Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге

Полный обман: официально не хотели трудоустраивать, назначили испытательный срок. Я хорошо работала, запомнила всю необходимую информацию, в итоге по окончании испытательного срока мне сказали, что открывается новый офис и там нет человека, так что переводись давай. Мне было в принципе недалеко до нового офиса, поэтому я согласилась. В итоге на новом месте уже была офис-менеджер. Сказали, что офис ещё не оборудован, так что неизвестно когда я смогу приступить к своим обязанностям на новом рабочем месте. Я спросила сколько нужно ждать? Они сказали, что не знают. В итоге потом они мне сообщают, что я не прошла испытательный срок и я им не подхожу. Они не хотели мне за месяц заплатить! Кидалово! Еле как вытрясла с них 5 тыс. Рублей и бегом оттуда. При всём при этом они мне нахамили, послали куда подальше…Не идите к ним работать! Далее →

Данная контора занимается разработкой тренажёров-симуляторов для нашей оборонки. Устроилась туда работать секретарём-референтом. На собеседовании, некая Максимова Любовь Владимировна (в последствии оказалось, что она является зам. Генерального по общим вопросам и зам. Генерального по качеству, а так же ЖЕНА генерального) собеседовала меня и ела. На собеседовании рассказывала, как у них в компании всё " шоколадно». Большую часть моих обязанностей не было озвучено. Ок, собеседование прошла, пригласили на работу. Испытательный срок обещали не больше двух месяцев, в последствии оказалось все три. З/п на испытательный дали 30 000 (на руки), после испытательного обещали 40 000 (на руки). После испытательного заявили, что я всё неправильно поняла и в обещанной зарплате было отказано. Работы много, т.К. Референт в компании так же выполняет ещё и функции менеджера по кадрам: приказы по личному составу, оформление командировок (документу) и ведение табеля учёта рабочего времени всей компании (а это около 120 человек). В компании очень хороший генеральный директор — Михайлов Василий Васильевич, очень адекватный, но… " Под каблуком» своей жены, решения без неё не принимает и по-сути она там является главной. Жуткая баба: хамка, самодурка, беспринципная, жестокая… Можно ещё много что говорить, но самое главное — мешает... Далее →

Бутик «Maisonsas» находится на наб. Реки Мойки 58. Девочки! Если вам предложат работу в этом бутике-не соглашайтесь! Вам предложат очень выгодные условия труда, но это только слова! Нам предложили оклад 30 000 + %, оформление по договору или ТК после месяца испытательного срока! Ни одно из условий не было выполнено. Так же работодатель не предоставляет средств личной гигиены и воды. Все это покупали за свой счет. Работодатель полностью безответственная женщина. Требования сыпались, как проливной дождь, но ЗП так никто и не увидел. Вообщем, кормят обещаниями, а в итоге вы работаете на волонтерской основе. Проработали там пол года, потратили кучу нервов, здоровья и влезли в жуткие долги, а нас даже не рассчитали. Работодатель игнорирует все призывы и сообщения об ответственности и исполнении своих обещаний и обязательств! Далее →

Имел счастье проходить там стажировку, конкретно, в Ресторане Джейми Оливера. Про заносчивость админов и менеджеров Гинз уже все знают. Стажировался неделю, бегал, все успевал, учил меню. Админы никого из новеньких не замечали: у них почти каждую смену голова с бодуна болела после клубных тусовок. Объясняли по меню и работе только своим знакомым. Один опытный официант посоветовал мне быть осторожным, тк у них часто бывали случаи слива персонала из-за чьей-то тупой зависти или ревности. В итоге, через неделю админ сказала мне, что у меня выходные, попросила сдать форму в стирку. естественно, ни работы, ни даже оплаты я так и не увидел. Позже ребята мне сказали, что так сливали почти всех стажеров, кроме тех, кто по знакомству устроился. знакомые говорят, что это во всех Гинзах. не умеешь подлизываться и подставлять товарищей — останешься без работы. Далее →

Вакансия логиста выкладывается каждый день на протяжении уже года. Люди, приходящие на стажировку, за бесплатно выполняют их неприятную, рутинную работу изо дня в день (звонки клиентам, для выяснения даты принятия их товара или еще что-то на подобие). Во время моей стажировки, на собеседование на данную должность пришло еще человек 10, и всех брали (хотя требовался 1 сотрудник). На следующий день никто и не заметил, что я не пришла, видимо пришли следующие стажирующиеся. Конечно ничего не заплатили. Далее →

Ходила на собеседования в феврале 16 на администратора! Хамка ещё и успела нагрубить! Хотелось встать и уйти уже… Дают анкету, чтоб вы заполнили Почти все зачеркнуло (где работала, где училась) Анкета сразу говорит о себе, что и нафиг ничего не нужно… вообще платят белым всего 11 тыс, остальное черным в конверте. Ещё и экзамен после 5 дней  стажировки и если не сдаёшь тебе не платят за стажировку! Пожалейте себя девочки… Далее →

Плюсы: Коллектив в целом хороший, в начале 2014 работала там, ещё на стажировке коллеги посоветовали не работать 14-го февраля и вообще остерегаться праздников – тк звонков over9000, что как позже выяснилось абсолютная правда, но по выходным естественно звонков тоже многовато. Можно 300 принять и не заметить как умер. На 8 марта подарили подушки розу и всякие вкусняшки на кухне (от компании вообще не ожидаешь такого) Когда я пришла, у меня хотябы была подруга, и поэтому я вообще не особо волновалась, когда супервайзеры мне хамили и орали (на данный момент они уже уволились, которые орали и хамили) Ксюша, Эля, Нина, Ира Изотова – хорошие супервайзеры, всегда помогали, особенно Ксюша, я помню мне не сильно штрафов доставалось, например 1 раз я оформила заказ не на 500 р, а на 350, и мне не выписали штраф хотя должны были. Кстати Ира Филичева-Изотова вовсе не путает берега, как указано в предыдущих отзывах. Бесплатное питание только по будням, на первое суп и пирожок, на второе мясо гарнир и салатик. На кухне хоть и камеры – но могут 10 раз своровать вашу еду – пойди докажи. (ребята, воровали в 2014-начало 2015,... Далее →

Отработала в данной компании 13 дней в бухгалтерии, при устройстве на работу не сообщают о том, что в компании не существует государственных выходных, кроме субботы и воскресенья. По договору официально устраивают после испытательного срока, который может продлиться от трех месяцев и больше! При увольнении, по условиям компании, отработка три дня, расчет в день зарплаты. В день выплаты зарплаты директор Цориева Зара Борисовна говорит, что не знает сотрудника и удивляется кто принимал на работу, хотя собеседование проводит она ЛИЧНО и что она не ответственная за выплату денег, какой она тогда генеральный? Не ведитесь на повышение оклада и перспективы карьерного роста. Этого не будет! Далее →

Приглашают тех, кто ничего не понимает в этой работе на удалёнку, желательно с Украины. и формируют карусель — бесплатную рабсилу на неделю — месяц, смотря как кто протянет без лишних вопросов о зарплате. Аматоры и лжецы, не профессионально работают, сайт с текстовыми ошибками, чат сайта без быстрой реакции, но когда всё-же отвечают — приписывают посетителям дурные мотивы обращения (Михаил). В образцовых аудио-записях сайта запретные слова «алё», «заявочка», в скрипте обращение к секретарю «ВЫ ЧТО?» — и это в норме! и прописано именно так говорить, и это поощряется тренерами, своего рода «креативщина» которая позиционируется как передовой прорыв в сфере телемаркетинга. Супервайзеры сами плохо разбираются в теме, потому-что и сами новички, не в курсе деловой этики разговора с оператором (+"но"-, если не знают, что ответить — повышение голоса что так правильно — и всё, без пояснения «почему», что вызывает у новичков сильный стресс, сопли, слёзы, а тренер Инна посажен разруливать их не профессионализм и как-то сглаживать. Несогласованность супервизоров и тренера. При приёме на стажировку говорят, что стажировка платная и всё потраченное время компенсируется! Проработав 8 дней с большими результатами кжз, мне сообщили, что в моих услугах больше не нуждаются, и что... Далее →

Предлагали работу мерчандайзера, даже сходила на стажировку. Расписывают все красочно, зарплата 30 000 при выполнении задач для магазинов. Нужно посещать каждый день 18 магазинов. Это очень много, ты же не пришел и вышел, там нужно работать, выкладывать товар, проверять ценники, общаться с руководством. В среднем на магазин нужно 30 минут, поэтому постоянные переработки гарантированны. Пообщавшись с мерчандайзером с другого района, он все подтвердил, еще нужно выполнять задачи, это может быть дополнительная выкладка, расширение места на полке и т.д. Задачи сложные, от выполнения их зависит зарплата. Часто данные задачи не выполнить, т.к. все зависит от руководства магазина, да и не одни они на полке. В итоге, переработки и з/п в 30 000 никогда не получишь, в лучшем случае 25 000. Кто не боится тяжелой физической работы, то работать можно, зарплату платят. Работают молодые парни, но текучка большая, девушкам тут делать нечего, очень тяжело. Далее →