Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Брянске
Ищете работу в компаниях с подработкой в Брянске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой в Брянске - это всегда риски.
🔴 В списке 97 отзывов отчетов о занятости в компаниях с подработкой по городу Брянск с рейтингом 1 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑💼продавец (1)
👩🍳пекарь (1)
Отзывы (97)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиХочу рассказать, как хотела кардинально поменять профессию))) Позвонила по объявлению в Суши Маке Новосибирск, требуется продавец-кассир, мне сказали: приходите на собеседование. Пришла, оговорили про ЗП, всё ТАК оказалось сказочно гладко)) Первые три дня стажировки по 1000 рублей, потом по 1350 после категории на продавца… в итоге мыла за уборщицу горы посуды, рабочий день с 9:30 и уходила в 23:30. В итоге проработала 11 смен, это просто одно враньё и работа на дядю, [В.], руководство врёт!)) НЕ верьте, ЛЮДИ! Выплатили КОЕ-КАК 5700 и 2256, должны ещё 8000, но везде заблокировали меня! Не верьте и не ходите к ним работать как рабы))) Гладко стелят… Всё врут! В трудовой написали ошибку! Приняли на работу 03 месяца, а уволили 02 месяца))) На кухне грязь, вонь, посмотрите на их чистоту за прилавками… (((((В подсобках. С остатков пол они снимают лосось и перекручивают на новые роллы! Смешивают дешёвый майонез, самую дешёвую имитацию икры, а продают вам за бешенные деньги. Постоянная текучка! Моют в грязных раковинах, если что выпадает в эту раковину, они вам так и готовят! Отрицательные эмоции после работы в Суши... Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществастильный офис Далее →✗ НедостаткиЗря потраченное время. Приехала на собеседование, девушка с огромным вырезом бодро рассказала о вакансии, пригласила на обучение. Обучение длится три дня. На второй день я окончательно разочаровалась, так как девушка, которая нас обучала, не могла внятно ответить на вопросы и постоянно отшучивалась. В вакансии написано, что на стороне никого искать не нужно, но на самом деле вам придётся по холодной базе звонить самостоятельно. ЗП 20 000 рублей первый месяц, это испытательный срок, после этого уже трудоустраивают. Компания называется Invest GT. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких, Ресторан Рибай Далее →✗ Недостатки[Е.] [А.] — это человек, который думает только о себе. Она мне и другим моим коллегам прямо говорила, что ей [censored] на персонал. Менеджер [Д.] — неадекватная, бесцеремонная, колхозница. Во время стажировки ничего не платится, даже официанты не скидывают чай, там это не принято. Найти стажеров не могут, я уже ничего не говорю о работниках. Штрафы за все. Перечислю одни из сотни: Вышел покушать без разрешения — штраф. Не надел рацию — штраф. Взял в руки телефон — штраф, и такого там много. Не тратьте свое время на этот ужас. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет достоинств Далее →✗ НедостаткиОбещали: стажировку 700 р. в день, официальное трудоустройство 19 500 оклад, полная компенсация ГСМ (даже 95), никаких штрафов (максимум на себя выбьешь, что не продашь), хорошую зарплату. Получила: стажорских 477 р. за день, договор на 0, 5 ставки с окладом 14 500, полная компенсация ГСМ (42 р. за литр на 95-м, при средней стоимости 51 р., в итоге 30 к. за 5 недель потратила 17 к. Получила, и еще за последнюю неделю не заплатили 4 к.), никаких штрафов превратилось в штраф, штраф, штраф, штраф, и себе докупи, а то выручки в день мало, штраф, штраф. Хорошая зарплата — 4 к. за месяц. Далее →
-
Работаю третий год юристом, начинала с помощника юриста. Когда устраивалась, не думала, что надолго останусь, хотела просто пройти стажировку для универа и вообще пойти дальше не по профессии. Но в итоге затянуло и решила остаться. Так вот и работаю в итоге юристом. Всему научили с нуля, т.к. теме банкротства в универе не учат. Правда, приходится много пахать, но зато з/п соответствующая. Иногда приходится задерживаться, чтобы доделать срочные задачи. Очень строго относятся к опозданиям. Далее →
-
✓ ПреимуществаС виду кажется налаженная компания, не плохую продукцию делают, можно взять лишнюю продукцию себе, бывают клевые вещички. Некоторые девочки мне показались очень милыми. Далее →✗ НедостаткиПришла на вакансию постпечатной обработки. Я уже когда пришла, ловила на себе злющие взгляды [Р.] С. Ходит с видом: «Я тут мама тюрьмы». В общем, сразу я почувствовала от неё неприязнь. Ходит только курит и кости всем мусолит вместе со второй [С.], которая в лицо улыбалась и ничего не говорила, но за спиной. Ну это их трудности и несчастная жизнь, скучная, неинтересная, что способны только кофе пить и курить. Кстати, там очень приветствуются сплетни, злые сплетни, хотя в лицо ни одна эта слабая [censored] ничего тебе не скажет. При мне же этот коллектив жёстко обсуждал ещё стажёров, которые там были. Меня удивило, что весь коллектив старый дорабатывал последние дни в этой компании, все старые сотрудники постпечатки написали заявления, собственно, что уже странно. Зарплату говорят одну, но коллектив сказал, 33, ну максимум 35 будет. Ахахахах, если вы поверили в 33 плюс премия, ох, жаль, но её не будет. И нет там никаких разрядов постпечатников. Как на собеседовании говорили, если освоите всё оборудование, зп будет огого, но вот только никто этого не видел и не слышал, кроме самого [В.], который чешет эту брешь на уши. Там нужны люди, которые будут... Далее →
-
Проработала несколько дней на стажировке.21.01.2022 года после работы обнаружила пропажу банковской карты из кошелька. Позже установила пропажу денег с карты. Жаль, что отключила СМС-уведомление. Придя на работу, сообщила об этом руководителю. Не поверил, сказал, что вдруг это я сама подстроила и хочу кого-то подставить. Но зачем мне это? Я всего неделю отработала. Сказал: «Ты новенькая, и неизвестно, что от тебя ожидать. Уходи.» Представляете, руководитель относится к этому так, что типа «Уходи, мне проблем не надо», а что вор у него в коллективе, ему плевать. Ни выплаты за стажировку, ни чего. Вот только не знает он, что я сходила в банк и подала заявление в службу безопасности о мошенничестве и чтобы установили розыск вора. Не советую идти туда на работу по ул. Доватерцев 33а. Там воры, и руководителям по барабану, лишь бы не было проблем. По типу «Моя хата с краю». Не, у него воруют и ладно. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиНЕ тратьте СВОЕ время! Звонок HR [В.] — приглашение на собеседование, начальные условия предлагаются конкурентные. Приехал — Люберцы, промазана, склады, ничего выдающегося, но для оптовой компании локация обычная. Офис описывать не буду, все очень заурядно. Собеседование — самое стандартное, невменяемых требований и вопросов не отметил. Дальше — все незатейливо. Звонок HR — просьба дать телефоны рекомендателей (Не давайте! Зря побеспокоите людей и себя обяжете). После этого звонок РОП [А.] — все ОК, готовы предложить, но неплохо бы выехать с нашим сотрудником в поля. Ремарка — кандидат иногородний, предполагаемая должность — региональный представитель, поэтому предлагаемые «поля» находятся в 150 км. от места проживания. Т.е. еще не согласованы условия работы, а ресурсы компания использует исключительно твои. Никаких предложений о компенсации хотя бы бензина не озвучивалось. На вопрос, на чьей машине этот полевой выезд осуществлен будет — на моей или представителя компании, внятного ответа тоже не получил. Типа, там определитесь… Нормально? Ну и самое главное — никто даже не пытается обсудить с вами финальные условия приема на работу. Сам позвонил HR-у, тот отослал к РОПу, РОП с большой паузой выслал мотивацию, оклад не обозначен, зато штрафы обозначены четко. В итоге, на испытательный срок были предложены условия,... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНочные смены домой на такси едут. Бытовая комнатс с холодильриком, микроволровкой и кофемашиной. Далее →✗ НедостаткиОтсутствие обучения, хотя теоретически оно есть и заявлено в объявлении как преимущество. В работе со множеством тонкостей НЕТ стандартов, и с самых первых дней программа находит ошибки, и они вычитаются из зарплаты. Повторюсь, что нигде не прописано, как правильно, и учиться можно только на своих ошибках. Менеджеры сопровождения сами иногда удивляются ошибкам программы. И чудо-правило: если двое ошиблись, а третий нет, ошибка в зачет третьему. Справедливости не ждите. Зарплата в объявлении в два раза выше реальной. Никто не знает, включая административные кабинеты, что и как происходит в компании в целом. Если что-то пошло не так, все бегают друг у друга спрашивают, и похоже это на курятник. Выбирают людей, которым плевать на то, что они делают и какая от этого польза. Всем на все всё равно. Коллектива как такового нет. Текучка видна даже за три месяца работы в компании. Работала на сделке. Как ни крути, заработать не реально ни с каким графиком. Как подработка тоже не подходит. Заставляют досиживать пустые часы, когда точно не будет заявок. А если заявок нет, время, просиженное, не оплачивается. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсом является молодой коллектив, понимающее и классное местное руководство. Не высшее. А на филиале. Возможен гибкий график работы. Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании обещали 10000−12000 к сто процентов будет получаться. Только немного забыли сказать о вычете налогов уже с этой суммы. А это, на секундочку, минус 2500. Платят просто копейки, а ты должен вырабатывать часы. Это около 175 часов в месяц. А это получается 5 дней в неделю по 9 часов. Обед недоплачиваемый. В итоге за такой сумасшедший график тебе выплатят 7−8 тыс. Где такое есть? А обещают все совсем по-другому. Обязательно так же вначале подписывать контракт. В котором ты пишешь, сколько планируешь проработать, а если захочешь уйти раньше, ну потому что понимаешь, что тебя нормально так обманули, то с тебя снимут 2500 штрафа. Так что внимательно читайте, что вы подписываете. Развития никакого не будет скорее всего, знания, полученные там, применить тяжело. Стажировки как таковой нет, учитывая, что у них авторская методика, и тебе нужно самому влиться в это и учиться на ходу, причём очень быстро. В общем, не советую тратить своё время.. Далее →
-
В вакансии написана зарплата от 40 тр, на самом деле от 20 тр, особенно зимой. В отпуск ходить можно тогда, когда скажут, а не когда работник захочет. График работы составляют так, чтобы сотрудники не могли найти вторую работу или подработку. Сотрудников не ценят. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтель высокой категории, красивое местоположение. Грамотно налажены горизонтальные связи со службами. Далее →✗ НедостаткиОрганизационная структура на низком уровне, нет должного начала. Руководителей как таковых нет, практически полное самоуправление. Изначально шел диалог за официальное трудоустройство и проведение в организации как работника. На первых же парах ощутил отсутствие командного духа и травлю друг друга между сотрудниками стойки приема и размещения. Ближе к дню выдачи полностью черной зарплаты встал вопрос взаиморасчетов. Руководство указало, что выплата будет произведена через 1.5 месяца.. На счет официального трудоустройства наврали. Сказали, будут ко мне присматриваться) Негласный испытательный срок. Согласно полученной информации наконец-то осознал, что делать там нечего. **На деньги кинули, слава богу, что не через длительный срок работы в этой конторе)) Не советую данного работодателя, если все-таки проявите желание устроиться, будьте готовы к беспределу. Либо настаивайте на трудовом договоре до выхода на первую смену.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЭто было мое первое место работы и, возможно сравнивать мне не с чем, но хуже, чем здесь, надеюсь, больше не будет нигде. Среди плюсов могу отметить лишь замечательных моих коллег- девочек, с которыми мы все прекрасно общались на протяжении 9 месяцев работы. Также белье по закупочной цене, что гораздо дешевле, чем в обычных магазинах, да и это его красная цена так сказать. Далее →✗ НедостаткиМинусов, напротив, я наскребла много. Никакой белой зарплаты, понятная одному руководителю [Е.] система премий: чтобы заработать себе на хорошую премию и не жить на оклад в 35 000, необходимо много белья, а последние три месяца мы с девочками ходили к клиентам с 2−4 бюстгальтерами и всё. Клиентам это тоже порядком надоело. Сюда же плюсом постоянные нововведения, чтобы «мотивировать» сотрудников. Касательно графика — будьте готовы работать и 4/1, и 5/1. Если у тебя нет возможности выйти на добровольно-принудительную подработку, услышишь только «ВАМ ЧТО деньги НЕ нужны?!». Так, а зачем эти деньги, когда их тратить некуда. На работе все 12 часов тебе нужно заниматься делом. Если увидят в камере, что вы вечером, в последние полчаса после того, как все убрали и клиенты ушли, присели отдохнуть и поболтать — внимание не заставит долго ждать. Скриншот с камер летит к администратору. В салоне на Тверской, к примеру, есть отдельная комната отдыха для стилистов, в то время как у нас на восьмерых одна примерочная на всё — про всё. [Е.] говорит, что мы считаем, что Бюстократия ниже по уровню. Да, считаем, потому что ваше отношение именно такое. Когда я пришла в офис за документами... Далее →
-
✓ ПреимуществаОт магазина к магазину хороший коллектив, но это редкость, так как люди уважающие себя не станут надолго задерживаться в этой компании, в итоге остается только пресмыкающаяся перед деспотичным начальством масса, которая будет получать заработанные вами деньги. Далее →✗ НедостаткиВсем доброго полудня, хочу поделиться своей историей работы в компании «Красное и Белое». Я, проживающая в г. Брянск в Советском р-не, устроилась в компанию Красное и Белое 12 июля, проработав по 8 сентября продавцом на [Т.] 2, съездила на подработку в Глинищево. Мне понравился магазин и условия, предлагаемые администратором о том, что туда и обратно он возит персонал, и я решила перевестись через увольнение на Глинищево [Я.] 7б, на что супервайзер отреагировала без проблем и даже была рада. Отработав неделю на Глинищево с 9 сентября неожиданно для всех администратора увольняет ЗРУ [К.] [Т.] [В.] с отработкой 2 недели. Он, недолго подумав, предлагает мне перевестись через эти 2 недели на Станке [Д.] 20, так как понимает, что возить нас на Глинищево никто не будет, а мне только, чтобы добраться до остановки, нужно идти минут 30 пешком. Станке [Д.] 20 находится в одном секторе с [Я.] 7б, и для того чтобы перевестись, мне нужна была подпись администратора с Глинищево и администратора со Станке [Д.] 20. Мой администратор договорился с администратором со Станке [Д.] о том, что когда он отрабатывает 2 недели, к нему могу перевестись... Далее →
-
✓ ПреимуществаПо словам старых сотрудников раньше было хорошо, вовремя зп, если не рассчитываешь на премию можно вообще ничего не делать, здесь кто везёт, того и грузят, можно ещё [censored] лизать начальнику отдела он это дело любит и страстно желает Далее →✗ НедостаткиУволилось старое руководство, остался только начальник строительного блока, которого повысили за то, что уволенному руководству строил дачные участки за средства [censored] сотрудников, которым до дачи 3 часа дороги. Зарплата уже не дотягивает до рыночной в 2021 году. Режим вечного аврала, работу вашу никто не оценит, если хорошо сделаете, прораб себе припишет. Если [censored], то вам, вы будете собирать короб из гипсокартона, стоя на только что положенной плитке, и потом вам скажут, что она [censored] лежит. Могут попросить покрасить торец кнауфского листа, потому что [censored] он не зелёный с торца. Все подработки периодически теряются, вам не выдадут спецформу, и служба безопасности будет ездить ловить вас для штрафа. Это какой-то местный прикол, зато можно под установкой в 1000 кВт работать, когда подход к той огорожен сигнальной лентой, а вы с палкой для валика 3 метровой. 13 зп в очередной раз под вопросом, ДМС убрали, на день строителя, 23 фев, 8 марта убрали. После смены руководителя строительного блока руководство офиса ежедневно не спит, решает вопрос финансовой оптимизации трудовой деятельности стройблока, как заставить людей жить на работе, но не платить. Пока... Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиРаботал в этом кафе почти месяц. Повар изначально сказала, что стажировка оплачивается. Работал, по началу было все нормально, но когда собрался уходить, ответила, что я ничего не получу, так как стажировка у них не оплачивается. Это как? Где мои честно заработанные деньги? 4000 р. Вместо этого мне отдали и то со скрипом 500 р. Люди, не ходите туда работать, там кидают людей на деньги и не оформляют никак ни по ТК РФ, ни по договору! Далее →
-
✓ Преимуществакак школа, наверное, нормально Далее →✗ НедостаткиПроходила собеседование на должность администратора в конце апреля, решила все же написать отзыв, чтобы другие в будущем не попались. Нашла вакансию на hh, собеседование мне назначила управляющая школой на следующий день. В назначенное время ее не было, со мной разговаривала одна из администраторов. Рассказала, что ищут сразу трех администраторов, потому что нынешние три из пяти дорабатывали до конца мая — почему, я не спросила, но это очень странно. Все было отлично, она вкратце рассказала, с какими программами работают и как все устроено, предложила подождать больше часа управляющую, которая уехала с каких-то выступлений школы, но через 20 минут отпустила меня и другую девушку, пришедшую на собеседование, назначив нам время и неполный тестовый день, сказав, что он оплачивается по ставке. В мой тестовый день была другая администратор, хотя первая сказала, что сама все будет рассказывать, но ладно. Вторая показывала все то же самое, разве что еще показала, как работать в их программе расписаний, зачем-то позвала менеджера из фин. отдела, чтобы та повторила часть из уже сказанного) Общение само по себе было хорошим, никаких взглядов или слов в мою сторону, от меня, конечно же, никакого негатива в их. Полчаса ушло на все эти объяснения, было... Далее →
-
Нет официального приёма, вообще. Все работают как подработка. Поэтому и кидают на деньги просто. Условий тоже нет, хоть и обещает. Из обещанного за месяц ничего. Все время ищут, где сэкономить и намахать. Далее →
-
Пост-отзыв о работодателе ООО «Сузорье»: Устраивался на работу на должность менеджера по развитию с окладом в 1000 руб. на прошлой неделе. Отправил резюме и пару дней не мог дозвониться по указанному им номеру. На третий день это всё-таки случилось, и я мчусь на собеседование. На собеседовании сначала мы побеседовали с начальником торгового отдела, она объяснила, что оформление официальное в штат, зарплата полностью белая и специфику работы. Далее состоялась беседа с директором этого ООО, за минут 7 он принял решение о том, что я им подхожу, и сказал оформляться. Итак: понедельник, первый рабочий день, я изучаю ассортимент и специфику работы, подхожу к непосредственному руководителю по поводу оформления, обещают завтра. Я интересуюсь у коллег, отчего на этом предприятии такая тётушка и постоянно требуются люди, действительно ли всё так, как описывали при приёме. На второй рабочий день я снова интересуюсь по поводу трудового договора, и только в конце рабочего дня мне приносят договор подряда, с указанием вида работ, не соответствующему моему, в разделе оплата и сроки не обозначены, в какой срок мне должны оплатить мои услуги и сумму! Вообще не указана стоимость моих работ. Я поинтересовался по этому поводу, мне сказали, что сумма будет в смете в конце месяца, саму смету, как приложение к договору, мне... Далее →
-
Пыталась устроиться на работу в салон сотовой связи «Связной» на должность менеджера по продажам. На собеседовании мне предложили выйти на пробный день, при этом сказали купить форму нужного цвета. Обувь и футболку. Перед выходом на пробный день мне обещали и выход на платную стажировку, и трудоустройство. Меня не только не взяли, я ещё отработала бесплатно день. Девушку, обещавшую взять меня на работу, зовут [К.] Никому не советую это место. Пользуются и выкинут. Далее →