Работа в ЦЕНТР НАЙМА ВОДИТЕЛЕЙ: отзывы сотрудников

Планируете работать в ЦЕНТР НАЙМА ВОДИТЕЛЕЙ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 7 отзывов бывших работников про ЦЕНТР НАЙМА ВОДИТЕЛЕЙ. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в ЦЕНТР НАЙМА ВОДИТЕЛЕЙ, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в ЦЕНТР НАЙМА ВОДИТЕЛЕЙ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ЦЕНТР НАЙМА ВОДИТЕЛЕЙ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ЦЕНТР НАЙМА ВОДИТЕЛЕЙ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (7)

  • 05.04.2022 | Краснодар
    ✓ Преимущества
    1) оформление официальное, зп белая, стабильные выплаты на карту. Больничные и отпуска оплачиваются. 2) есть возможность меняться сменами с коллегами, если нужно 3) Сейчас офис переехал и находится в центре, удобнее проезд. Далее →
    ✗ Недостатки
    1) огромный негатив от кандидатов, которым тебе предстоит звонить. При устройстве будут говорить, что есть готовая база. На деле — да, сидит один-два сотрудника и быстро вносят всех подряд из hh.ru в прозвон. Там могут быть как директора, инженеры, так и люди, у которых капсом написано «НЕ такси». соответственно при звонке — ты получаешь отборную кучу мата и не имеешь права просто извиняться и попрощаться. (К скрипту и контролю качестве ещё вернусь). Если вдруг кандидат вежливый и не хочет слать тебя сейчас, и говорит что-то вроде «не звоните мне, я подумаю и позвон., если что» — то ты обязан поставить перезвон через 7 дней. Не приведи Господи не поставить — получишь 0 за не правильное оформление карточки. 2) Сначала я пришла на работу в офис (февраль). С начала пандемии (март) всех перевели на удалённый формат. Потом, ближе к осени сказали, что мы будем всегда на удалёнку. Через время с формулировкой «ну, а что, у нас аренда офиса оплачена же» сказали, что нужно раз в период приезжать в офис (не помню, то ли раз в неделю, то ли несколько раз в месяц, не хочу наговаривать). Это не то, что бы особо минус, но доставляло свои неудобства, так как после ухода на удалённый формат я переехала и ездить в офис было совсем... Далее →
  • 26.06.2021 | Краснодар
    Отзыв про отдел рекрутмента! Если вы хотите развиваться в сфере подбора, то вам не сюда. Вы здесь обычный сотрудник колл-центра, где вам нужно разговаривать строго по скрипту, отрабатывать 2 раза возражения, вас слушает отдел качества, вдруг что-то не так сказали, не отработали возражение, вам обнуляют диалоги и вы не увидите свою премию. Плюс к этому будьте готовы, что Московское руководство, будет на вас постоянно орать, я уже молчу про старших-рекрутеров, какое на них гнобление со стороны Москвы. За 3 года работы ЗП не повысили, развития ноль! Подумайте очень хорошо, перед тем как сюда идти. Далее →
  • 11.06.2021 | Краснодар
    Работала в данной компании почти 3 года, в отделе рекрутмента. Было такое, что я увольнялась с компании и снова оформлялась в данную компанию, т.к пожалела что ушла и думала, на тот момент, что нужна стабильность, а как оказалось стабильности в этой компании нет! Просто в один прекрасный день из-за того, что у руководителя плохое настроение, вас могут уволить одним днём, просто так! Так произошло и со мной, спасибо, что выплатили компенсацию, но, после увольнения, я узнала, что в положении и хорошо, что мне повезло устроиться в другую компанию, но тут я должна работать сверхурочно, много новой информации и я нахожусь в стрессе, а для моего положения, это не очень хорошо. Компания ЦНВ, даёт белую ЗП и официальное трудоустройство и на этом все! Карьерного роста нет и тут не подбор персонала, вы тут просто оператор колл-центра с отделом контроля качества, старших рекрутеров московское руководство часто гнобит, пугает увольнениями, лишает часто премий, не повышая за 3 года ЗП и ещё, интересное явление, когда берут внешнего сотрудника на старшего, ему готовы платить намного больше, чем нынешним, не обращая внимание на то, что человек без опыта. Данного комментария от меня не было, если бы так со мной эта компания не поступила, хотя я данной компании... Далее →
  • 29.04.2020 | Краснодар | водитель
    Сказочная компания внезапно и так же сказочна перестала платить премию Например если вы не уговорили человека из армавира без навыка езды на авто работать водителем в москве то можно остаться без премии или если сказали «кио рио" (я хз что не так с этим словом) Или если вы сказали на работе слово «работа" Или ещё миллиард сказочных и безумно абсурдных причин по которым вас оставят без премии. Работу рассматривать сугубо как временную. Далее →
  • 17.12.2019 | Волгоград
    Зарплату обещают минимум 27т, а по факту 18т. Показатели требуют невыполнимые т.к. не могут обеспечить техническую качественную оснащённость. Ошибки допускают на уровне грамотности, но требования руководству нужно предъявить, для начала к себе, а потом уже требовать с подчинённых. Иначе все штрафы за качество выглядят, как придирки., чтобы меньше платить. Электронный больничный не принимают: у IT — компании «нет технической возможности». Ха-ха. Далее →
  • 28.05.2019 | Волгоград
    Ужасная текучка (,25 человек в день на собеседование ((берут всех, но отсеивают по началу обучения)), обучение обычное, теории часа 4−5 и далее сразу в линию!). Карьерного роста 0, просто нет и не будет, вы как были обычным оператором, так им и будите. Всем на тебя пофигу, наставник тебе не помогает освоиться в работе, все думаешь сам или узнаешь у незнакомых коллег. Когда приходят ошибки твои от отдела качества, разбирать будешь сам, никто тебе не поможет. Очень часто отменяют перерывы, и сидишь по 5−6 часов, даже в туалет не отпускают. Летом — холодно, зимой — жарко. Ну думаю вы меня поняли Далее →
  • 28.05.2018 | Краснодар
    Хочу предупредить людей, устраивающихся на работу в колл центр яндекс такси, находящемуся в тц [О.] набирают всех подрят десятками в день, а через некоторое время так же увольняют предьявив совершенно необоснованные причины! Текучка ужасная, в основном набирают студентов за копеечную оплату и 12 часовой рабочий день, предьявляя совершенно фантастические требования к работе! Далее →