СЕТЬ МАГАЗИНОВ ОПТИКИ СЧАСТЛИВЫЙ ВЗГЛЯД: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге

Изучаете информацию о работе в СЕТЬ МАГАЗИНОВ ОПТИКИ СЧАСТЛИВЫЙ ВЗГЛЯД и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 16 отзывов бывших сотрудников про СЕТЬ МАГАЗИНОВ ОПТИКИ СЧАСТЛИВЫЙ ВЗГЛЯД по городу Санкт-Петербург с рейтингом 3 из 5 . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в СЕТЬ МАГАЗИНОВ ОПТИКИ СЧАСТЛИВЫЙ ВЗГЛЯД? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (16)
-
Пригласили на собеседование САМИ! В результате узнаю, что не умею продавать, мало опыта. На собеседовании, несмотря на слова сотрудника отдела о том, что все руководители хорошие и адекватные, я этого не очень заметил. Было неприятно даже общение, чувствуешь себя никчемным что ли. Офис, как и окружающие здания Лиговки, изношенный. Особо не увидел плюсов, если только что зарплату платят:). Далее →
-
✓ Преимуществане знаю.не покупал ничего, но какие там сотрудники не честные Далее →✗ НедостаткиУправляющая Зоря [Е.] превышает должностные обязанности. Вчера рекламировала вашу оптику, управляющая ставила требования, не обговоренные до начала работы, а именно проговаривать речь. И требовала надеть грязную кепку, нарушает антисанитарию. Не советую данный магазин с неадекватными сотрудниками. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобное расположение офиса в центре города. Большая компания с возможностью карьерного роста. Прекрасный коллектив в офисе. Чай, кофе, печеньки :) Далее →✗ НедостаткиЗарплата, на удивление, в такой большой компании ниже рыночной. Нет никакой соц. поддержки, как в большинстве крупных организаций, например: оплата фитнеса, питания, ДМС и т.д. Низкая поддержка со стороны руководства, полное отсутствие понимания и лишь безмерное желание сбросить ответственность за какой-либо процесс, даже если новенький :) К сожалению, работа идёт по принципу: «один в поле воин». Компании желаю дальнейшего процветания, и чтобы люди в руководстве полюбили Счастливый взгляд так же, как и рядовые сотрудники. И полюбили компанию гораздо больше, чем желание вынести из неё как можно больше денег. Далее →
-
✓ ПреимуществаПриличная работа недалеко от дома. Частые курсы, положительные знания в оптике и достаточно хороший опыт даёт эта оптика. Работа мне нравилась. Далее →✗ НедостаткиРаботать невозможно с региональным директором [Ш.] Такого редкого падонка я не встречала в своей жизни. Его отношение к женщинам, работающим в оптиках, похоже на бесконечное неудовлетворение собственного мужского. Полагаю, в другой жизни ему не доверили бы не только управление людьми, но и стадо свиней не дали бы в управление. Уверена, люди увольняются не по причине небольшой зарплаты, а именно от скотского отношения этого бестыжего мужчины. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарабатывать возможно, но нужно попасть в раскрученный салон и надеется что планы не будут завышать. Учебный центр достойный, но чрезмерно много ненужной информации и постоянные тренинги непонятно для чего — считают себя сверхгениальными иноваторами по сути раз за разом используя древние модели продаж и управления. Для управления им бы почитать для начала хотя бы С.Кови — 7 навыков высокоэффективных людей, чтобы хоть как-то поменять деструктивный стиль руководства. Далее →✗ НедостаткиСамый главный недостаток — руководство. В особенности региональный директор [Ш.] [Р.], который представляет из себя напыщенную, обидчивую, закомплексованную девочку. Абсолютно неадекватный управленец, который ещё хвалится тем, что про его неадекватность знают даже в других регионах. На конструктивную критику реагирует как и подобающе девочке — обижается и ставит ультиматумы в виде заявления по собственному желанию (с полным расчётом) или дальнейшей работы за голый оклад (с аннулированием всех последующих премий). Система премий — отдельный разговор: если план выполняется или вдруг перевыполняется, то в следующем месяце жди завышенный план с понижающими коэффициентами, которые приближают зп к голому окладу. А тактика завысить практикуется постоянно, уж больно любят экономить деньги на работниках, обвиняя их в халатном отношении к работе. Постоянные внедрения новых обязанностей при одновременном понижении % и условий для бонусов с продаж. Короче, [censored] редкостное, хоть заработать и можно. Другу не посоветую! А если любишь бдсм, то беги туда — там из тебя любя сделают раба! Далее →
-
✓ ПреимуществаНе плохой коллектив. Далее →✗ НедостаткиРуководители неадекватные. Хамство и грубость во всем. [Ш.] [Р.] позволяет себе [censored] сотрудников за глаза. Крики и визги с его стороны постоянные. Затем приезжает на разборки в салон и кричит по поводу, почему сказали бывшему сотруднику о том, что он так высказывался. Выручек нет, опять визги с его стороны, складывается впечатление, что у него какие-то проблемы, но люди же в этом не виноваты. И самоутверждаться криком на женщину-сотрудника — это как-то некрасиво. Но этого [Ш.] [Р.] не понимает. Далее →
-
Компания — Шарашкина контора, позиционирующая себя как гуру оптики, а на деле некачественный товар по завышенным ценам! Почти нигде нет лицензий на мед. деятельность! З.п., которую обещали на собеседовании, вы не получите! Повезет, если попадете в хороший коллектив! Дают материал для обучения, но учитесь вы сами! Есть супервайзер [С.А.С.]. Конченный [censored], по другому не назвать, простите), работает недавно, а уже берет на себя очень много! Ни грамотного общения, ни четко поставленных задач! От коллег, с кем работала, слышала в большей степени негатив, ситуации неприятные! Никому НЕ рекомендую устраиваться В ЭТУ оптику! Далее →
-
1. Компании абсолютно не заинтересована в сотрудниках. Им всё равно, умный вы или глупый, на сколько вы успешны и т.д. Складывается ощущение, что их интересует только деньги. 2. Компания берёт на работу кого попало. Здесь есть такие люди, как в фразах «Свои люди», «Из грязи в князи», «Всегда можно заменить работника на другого». 1, 2 отсюда бардак. Приходится трудно работать с людьми. Могут обвинить вас в том, что вы проблемный человек. А потом пожалуются супервайзеру и могут принять решение, чтобы вас уволить. Причём уволят вас в один день. Даже не дав доработать сегодняшний день. 3. Очень много теории, которую надо учить. И конца этому, похоже, не будет. Причём то, что вам надо для нормальной работы, в этой теории мало, а то, что не надо, наоборот, много. Управляющие ТТ могут вам сказать: «Никто тебя учить не будет! Ты всё сам давай!» «Времени нет». Потому что они сами половину теории не помнят, им эта теория нафиг сдалась. К тому же вы ещё станете для неё конкурентом в личных продажах. Да и времени свободного у них хватает. 4. Есть такой дебил, который всех достал, он управляет... Далее →
-
1. Приехала на собеседование в назначенное время, управляющая смотрит большими глазами, «а Вы точно к нам?" «мне ничего не говорили" Со своей стороны показываю письмо-приглашение, с указанием адреса салона и времени и даты собеседования. предлагает сесть и ждать, она будет разбираться. 2. Сижу, жду, управляющая тем временем куда-то звонит, что-то выясняет, попутно говорит мне, что у неё даже анкеты нет, и её должны прислать, и нужно подождать. Потом извиняется и уходит в другой салон, шаговая доступность, минут 3−5 пешком, 3. По факту собеседования: 18 рабочих смен, в объявлении указано 16, НЕТ, говорит управляющая, 18. график с 10 — 20:00, по факту, до 21 или 22:00 в зависимости от работы комплекса, если салон на территории ТК, вопрос: зачем писать тогда до 20:00??? поясняет, что если с 10:00, то до 20:00, а если с 11:00, то до 21:00, т.е. кто-то приходит раньше, кто-то позже, и что нужно отработать определённое количество часов в месяц обучение, прям так и сказали,... Далее →
-
На собеседовании говорят одно, лишь бы пошли работать, на деле совершенно по другому! Почти все лицензии в салонах купленные … Нет достойных условий труда! В сложное время (карантин) заставили написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы, пригрозив увольнением. Сотрудников переводят, как захотят, либо просто просят сидеть дома, ожидать лучший времен, обещая платить min и не платят! Без разницы, какое у вас жизненное положение! «не хотите — не работайте» Заняли почти весь рынок и продолжают открывать новые салоны, не думая о своих обязанностях и не исполняя их! организация ДНО! никому НЕ советую ТУДА ИДТИ работать! Испортите впечатление о профессии! Далее →
-
Серая ЗП, неуважение со стороны начальства (которое растёт несоизмеримо). Начальство безграмотное, требования огромные. Супервайзер [Д.] [А.] нервная, резкая, [censored] Работать под ее руководством нет ни малейшего желания. В некоторых салонах пьют безбожно и управляющие и остальные работники. На время самоизоляции принудительно рекомендовали написать заявление на отпуск за свой счёт, кто не писал заявление, тому зп полностью не выплатили. ЗП занижают всеми возможными способами. Далее →
-
Логистик склада [С.] [А.] без веских оснований убирает сотрудников, которые ему не нравятся. Заставляет весь склад рвать коробки, для сдачи макулатуры, а женьщин в коллективе за людей не считает. Пока такой логистик работает на данном складе, я не советую с ним работать очень глупый человек. Для улучшения работы на складе не сделал не чего! Только хуже стало. А когда я обратилась не посредственно к начальству данного [С.], они приняли решение попросить меня уйти, при этом без каких-либо оснований поставили меня в стоп лист на выдачу зп. Далее →
-
Компания это люди, любая, всегда. И увы попадаются неадекватные. Но, по порядку: 1) зп не соответствует обещаниям, никак, ни в среднем, ни с планами, ни без них. 2) На работу берут не пойми кого, правда! Мне довелось работать с управляющей, которая не умела пользоваться Word и Excel. 3) нет адекватного обучения продукту, то есть оно есть, но далеко не сразу, ии многие сотрудники новые вынуждены продавать то, сами не зная что. 4) Бытовые условия в ряде салонов ужасны. Зимой не работала пушка над входной дверью, чинить не спешили (были праздники), работали в куртках и с сосульками на ушах. 5) Но самое ужасное в этой компании это супервайзер [К.] [И.] [А.] Истеричная неадекватная ни в суждениях, ни в поступках дама, работать с которой нельзя! Я нормально отношусь к требовательному руководству, оно и должно таким быть, но [К.] И.А. не просто требует, она ОРЁТ, всегда, во всё горло, может позволить себе разговаривать с сотрудниками как с ничтожеством, унизить, оскорбить, и это часто даже не связано с рабочими моментами. Во многом её высказывания противоречат одно другому. В общем, если хотите работать в компании — проситесь к любому другому супервайзеру. Далее →
-
Почитала предыдущий отзыв. И пробило на свой, такой же. А потому что писать больше не о чем. Это позорище компании: обещают 34 800 на руки+проценты. На деле цифра падает в 3 раза. Конечно, сумма, оглашенная управляющей на собеседовании, кажется космической. Но почему бы не увидеть воочию, как будет на самом деле. А на самом деле вы приберетесь на открытии салона и там же будете работать с еще 2−3 продавцами в смену при мизерном клиентообороте и отсутствии отопления. Работать за идею))) Далее →
-
Полное несоответствие описания вакансии на сайтах о работе, а также что говорят на собеседовании и тому, что мне сказали уже практически перед трудоустройством другая управляющая. Я бесплатно поработала 3 дня. При мне приходили девочки на вакансию продавец. В салоне на Бухарестской, 48 [Л.] (управляющая) говорила всем, что зп на испытательный срок 40 тысяч. Стажировалась я для салона в Купчино. Потом я два дня- суббота и воскресенье вышла на оформление салона в Купчино (Гашека, 9). Надо было помыть торговое оборудование, туалеты, полы, посчитать товар, выложить на витрины. Так вот в воскресенье вечером мне супервайзер [М.] [Ч.] сказала, что 40 тысяч у них не платят. Особенно стажерам. Стажёр получает 16 тысяч. После обучения и экзамена 12 тысяч оклад, премия, процент. Выходит возможно примерно эти деньги. Мне так обидно и жалко потраченного времени. Не советую никому идти в эту компанию. Ваш труд будет бесплатно использован. Далее →