК: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Планируете работать в ОРМАТЕК и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 7 отзывов бывших работников про ОРМАТЕК по городу Санкт-Петербург . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в ОРМАТЕК? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (7)
-
✓ ПреимуществаЖаль, их нет Далее →✗ НедостаткиБыла бы возможность поставить коллектив и руководство -10, поставила бы. Устиненко Д.Д., Милюков В.В., самые худшие и некомпетентные руководители, которых я встречала. Не соблюдают ТК РФ, не знают правовых актов, не исполняют свои должностные обязанности, не знают структуру работы в данной организации, так Д.Д. у нас еще и отличилась, став принуждать к увольнению сотрудника, которому стало плохо на рабочем месте. Также данные руководители поддерживают склоки на рабочем месте, сплетни, сталкивание лбами, открытая неприязнь — это про них. Если вы цените себя, свои нервы и свой труд, идти в их подразделение я максимально не рекомендую. Так как даже когда вы стажер, от вас будут требовать чего-то нереального, не зная совершенно своих обязанностей. Мне вот Д.Д. лично сказала, что я на ее взгляд из неблагополучной семьи, не даю показатели (хотя в тот день у меня единственной были чеки на 150k) и что я обязана облизывать коллектив и выслуживаться перед В. В. На мой отказ и несогласие с данными требованиями, сказала увольняться. На следующий день, оповестив за три дня, я написала заявление на увольнение, которое Д.Д. не может принять из-за незнания законодательства РФ. Запомните, если вам станет плохо на рабочем месте, у вас будет давление и пойдет кровь из носа, данный руководитель подойдет к вам... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДва раза ходила на собеседование! Потратила своё время, деньги и нервы. Первый — директора не было в магазине, забыли предупредить. Второй раз пригласили на собеседование, опять не было директора. Сказали, что придет через час. Отвратительное отношение к соискателям. Не рекомендую эту компанию. Если сейчас к вам так относятся, что будет, если вы будете там работать. Даже не хочется думать. Делайте выводы! Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаСвоевременная оплата труда, полностью белая зп, неплохие проценты от продаж. Далее →✗ НедостаткиРаботал 5 лет на должности администратора, в целом зарабатывал достойно, результаты росли и зп была очень достойной. Но стремление к совершенству никто не отменял, и стали появляться эффективные менеджеры, что и без того муторную бумажную работу и отчётность начали превращать в ад. Собрание по скайпу 2 раза в неделю, по несколько часов. Я только за, если бы они приносили какую-то пользу, но по факту переливание из пустого в порожнее, обсуждение коэффициентов, отчётности, мероприятий, предпринятых действий, того, какой ты плохой руководитель, и что надо больше служебных записок, контроля и пр. В целом тоже терпимо, только после появляется куча служебных записок, которых и так пруд пруди, и вы должны их отработать, выполнить задачи, отписаться с обратной связью и прописать свои мероприятия на 3 дня. (и так постоянно) Куча таблиц для заполнения, к тому же, придумывая новое, они не могут отменить старое (золотые звезды) и т.д. Если вы не можете адаптироваться под большой объем бессмысленной писанины, либо готовы к нему, но не будете успевать продавать, лучше не стоит туда соваться. Без продаж админ не сможет зарабатывать нормально, время на продажи у него урезано, и если вы плохой продавец, о зарплате 100−150 забудьте). И то, что я написал, лишь поверхность айсберга, под ней... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗдравствуйте, огромное спасибо [Е.] из отдела персонала! После общения с [Е.] остались только приятные впечатления! Спасибо! Далее →✗ НедостаткиЕсли писать о других сотрудниках, к сожалению, восторга нет! На собеседование я приехала на 10 минут раньше (это уже мой вопрос), но без учёта этого времени я ждала ещё 30−35 минут. Считаю, это неуважение к чужому времени. После мне было назначено ещё одно собеседование, но уже в онлайн-формате. Я летела домой, бросив все дела, но на связь так никто и не вышел. Да, конечно, потом мне позвонили спустя достаточно много времени, но впечатление осталось очень негативным. Далее →
-
✓ ПреимуществаБольшая федеральная компания. Хороший сотрудник по подбору кадров Далее →✗ НедостаткиАбсолютно безграмотный директор на торговой точке (12 стульев). Шла на собеседование после приятной беседы с HR, пришла в салон, где ждала, пока директор отвлечется от своих занятий. О компании мне не рассказали ничего. Были только вопросы о том, какие были планы, когда работала у конкурентов. Спросили, почему я могу уволиться от них (расскажите о вашей компании, а я вам скажу, почему). Ноль заинтересованности, лазанье в ноутбуке до окончания собеседования. Разговор был построен так, будто я должна вообще быть счастлива, что мне уделили минуту. Директор в сотрудниках не заинтересован. Далее →
-
✓ Преимуществабелая зп Далее →✗ НедостаткиНачнем с того, что работал я в данной организации в 2020 году, поэтому не исключаю того, что часть информации в этом отзыве могла устареть. Работал я около года на позиции продавца-консультанта в одном из мебельных салонов на окраине. Начнем с обучения, оно проходит в формате просмотра обучающих роликов и заполнения тетради стажера, информации очень много, учить придется долго. Хуже всего организована коммуникация с клиентом. Выполнение плана зависит от количества отгрузок за месяц. Никого не волнует, если клиент в последний момент решил перенести крупную доставку, уговаривайте его как хотите. Если не уговорите — вполне возможно, что ваш выполненный план слетит, и за весь месяц вы получите жалкие копейки. Подобное случалось каждый месяц у большинства сотрудников, и очень много нервных срывов на моих глазах произошло. Если вернуться к коммуникации с клиентом — в том случае, если клиент согласился оформить заказ или внес предоплату — мы даем клиенту свой мобильный номер, чтобы он обращался по всем вопросам. Даже если первое время вы не захотите этого делать, потом все равно начнете — клиент, не зная, куда обратиться в случае проблем, позвонит на горячую линию, где ваш заказ легко могут отменить, и ваш долгожданный план опять же... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОбманывают с условиями работы! На собеседовании с отделом кадров все отлично, приятная девушка с вами разговаривает. На собеседование приезжаешь и общаешься непосредственно не понятно с кем (типа кустовой менеджер). Говорит о каких-то там высоких стандартах обслуживания клиентов и работы 5/2 и на связи всегда 24/7, при этом на минуточку никто вами с адаптацией заниматься не будет! И она сказала, что отдел кадров в Орматек — это так, типа ничего они не знают и не понимают (видимо, для данного руководства это норма!), хотя в отделе кадров более любезные люди сидят и общаются! Короче, по зп сразу делите на 2, тк все, что написано на сайте hh.ru, это обман у Орматек. Текучка у них такая же, как и у Асконы. Собеседование прошло, так как будто на допросе, и ты им уже обязан что-то. Обходите стороной бездарей. Набирают малолетних неумех, которым лет 18−22. Штрафы и тайники для них норма! Ах да, еще если вы несколько месяцев нормально торговали, а 1 месяц плохо, то все ждите увольнение или понижение, хотя ниже некуда там! Далее →