Отзывы о работе для девушек в Пензе
Ищете работу для женщин в Пензе? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин в Пензе - это всегда риски.
🔴 В списке 110 отзывов отчетов о занятости для женщин по городу Пенза с рейтингом 2 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (110)
-
✓ ПреимуществаПреимуществ никаких Нет. Далее →✗ НедостаткиВ магазине [К.] ТЦ Сан и Март я отработала 1 год. Да, продавцом. Отношение к сотрудникам со стороны руководства ужасное. Зарплата копейки. Хотя на собеседовании обещают совсем другое. Штрафы огромные. Придумывают штрафы на ходу. Чтобы не платить зарплату. Не выходило даже 20 000 рублей. Ещё переработки, за которые не платят. Обман во всем. Не рекомендую данного работодателя. Таких работодателей нужно наказывать по закону. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаПожалуйста, не тратьте свое время даже на собеседование в это место Далее →✗ НедостаткиВыходила на «стажировку» в данную компанию. Организация никакущая. Собеседования проводят молодые девушки, очень приятно льют в уши, рассказывают, как все прекрасно и замечательно, работаешь сам на свою невероятную зарплату (на которую можно выйти за 3 месяца). На собеседовании рассказали, из чего складывается з.п. (проведение мк + вроде 130 руб. в час за выход в офис). Далее предлагают стажировку 3 дня по 4 часа, затем «испытательный срок». Если его проходишь, стажировку оплачивают, если нет, то досвидос. Система, по которой отбирают кандидатов, непонятна от слова вообще. Вышла на стажировку, отработала несколько мастер-классов. Вроде все нормально, но сразу настораживает, что изначально никакой график тебе не ставится, никто сам с тобой не связывается. Хочешь пройти стажировку — пиши сам. Хочешь начать работать — пиши сам (но изначально потерпи пару дней полного игнора). Однако работа была нужна, да и в офисе все казались очень милыми и приветливыми. В итоге дописалась, выхожу на «испытательный срок» (длительностью вроде бы 2 недели). Снова никаких определенных договоренностей. Каждый день приходится писать, чтобы понять, когда тебя ждут в офисе, а когда нет (и снова не забываем про постоянный игнор). Ладно, связалась, ладно, выхожу. Работаю по ... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, оплачивают отпуск и больничный, оф оформление с первого дня + можно найти магазин рядом с домом Далее →✗ НедостаткиРаботал в Перекрестке в Твери, по семейным обстоятельствам пришлось перевестись в Москву. С этим проблем не возникло, регламенты по всей стране одинаковые. НО мне крупно не повезло с коллегами, ощущение, что весь сброд города работает тут. По-русски не фурычат, объяснять им приходится долго. Да и народ приходит агрессивный, премия постоянно слетает из-за их тупых жалоб. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая заработная плата без задержек Далее →✗ НедостаткиДаже не знаю, с чего начать. Работала в этой компании пару лет назад, но, судя по постоянным открытым вакансиям, всё становится только хуже. Если увидите открытую вакансию менеджера по продажам в данной компании, подумайте, дороги ли Вам свои нервы, а уж тем более задумайтесь, стоит ли идти туда в качестве рабочего (по типу оператора линии). Начнём по порядку, генеральный директор Серпученок К.С., если вы загуглите данную личность, то сразу увидите, что человеку в 2013 году светила уголовка за драку с сотрудниками полиции, о чем я узнала уже после ухода из компании. Жадный и абсолютно некомпетентный самодур, которого не волнует, что и как, лишь бы в компании были деньги, которые ему должны приносить как раз-таки менеджеры по продажам. Только с небольшим уточнением: Вы еще будете выполнять работу логиста вместе с кладовщиками с производства (вакансия кладовщика, кстати, в компании открыта очень часто), и юриста со всеми товарными накладными, актами и прочим, поскольку в компании его нет и не было. Холодный обзвон будет постоянно, «старенькие» менеджеры по типу [Н.] [Б.], у которых есть постоянные клиенты, будут учить Вас жизни и требовать, чтобы с первого дня у Вас уже были наметки, клиенты и отгрузка к концу недели. Главный... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВы работаете 11 часов 21 день, в табеле вам проставляют 8 часов. Постоянные переработки, которые не оплачиваются как положено, вы не принадлежите себе и у вас нет своей личной жизни, вам могут звонить в выходной день, как клиенты, так и руководители, чтобы зафиксировать наработку по клиенту, приходится общаться через ватсап через свой личный номер. Продавец, который делает для компании живые деньги, постоянно находится в стрессе. Очень любят штрафовать по любому поводу, то ревизор, то УРС, планы неподъемные, только по отгрузкам, удобно не доплачивать своим работникам. По поводу штрафов, их нет в ТК, они не прописаны в трудовом договоре, но почему-то руководители решили, что штрафовать можно и нужно. Коллективное письмо в трудовую инспекцию составить не сложно на неправомерные действия по поводу табеля и по поводу штрафа. Далее →
-
Пришла устраиваться в интернет-магазин ОЗОН, обещали стажировку 15 дней (с оплатой). Пришла устраиваться в 1 пункт, спустя полчаса обучения в первый же день дали ключ от другого пункта по другому адресу и отправили одну работать до конца рабочего дня, подчеркнув, что это полноценный стажировочный день. Далее сказали, что следующий день будет моя полноценная смена. То есть без нормального обучения, сразу хотели, чтобы я начала одна работу. Меня это не устроило, я отказалась выйти. На следующий день я пошла относить ключи, и меня попросили отвезти их в тот пункт, где я работала и дождаться там нового сотрудника, но никто не приехал. Часы, что я там просидела, тоже обещали оплатить. Также работодатель обещал оплатить мой первый стажировочный день, но не довел дело до конца и теперь просто не отвечает на мои вопросы по поводу выплат. Не советую туда идти! Безответственное отношение к людям. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив. Возможно заработать за короткий срок. Далее →✗ НедостаткиЗаработать за короткий срок? Но не всегда. Так как штрафы летят за все подряд. Работала на пункте выдачи. Это кошмар. Приняли на один пункт, стажировка три часа, где сказали тупо пикать штрих-код клиента, идти искать полку. После чего меня поставили на ПВЗ, где я работала 12 часов и получала по 900−1100 за день. Неделю все было нормально, а потом полетели долги. Долги не рассмотрены спустя 3 месяца. Не приехала коробка с вещами со склада? Лови минус в 60к за все вещи в коробке. Не нашел вещь на полке? Ищи по всему складу маленькие сережки, не нашел вес же? Лови сразу минус за товар. Руководителям плевать на тебя, на вопросы не отвечают, в рабочем чате задал неудобный вопрос для руководителя? Оставляй ключи и вали, после чего замену сразу же нашли, а ты выходи на замены. Хочешь уволиться? Закрой все долги, пока будешь закрывать новые — налетят. Зарплата непонятно как начисляется. Условий для работы — ноль. Пакеты за свой счет, так как на них выделяется мало. А если нет пакетов — злые клиенты и минус рейтинг, а значит минус зп. Короче, не нужно сюда идти работать. Нервы поберегите.. Далее →
-
-
✓ Преимуществапока жива. Далее →✗ НедостаткиНарушение ТК РФ направо и налево. Зарплата с задержками. Душный офис, напичканный сотрудниками, как сельдьями в бочке — мне даже недавно стало плохо. Бестолковое руководство, не поддерживающее инициативы, переработки 24/7, текучка всего за месяц работы уже огромная. Работала ранее в другом агентстве, и даже там так плохо не было. Далее →
-
Несовершеннолетняя устроилась во вновь открываемую пекарню «Пан калач» при Караване в г. Пензе, ул. Московская, 91 (Гостиный двор). Работала с огромной переработкой по 10−11 часов. На требование предоставить трудовой договор и оформить официально, слышала ответ, что таких, как моя дочь (студентка, несовершеннолетняя), трудоустраивают неофициально. Работать начала фактически с 6 июля. До сих пор приказа на поступление на работу нет. Договор не дали. Вчера, 4 августа, заставили дочь написать новое заявление о приеме на работу со вчерашнего числа. Как ей сказали, за те дни оплатят неофициально. Мои требования не услышали. Зарплату обещали 145 рублей за час. 16 и 25 выплаты, но за отработанное время дочь еще ни копейки не получила. Идем в Инспекцию по труду. Наглость со стороны зав. производством и других начальников перешла все границы. . Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп вовремя Далее →✗ НедостаткиКомпания вымогает деньги из сотрудников. Верное пробитие товара, которое не нужно. Скоропорт, китайские игрушки. Обнуления, п.п. Табак для кальяна, стики. Я в магазин работать пришла зарабатывать, а не покупать. Отношение к сотрудникам как к скоту. Админ и супер слишком умных из себя делают. А по сути у них и образования-то никакого. Премией шантажируют. Я работала больше всех, а получала шиш! Вечно дергают на выходном, вечный стеб! Ужас. Далее →
-
✓ ПреимуществаМебель можно купить подешевле Далее →✗ Недостатки1. К сожалению, собственник приезжает лишь хвастаться перед своими гостями своей фабрикой, с виду это выглядит как меряться пипирками. А как его осадят, то все получают люлей)))) 2. Вроде оборудование новое, а дальше все старое: технология, мотивация, законы. 3. За весь брак ты платишь из своего кармана, порой очень дорого. 4. В. уже своё отработала и ждёт пенсии, нововведение это не про неё. 5. Н. А. Менеджер по продажам, но не как не управленец цехом. 6. Почему собственник держит женщин в руководителях?! Они не могут ему ответить, вот он и орет на них. 7. Если срубить бабосики хотите, но без развития вам сюда. А так это сплошной лес из пеньков. 8. Зарплата вся серая, и некоторых при увольнении кидают на деньги.. Далее →
-
✓ Преимуществадобрый генеральный директор Далее →✗ НедостаткиПроработала в данной компании непродолжительное время, к сожалению, из-за [censored] непорядочности, некомпетентности и неадекватности в работе главного бухгалтера пришлось уволиться. Хочу предостеречь, кто планирует работать в офисе под началом данного сотрудника: бегите сразу, даже если вы проработаете, вас хватит на два-четыре месяца. Человек на данной должности не умеет ни делегировать обязанности, ни объяснять, ни, не дай бог, вам с кем-то общаться из коллег по работе, выходить из кабинета. Всегда знайте, за вами зорко следят за каждым вашим шагом, знайте, что бы вы не умели делать — вы все равно ничего не знаете и не умеете и будете плохими сотрудниками. И, не дай бог, вы покажете свой ум и сообразительность — пиши пропало. Ну, а кто сейчас там работает, желаю держаться. Руководители там хорошие, добрые, и очень жаль, что [censored] и некомпетентные сотрудники умело могут манипулировать. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет вообще Далее →✗ НедостаткиКто вообще владелец этой шарашки? Сидит хабалка «руководитель». Управления, порядка нет вообще. Зарплата только через два месяца. Заставляют отрабатывать время, которое по вине работодателя потеряно, и даже больничный! Это законно вообще? Простые сотрудники всё нормальные, коллектив как коллектив, но руководство ужасное. Его просто нет! И на рабочем месте, и в помощи по рабочим вопросам игнорируют. Третий год коллектив, центр в Пензе м, такой уровень как на чемоданах сидят. Не рекомендую, так как не ясно, кто вообще за этим стоит, и не сегодня, завтра вообще закроются. Не может управлять колл-центром какая-то хабалка 22−24 лет, абсолютно некомпетентная. Для меня, взрослого человека, это недопустимо — мат, хамство от руководства! Причина ухода — именно подозрение в стабильности компании, адекватности и платежеспособности руководства. Далее →
-
Товар дорогой, мало покупателей. Нет покупателей, нет зарплаты. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиУжасная компания. Люди, бегите подальше, когда увидите вакансию СДЭК. Мрачная контора, мрачные невоспитанные сотрудники и начальство, наполненное любовью к себе и деньгам. Гнать таких горе-предпринимателей нужно из города, чтобы не засоряли своим вонючим присутствием. Сплошное чванство и любование собственным эго. Противно на таких людей работать. Главбух — полная дура, ноль в бухгалтерии, с такими же глупыми сотрудниками. Все остальные пресмыкаются перед самодурством. Зарплата в конвертах, нет человеческих условий работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЯ отработала верой и правдой 3 месяца. За ноябрь мне была обещана премия, так как пункт был переполнен (11.11 чёрная пятница), но премии я так и не дождалась. В договоре прописано, что 9 часов работы оплачиваются в размере 22 500, а по факту за эти деньги приходится работать 12 часов. А также 1500 за смену я получаю сейчас у другого работодателя, где отвечаю только за Валдберрис, а у И.П. [К.] я обрабатывала ещё и Озон, Боксберри и Яндекс. Желаю ей, чтобы поборы с работников были её единственной прибылью. Далее →