Работа в супермаркетах - узнайте, где лучше работать. в Новокузнецке

Нет Далее →

Недавно попал на отзывы людей, которые работали в Ленте, решил тоже поделиться своим опытом. Я работал в нескольких Лентах города Новокузнецка и хочу сказать, насколько все зависит от руководителя. Работать в Ленте непросто, но вполне возможно, а если и коллектив дружный, то на какие-то свои личные неудобства можно и глаза закрыть. Но довелось мне как-то поработать в Ленте 141. Я думал, что такие директора могут быть только в кино. Человек без каких-либо принципов, поведение со своими подчинёнными неуважительное, полное отсутствие мозгов и воспитания. Любит распространять сплетни и слухи о своих коллегах и делает это с упорством на регулярной основе. Из шалостей: завтраки ей приносит в кабинет каждое утро, на даче иногда работают электромеханики, на дачу и на работу возят сотрудники. На нее уже были жалобы в этическую. Так и задумываешься, куда смотрит руководство? Хотя, думаю, что они все знают, значит, им так удобно или все равно. Вот такие есть кадры, «а вовлеченность» так сотрудники ни от чистого сердца пишут, а под диктовку (как и все остальное). Далее →

Зарплата не в конверте, обеды Далее →

О работе, продавцы-консультанты и кассиры, на них вся работа и держится. Но зарплата у них маленькая, а работы на 2 таких зарплаты. Далее у нас так называемые РС. Эти думают о своём благополучии и как угодить директору, но не все, судя по тому, как о них отзываются коллеги. Бывает, приходит новый РС и конфликтует с уже работающими в секции. На производстве тоже не совсем понятно, что происходит, коллеги говорят, что оборудование у них часто ломается и очень старое, а также не хватает людей, впрочем, как и в торговом зале, скорей всего виновница в этом большая текучка. Да, вопрос почему…? Есть у нас механики, никогда бы не подумала, что технарь бегает, вешает плакаты и гирлянды и собирает острова и др., наверно, за доплату. Хотя я как-то спросила про это механика, он сказал, что их заставляют это делать за свою зарплату. На мой вопрос, что-то у вас часто новые работники появляются, а где которые раньше работали, он сказал, что с нового 2023 года у них уволилось аж 3 ИЛИ 4 механика! Про их руководство могу сказать немного, с ГИ не знакома, [С.] его зовут, по разговорам так себе, ни сильно плохого, ну и ни сильно хорошего коллеги не говорят. А вот про ЗГИ много чего говорят… Хорошего, я точно... Далее →

даже не знаю Далее →

Как говорится, года идут, руководство меняется, а отношение к работникам, как к рабам: ты всё должен делать и за двоих, и за троих бесплатно, так как госпожа С. из отдела персонала трудовой кодекс пишет для себя. И вместе с РС замыливают твои часы. Пока ты на работе, то ты изгой. Как остальные это терпят — не понятно, поэтому текучесть большая. Но всех переплюнул так называемый зам. главного инженера, звать по-моему его И. М. Наш торговый зал от него просто в шоке, да и производство тоже. Ничего толком не умеет, да и похоже, не хочет. Просить его о чём-то никто не хочет, толку не будет. Сейчас работаю в другой фирме, и отношение и зарплата очень хорошие, так что есть с чем сравнить… Далее →

Выбор графика работы Далее →

Работал в данной компании около года назад. Уволился. Увольнение было непростым, нервы помотали. Был очень рад, что тогда ушёл из этой компании, думал, что забуду про данную работу, но не тут-то было. Спустя время по некоторым обстоятельствам пришлось уйти с другой работы и встать на учёт по безработице. Но, придя в центр занятости, обнаружили, что я до сих пор получаю выплаты от какой-то сторонней организации. В общем, я плохой якобы человек, неофициально «получаю денюжку» и решил ещё получать пособие от государства, что совсем не является правдой. Весь день бегал по городу в мороз, чтобы узнать, что за организация такая отчисляет в ПФР, а я при этом дохода-то не имею с этого. Был в ПФР, выяснили название организации. Как оказалось, что сторонняя организация сотрудничает с компанией «ООО Лента». И в ПФР это не первый случай, когда работника с Ленты увольняют (официально), а с той (неофициальной) нет. Приехав на бывшее место работы и объяснив ситуацию, выяснилось, что сотрудники отдела кадров при моем увольнении «положили болт», когда отправили той организации документы о моем увольнении, а те прислали необработанный документ обратно. Т.е. отделу кадров вернули нерассмотренный документ, а сотрудники отдела кадров не стали повторно отправлять запрос.... Далее →

Белая з.п.,место для отдыха, хоть и не большого. Далее →

Оставив анкету на сайте зарплата ру, перезвонили на следующий день в 6 утра. Тут же в течение 5 минут беседы было назначено собеседование, при этом адрес для собеседования был указан неточно, пришлось чуть ли не бежать, чтобы успеть к назначенному времени. «Собеседование» прошло в течение 2 минут, дальше пошёл сбор документов. Буквально через 2 часа после всех действий перезвонил директор магазина и пригласила на следующий день на работу, так я отработала 1 день бесплатного труда. В конце концов меня устроили на работу официально только через неделю, а все два последующих дня после типа «стажировки» я проработала неофициально. Ну, а после офиц. трудоустройства началось САМОЕ интересное. За сигареты, которые втихоря выкурили АДМ, дай денег, за пакеты дай денег, причём требуют с кассиров, хотя сами также стоят на кассе. А у кассиров з.п. всего 21 000, при написанных в заявке 28000−32000. Отработав месяц, стали спрашивать у ДМ, почему з.п. маленькая. Ответ был таков: «А за что вам платить, вы тут не х@й не работаете». В моём магазине полностью отсутствовало понятие «коллективизма», и директор ничего для этого не делал, считала, что ей все должны и обязаны. Примеров... Далее →

Я не знаю какие в пятерочка положительные стороны я в пятерочку хотела устроиться. Далее →

Шла по улице, увидела объявление: «Пятерочка» нужен продавец-кассир. Подошла к охране, спросила по вакансии, меня спросили: «Вы продавец, уже все знаете?» Я говорю: «Ну да…» Выходит администратор и говорит, что директора на данный момент нет, она на совещании, но вы ей можете позвонить и дает номер телефона некой [И.]. В общем, трубку так никто и не взял, как и говорила администратор. Директор ведь на совещании… И такая история уже в третий раз. Скажите, пожалуйста, они что, у вас там бессмертные что ли? Далее →