Работа для мужчин: отзывы в Москве

Зп, отношение руководства, нет официального трудоустройства, огромнейшая текучка. Проработал я в этой «чудо-компании» с апреля по июнь… и очень рад, что ушёл, правда, за отработанный период зп мне так и не выплатили… Отвратительно налажено тут абсолютно всё, водителей берут непонятно кого, в праздничные дни выходишь в офис и, так как работы нет, просто сидишь. Так как оформлен неофициально, а вернее, не оформлен никак, больничный, отпуск, разумеется, не оплачиваются. За те 2 «потрясающих» месяца, что я там отработал, полностью сменился весь отдел, у меня начал дёргаться глаз… так как руководство жадное, ставит невыполнимые планы и в связи с этим приходится постоянно врать заказчику, почему транспорт опаздывает.. Далее →

Уважаемые соискатели, поделюсь своим опытом при трудоустройстве в данную компанию. При моем огромном опыте с таким непрофессионализмом и «подковерными играми» не сталкивалась ни в одной компании. Приглашают на интервью в офис с Директором по персоналу (1 час), потом СБ (анкета со всеми персональными данными: ИНН, номера паспорта, адреса и т. д.). Потом присылают тест (вербально-числовой на 2, 5 часов). Потом долгая переписка в течение недели с HR департаментом, потом инфо, что успешно все пройдено. Финальная встреча с вице-президентом. Я все этапы прошла, получила приглашение с вице-президентом в пятницу на понедельник. В приглашении прислали ФИО вице-президента, какой доем код соблюдать и не опаздывать. Собственно финал. Вечером пятницы в 18.40 прилетает сообщение: встреча, назначенная ранее с вице-президентом, отменяется (разницей пару часов). За выходные Директор по персоналу [С.] просит выполнить вас кейс (кейс вообще не о чем, как подбирать на работу водителей), прислать его в понедельник до 10.00 понедельника. И потом ждать снова дату и время встречи с Директором по персоналу [С.]. Эта вся канитель длилась 1 месяц. Это полный непрофессионализм, трата времени кандидатов и подковерные игры. Позор такому HR департаменту и его руководителю. Радость... Далее →

шляпа. Далее →

Не идите работать в этот магазин! Заведующая ужасный псих. ЗП маленькая. Брали водителем, а приходилось работать еще грузчиком без доплаты. Далее →

Работал 3 года в этом гадюшнике. Зарплата 26.000, правильно пишут в отзывах, почитайте, и сами все поймёте. Не рекомендую туда идти. Далее →

Руководители компании недобросовестные. На собеседовании говорили, что оформляют официально, белая зарплата, платят 2 раза в месяц. Сначала неделю ждёшь трудовой договор. В нём указаны одни даты выплат, а на самом деле деньги приходится выбивать, и тебе ещё так отвечают, как будто ты просишь в долг. А потом вообще могут сказать, что ты вдруг стал плохо работать, и тебя делают 100% зарплаты. А другому сотруднику говорят, что у них трудности, и они не могут заплатить. Короче, ребята, будьте осторожны. Можете поработать бесплатно на них. Далее →

Столько негатива, пишут завистники, у нас все организованно, все по иерархии. Ничего, что проблемы, и программа не работает толком, дело не в ней, а в нытиках, которые просто работать не хотят. Надо не говорить красиво, а работать, делом доказывая, что есть что и кто есть кто. Как-то так. Завистники, утритесь. Далее →

Не люблю негатив, всегда стремлюсь к конструктиву и гибкости в общении. Общались и с [Т.] Т., симпатичная женщина, на словах все идеально и суперпозитивно. Обещали в штат и белую зп. Нюансы начались после общения с [М.] [Ц.], рук-ом отдела персонала, предложила в штат за треть обещанной суммы, остальные две трети как самозанятый. Пошел какой-то негатив, обещали перезвонить через день на второй, перезвонили за 10 минут до окончания, когда уже и не ждал, уже с предложением на работу. Все бы ничего, если бы не перемена в условиях. Предложил либо полностью в штат, с частичной удаленкой, либо полностью самозанятость со свободным графиком. Не ответили, молча обновили вакансию. Что можно было ждать после попытки поработать, можно только догадываться. Непонятно. В любом случае всегда, когда начинаются нюансы в процессе общения, когда говорят одно, а делают несколько другое, это наводит на мысли и отбивает охоту. Далее →

втс состоит в холдинге БЭСТ Консалдинг. Я работал в ООО «явва». Это была электромонтажная фирма. Ее в 21 году поглотила ВТС со всеми вытекающими. Условия резко ухудшились. Я сейчас говорю об электриках которые теперь также имеются в ВТС. ВОО первый поменялась система оплаты. С чистого оклада все перешли на премиальную систему. То, что вам скажут в офисе при устройстве, это все лажа. Вам скажут, что 4 разряд электрик получает 65 при 5/2/8, при 6/1/8 получите 75, а при 6/1/10 до 100. Но нужно помнить о том, что з/п состоит из двух частей. Это ставка и премия. Премия — это 50 процентов. Чтобы ее получить, надо выполнить норму. А это 350 000 на человека в месяц. Сами понимаете, это нереально. Так что делите на два все, что вам говорят. Задержка по з/п от 1 до 3 месяцев. Ни о каких авансах и не думайте. Как собаке, кинут какую-то сумму, и жди остальное. Платят не всем равномерно. Сначала дают не гражданам РФ, а потом через неделю и даже позже уже гражданам. О том, что все скоро наладится,... Далее →

Все начинается с того, что вы будете работать по серой зарплате. Официальная зарплата кладовщика 2000 рублей. Именно 2000. Все остальное в кассе. Кладовщики работают по сделке, где тарифы копеечные. За 40 тысяч вам придётся из кожи лезть, чтобы заработать. На складе нет никакой техники безопасности. На сотрудника так с 5 яруса упала коробка с креслом. Удивительно, что дело замяли. Вас легко может сбить водитель штабелера, который катается в наушниках. Также куча штрафов, штрафы постоянные. Половина людей вообще, не имея российского паспорта, работает неофициально. Потерял кто-то ТСД? Спишут со всех штраф. Если начинать перечислять все минусы данной компании, то можно написать целую книгу. Никому не советую идти в эту помойку. Отсюда люди пачками бегут. Проработал здесь несколько месяцев и благо сбежал отсюда в нормальную организацию с белой зарплатой. Далее →