Отзывы о прохождении стажировки в Красноярске

Строительная компания ЭкоДомСтрой, занимается стоительством деревянных домов. Директор-Бурмантов Владимир Юрьевич. Набирает работать администраторов, при этом обещает зп более25тыс.руб. Пятидневную рабочую неделю и все соц.блага. Когда устраиваешься и уже отдаешь копии документов и свою трудовую книжку выясняется что этот месяц испытательный и зп 10тысяч, потом выяснилось что по субботам тоже надо выходить (это за десять то тыс!).когда первый месяц отработан Владимир Юрьевич говорит, что во всех компаниях испытательный срок по три месяца! за январь он заплатил мне 5тыс рублей! и искренне удивился моему уходу, сказал что такой шикарной работы не найти:) официально он не устроил меня, трудовая пролежала у него. Сам директор не добросовестно платит компаниям, с которыми сотрудничает, так заказал баннер с наружной рекламой, промурыжил менеджера, то ему дизайн не нравился, то размер букв.а когда баннер с рекламой установили и он там висел почти неделю, сказал что ему не нравится и платить он не будет! Не кому не советую там работать, а также сотрудничать с этой компанией! Далее →

Полный обман! Офис по адресу Карла Маркса 48, 13−05. Обещания работы: 4 часа в день, от 500 до 1000 р, еженедельные выплаты по вторникам. Первый день стажировки не оплачивается, ещё два по 250.За качеством работы следит супервайзер. Отработал 7 смен. Работу выполнял по всем правилам. После каждого рабочего дня связывался с супервайзером — узнавал о результатах проверки моего рабочего маршрута — все 7 смен я получал ответ, что все хорошо. В итоге я должен был получить 4500 р, а получил 1000. Как мне объяснили: «у вас штрафов на 3500 — это пропущенный звонок от супервайзера (правила связи с супервайзером — если вы не взяли трубку у вас есть 5 минут, чтобы перезвонить), объявления не везде расклеены (не расклеивал я их только тогда, когда на улице было -25 и уменя замерз клей — об этом я сразу же предупредил начальника и мою причину как мне сказали приняли во нимание). В общем развод полнейший, непонятная работа супервайзера и начальника в офисе. Придумывают все на ходу. НЕ работайте там! Далее →

Ну, что сказать, контора нормальная, есть свои плюсы и минусы. Зарплату платят во время и не плохую. НО есть один нюанс :). Этот нюанс, директор, она же учредитель. По любому пустяковому поводу просто гнобит своих сотрудников. Хочу подчеркнуть — именно по любому пустяковому и любого сотрудника. За словом в «карман не лезет», например, такие выражения, как " ты чё больной», ты дур..к», «пошел ты в ж…пу» я не раз слышал от неё. Не подумайте, что только в свой адрес. Голос у нее в это время очень громкий и слышно это всем в конторе, ну или почти всем. В наше время интернет великая вещь и он помогает не промахнуться с выбором работы. Так что уважаемые читатели, поверьте, отработав испытательный срок (2 мес.) вы с этим обязательно столкнетесь. И при окончательном расчете по зарплате, меня кинули примерно на 30%. Это конечно не смертельно, но и не красиво. Скажите, что надо судится? Не выйдет, зарплата не официальная. По этому, подумайте дважды, прежде чем устроится в эту организацию. Далее →

Работать в этом магазине категорически не советую! Условия для работы-отвратительные: штрафы, стоять по стойке смирно, обед пол часа строго по расписанию, разговаривать нельзя, рядом стоять нельзя, камеры стоят только для того, чтобы смотреть за сотрудниками и штрафовать. Отпуск тоже с трудом выклянчивают. Многие, приходя на стажировку, уходя говорят: что такого дурдома в торговле нигде нет! Мало того, что зп низкая для такого графика по 10ч. В день (бывает и больше), хоть ты без выходных работай, еще и как за заключенными смотрят. При увольнении не рассчитывайте, что вам выплатят всю сумму, кинут, смеясь вам в глаза и доказать не сможете. Далее →

Не верьте обещаниям о заработке от 8−15 т.р. в неделю. Это ложь, как и все остальное. Работа курьера по сути является работой промоутера, но только с обязанностями грузчика. Итак по порядку. Фирма Курьер СТ работает по России и странам СНГ. Она распространяет газету «Вестник здоровья», это конечно не газета, а два листа рекламы различных «народных» лекарств, с якобы «отзывами людей» Зарабатывают на том, что в городах проводят «выставки», на которых и продают т.н. «лекарства». На собеседовании вам объяснят, что в ваши обязанности входит распространение газет по почтовым ящикам. Это так. Но о трудовом законодательстве там даже не слышали. З/п «черная», якобы огромная (а в командировках двойная), ссылаются на то, что она сдельная, но факт фактом, они предлагают работу на длительный период т.е. по сути обычная работа, в которой должны быть социальный гарантии для работника. Этого нет. Итак после прохождения собеседования вас отправят на «стажировку» к «старшему». Ни о какой стажировке речи не будет, вы просто будете целый день выполнять план «старшего» и зарабатывать ему з/п. Отправляют группами по 3−6 человек. План «старшего» от 3 тысяч газет. После прохождения стажировки вы сдаете глупый экзамен по их правилам, которые они называют «вашей должностной инструкцией»))) И выходите... Далее →

Начнем с того, что условий для сотрудников нет. Нет ни холодильника, ни микроволновки, ни чайника. Есть старый куллер, который уже изжил свое и воду в него наливать нужно через дырочку. Директор запрещала кушать все что пахнет, чтобы в зале не пахло едой. А что простите кушать?:) На яблочках одних далеко не уедешь. Ну да ладно, подумала я, стройнее буду:) Идем дальше. Придя работать в данную забегаловку, никто не удосужился провести инвентаризацию. Никто не дал мне принять товар. Испытательный срок месяц, далее официальное трудоустройство. О котором я так и не допросилась. А теперь самое интересное… (фан-фары…) ЗАРПЛАТА:) Ну соответственно вся черная (кто б сомневался). Выдается из кассы и порой с большими задержками, ибо (внимание) наработать на нее должны сами сотрудники:) И с учетом этого, директор могла приехать накануне зп и забрать всю наличку из кассы. А вы, девочки, мол, работайте, желаю успехов что-нибудь продать:) И между прочим, проходимость маленькая у магазина, можно неделю сидеть без продаж:) Директор бесконечно подсылает своих подруг. А у тех пальцы веером. Кстати, никто официально там только администратора устроили:) По документам магазин, а именно компания ООО «Грин вэй стар» (и не боятся ведь ОООшники не устраивать официально) принадлежит... Далее →

Отработала в Страсти недолго-долго там выдержать сложно. Скажу сразу, что это семейный бизнес, и, если вы не являетесь родственницей или подругой начальства, лучше туда не соваться. Итак, по порядку. Сначала-неделя (как минимум), бесплатной стажировки, потом-строгий экзамен, далее-месяц (два, три) на заниженных процентах, вроде как испытательный срок. Затем еще экзамен, шансов, что сдашь, минимум, т.к. начальству удобно платить заниженный процент. При этом, в их объявлениях о вакансиях зп преувеличена в полтора-два раза. Народ бежит оттуда, постоянно требуются продавцы. У них чуть ли не каждый день добавляются новые правила, требования и т.д. За любое несоблюдение — штраф, продаж мало — штраф, забыла что-нибудь — штраф! Также в выходной день обязывают ездить на бессмысленные планерки и торчать там по полдня, пока начальство часами разглагольствует, какая замечательная работа, а вы все плохие, если не согласны — уволим без зп. Когда очередная девушка не выдерживает и увольняется, хорошо, если половину заработанного получит, потому что руководитель придумает левые недостачи, штрафы. А потом начнет распускать про бывшую работницу грязные сплетни: что она воровала, пила на работе, наркоманила, и т.д. Это у начальства стандартная процедура. Хотя те девушки, которые пьют и курят на самом... Далее →

Не ходите работать в эту компанию. Если вы продавец, на этапе стажировки за месяц вы получите только 9 т. р, потом будете сдавать аттестацию у неприятного вида тренера. Если сдадите и готовы к работе, то учтите, что белая часть зп будет 8400руб, если будете выполнять план продаж, то может быть будете и неплохо зарабатывать (смотря в каком магазине), но если два месяца подряд не дотягиваете до плана, то вас выпнут без объяснений и оплатят лишь оклад. Даже если ты хорошо работаешь, стабильно, то покоя нет никакого: руководство бесконечно шарится по магазинам, ищут касяки, как бы унизить, оштрафовать, находишься вечно в состоянии стресса, так как встреча с руководством всегда всех выводит из равновесия, ведь приятного от этих набегов нет. К тому же очень часто приходится перерабатывать или кого-то замещать, так как работать некому, многие бегут из этой компании. Далее →

Хочется рассказать о кадровой политике, проводимой компанией «Гостевой дом» (ООО «Гостевой дом») Красноярский филиал, головной офис находится в г. Красноярске, ул. 78 Добровольческой бригады дом 28 (call- центр), теневой руководитель некий В. В. Орехов. Последняя (в отношении низовых звеньев работающих- горничных, операторов, управляющих) строится только на обмане и грубейших нарушениях трудового законодательства. Вновь принятому работнику предлагают два месяца испытательного срока (без всякого оформления), обещая дальнейшее официальное трудоустройство по КЗоТ, высокую белую зарплату с хорошими премиями, полный соцпакет и т.д. После прохождения испытательного срока, руководство ООО, под самыми различными предлогами, вводит работников в заблуждение, озвучивая различные сроки их официального трудоустройства, постоянно перенося их. Озвученные работнику зарплата и редкие якобы премии, ни в коей мере не соответствуют обещанным. Они кратно ниже. В связи с проводимыми сокращениями персонала у работников огромная переработка. Работают сутки через сутки, что ни в коей мере не сказывается на зарплатах в сторону их увеличения, получая копейки. Работники подписывают малопонятные договора, в которых прописаны вода на киселе, определен огромный круг обязанностей работника (без прав) и нет ни слова о обязанностях работодателя. Тоже самое в отношении должностных инструкций работников- огромный перечень сплошных... Далее →

Не теряйте времени даром! Вообщем на собеседовании «лукавая» Наталья девочка 27 лет (наверно закончила театральный институт, судя по общению с людьми сильно переигрывает говоря фальшивые комплименты и т.д.) Рассказывает о работе все красиво скрывая много подводных камней приглашает вас по работать якобы на стажировку, в итоге ты отрабатываешь 2−3 дня с 10 до 10 думая что ты уже взята на работу выкладываясь на все 100% как новичек, потом тебе говорят спасибо за работу мы насчет вас подумаем если что перезвоним, а это потому что завтра придет другая девочка и так конвеер. Они открылись месяц назад и от туда ушли уже 4 человека, непонятная текучка. Не советую туда идти работать даже по з.п. соврала, а потом включает дуру ой я забыла предупредить об этом и о том. Далее →