Отзывы о работе для девушек в Томске

Отделом кадрового администрирования руководит HR директор Россия — дама высшей степени непрофессионализма, высокомерия и лицемерия, которая ни дня не проработала в функции КДП, которой пытается управлять. Не знает трудового законодательства от слова совсем! Не поднимая попы со стула, сидя дома в Омске у компа на фоне красных штор, упираясь короной в потолок, загружает кадровиков работой, так что головы не поднять, консультируется у подчинённых по Трудовому кодексу. Рабочий день в отделе кадров СПб по 10−12 часов каждый день является нормой. Идеальный обед, если вам повезёт, это чашка чая, кофе неотходя от рабочего места. Переработки не оплачиваются. Спасибо не дождётесь, сотрудников за людей не считает, отношение как к рабам. Эффективность считается по минутам, норма рабочих часов (план) в месяц закладывается со значительным превышением часов на одного кадровика. Работа на грани физических и моральных сил, на износ. Отдел кадров помимо кадрового администрирования занимается участком зарплаты, фактических должностных инструкций нет, что скажут, то и делай. Текучка в компании ужасная при внешней иллюзии благополучия, в отделе кадров хаос, люди увольняются, условия труда жуткие. Рабочее место (Свердловская наб.) на стройке, невыносимый шум, пыль, грязь в кабинете, дышать нечем. Работать кадровикам в одном кабинете с Ковид... Далее →

Не работала здесь. Прошла только обучение системе «Инфоклиника». Но работать не устроилась. Озвучили жуткий график по 6-дневке и мизерную зарплату, примерно 70 тысяч. Согласна с предыдущими отзывами. Всё так оно и есть! Эксплуатация и бездарное руководство. Огромная текучка. Никому не посоветую сюда устраиваться работать. Далее →

На словах ты [Л.] Толстой, а на деле х… простой))) Очередной раз убедился — чем больше тебе заливают в уши о крутости и уникальности компании, тем с большей степенью вероятности она оказывается днищем!) Собеседовался на должность маркетолога с HR [Ф.И.], которая через предложение хвалила компанию, мол — всё белое, всё на европейском уровне и т.д… Но почему-то такая крутейшая компания даже не предоставила никакой обратной связи по результатам собеседования и в этом плане сработала как стандартная подвальная шарашка!. Далее →

Полнейшее нарушение трудового законодательства, финансовое воровство, недоплата сотрудникам. Работала там более 10 лет назад при г. в. Далее →

«Тихая пристань» (установка памятников, надгробий). Начальник [Т.] [А.] [В.] (бизнес на пару с женой [Е.] [Г.] На собеседовании [А.] рассказывал о грандиозных планах на будущее, говорил, что для него важно чтоб сотрудники зарабатывали и предлагал з.п в 30 тыс в месяц. Я как раз искала работу с такой зарплатой, т.к снимаю квартиру, дочь ученица 11-го класса и плюс у нее проблемы со здоровьем уже на протяжении 7 лет. Каждый месяц лекарства покупаем. Он предупредил, что работа сезонная до ноября. Он вызывал доверие при общении. Устроилась на работу не официально. Первые 4 дня я изучала информацию по товару, что и как они делают, была под пристальным его внимание. Заметила с первого дня его недоверие, а так же бардак, который царил в работе. Цены на гранитные памятники были только на 1/3-ю часть. Остальные были без ценны, ценны на рамки, на таблички и на фото (стекло-керамику) в отдельности я не узнала вообще. Цены менялись чуть ли не каждый день, рождались они у него в голове. Я каждый день, через день, и каждую неделю пыталась у него узнать цены. И он сам ни чего не запоминал, что и как он мне сказал. И он не стеснялся при клиентах в грубой форме говорить,... Далее →

Проработала в этой компании много времени. И очень обидно, что потратила в пустую это время. Кроме унижений, оскорблений и психологического давления, ничего не увидела. Я много где работала и встречала разных руководителей. Но хочу отметить, что такого безграмотного и неадекватного руководства я ещё на своём веку не встречала. Правильно есть пословица, что рыба гниёт с головы. Раньше компания Нестле славилась своим статусом величия, а сейчас Алиди засрала на столько, что грива дыбом становится. Руководство даёт такие команды, неадекватные, что просто стоишь, смотришь на них как кусок идиота, серьёзно не воспринимаешь, потому что понимаешь, лечить их уже не возьмётся ни одна клиника. Такой бред несут, разговаривают с тобой как с быдлом. Ставят такие задачи, идиоты безмозглые. Как таких вообще в начальники берут? Компания просто похирела на глазах. После увольнения думала, психолог нужен, чтобы нервы в порядок привести. Очень долго отходила. Дорогие мои соискатели. Если вам очень нужна работа и вы очень-очень нуждаетесь в работе, эту организацию обходит стороной. Занесите её в чёрный список. Не верьте ни единому слову, что они будут говорить, так как у них на губах мёд, а в [censored] жало. Они такие сладкие обещания... Далее →

Слава Богу, что я больше не работаю в этой компании, и мне не приходится выслушивать от посетителей, какая [censored] эта компания. Мне не нужно извиняться и краснеть за руководителей перед посетителями. Мне не надо больше обманывать клиентов, что анализы точные, когда компания работала на дешёвых и просроченных реактивах, когда медсестры набирали анализы в просроченные гелевые пробирки и тубы. Мне больше не надо выслушивать от недовольных клиентов проклятия, когда компания отказывается возвращать деньги за неправильный анализ. Скорее бы их разоблачили в обмане. Наживаться на человеческом здоровье обманным путём — это низко и незаконно. Далее →

Выполнение не своей работы бесплатно! Работала старшей смены. У нас не было заправщиков и продавца кафе, естественно, эту работу возложили на нас без каких-либо доплат! Вы просто представьте, я вот сходила на улицу, собрала мусор из мусорки, и приехал клиент, пошла делать ему френч или еще что-то, я считаю это ненормально! Выкуп просроченного товара за свой счет, также оплата украденного товара. Нет обеденного перерыва. Как сказали, кушать нужно, когда нет клиентов, если успеешь! Еще момент, фактически у нас был продавец кафе, но она жена управляющего и постоянно находилась с ним в офисе! Бывали дни, что она вообще оттуда не выходила. Как она это объясняла, что часть обязанностей старшего смены она взяла на себя, поэтому, видимо, в офисе и сидит. Далее →

«Botanic Craft» или «Ботаник Крафт» Со стороны кажется нормальной компанией, а по факту нет. Шеф-флорист [Е.] вечно всем недовольна, настроение зависит от того, выпила она свои антидепрессанты или нет. Говорит, что «всегда за обучение, за развитие команды», а по факту ездит на семинары она одна, и по приезду никого из сотрудников ничему новому не учит. Принципиально не берут не тощих людей. Одну из сотрудниц уволили из-за беременности. Она просила спокойно доработать 3 месяца, чтобы получить полную свою зарплату, а её оскорбляли и уволили. Она обратилась к юристу, ей предложили компенсацию, но она отказалась, тк сумма компенсации намного меньше её зарплаты. Прошло уже больше полутора лет, а она до сих пор с ними судится. Эту интересную историю рассказала моя знакомая, которая в тот период у них работала. Так что подумайте, хотите ли вы в таком месте работать . Далее →

Самая ужасная компания, бегите оттуда, пока не поздно! Работала на Иркутской ГЭС уборщицей на протяжении 2 лет, первый год там была компания Арсул, с ним не было никаких проблем, моющие и зп всегда вовремя, а как только к нам пришла компания Картель, и начались наши мучения, зп стали задерживать, а за последние 2, 5 месяца не заплатили вообще никому из уборщиц, просто взяли и разорвали договор с ГЭС. А мы остались при своих интересах. Генеральному директору [Б.] [В.] [Н.] мы звонили неоднократно и просили рассчитаться с нами, он только обещал каждую пятницу, а потом просто взял и внес наши номера телефонов в черный список. Так же на него работает представитель от Москвы в Иркутске Долгих [Е.] [Н.], которая является такой же мошенницей, как и этот москвич-директор. Мой вам совет: никогда не связывайтесь с этими людьми, они всех кидают, и вас кинут, им никого не жалко, это еще та парочка мошенников… Далее →