Работа для женщин продавцом-консультантом: отзывы, зарплаты в Калининграде

Ищете работу для женщин продавцом-консультантом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (7)
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиУжасная компания, низкая зарплата, обман по зарплате. Работала в этой компании 1,5 года, такого скотского отношения нигде больше не встречала! Начиная с руководства, а именно директора, которые не будут считать вас за людей, а за бесплатную раб. силу, заканчивая отделом кадров. Никому не советую выбирать данную контору. Условия труда ужасные, заставляют вести бесплатно соцсети, каждый день отвечаешь на кучу писем, служба логистики и служба сервиса никакая, за все отвечаешь, получаешь пинки. А чтобы получить зарплату, ты просишь ее как милостыню у директора, и не факт, что он выдаст тебе ее всю, обязательно найдет, за что штрафануть! Запомните: УЮТ МИЛАН мебель и мебельная ярмарка — одна контора и один ассортимент! Никому не советую, самая ужасная компания! Если вы хотите испортить себе нервы и психику — welcome to hell! Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиЧёрная з/п, нет охраны, за все недостачи платите вы. Нет обеда, уборку производите вы, постоянная текучка, обязывают подменять, нет доплаты за подмены и работу в праздничные дни. Когда увольнялась, ревизию провели спустя 3 месяца после моего увольнения, и взяли с меня в итоге 1/3 з/п, несмотря на то, что эти месяцы я там не работала. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа собеседовании все звучит очень привлекательно и интересно, однако, на деле дела обстоят абсолютно не так. Далее →✗ НедостаткиИз заявленного работодателем (беру информацию с их описания вакансии): 1) «Зп от 28 000 до 45 000 руб. на руки». «Кто хорошо работает, тот уже в первый месяц работы получает от 28000р. В среднем ты можешь рассчитывать на 28 000-р 35 000р. А, если ты будешь эффективным сотрудником, то и до 45 000р. и выше. И ещё — своевременная оплата!». Фактически вы получаете оклад 14 тысяч рублей + процент от, так называемого, КПД. Другими словами, конверсия. Чтобы твое КПД было 100%, тебе нужно продать товар каждому, кто заходит в магазин. Условно, на точку зашло 10 потенциальных покупателей, а с покупкой вышло 9, значит процент 90. Чем меньше процент, тем меньше премиальная часть. Это такой мрак!) Руководство называет это мотивационной программой, считает, что вы, как продавец, на средний чек не можете повлиять, но вот на количество покупателей — пожалуйста!) Что само по себе просто смешно, менеджер по маркетингу не прикладывает никаких усилий и ничего не внедряет, кроме списка «позиций на выкладке». Может быть я конечно не права, но готовьтесь к тому, что стажировку (кстати, не оплачиваемую) вы будете проходить в самой активной точке, а работать вас отправят в абсолютно другой... Далее →
-
Я проработала в этой компании 2 месяца, и хочу сказать просто ужас, такое отношение к персоналу ужасное, просто не руководители, а изверги, набрали низший слой который топит вниз организацию Мегапак, я лучше найду другую работу, но никогда в это заведение не пойду работать и никому не советую ! Прям на@балово, потому что обещают одну зп, а по факту лишают за любой косяк. Далее →
-
✓ ПреимуществаКак оказалось нет. Далее →✗ НедостаткиДобрый день, устроилась я туда, так как мне рекомендовали эту компанию знакомые, я впервые доверилась чужому мнению. На собеседовании толком о зарплате ничего не говорят, оформления с первого дня, как обещают нет, документы забрали и все на этом. Так вот устроилась я в Райтон (ООО МК),обещали 900р+% от продаж, работала второй месяц (продажи у меня были) и у меня случилась беда, моя мама заболела короновирусом, жила она в 4000км от Калининграда, я решила лететь к маме, так как состояние было тяжелым. Было принято решение уволиться, так как, что будет дальше я незнала, сообщила о решении Администратору салона и о своей беде, мне сказали, что рассчитают и отдадут документы. Я пришла в назначенный день выяснилось, что в случае увольнения вся ваша зп, даже та что выдана, пересчитывается по ставке 400р.,о чем я услышала впервые и я еще им должна. Я немогу описать своих эмоций, когда ты понимаешь, что родной человек умирает, а у тебя денег не хватает улететь…и то что ты заработал тебе не отдадут, вопрос стоял 5000-6000р.,разбираться небыло времени, счет шёл на минуты. Я немогу назвать их людьми или даже чем-то близко. Спасибо совершенно чужим людям, которые мне помогли и я застала маму живой... Далее →💬14 комментариев
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4190/2021 ~ М-2951/2021 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4250/2021 ~ М-2890/2021 Далее →