Работа на заводах и фабриках в Белгороде
Ищете работу на заводах и фабриках в Белгороде? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на заводах и фабриках в Белгороде - это всегда риски.
🔴 В списке 44 отзыва отчетов о занятости на заводах и фабриках по городу Белгород, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на заводах и фабриках? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨🍳повар (1)
Отзывы (44)
-
✓ ПреимуществаСалоны в мебельных центрах города, вполне комфортные, можно работать недалеко от дома. Далее →✗ НедостаткиЗП не вовремя, на собеседовании много не договаривают. Для того чтобы получить неофициальную часть ЗП, нужно ждать, когда в салоне появится наличка. Если вы не выполняете стажерский план (300 000), даже на 10 000 р, то % за продажи не получаете вообще. Вам могут поменять график, не спрашивая, просто потому что так решила руководитель. А самое главное, если, отработав месяц, вы решите не связывать свою жизнь с данной компанией, то получить деньги будет сложно! Я лично месяц выпрашивала свои %. Заплатили с горем пополам, но не все, насчитали меньше, чем должны были. Не рекомендую связываться с этими ребятами. Далее →
-
✓ ПреимуществаПитание в дневную смену по талонам, кроме ночных смен и выходных. Больше ничего хорошего. Далее →✗ НедостаткиПервое впечатление было хорошее, общение с отделом кадров и директором по производству, мастера все вежливые, воспитанные. Общая зп чуть больше 20, остальное премия, соответственно, вам и заплатят эти 20 тыс. при увольнении. Смешной аванс 8000. И зарплата 40 000. А не от 50 тыс., как написано в объявлении.. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтоловая, рядом с ж/д станцией Далее →✗ НедостаткиНесвоевременная выплата з/п, низкий уровень з/п. Заставляют писать заявление на отпуск, когда выгодно им, не дают на руки договор. З/п в расчетном листке 50% премия. То есть могут заплатить меньше, когда им надо будет. Люди там-рабы. Первому заму [Е.] чхать на все их проблемы. Задержка зарплаты 2.5 месяца. Зато мне и своему окружению платят вовремя. В новый год мы ушли без зарплаты! Трудовая инспекция просто обязана обратить внимание на этот беспредел! Никому не рекомендую эту шаражку. Коллектив неплохой, сам по себе завод тоже. Руководство нужно нормальное, а не вот это все… Короче говоря, не устраивайтесь сюда что-бы вам не обещали, все пи…). Далее →
-
✓ Преимуществане нашла Далее →✗ НедостаткиПыталась устроиться в эту компанию, хорошо, что не успела заключить трудовой договор. Сначала тебе присылают видео, где рассказывается о вакансии менеджера проектов очень красочно. Мотивация преподносится как 80к оклад +10% с продаж при выполнении плана в 1.6 млн. То есть если выполняешь план, получаешь еще и сверху, а если нет, то 80к минималка. Звучит неплохо. Обучение у них там 3 недели, не оплачивается, но потом после обучения оформляют сразу же по тк. Все выглядело отлично. Прихожу на первый этап отбора, девушка HR начинает вскользь говорить о том, что у них есть по тк оформление, но можно и по ип оформиться, налоги платите сами, зато оклад мы вам даем не 80, а 100. О том, что нет больничных и отпускных, умолчала. После отбора конкурсное задание, которое прошли не все, для прошедших кандидатов начинается обучение. Обучение неудобное, обучающий курс сырой, недоделан или сделан плохо. Учиться неудобно. Плюс большую часть обучения ты предоставлен сам себе, как ни странно. Потом начались разговоры про оформление, бонусы и т.д. Я попросила, чтобы мне принесли трудовой договор и дали почитать, потому что закрались... Далее →
-
✓ Преимуществане остались Далее →✗ НедостаткиЗавод на последнем этапе закрытия и банкротства. Сотрудников сокращают: с одной стороны, правильно делают, но с другой — зачем было раздувать такой штат, устанавливать не вполне адекватные размеры зарплаты, не имея хорошего портфеля заказов. О заработной плате? Ее все больше и больше начали задерживать, а как быть тем, у кого дети? Кредиты? В общем, кто находит себе работу не раздумывая, уходит, есть те, кто тупо сидит на своих необоснованно установленных высоких зарплатах, надеясь, что и впредь будут получать также. Хотя на данный момент взялись за обоснование расходов и начинает приходить понимание, что затраты высокие, а прибыли совсем нет. Заказов в последнее время вообще нет на заводе, собирать продукцию не из чего, все в очень ужасном и запущенном состоянии. Завод распродает свое имущество, только в таком состоянии оно почему-то не пользуется спросом. Ждем, когда захлопнется история этого завода. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаБерут не глядя, работы много. Далее →✗ НедостаткиПроработал 3 месяца, кое-как выбил часть зарплаты после увольнения. У них в тот день целая очередь собралась из таких же «бедолаг», как я. Классическое кидалово, обещают много, на деле г#вноконтора. Когда приходит время платить зп, тянут до последнего, кормят завтраками, после увольнения срезают премию и отдают мизерный оклад. Категорически не рекомендую к трудоустройству. Далее →
-
✓ Преимуществазп без задержек Далее →✗ НедостаткиСлучилось поработать в отделе комплектации и отгрузки. Начальник ужаснейший, на подчинённых ему плевать, премия распределяется непонятно как, только жены и любовницы получают нормально, такая же ситуация и с карьерным ростом, если ты приближённый, то всё будет, если нет, то на одной должности за одну и ту же зп сидеть тебе 10 лет; постоянно в конце месяца надо выходить работать в выходные, неоплачиваемые задержки на 2−3 часа после работы, больничный практически невозможно взять, начальник сразу лишает всей премии. Коллектив отвратительный — постоянные скандалы, сплетни, перекладывание друг на друга ответственности, взаимопомощи никакой. Именно этот отдел очень не рекомендую.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПриняли на работу хорошо. Взяли в 5цех на ИВЛ. Есть общественный транспорт. Все были дружелюбны. Первое время сидел перебирал болтики, гайки, шурупы. Работал грузчиком. Потом давали работу считать все коробки с болтиками и гайками. Когда не было работы снова сидел перебирал болты и гайки. Когда не знают какую работу дать заставляли с одного кабинета в другой перетаскивать вещи с полок. Далее →✗ НедостаткиНачальников много. Все указывают, что делать. Друг друга посылают на три буквы. Есть такой человек по имени [Д.] самый [censored] -й и жирный. Вечно ходит, всех проверяет, кто что делает, до всех ему дело, кто чем занимается. Ходит, сплетничает как баба, всех обсирает. Которые коллеги работают, ему лижут [censored]. Что он говорит им и о чем просит. Всем на друг друга наплевать. Каждый живёт на работе как может, или лижет [censored] друг другу. Когда кто-то на тебя посмотрит, считают, что ты ему понравился и начинают издеваться. Этот [Д.] из них такой [censored]. Всем на треплет про тебя, что ты плохой сотрудник. Далее →
-
-
Гнилейшее [censored] Люди уезжают без денег, некоторым вообще не платят. С ухмылкой деньги будут всем, а в рот дуля, тебе ничего не дам. Ты мне испортила всю работу. Проживание прямо на работе. Без отдыха, дневовать и ночевать. Никаких условий для жизни; газовой плиты нет, приготовить толком негде. Говорит, приготовите в микроволновке. Полный холодец, где спите и по коридору. Задумайтесь над этой работой. Полное издевательство. Будете дневать и ночевать, чтобы заработать 900 рублей. Так что ищите себе другую работу, а то будете рабами. И то уедете с дуляй. . Далее →
-
✓ ПреимуществаМедицинские анализы, поездки в санаторий для избранных, питание для закалённых желудков, открытая процедура закупки услуг только у своих компаний с откатом. Осваивают бюджет страны на совесть. Далее →✗ НедостаткиСъедают, изгоняют, живут своей кучкой из района Томилино и Панки. Работали здесь почти 12 лет. После объединения АО «[К]» и АО «МВЗ им. Миля» работать стало невыносимо. Сотрудников просто съедают. Руководство делает вид, что не видит, хотя все прекрасно знает. Не предприятие, а симбиоз грязных сплетен и интриг. ЗП поднимают только для «своих», остальных заваливают работой и объемом. Завод им. Миля — очень непристойное место для тех, кто приходит со свежими идеями и инициативой, тут же это коллективно пресекается и скрытно высмеивается коллективом и руководством. Предприятие застряло в эпохе коммунизма и постсоветского пространства. Не понимаю, почему [Б.] закрывает на это глаза, когда [К.] пропихивает всю свою родню и прикрывает все грязные махинации этих людей. [К.] здесь считают, мол, пришли к нам — будете пахать как черти, а мы посмотрим на вас. Люди вынуждены увольняться! Абсолютно уничтожительный режим для новичков. Их стараются не брать! В коллектив пропихивают только своих, чтобы «дела» не выходили дальше отдела. И все работники — это жители близлежащих районов Панки и Томилино, которые за всю свою жизнь ни разу не работали нигде в другом месте и не имеют образования по направлению. Обратите внимание на то, что у вас происходит. Вы теряете отличных специалистов,... Далее →
-
✓ ПреимуществаПоложительных сторон в принципе нет. Далее →✗ НедостаткиОтсутствие выплаты зарплаты. Зарплата, если и выдается, то не вся и то через кассу. Охраны труда вообще нет, как и техники безопасности. Руководит: мажор Пустовалов Д. А. Папа дал денег на бизнес, видимо захотел, чтобы сын стал «мужчиной», а сын, как был маленьким сыночком-рафинированным, инфантильным трусом, так и остался, только ещё больше стал презирать рабочих и с отвращением смотрит на людей, которые на него работают. Отсутствует понятие «Ответственность»! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет в теории белая зарплата Далее →✗ НедостаткиДМС нет. Премий нет. Но главное иное: прошёл кадры, прошёл ЗГД по экономике и финансам, прошёл СБ, послали на полиграф. А после сообщили: «Мы эту вакансию снимаем, так как будем закрывать за счёт внутренних ресурсов». Спрашивается, зачем эта клоунада???. Далее →
-
✓ ПреимуществаСанкт-Петербург, ул. Звездная, д.1А (ТК Континент). Очень много заказных положительных отзывов с малым промежутком времени, чтобы перекрыть отрицательный отзыв. И ещё постоянно один и тот же неадекват в положительных отзывах пишет ересь в комментариях. Если уволили, то найди другую работу и успокойся. Может быть правильно, что уволили, а то психика нарушена. Видимо, психика нарушена и у тех, кто пишет заказные положительные отзывы. Здесь вообще нельзя верить отзывам. Соискателю нужны честные отзывы, а не подставные. Далее →✗ НедостаткиВ Санкт-Петербурге большая текучка в бухгалтерии. Одномоментно требуются главный бухгалтер и заместитель главного бухгалтера. Это очень настораживает! Далее бухгалтер по учету кассовых, бухгалтер по учету заработной платы, ведущий бухгалтер, бухгалтер по ОС и ТМЦ, бухгалтер по управленческому учету. Далее →
-
Работал я в данной компании и соглашусь с [М.] и [Н.] (предыдущие отзывы бывших сотрудников). ЗП черная, половину платят, половина у Андрея Б. в кармане остается, советую руководству присмотреться к данному персонажу. [Е.] пляшет под дудку руководства. Логистика ужасная, администратор тупая, склад неадекватные люди, постоянно просрочку надо продавать… Нуууу, а если ты не продаешь, то «великий» руководитель [А.], выдает Вам тухляк вместо ЗП. Пока работает такое руководство, не советую Вам туда устраиваться. Я убежал и с облегчением вздохнул.. Далее →
-
По факту, зп около 18 000 тысяч, хотя обещают чуть ли не 30 000, но это ладно. Коллектив ужасный! Если Вы любите ругаться, слышать маты, сплетни и терпеть унижения со стороны поваров, которые там работают, то вперед. Полнейшая дедовщина. После стажировки ждите, что вас будут называть конченной и т. п. Одна смена засирает другую смену, постоянная ругань, никакого уважения друг к другу. На кухне 150 начальников и каждый в это тычет. Работал там около полугода. Не советую никому, положительные отзывы — фейк. Не верите? Сходите и проверьте.. Далее →
-
1. Не верьте, деньги, которые они вам обещают после испытательного срока, вам не заплатят. Заплатят по минималке, через 3 месяца найдут других олухов, а вас уволят за несоответствие. За год 4 олуха на каждой позиции на минимальной ЗП. 2. Ненавидят местных, сама фирма украинская, местных считают за быдло. 3. Костяк компании — украинцы, ни один местный не задерживается. 4. Не стоит туда устраиваться работать, политика компании — не платить местным хорошую ЗП, каким бы он специалистом ни был. 5. Не соглашайтесь на испытательный срок на минимальную ЗП, они вас кинут, заплатят по минималке. 6. Отсутствует транспорт до работы и обратно. 7. Какой балбес покупает сейчас обои, кому они нужны, поэтому делать там нечего. 8. Нет перспектив. . Далее →
-
Работаю тут давно, обычно по срочному договору. Пережил директоров больше чем правителей на руси. Начиная с времён антониади тут все рушится. В завод не вкладываются, а те вложения в виде обраб.центров, так все плиются от таких деталей. При музипове все было шикарно, технология, чертежи, качество — уже лет 10 как прошло. Новая команда, а проблемы как были так и не ушли, те что комменты пишут (и здесь напишут) это отдел кадров. Все говорят сделали лучше, а что сделали лучше??? Ремонт в приемной генерального, молодцы, пусть там компрессор и собирают. Смотрю я на это усе дело и руки опускаются, уволить меня вы можете, я могу уволиться и сам. А детали потом хрен сделаете вот честно. Столько уже просрали персонала, что клапана делать разучились, кольца поршневые тоже, впереди с-2 и там встанете с коленвалами и картером. Да я перечислять могу до бесконечности. Далее →
-
Под завершение, точнее семь последних этажей, начались обещания. Начали платить кусками по 20 ,15 т.р. мес. А долг то накапливается. А Этажи стеклятся. Когда в итоге остался неподписанный один этаж и заказчик им не отдавал три ляма, [censored] какие песни они начали петь. Подпишите.все отдадим в течение недели и т.д. короче эти [censored] с февраля по июнь еще должны 150 000. Работали здесь пять бригад.две воронежские, одна из белгорода и две оскольские. С воронежскими расплатились полностью. Поэтому думайте прежде чем к ним устраиваться. Далее →
-
Привет всем, работа на кза, полтора года в г.Белгород, рук отдела продаж [Ф.] [И.], может кинуть вас на зп в любой момент если вы ей не понравитесь или чем-то зацепите обидите и т.д, это уже 3 тп, за 2 года ±, так как вы будете устроены через ип, то кинуть вас смогут в любой момент. Когда уходил была мотивация 4% от маржи, з/п не прозрачная никогда не поймете что и как они начисляют. Думайте сами решайте тоже 1.5 года отработал у них по началу был руководитель норм были хорошие зп, по гсм никто не заморачивался платили по чекам. Появилась [И.], началось, в пятницу авто заправлять и в четверг вечером, нельзя, вообщем нет никаких гарантий. Далее →
-
Директора данного предприятия, [Ш.] А. П. опять законы не волнуют. Отменил карантин и люди работают по графику выходного дня. Кумовство с руководящим составами администрации города позволяет ему ставить здоровье людей под угрозу. Хочу привлечь внимание к этой организации! Далее →