Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Белгороде

Не ведитесь! Полнейшее дно! Такого дна я в жизни не видела. ЗП не соответствует действительности, договора на руках нет. Заваливают непонятной работой. Хотят и работника медицинского, и кассира, и уборщицу. Не тратьте время на стажировку, ничего вы не получите. Только потрёпанные нервы и непонимание)) Все, что пишут про эту компанию 100 000% правда. Далее →

Доброго времени суток, пришёл работать в данную компанию на вакансию «администратор-кассир». Условия были такие: день максимум 2 стажировки. По итогу стажировался 3 дня на 4 отказал в стажировочном дне. Первый день стажировался с 10 до 5, второй опять с 10 до 5, третий день с 5 до 12 ночи. Четвёртый день должен был быть с 10 до 12 ночи, в котором я отказал. Следом позвонил бухгалтеру узнать, когда я могу забрать деньги за стажировку. Условия были такие: «в стажировку оплата смены 800р». Деньги не большие, но суть не в этом. Ответ бухгалтера был таков: «наш управляющий решил не оплачивать вам стажировку, так как вы не отработали хотя бы неделю». Считаю, что если компания не в силах оплатить фактически бесплатную стажировку, то и полноценно отработанные смены она будет не в силах.. Далее →

Можно перечислять бесконечно. 1) несвоевременная выплата зар.платы 2)неоплачиваемая стажировка 3)обращение к своим сотрудникам, как к куску г 4)постоянные обвинения в том, что сливаем базу конкурентам 5)постоянные компенсации с зарплаты 6) непонятные большие штрафы 7)при увольнение забудьте о том, что вы что-то отработали, потому что расчитают вас под 0. Далее →

Наставники для новеньких не учат особо ничему, получаешь от менеджера за то, что тебя не научили наставники. Директор отправил в неоплачиваем отпуск после 2 дней стажировки. Не платят за час работы (вычитают час для обеда, перекура…) ,но тебе дают всего лишь пять минут на обед, не дают посидеть отдохнуть, но час вычитать они горазды Далее →

Полное не совпадение того что предлагают на собеседование с тем что будет потом…обещают одно, а по истечению испытательного срока зп не поднимают как новичкам, а объем раюот наваливают, причем за этот объем получают в карман другие, но не ты …пашешь как раб божий в обе смены, больничные, отпускные не оплачивают !.. начинаешь возмущаться, сразу в ответ — не нравиться досвиданья -дураки найдутся! …НЕ ИДИТЕ ТУДА ЕСЛИ ВАС НИКТО крышавать НЕ будет…вы будете обычной рабсилой которой попользуются и выкинут ..я тоже шел с надеждой и ушел как [censored] даже запрлату ни всю отдали ..козлы! Далее →

В компании постоянная текучка кадров. Оно и не странно. Руководитель сам не знает, чего хочет. С одной стороны, хочет крутые отзывы и довольных клиентов, с другой — сэкономить как на материалах, так и на ЗП работникам, от которых требует запредельного. Менеджеров набирают постоянно, так как пахать там надо, как проклятый, чтобы выполнить планы. Не выполняешь — штрафуют, орут матом, унижают, выгоняют. От помощника руководителя требуют не то чтобы запредельно много, а порой просто нереального. Причём, во многом надо разбираться самому помощнику, потому что руководитель чётко пояснить свои желания не может, а сделаешь не так — получишь втык и, опять-таки, трёхэтажный мат. Помощник там и за бухгалтера иногда, и канцелярию заказывает, и кулер на очистку собственноручно тягает, и техотдел, и рекламист, и менеджер по подбору персонала. А за это — 20−25 тыс. рублей. Причём, обещают официальное трудоустройство, но по прохождению испытательного срока говорят «или открываем на тебя ИП, или никак». Укрывательство от налогов на лицо. Оно то и понятно, когда руководитель — сыночек Серёжа, а главбух — его мама. Тут же работают и жена, и кум. Маркетолог — та же песня. Хочу того, не знаю чего, а как будешь делать — фиг знает. НИ ЗА ЧТО НЕ устраивайтесь ТУДА. потраченное ВРЕМЯ И деньги. Разве что временный вариант для... Далее →

Пришла на вакансию кассира. В магазине администратор сказала, что такой должности у них нет, есть продавец-консультант, который так же работает на кассе. Ну ок. Только, что в объявлении на сайте по поиску работы вакансия кассира, что на кассе в магазине стоит объявление «стань частью нашей команды» и расписаны должности: администратор, продавец-консультант, кассир, кладовщик. Это говорит о том, что кассир это отдельная от продавца-консультанта должность. Но во время стажировки мне рассказали, что я буду не только продавцом-консультантом и кассиром, но и буду выполнять обязанности кладовщика по приёмке товара, его отпариванию и аллармированию. Объясняют они это тем мол зарплата на данных должностях одинаковая и даже с полным штатом сотрудников в магазине с поставкой товара и объёмом посетителей они не справляются, поэтому помогают друг другу как могут. Продавцы-консультанты-кассиры-кладовщики в этой компании ещё и охранники. Можно простоять в зале всю смену ведя контроль за покупателями, если администратор поставит. Отсутствует лимит на недосдачу. Абсолютно за всё украденное ты платишь компании из своего кармана, скидка на это 15% что ли, не помню точно. Приходить за 30 минут до открытия магазина, если ты назначен дежурным, то помогаешь администратору закрывать смену. Сколько по времени это занимает не сказали, ответили, что зависит от того, сколько... Далее →

Уважаемые соискатели, будьте предельно осторожны при трудоустройстве в компанию Еврообувь! Не читайте хороших отзывов сотрудников в г. Белгороде. Вот например отзыв [О.] [И.] да на тот момент там даже и не пахло таким сотрудником, я работала там одна из г. Белгорода. Все положительные отзывы это ФЕЙК, их пишет сама компания, чтобы поднять себе рейтинг. Я откликнулась на вакансию директора магазина в г. Белгород. Прошла все этапы собеседования. В магазин нужно было подбирать полностью весь штат, т. к разбежался полностью весь коллектив (и только потом в процессе стажировки я поняла -почему!). Началась моя стажировка. 6 дней по 12 часов на ногах, присесть нельзя, т. к. по всему магазину находятся камеры (их нет только в туалете). Сотрудники из других городов, которые приехали на помощь, объяснили что камеры постоянно просматривает контролер и штрафует за все: не дай Бог присел, облокотился на оборудование, одел на себя не ту обувь и т. д. Кандидатов на вакансию продавца вообще не было, видимо люди в городе уже прознали про эту Компашку! Я позвонила HR специалисту и сказала, что отказываюсь работать, потому что уже реально нет сил работать как ломовая лошадь. Меня попросили выйти еще на один день. Я как порядочный... Далее →

Отвратительная компания. Взяли на испытательный срок, спустя 5 дней уволили, не объяснив причину. За эти дни должны были выплатить деньги по договору гпх. Прошли уже сутки, денег так и нет. Начальник центра на звонки не отвечает. Задав вопрос бухгалтеру, получила ответ что деньги когда-нибудь наверное придут. Далее →

Хочу поделится опытом работы в ООО Вариант, находятся они на студенческой 28 офис 501. Так вот, приняли меня на должность помощника бухгалтера. В итоге бухгалтера там не оказалось всем заведует [Т.] [Р.] [Ю.] который годами ничего не вбивал в программу, а теперь хочет чтобы ему навели в документах порядок, помимо этого выучили концепции Фридмана и ничего платить он не собирается, я подразумеваю что каждый месяц таких помощников бухгалтера как яион набирает для своих корыстных целей. Парень отработал 1.5 месяца менеджером и заплатил он ему 3000, аргументируя тем что испытательный срок не оплачивается. В офисе нет не одного сотрудника который бы больше отработал чем 2 месяца. Условий для работы никаких ужасно холодно, в так называемом офисе, трудно его даже назвать офисом. Туалет на этаж ниже совдеповский, ужасно вонючий и вместо крана шланг. Вообщем ребята не тратьте свое время и деньги на проезд. Этот руководитель надменный, наглый эксплуататор, который не платит за труд своих работников, а ищет дураков которые бесплатно все за него делают Далее →