Отзывы о прохождении стажировки в Красноярске

[censored] Трудоустройство обещали после месяца стажировки, на деле оказалось через 2,5 месяца, и то по тому что попросил копию трудовой. А так бы и не трудоустроили официально. По з\п обман и ещё раз обман. За 4й месяц ВСЕГО получил 16т.р. (из них официальная 4т.р.на карту.) А.В.гонит что ещё 1т.р. давал, у него где-то галочка стоит. Хватает же нагласти в глаза врать. Верить ни в чём нельзя. В общем [censored] ещё те. Не ходите к ним на работу пусть разарятся! Объявления подают под разными фирмами! За обещают 25т.р. всё обман! ул. Кутузова 1стр.72 на дубль ГИС не значится! Далее →

Итак, дорогие коллеги по поиску работы и не только. В данную компанию я устроился недавно, простажировался 2 дня и затем меня выгнали. Причиной тому стало: «Самоуверенность и общение с коллегами на равном уровне». Объясню по-подробнее. Работал в городе Красноярске по адресу пр-кт Комсомольский, д. 18 (ТЦ [К.] на должность продавца. 1-й день стажировки был — ознакомительный. Т.е. за тобой закрепляется на весь период стажировки наставник. Он тебе рассказывает о принципах работы и стандартах компаний. В первый день ты ничего не делаешь, абсолютно, кроме наблюдений. А когда поток народа велик, то наставник работает, получается ты говоришь каждому клиенту, что ты стажер и ничего не можешь делать. В этот день работает три сотрудника и ты, стажер, четвертый, а соответственно, там три стула. Т.е. ты наблюдаешь за процессом работы и все время стоишь. Хочу рассказать о графике работы, а именно: 1-ая смена (с 8:00 до 15:00), 2-ая смена (с 15:00 до 22:00) и ночная смена (с 22:00 до 8:00). Тебя легко могут поставить в двойную смену, т.е. могут поставить с 8:00... Далее →

Несколько недель назад попала на собеседование в стоматологическую клинику Альдента. Само собеседование прошло отлично, было три человека, никакой самопрезентации в центре зала не было. Через день перезвонили и сказали подойти на стажировку. Так как клиник около десяти, практически каждый раз стажировка была в разных. Девочки-админы очень хорошие, всё рассказали, показали, дали необходимый материал. Не совсем понятно, зачем учить по ФИО всех работников сети, да и ещё и сдавать это. В административном блоке очень много воды и ненужной информации. Стажировалась я около недели, причём заранее уточнила, не получится ли так, что после стажировки мне скажут, спасибо, свободна. Меня заверили, что трудоустроят всех, а в крайнем случае ты будешь в резерве, потому что админы нужны всегда. Есть в Альденте такие встречи в офисе на Ястынской, которые называются «встречи с психологом», но по факту говорили мы не с ней. В один из дней я побывала на этой самой встрече, мне сообщили, что скорей всего после выходных я буду сдавать административный блок. А на следующий день позвонили и сказали, чтобы я больше не приходила на стажировку. Без объяснения причин. От шока я даже ничего внятно ответить не смогла. Из-за этой шарашкиной конторы я отказала нескольким работодателям, ради их стажировки, которая,... Далее →

Хочу рассказать про обман в грилль-баре Шашлыкоff на Мира в городе Красноярск. Пришёл на собеседование, заполнил анкету для работы официантом. Сказали мол выходи завтра на стажировку (которая была бесплатная)00)) Но это не самое страшное. Когда я спросил про медкнижку, мне ответили, что заведут её позже, при устройстве. То есть меня взяли на пищевой цех без санитарки)), да-да, теперь задумайтесь, сколько таких стажёров проходят у них. Первый рабочий день начался в 9 и закончился в 17 часов. За это время толком не объяснили принцип работы официанта, а только заставляли забирать из зала грязную посуду и нарезать хлеб. Второй день был с 17 до 2 часов ночи. Тут было самое интересное, в конце рабочего дня мне сказали прибраться на раздаче, однако сами администраторы пинали х*и, хотя это и их обязанность тоже. Ну хоть до дома бесплатно довезли. На третий день мне предложили поработать бесплатно полный рабочий день, а это порядка 17 часов! Как тебе такое, Илон Маск??? Примерно в 5 часов дня я попросил администратора [М.] отойти на небольшой обед, так как в самом баре персонал кормили помоями, на что... Далее →

Распрекрасный Махаон комплекс домашних решений. Хочется сказать, что такая большая компания априори должна принимать сотрудников, с достойным опытом и платить им за это деньги. Но тут не так, видно сразу же на собеседовании. Как может компания обеспечить обещанный уровень зп в 100 тыс, когда ты сначала обязан бесплатно работать минимум месяц, а то и два? Честно, почуял подвох сразу же на собеседовании. Менеджер одна в кабинете, там куча людей заполняет анкету, трезвонит телефон, а тут ещё и со мной надо разговаривать. Дурдом на входе. Рыба, как говорится, гниет с головы, и раз ужа самого начала видишь, насколько разрывается на все стороны сотрудник, первый в компании, как ни крути, не поверишь, что за твой якобы ненормированный день с 8 до 8 в пятидневку ты будешь достойно Деньги получать. Ну интересно, пообщался с прямым руководителем, из разговора с которым все стало на свои места окончательно. Ни зп гарантированной нет (процент, который ты будешь получать только спустя два месяца), ни компенсации гсм (а кататься надо весь день с утра до вечера), ни хоть какого-то мало мальски трудоустройства. Отпусков и больничных в помине нет, все за свой счёт. В общем, товарищи, верьте отзывам на данном сайте, все они правдивые, даже не идите... Далее →

Нашла вакансию горничной, пригласили на стажировку, сказали, что оплачивается, 1200, кидают деньги. Отработала день, не заплатили. Кидают. Старшая горничная [И.] отказывается давать телефон руководителя, объясняя, что кому попало она телефоны не даёт. Думаю я не одна такая Далее →

Будте готовы к тому, что первый месяц будете клеить ценники (нескончаемое количество) а так же вытирать пыль с посуды, это такая «система обучения». Обещается месяц, но на деле может и больше. Это та компания где, всем будет плевать на вас по крайней мере пока вы стажёр. В условиях написано: корпоративный фитнес, бесплатное питание, зп от 40 т.р., обучение. По факту никто бесплатный фитнес, который вроде как должен даваться на 3 мес в глаза не видел, по каким причинам не видели — неизвестно, то ли его просто нет, то ли боятся спросить, то ли что — непонятно. По поводу питания: если ты стажируешься, и принимаешь решение что уходишь, за питание с тебя все равно сдерут, так и знайте, меня лично никто не предупредил. Меню однообразное. По поводу зп от 40: очень сомнительно по крайней мере первый год работы точно, все хорошие клиенты закреплены за старыми менеджерами, и внимание: если приходит новый клиент с ним работает менеджер с хорошим опытом (лучше справится наверное), а как зарабатывать, да и учиться новому непонятно. Нездоровая атмосфера чувствуется в целом, начальство регулярно за любой проступок делает мозги менеджерам, под словом регулярно понимается каждый день, по несколько раз. Все напряжены и бояться лишний раз... Далее →

Занимаются продуктами питания, разгрузка, хранение, сбор товара по накладным и отправка по небольшим магазинам. Начальства по сути нет на рабочем месте никогда. Воды нет питьевой на территории, привозная бывает оч редко, бытовка у работников крохотная просто, переодется негде совсем. Есть у фирмы стажировочный период по итогам которого вас либо возьмут на работу оплатив за него 100 руб день, либо не возьмут, ничего вам вообще не оплатив, и срок стажировки работаете неофициально без документов. Все сотрудники складов материально ответственные, бывают премии, иногда так что шанс получить более-менее нормальную зарплату очень призрачный. Трижды подумайте прежде чем идти туда на работу, текучка там просто огромная. Далее →

Зарплата мизерная — 7000. Но она увеличивается по категориям с первой по третью. (ненамного) Чтобы сдать на первую категорию, нужно сдать экзамен длинной в 50−60 вопросов. Вы будете учить уже совместно со стажировкой, НО не во время работы. Работы всегда много- принять товар, выложить. Например, вам нужно выложить блоки для записей, которых целая тежка и еще корзина. Выложить по: цветные, белые, с липким краем, разного количества и фирмы. Помимо этого нужно найти и собрать возврат, а когда ты еще новичок, то это явно трудно. Работала там всего полтора месяца, но за это время заведующая магазина успела сходить в отпуск, а пока она была в отпуске мы столкнулись с проблемой. Я стажировалась и устроиться просто не успела — в магазине завелись подвальные блохи! Целую неделю начальство не хотело решать эту проблему, пришлось покупать средство для себя (чтобы хотя бы на меня не прыгали). Я и старший продавец дихлофосили магазин, но бесполезно. Я даже чуть домой их не занесла! Приходилось после работы чуть ли не в подьезде раздеваться, чтоб не занести блох! Я звонила в отдел кадров, но они только разводили руками. Звонила заведующей нашей, так она: «Я в отпуске, на даче, помочь не могу» Работали без выходных, у компании патологический недостаток работников,... Далее →

Я бы сказала эта работа из типа: красивая обёртка, а внутри какашка. По телефону милая девушка рассказала про работу, график, всё было замечательно. Пока я не пришла на ознакомительный день. Где девушка, работающая на [М.] не знала даже о том, что я должна была прийти сегодня:) Нормально так, да? А она в этот момент занималась стажировкой другого человека. Первый звоночек прозвенел. Затем в течении дня ни какой серьезной инструкции я не получала. Ни в чем работа заключается, мне рассказывали вещи в основном на тему как продать, а не почему тот или иной корм предпочтительнее брать. Основная проблема магазина — большая накрутка цен. Отсюда залежи сухих кормов, которые потом списываются с продавца же. Благо я попала в другую компанию сразу же после этого «ознакомительного» дня. Небо и земля. Если хотите чтобы на вас ездили, как будто крепостное право вновь вернули — вам дорога сюда. А если ты любишь животных, хочешь помочь человеку с выбором корма — открой свой зоомагазин. Это будет куда меньше затрат нервов и времени, чем работа здесь. Далее →