Работа в ЭТАЖИ: отзывы сотрудников

И так по порядку. HR менеджер выполняет свою функцию на 5+ красивая и яркая презентация компании чтобы заманить наивного обывателя в шарашкину контору. Вас приглашают на собеседование и Вы очень сильно удивляетесь, так как собеседование проходит не тет-а-тет, а собирают вновь пришедших сотрудников всех вместе в одном зале. Нас было около 22 человек, точно уже не вспомню. Сначала нам презентовали компанию: красивые мемуары о зоне развития, масштабирования и прочей [censored] компании. Также добавили что в эту шарагу приезжал не мало известный инфо-цыган [Д.] [П.] который пиарил их агенство (для меня это не оказалось каким-то удивлением). Так как я целенаправленно пришел в эту шарагу устроиться и узнать её изнутри, мне пришлось чрезмерно постараться чтоб попасть к ним. Далее знакомство с каждым кто где работал, сколько зарабатывал и т.п. Это выглядело на клуб анонимных алкоголиков. Каждый рассказывал о себе как о личности и где работал. После этого провели конкурсы и всякую другую х…ю. Благополучно прошел собеседование и отработал в этой конторе 3 месяца. Благо у меня была на тот момент подушка безопасности на поесть, заплатить за арендную квартиру в Москве и проезды. При этом подчеркну, я знал куда иду и на что... Далее →

Бизнес-тренера ни о чем, они же почему-то и HR сотрудники. Размещают одну вакансию, на собеседовании узнаешь, что эта вакансия у них не является открытой. Если вы внешний кандидат на руководящую должность, то на собеседовании вам расскажут, что в их компании это обычно не заходит, остаётся вопрос, а зачем набирают? Вместо руководителя отдела продаж предлагают менеджера отдела, опять же, озвучивают — обязанностей больше, зарплата меньше. Вас приглашают на гостевой день, так называемое обучение. Оклада у рядового сотрудника нет, есть только % от сделки, в которой от твоих кровно заработанных будут забирать 50%, почему так много? Ну нам же надо платить юристам, кадровикам, уборщицам и т.д., а вот платить сотрудникам, которые приносят основной доход в компанию не надо. Оформление идёт не по трудовой, тебя оформляют, как ИП, будь готов к этому, без прямого вопроса на собеседовании тебе об этом не расскажут. Набор сотрудников — ужасный, ещё бы немых набирали в компанию. Hr менеджер не способен понять на собеседовании, что сотрудник убежит из компании в первые несколько дней. Набор без опыта конечно классно, но человек должен уметь разговаривать, обладать стресоустойчивостью и не бояться банально даже рассказать о себе, этому за короткий срок вы не научите, а до длительного они не доживут. Не рекомендую. Далее →

О минусах: 1. Как и в большинстве подобных компаний на рынке риэлторских услуг комиссию Вы делите с компанией 50/50. НО. Для получения честно заработанных тобой 50% от комиссии нужно выполнять поставленный руководителем план, в который может входить что угодно. 2. Периодические приезды собственника, который к сожалению не очень любит мнение отличное от его. 3. Наличие требований к сотрудниками за которые обычно платят оклад. Далее →

Проходил собеседование менеджер по персоналу говорила одно, а на деле замануха пришёл работаю не оформляют, оказывается ты проходишь обучение, а потом ещё и тест сдаёшь к концу недели это как? Хорошо я сразу в этот день все понял и быстро удрал. Хотя я понимаю на риэлтеров обучение, а на административный персонал та зачем. Темная контора Не советую. Лажа как и все остальное там. (Секта) Людей жалко которые хаты там покупают, лучше валюту покупайте. Далее →

Начнём с того что фирма «этажи» оформляет вас по ИП чтоб избегать выплаты за вас. Предоставив вам процент с выплаты в итоге получаем халявного работника который с пеной бегает тратит своё время, деньги и энергию на компанию доходы с которой он получает только после сделки. Для этого нужно обманывать наивных собственников либо покупателей, накидывая им лапшу которую накидывают своим сотрудникам начальство в этажах. Гениальная задумка, как получить халявных рабов. Сама компания тратит деньги только на аренду офиса. И имеет орву халявных работников которые бегают лепят листочки, раздают визитки. Какие вы риэлторы? Вы же слуги просто. Я сам работал в компании и знаю всю эту кухню изнутри. Ставят руководителей отдела каких-то женщин, которые будут выглядеть доверчиво для привлечения ещё больших клиентов. Задумайтесь зачем нужны эти шакалы которые являются ненужной прокладкой между покупателем и продавцом? Они кроме того чтоб выложить на авито больше не на что не способны. Там текучка огромная идет, люди без денег остаются и уходят на серьёзную работу. И вашу квартиру продаёт студент который учится там. Не идите туда. Найди себе нормальную работу с стабильной зарплатой и не унижайтесь. Эта компания [censored] чистой... Далее →

-не трудоустраивают -нет оклада -после работы в этажах сама бы никогда не воспользовалась услугами риелтора -работа не «на себя» как говорят, ты всегда должен -ненормированный график, приходится постоянно подстраиваться -все за твой счёт. Ты получишь 5 копеек, из них 2 потрать на рекламу на сайтах -холодные звонки -коллеги корпоративные зомби, которые не имеют своего мнения (да простят они меня) Далее →

Я не сотрудник, а обращался за услугой о продаже квартиры. Никогда более не обращусь в это агенство.был у меня горе риелтор.зовут айрат музафаров. Бестодковый шиздабол.пустая трепотня и больше никакого толку.звонил нам каждый день и говорил, что есть клиенты.ещё говорил что есть база клиентов. В итоге квартиру продали сами, без всяких риелтопов.ещё у этого айрата изо рта воняет так, как будто насрали 8 слонов. В интернете по его моб находит что он бывший сетевушник, хотя бывших не бывает, адепт [censored] Ситилайф. Его тел 9 196 380 412,внесите в чёрный список Далее →

Добрый вечер! Хочу поделиться впечатлениями о работе в компании Этажи г Сургут, ул Ленина 17! Начну с того, что сначала тебя приглашают на собеседование, так красочно рассказывают о твоих перспективах и возможностях зарабатывать чуть ли не 200 тыс в месяц! Ок, рассказали, ну впечатлили условиями, график супер! Свобода, особенно для тех кто всегда по времени был привязан к работе! Что происходит далее?! Ты выходишь на обучение! Учишься всем азам в течение 2-х недель! Обучение супер! Правда, хороший тренер (думаю если бы она была моим менеджером возможно мои дела были бы лучше) Далее расклад такой! Ты обучился, выходишь в ряды риелторов! Возможно мне сильно не повезло с менеджером! В общем атмосфера в коллективе просто ужас! Никто не общается, толко со старенькими! Для того что бы эффективно продать, нужно давать платную рекламу! Вопрос?! Где брать деньги на рекламу! Риторический аювопрос! На просмотры, показы никто со мной не ходил! Все сама! в общем Слава Богу я ушла оттуда и вам советую не ходите, не теряйте время зря! Оно того не стоит! Ещё, на протяжение 4-х месяцев мне ничего не платили (вру, один раз в самом начале 7 тысяч дали и все!) нету... Далее →

Их очень много, но самый большой — находишься в рабстве у госпожи [Ш.] и обманываешь людей…не смогла это делать, поэтому ушла. У каждого есть план по отличным отзывам о работе компании. Даже конкурс придумали и деньги платят за это. Конечно же, приходится сотрудникам самим писать или просить знакомых. Оплата комиссионных меньше всех: комиссия у всех риэлторских контор 50/50, Этажи берет себе больше 50%. Про то, что ни отпуск, ни больничные не оплачиваются вообще молчу. Все оплачивают сами сотрудники, вплоть до обучения. Юристы никакие, законов не знают, когда возникает спорная или конфликтная ситуация, никто тебе не поможет, сам будешь выкручиваться перед клиентом. В общем, обман у них там кругом. Как только это все поняла, сразу сбежала. У них там вечный набор сотрудников. Практически сетевой маркетинг! Уважаемые сотрудники и клиенты! Обходите стороной данную компанию… Люди, которые реально столкнулись с этой компанией, все, как один, высказывают недовольство (и клиенты, и сотрудники). После меня моя знакомая там квартиру покупала. ужас! Я ей даже не сказала, что там работала. ЛЮДИ, делайте выводы! Далее →

все хорошие отзывы о «компании» написаны самими сотрудниками И ИХ родней И знакомыми. Агентам ставят в месячную норму по 3−6 отзывов хороших и даже устраивают конкурсы с денежным поощрением в 10000р. На кого больше напишут положительных отзывов и отзывов о конторе «как здорово, что воспользовались услугой компании»)))). Заставляют работать в офисе! с 9−00 до 20−00 включая выходные при этом НЕ подписывают договора С ВАМИ, ВЫ НЕ В штате, НЕ платят оклад! Директор в прошлом торгаш компьютерами! интеллект на уровне одноклеточного, кричит на риэлторов, угрожает увольнением за не послушание, словно Вы в штате)) И набрал таких же замов. Коммерческий директор, даже не помню как зовут эту хамку и грубиянку, даже не может грамотно поставить разговор. Создалось впечатление, что попал в секту. Сотрудники ведут себя, как зомби. На собрании общем кричат, хлопают, песни поют в каком прекрасном месте они работают. Жуткое зрелище. Вообщем, сбежал как только узнал всю кухню! Нет работы и это не работа! Сборище нереализованных в жизни бывших двоечников. Законов не знают, заставляют обманывать клиентов. А когда клиент предъявляет претензии, юристы компании язык в [censored] засовывают! Соответственно ты должен и выкручиваться, хотя заставляют тебя при знакомстве с клиентом убеждать его о безопасности сделке!... Далее →