Работа анонимным бывшим сотрудником: отзывы и зарплаты
Ищете работу анонимным бывшим сотрудником? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа анонимным бывшим сотрудником для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у АНОНИМНЫЙ БЫВШИЙ СОТРУДНИК?
Сотрудники указывают зарплаты от 25 000 до 65 000 руб.
Средняя зарплата 50 000 руб. в месяцЭто на 40% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают анонимным бывшим сотрудником? Статистика зарплат →
Работали АНОНИМНЫМ БЫВШИМ СОТРУДНИКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (31)
-
✓ ПреимуществаПреимущества есть, но ими вы пользоваться или не будете.или очень редко. Далее →✗ НедостаткиТекучка огромная. Администрации, скорее всего, это выгодно. Специалистов здесь не ценят, у кого стаж — тоже. Главное — красиво говорить, где надо, и быть родственником, кого нужно. Работать за двоих-троих — норма. Деньги завтра получите меньше, чем вчера. Почему? Тайна. Индексации и повышения федеральные обходят работников МКДЦ стороной. Работать можно, если вас не интересуют деньги, нормальное отношение руководства, карьера, словом, ничего. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиБудете работать бесплатно, то, что обещают, — не получите, удержат под любым предлогом, при этом работать нужно и в выходные, и в праздники, и никого не волнует, что у вас есть семья и свои заботы. Переработка считается нормой. Рабство — одним словом. На собеседовании вам расскажут, как всё прекрасно, начнёте работать — сразу всё поймёте. Если устраивает такой расклад и не жалко своих нервов, времени и здоровья, тогда вам в эту шараш-контору. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗП без задержек, ДМС с первого рабочего дня. Офис находится около метро. На этом плюсы закончились. Далее →✗ НедостаткиЧестно, была рада, когда сюда устроилась. Думала, классная перспективная компания. Но… не тут-то было. Такого отношения к сотрудникам я ещё нигде не встречала. Начнём с того, что в офисе нет для сотрудников ни кофе, ни чая, ни аптечки. Канцелярии недостаток. Кондиционеров нет. Комната приёма пищи маленькая, и она одна на огромное количество сотрудников. В холле офиса даже негде присесть гостю. Ни одного кресла. Коллектив ужасный. Все сплетничают, ругаются, стараются скинуть свою работу на другого. Психически нестабильных здесь хватает. Никакого введения в должность здесь нет. Пришёл — работай. Бешеная текучка кадров, т.к. людей здесь не ценят, не уважают. Тотальный контроль и постоянные замечания по поводу и без. При этом никаких правил, регламентов. Ты просто не понимаешь, что тут творится и когда и за что тебе прилетит. Больничный вы обязаны будете брать только в Семейном докторе. Не дай бог возьмёте в городской поликлинике. Будете самым бессовестным человеком на земле. Отмечаться надо на каждом шагу. Опаздывать нельзя. Руководству в ноги надо кланяться. Иначе выговор. Постоянно будете извиняться и писать объяснительные. Короче, я в таком шоке. Таких условий я в жизни не встречала. Видела огромное количество плохих отзывов о компании, но решила рискнуть, устроилась сюда. Теперь очень... Далее →
-
✓ Преимущества1. Возрастная категория сотрудников, с которыми будешь уверен в понимании той или иной ситуации. Нет, так называемой «совдеповской» предвзятости к возрасту, будь тебе хоть 18, к тебе отнесутся так, как ты сам того заслуживаешь. 2. Руководство всеми возможными способами старается раскрыть твой потенциал, от супервайзера до директора, устраивают личные тренинги, где не выносится твоя проблема из избы, разбор полетов и ошибок 3. Прозрачная и доступная система заработка, которую может отслеживать сам сотрудник. Более того, на обучении каждого сотрудника учат считать свою заработную плату, что б каждый был уверен в том, что его не обделяют или обманывают.. 4. Очень доброжелательный коллектив, нет принципа «я не я и хата не моя», если кто-то из коллег видит, что тебе нужна помощь, тебе ее окажут Далее →✗ НедостаткиЕдинственный недостаток, который можно назвать — это очередь за кофе. Далее →💬1 комментарий
-
-
✓ ПреимуществаСвой повар с домашними обедами, закрытая парковка. Далее →✗ НедостаткиНездоровая атмосфера в коллективе, процветает семейственность, сплетни, наушничество. Здесь вас обсудят и осудят, а в лицо будут улыбаться, по факту гадить и злословить. Видимо, все новички нужны именно для этих развлекательных целей. Руководство на понтах, остальные челядь, на которую могут наорать матом, довести до слез, ткнуть носом, что обедаешь не в свою смену или не по времени вышел на перекур. В общем, найдут к чему прицепиться и задёргать. Но приезжие держатся за работу, поэтому терпят. Зарплата черная в конверте, отпускные и больничные по минимальной белой части. В организации огромная текучка, особенно среди менеджеров, секретарей, бухгалтерии, водителей, видимо, чтобы Н.Н. отдел не скучал без работы. Далее →
-
Увы, но про данного работодателя можно писать много, и, к сожалению, не положительные и радостные моменты. Общая составляющая негатива характеризует как отсутствие коммуникабельности, умения четко ставить задачи (сначала делаем одно, позвонили сверху — все делаем другое). Лидер компании, на мой взгляд, не обладает способностью управлять людьми, у него нет коммерческой хватки. По сути, компанией управляют две особы, что крайне удивляет с их полной уверенностью в своей особой уникальности и превосходстве над другими и чрезмерным высокомерием. Для них работают два цеха, а они даже не улучшают отношения с работниками (кроме заработной платы и премии ничего нет, а премию могут не дать, обязательно найдут какую-нибудь провинность). Вот так вот наболело от недолгой работы в этой волшебной компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная зарплата. Бесплатная вахта. Хороший коллектив в цехах. Далее →✗ НедостаткиРаботает там парочка неадекватов — мастер да начальник ОТК. Ну как работает — только вид делают. Свои обязанности навешивают на подчинённых, а сами только орать могут. Из-за этих чудиков в отдел людей набрать не могут. Контролёры ни пожрать, ни отдохнуть не могут, выгоняют из кабинета. В выходные заставляют выходить и не оплачивают. Далее →