Работа в супермаркетах - узнайте, где лучше работать.
Ищете работу в супермаркете? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в супермаркете - это всегда риски.
🔴 В списке 3943 отзыва отчетов о занятости в супермаркете, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премииАнализ отзывов сотрудников супермаркетов с помощью ИИ
Объективный рейтинг условий труда в супермаркетах на основе отзывов сотрудников.
Мы собрали тысячи отзывов сотрудников супермаркетов и проанализировали их с помощью нейросети. Каждый отзыв переводится в оценки по ключевым критериям: зарплата, атмосфера, переработки, начальство, соцпакет и другие. Учитываются регион, стаж и даже эмоциональный тон текста. Мы учитываем также то, что отзывы в основном пишутся в периоды личного кризиса, поэтому мы делаем поправку на это. Это позволяет сформировать честный рейтинг компаний, в который не вмешиваются сами работодатели.
| Параметр | Metro cash&carry | Ашан | Вкусвилл | Карусель | Лента | Окей | Перекресток | Пятерочка | Тандер Магнит |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Итоговый балл | 1.87 | 1.78 | 1.84 | 1.25 | 1.78 | 1.57 | 1.71 | 2.11 | 1.6 |
Города:
По профессиям:
Отзывы (3943)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте, при устройстве на работу мною были озвучены нюансы, задолженности перед ФССП и т.д. С 13.11.23 г. я была оформлена в компании, но ДК и ДМ самостоятельно меня уволили, а как? И выдвинули на вакансию ДМ, в которой работаю. По истечении времени, 3 недели, обнаружилось, что меня не пропускает СБ, и я оставалась без работы в чужом городе! Неужели нельзя было дать ответ в начале декабря?! Что за безответственные люди! И что за маразм, имея задолженность, человека не пропускают СБ. Я не в банк иду работать, как раз оплачивать долги. Работа администрация ноль! В магазинах сети грязно, стоит запах гнили, склады забиты, сотрудники не ходят работать — хотят выходят на смену, хотят нет, из-за этого куча недовольных покупателей! Некому выставлять товар и менять ценники, такое ощущение, что сотрудники приходят удовлетворять свои потребности: курить, разговаривать по телефону, решать свои личные вопросы в рабочее время. Ужасное отношение руководства! Выдача НГ подарков. Далее →
-
✓ Преимуществаиногда дают время на обед Далее →✗ НедостаткиНе советую рассматривать вакансии Глобус Лидер Строй в Салехарде, сначала почитайте отзывы везде, обманывают. Сам сталкивался — С.К., директор их, кидает на зарплаты, увольняет по статье за лишние вопросы, и условия вообще не совпадают. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю Далее →✗ НедостаткиСтепень неадекватности сотрудников hr-отдела зашкаливает, а происходящее переходит все границы. Итак, у меня диджитал-профессия. Я искала разные варианты работы: в штате (от 500 т.р.), удаленку по совместительству (от 250), подработку (150). В резюме уровень ожидаемой зп не указан. Но именно столько я зарабатываю. Периодически откликаюсь на вакансии, поскольку работные сайты — хорошие источники заказов. Диджитал-профессионалы пользуются огромным спросом. Неадекватность сотрудников hr-отдела заключается в том, что они принимают диджитал-профессионалов за неудачников, которые будут готовы взяться лишь бы за что. Мне позвонили и предложили работу то ли баристой, то ли уборщицей, то ли еще кем (варианты на выбор). Даже пришлось выяснять, не слили эти невменяемые мои контакты в какие-нибудь базы на даркнете. Я ничего не имею против барист и уборщиц. Пост — про неадекватность эйчаров, которые полагают, что если человек ищет подработку, значит у него низкая квалификация. Между тем фрилансеры с высокой квалификацией могут зарабатывать около 1 млн и неудачниками считают именно штатных сотрудников без мозгов. Это я про эйчаров — не барист. В компаниях, где такое вообще может происходить — никаких карьерных перспектив. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрупная стабильная компания, есть командировки в Москву, нет проблем с зарплатой — не задерживают. Далее →✗ НедостаткиВсё нижеуказанное относится к офисным сотрудникам в Санкт-Петербурге и в первую очередь затрагивает изменения за 2023. Ситуация в магазинах может быть другой. 1. Отношение руководства. Вас будут выдавливать, если будете иметь своё мнение и не будете подлизываться к руководству. Своё мнение, которое не соответствует мнению директора дивизиона — вы на улице без компенсации. Поверьте мне: вас выдавят. 2. Условия труда — готовьтесь, что будут нарушать условия Трудового кодекса РФ. Надо выйти пораньше на ДР магазина этак часов в 7 утра — вперед, будь добр, и домой в 19, а лучше в 21. Компенсация за сверхурочные? Не слышали такого, «завтра в офисе, чтобы были вовремя». Это офис — 5 дней в неделю с 9 до 18. 3. Ноу-хау компании — работа 30 и 31 декабря без компенсации в обязательном порядке для ВСЕХ сотрудников, вплоть до офис-менеджера. «Помощь сети». Не можешь — плевать. Тебе будут угрожать, требовать объяснительные и т.п. Что дают взамен — компенсация в виде отгула. Денег за работу в выходные не дадут. Ни одного документа, что вы отработаете в выходной, нет. Это «фишка» именно офиса в СПб. Отдельное «спасибо» [К.] за такое отношение.... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала сборщиком заказов от Ленты. Работа не сложная, если делать все внимательно, то можно получить хорошие деньги и много заказов Далее →✗ НедостаткиХотела бы оставить отзыв. Работа и обязанности легче лёгкого — это плюс, за месяц у меня не было ни штрафов, ни довозов, ничего подобного. Все заказы я собирала быстро и качественно. Сегодня произошла самая убогая ситуация. Я работала в жизньмарте два года, и никто никогда не позволял к сотрудникам даже малость того, что делают эти люди. Они грубят и хамят, выгоняют со смены вот в таком формате, даже не лично. Меня выкинули со смены без моего ведома просто потому, что старший смены [А.] никогда меня не видела якобы. Когда я искала заказ, чтобы выдать его, эта женщина сказала: КТО ТЫ, когда я сказала свою фамилию и имя, она снова спросила, кто я такая, и после я увидела это сообщение в общем чате. Я считаю, что это неправильно, выгонять со смены людей, с которыми я не знаю ты в курилку не ходишь что ли. Я не понимаю, по какому критерию выгнали меня со смены, да ещё и в таком формате. Отношение хуже некуда. Далее →
-
✓ Преимуществаничего хорошего НЕТУ Далее →✗ НедостаткиПомойка, а не магазин. Вместо колбасы продают механическую обвалку. Это незаконно. За границей по всему миру запрещено: только животных кормят мех. обвалкой. Почему в Магнитах это продают? Я лично займусь этим вопросом. [censored]. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиРаботала в мк несколько месяцев, уволилась из-за буллинга директора, отношение отвратительное было, постоянные попытки меня унизить перед коллективом, св точно такая же, уволилась. Через какое-то время устроилась опять, дала второй шанс и пожалела, св осталась та же, постоянные упреки, что я не так работаю, что мой внешний вид не такой, приехала к нам в магазин и начала отчитывать мою чистую голову на весь торговый зал при сотрудниках и персонале, говорила, что у меня грязная голова и что работа моя отвратительна. И это после того, когда я выходила не в свои дни работать. Работала я какое-то время без директора и товароведа, товар принимать научилась за пару дней работы, не успевала местами менять ценники, постоянно менялись. Был бы ещё персонал, было бы легче, а я одна работала. Просили выходить в свои выходные, что самое отвратительное. Склад маленький, приходило 7−8 телег, надо успеть принять и расставить, никто даже спасибо не сказал, за испытания, которые я там прошла. Пришла старшим продавцом, а работала за всех и за директора и за товароведа за несчастные 20 с лишним тысяч с окладом 4400). За эти 20 тысяч ты должна мыть пол, чистить снег перед входом, сбивать снег и сосульки с козырька, уважительно общаться... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЯ выходила работать на [Г.] 10. Директор С. после 8 часов работы сказала, что ей не нравится, как я работаю, хотя весь товар был разложен. Она стала угрожать, что напишет про меня отзыв, и другие меня не будут звать, а также аннулирует часы. С какого хрена какая-то вонючая армяшка будет мне тыкать??? Езжай к себе на родину! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостатки4 дня стажировки Поставили в график 2/2 Первые два дня с 13:00 до 21:00 Потом с 9:00 до 21:00 Администратор показал и рассказал, где какие отделы находятся в магазине. Потом ознакомил с ТСД-устройством и объяснил правила. Далее было небольшое обучение и тест. Начала собирать заказы те, что по доставке назначены на вечер. Мне их распределяли администраторы вручную. В телефоне меня добавили к группам, их было то ли 5 групп или 4 группы. Где мы могли с помощью переписки решать рабочие вопросы. Насчёт этих групп, они меня больше отвлекали, чем помогали. Пока сфотографируешь, отправишь. Естественно, не стоишь на одном месте, не ждешь, когда ответят. Идёшь собирать заказ дальше. Потом спустя время смотришь, ответили или нет. Если да и положительно (это я про то, что помогли найти товар), то нужно обязательно хоть смайлик, но отправить в качестве того, что я вернусь и заберу товар. А так непонятно, что я естественно приду за ним? Он же в заказе! Другое дело, если пишут ответ, что позиция отсутствует. Да и здесь зачем мне им отписываться. Нет и нет этого товара. Смотрю комментарий, который в самом... Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств нет, МЕТРО упало ниже плинтуса. Когда-то крутая компания, но не сейчас. От былого имиджа не осталось ничего. Копейки платили вовремя, ДМС, но не полный Далее →✗ НедостаткиГотовьтесь к тому, что с недавнего времени все сотрудники, которых по пальцам рук пересчитать, являются так называемыми джамперами, вас будут гонять из отдела в отдел, где есть потребность. Сегодня вы в сезонке, завтра в химии, послезавтра макароны выставляете, а может и за один день во всех этих отделах побываете и ещё в придачу на кассе постоите. Короче, работа разнорабочим, за копейки ниже рынка, в ненормированном графике. На бумаге распишитесь за один, по факту будет по-другому. Переработки х2 не оплачивают согласно ТК РФ, отгулять эти дни можно не мечтать даже. Если попу по жизни лизать руководству не любите, ничего хорошего можно не ждать. Ни одного иностранца в METRO Russia толком не осталось, в ЦО и в ТЦ на местах сидят некомпетентные колхозники, которых натащили свои же, кумовство процветает, компания разваливается на глазах. Периодически дистрикты катаются по своим территориям, все заранее знают об их визитах, сотрудников сгоняют с выходных, чтобы привести бардак в ТЦ в идеал — пыль в глаза пустить. Карьерного роста нет, кадры растить не умеют, HR много [censored] на местах. В общем, не тратьте время на этого горе-работодателя и не пачкайте свою трудовую. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаХочу поделится своей историей работала я в компании ИП [И.] [В.] [И.] примерно 1.5 года пришлось переехать всей семьёй в другой город по личныи обстоятельствам. Замечательная команда, в который каждый сотрудник стримится к карьерному росту и развитию, всегда все поддерживают друг друга, каждый понимает свою ответственность и делает работу во время. Я впервые работала в такой команде. Руководство компании чуткое и заинтересованное, всегда открытое к обратной связи с каждым сотрудником. Отличное понятное обучение с наставником который готов тебя научить всему, что знает сам Зп всегда платили во время Оформление по тк РФ График работы меня полностью устраивал Поэтому ребята от души рекомендую данную компанию если бы не обстоятельсва не за что бы не ушла от ВАС. Далее →✗ НедостаткиНедостатков не было. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтаж в этой компании у меня перевалил за 1 год. Пока планирую здесь и продолжить работу. Понятное дело, что и здесь есть сложности и моменты, которые хотелось бы улучшить, но пока плюсов для меня больше, поэтому очень странно было читать предыдущий отзыв, захотелось оставить и свое мнение… Толковых сотрудников в нашем отделе сейчас не хватает, но по факту пока удается планы все вовремя выполнять. А вот в плане всех условий, отпускных, больничных и прочего тут все более чем хорошо (!) у меня лично никаких вопросов, устроено была официально с первой недели работы. Далее →✗ НедостаткиВ плане загруженности и графика работы нюансы есть, но пока руководство ничего не поменяло. Так что всего понемногу, но работать тут планирую и дальше, надеюсь, дальше будет легче и по з.п. еще лучше. Далее →
-
-
Аптека на Героев Труда, г. Новосибирск. Режим работы с 8.00. Сегодня пришли в 8.15 — закрыто. Фармацевт пришла только в 8.30. Обслуживать начала только в 9.00. Свободное посещение работы у вас? Час времени в никуда. Мало того, что одна из фармацевтов очень медлительная, вечно очереди на полаптеки, теперь еще и опаздывают с работой на час! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет достоинств у этой компании Далее →✗ НедостаткиЗ/п не соответствует той, которую предлагают при оформлении. Потери смен сотрудников, за которые вам потом не платят, хотя вы и отработали. Руководящий состав, включая С.В. и Т.Р., оставляют желать лучшего. На работу принимают кого попало, в том числе аутсорс. Из них алкоголики и душевно нездоровые люди, а также с удовольствием принимают на работу несовершеннолетних детей, которые имеют допуск к кассе и продаже алкоголя! В общем, эта компания — помойная яма, не советую туда идти работать. Уволиться оттуда проблематично, вас начнут запугивать, чтобы вы боялись уйти. Далее →