Работа анонимным сотрудником: отзывы и зарплаты в Новосибирске
Ищете работу анонимным сотрудником в Новосибирске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа анонимным сотрудником в Новосибирске для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Новосибирске
💲 Какая зарплата у АНОНИМНЫЙ СОТРУДНИК в Новосибирске?
Сотрудники указывают зарплаты от 20 000 до 100 000 руб.
Средняя зарплата 47 500 руб. в месяцЭто на 43% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают анонимным сотрудником? Статистика зарплат →
Работали АНОНИМНЫМ СОТРУДНИКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (152)
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата выше среднего Бесплатные обеды Тренажерный зал Парковка возле предприятия Далее →✗ НедостаткиБесконечные проблемы со снабжением. Работа в ночные смены, несмотря на сменный график. Карьерного роста нет, все повышения только по знакомству. Пугают за невыполнение плана либо увольнением, либо лишением премиальной части. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе платят зп кусочники Далее →✗ НедостаткиТ.к. «Азимут» — это высший пилотаж, очень хорошая контора, где зарплату получают не все, очень жалко парней, кто там дорабатывает. Все газуют кто куда, но только не туда. Авансы не дают, зарплаты кусочками отщипывают. У кого долговые обязательства перед банками, то в этой конторе вы точно останетесь без жилья или авто, так как банк не будет ждать вашего слова «потом заплачу». Парни, не теряйте время, ищите достойную контору, где действительно люди понимают, что ты человек, и у тебя есть семья. Далее →
-
✓ Преимуществане нашел Далее →✗ НедостаткиЗа 20 тыс. рублей должен был нарабатывать базу, зарплата вся в черную. Выдается как попало, на производстве много брака. Работает директор и менеджер. Странная контора. Опаздывают по срокам. Договора не подписывают никакие. Не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаИзначально компания очень понравилась, хорошие условия и корпоративная культура. Настроена автоматизация процессов, стандарты и принципы работы, все решается в рабочее время. Далее →✗ НедостаткиК сожалению, расстраивает то, что у компании нет вовлечённости со стороны руководства, непрозрачные процессы, недружелюбная атмосфера, многие ушли на удалёнку и не вернулись. На собеседованиях завышают условия и зарплату, она не соответствует реальности. Увольнение одним днём считается нормой, и до увольнения многие процессы уже строятся за спиной у сотрудников. Текучка у компании высокая, многие отделы полностью состоят из новичков, набирают людей без опыта или из других сфер, но не занимаются их обучением, поэтому поступают бесконечные вопросы в сторону специалистов, нет глубины погружения в большинство проектов. В общем, хочется сказать, что из хорошего и перспективного проекта постепенно компания превратилась в агентство, где не ценят людей, а относятся к ним как к ресурсу… Подробнее: https://nahjob.club/add?compid=174 163 Далее →
-
✓ ПреимуществаОпыт за копейки Опыт чтобы больше не верить людям. Далее →✗ НедостаткиДиректор с.в.н. нанимает неопытных на объекты. Работа слаботочниками, люди работают как умеют, платит он копейки. Не более 3% от стоимости объекта. Требует, чтобы вы делали все идеально красиво. Платит за дымовик, ИПР всего 300 р, в эту стоимость входит прокидка трассы в гофре, с нормами ОКЛ. Спрашивает за каждый упавший шуруп, дюбель — все это денег стоит, он говорит. По факту за большие и сложные объекты забирает от 10 до 20 миллионов рублей, а вся рабочая сила не превышает и 500 000 р за весь период. Врет, что вы ученики, и вам надо подучиться, а потом вы будете зарабатывать, на самом деле мечтает, что потом вас поставит в такие условия, в которых вы вынуждены работать с ним. Данная компания и к заказчикам относится наплевательски. Никогда и ничего в срок не сдает, набирает много объектов. Рассказывает сказки, как его кинули рабочие. Подробнее: https://nahjob.club/add Далее →
-
✓ ПреимуществаДоставка на работы и с работы, кормят, спецодежда. За сим трындец. Далее →✗ НедостаткиВстретились в коридоре заводоуправления начальник производства и начальница лаборатории… Их беседа: Н.П. — Ну, что ты проверила спирт, что вчера поступил? Н.Л. — Да, две цистерны — так-с, а одна, ну просто [censored]. Н.П. — Ну, ничего, поставим все три цистерны на перемешку, под Новый год всё выжрут… Я просто в коридоре стоял, вот и услышал. А ещё там в раздевалках воруют, и азиатов много. Воруют почти всё, но больше всех охрана. Эти канистрами прут. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление Далее →✗ НедостаткиТоксичная атмосфера — работают в подавленном состоянии, в напряжении. По карьерной лестнице продвигают не по знаниям, навыкам и умениям, а по лояльности — умении прогибаться, любят подхалимов, сплетников. Реального опыта и необходимых навыков вы здесь не получите, но деградируете стремительно. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаТрудоустойство в белую Далее →✗ НедостаткиБыл довольно долгий опыт работы в компании, есть что рассказать. В первую очередь руководство — все тотально балаболы-задушевники и имитаторы бурной деятельности, которые умеют только делать серьёзные выражения лиц, но по факту не могут решить ни одной серьёзной проблемы. Любой вопрос решается бесконечным делегированием полномочий по цепочке, которой нет окончания, бюрократия просто зашкаливает. Зато с торговых, суперов, мерчей спрашивают постоянно. Часто приходилось переносить отпуск или выходить из него ради приезда очередной «проверки руководства». Будут звонить и писать, даже если ты на больничном. Сами максимально портят отношения с клиентами, отдел маркетинга может в один день остановить все акционные программы просто потому, что у них закончился маркетинговый бюджет. Вопрос: а как вы вообще его планируете, что он заканчивается у вас каждый год в любой момент? Это называется профнепригодность. Юридический отдел на любую форму клиентского договора поставки составляет протокол разногласий, который толще, чем сам договор поставки, соответственно контакт с клиентом на этом и заканчивается. В любой момент могут не оплатить контракт с транспортными компаниями, и экспедиторы просто перестанут возить товар, причём отдел логистики сообщит об этом в лучшем случае через дня 3. И никого не интересует,... Далее →
-
Откликнулась на Авито на вакансию. Пригласили на собеседование. Прошла собеседование — ответили, я подхожу, договорились на следующий день на обучение. И всё на этом… Прождала весь следующий день, писала, звонила… Тишина… Так нельзя относиться к своей работе и людям. Не знаю, как они ведут свои юр. дела… Несерьезная организация. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление, белая зарплата, обещают скидки на анализы. Свежеотремонтированное здание. Известный бренд. Расположение — недалеко от м.Березовая роща. Далее →✗ НедостаткиВ предыдущем отзыве очень точно подмечена главная характеристика компании — неорганизованность. Кажется, в компании очень глубокий, выстраданный не одним годом хаос. Кажется, что никто толком не знает, что происходит в организации и не несет ответственности за что-либо. Процессы все работают как повезет: где-то более-менее, где-то очень запущено. В предыдущие отзывы 2-летней давности охотно верится (где писали про уменьшение окладов на 15 % задним числом, сокращения кадров и т. д.). Сейчас предлагают условия в соответствии с ТК РФ, но насколько долго это будет длиться — неизвестно. Вакансий много, оправдывают расширением, но на деле — хроническая текучка кадров. Даже руководство меняется как перчатки, не говоря о линейных специалистах. И каждое новое руководство пытается построить свое, не разбираясь в текущей работе — в итоге хаос только множится. Обещанного обучения и ввода в должность здесь толком нет (что неудивительно, если никто не понимает, что происходит), все происходит хаотично. Очень странное место: с виду — красивая ширма, а внутри все прогнило. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаА разве они могут быть? Их нет полное ZARO Далее →✗ НедостаткиНе советую данную компанию для работы, стажировка полный рабочий день. При этом после второй полноценной смены, когда вы скажете, что вас не устраивает их политика продавать просрок и не доливать напитки (впаривая просроченное), спросив, когда можно забрать оплату за эти 2 смены, вам ответят «никогда». Они не оплачивают стажировку, если вы не будете на них работать, хотя обещали 50% от зарплаты в смену, при этом ты полноценно работаешь и выполняешь возложенные на тебя обязанности в стажировке не 4−5 часов, как положено, а 10−12. Это ад. Далее →
-
✓ ПреимуществаПитание, одежла Далее →✗ НедостаткиСплошной обман, по приезду на место тебя встречают диспетчеры и никчёмный делопроизводитель, затем дело доходит до коменданта [Н.] [С.], который мечтает надеть корону и стать начальником участка, человек обиженный на жизнь, не разбирается абсолютно ни в чём, людей расселяет по принципу «и так сойдёт», затем идёт его мамаша, выдающая бельё когда ей захочется, смену постельного белья производит не каждые 10 дней, а когда ей захочется, по настроению, из её рта постоянно слышен один мат, в отношении водителей и рабочих ведёт себя по-хамски, но стоит приехать людям с офиса, тут же растекается в любезностях и старается всячески угодить, туалет — это отдельная история, одна сплошная антисанитария, зайдёшь в него, потом воняешь целый день, полное безразличие со стороны диспетчеров, которые говорят «ехай туда», сами не знают куда, питание так себе, благо, что трёхразовое, чтобы поесть, надо отстоять очередь как в мавзолей, в столовой всего 3 стола, на базе процветает пьянство, рабочие постоянно пьянствуют, в общем, не рекомендую данную организацию. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиДиректор А. Д. неадекват. Логист Х. неадекват. Не умеет составлять маршруты, зато корона давит на голову. Оплата не та, которую обещают, говорят, все чисто и бело, но часть белая, часть черная оплата. Работа с 6 утра до 22−23, иногда и до 2−3 ночи. Водителей не уважают и относятся как к рабам. Текучка большая. Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с домом. Далее →✗ НедостаткиДля начала моей деятельности, зп в целом пойдет, но с условием необходимых задач — не коррелируется совсем. Директор в целом милая, симпатичная женщина. Но почему-то позволяет переходить себе на личности, постоянно на телефоне «моет кости» другим директорам филиалов и дирекции… хотя в своем филиале полный бардак. Есть любимчики — они, собственно, прям сильно «прогнулись» под нее без собственного мнения, но, как поняла, она копирует главного руководителя, про которую постоянно упоминает в совершенно фамильярной форме в виде оксана… я с [О.] все решу, продавлю…, с сотрудниками (специалистами) при заявителях не соблюдает обычные нормы вежливого формального общения на «ты» и по имени. При составлении графиков отсутствует здравый смысл. Могут размазать 40 часов на 6 дней. Любимчики особо не помогают, а только докладывают об ошибках, но про понятие помочь в этом филиале не слышали, поэтому текучка кадров… нет взаимопомощи, поддержки, приходя работать сюда, будьте готовы к полному самостоятельному обучению всем услугам. Директор не заинтересована вас учить, задача — взять нового и уволить, и так по кругу, таким образом она утверждается, что она типа эффективна… при этом у нее из-под носа ее любимчики кучу коробок бумаги вынесли или может по ее указке…... Далее →
-
Абсолютное неуважение к кандидатам на работу. Такое ощущение, что сотрудники в данную компанию не нужны. Директор К. А. А. полное хамло, неудивительно, что месяцами висят вакансии в данную компанию. Не тратьте время на общение с такими руководителями. Далее →
-
✓ ПреимуществаПридумано классно, удобно! Но не продумано для безопасности тех кто приходит в МФЦ за услугой! Далее →✗ НедостаткиВопрос! Может, кто знает? Почему не предусмотрено прохождение обязательной ежегодной медкомиссии работников МФЦ? Работа всё же с документами! Наркоманы могут работать в МФЦ и передавать персональные данные людей, например, мошенникам или подельникам, а потом люди удивляются, откуда на них берутся микрозаймы и списываются деньги со счетов. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство и всё Далее →✗ НедостаткиАбсолютно не рекомендую. Маленький уровень заработной платы. Некомпетентное, неадекватное руководство. Людей здесь не ценят как сотрудников. Отношение отвратительное. Развитие компании остановилось в 2010 году, примерно. Понабрали родни да знакомых, и сидят они на своих местах припеваючи, а если ты не имеешь отношения к этим связям, то, извините, ты никто, должен пахать за копейки, рот свой не открывать и не высказывать своего мнения, иначе тебя уволят. Ну, в общем, такие шарашкины конторки еще поискать надо. Далее →

