Работа анонимным сотрудником: отзывы и зарплаты
Ищете работу анонимным сотрудником? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа анонимным сотрудником для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у АНОНИМНЫЙ СОТРУДНИК?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 150 000 руб.
Средняя зарплата 37 750 руб. в месяцЭто на 55% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают анонимным сотрудником? Статистика зарплат →
Работали АНОНИМНЫМ СОТРУДНИКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (5319)
-
Отсутствие перерыва: работа на навеске живой птицы, за 12 часов перерыв только на обед — 45 минут, остальное время на ногах в духоте и жаре, вентиляция не работает, хамское отношение начальства, не всегда можно даже в туалет сходить. Отсутствие горячего обеда, кормят ужасно. Еда холодная, часто не свежая. Штрафы за каждую минуту задержки (переодевание, туалет и т.д.). Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, нету и не будет! Далее →✗ Недостатки1. Невыплата заработной платы. 2. Задержка заработной платы. 3. Господин «Ш». 4. Всех сотрудников считают за рабов! 5. Чёрная заработная плата. 6. Депремирование. 7. Мыши в прямом смысле. И их фекалии. 8. Неуважение к своим сотрудникам. 9. Старая техника. 10. Использование личного транспорта. 11. Отвратительно тесные кабинеты. 12. Местонахождение в деревне. 13. Минусы можно перечислять до бесконечности! Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиНе платят зарплату не то, что вовремя, а не платят вообще. Никакого развития, это компашка вообще не про ИБ. Часть коллектива приятная, именно технический отдел, в котором и довелось работать. Руководитель был отличный. Руководитель [Ш.] в прямом смысле этого слова. Прибалдевший тапок. Делает вид, что все хорошо и молчит, лично обращались по выплате зарплаты, были посланы все. Ему плевать на все и всех, на этой работе вы раб и не иначе. Некоторые сотрудники не получали зп больше двух месяцев. Постоянные выезды в ж*пы мира, ваша машина будет видеть сервис чаще, чем вы — дом, и это компенсируют 1200 р. и оплатой бензина, который не оплачивают! Сотрудники уже уволены, а расчёт, который должны получить, не получили, огромный обман всех и во всем. Не работайте бесплатно на этого сноба, и сама зп, когда платили, маловато для нынешнего времени, индексации не было, наверно, с 2016 года. На этой работе ни денег, ни опыта, который реально можно применить где-то ещё, не получите. Далее →
-
✓ ПреимуществаДа какие преимущества. Нет. Далее →✗ НедостаткиХозяйка кафе [С.] весьма истеричная особа. Постоянно истерит и разговаривает на повышенных тонах. Рабочий персонал для нее — ноль без палочки, никто, пустое место. О том, что вас будут ценить, и не надейтесь. Условия труда — их нет. Ни поесть нормально, ни в туалет сходить. Зато есть огромное количество штрафов. Если вам выплатят полную зарплату, которую обещают, — вам повезло. Место рекомендовать не могу. О развитии и не надейтесь. С зарплатой кинула уже не одного человека. Гиблое место с мрачной атмосферой внутри коллектива. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли подойдёте по всем критериям, сможете как в армии подчиняться и не будете отсвечивать, то работать сможете. Далее →✗ НедостаткиНе озвучивают на собеседовании следующее: 1. Оклад — минималка. Остальное — премия (белая). Из этой премии могут штрафовать! За опоздание, за просрочку сданного отчета, просто так. 2. По приходу и уходу надо отмечаться по отпечатку пальца! Если вдруг вы не отметились до 9:30, вам позвонит кадровик и спросит, где вы?! Даже если вы сообщите руководителю, что вы заболели/взяли отпуск за свой счёт и т. д. 3. В офисе нечем дышать, вентиляция не работает, в опенспейсе душно, людей сидит много, явно больше, чем положено по охране труда. 4. ДМС вы покупаете за свои деньги — 50% после испытательного срока, но если вы уволитесь или вас уволят, вам придётся выплатить всю сумму компании. 5. Если вы на удалёнке, вы отмечаетесь по приходу и уходу в системе 1С. 6. Ежедневно необходимо заполнять рабочий отчет, что вы делали за день. 7. Ремонт, туалет, мебель в офисе некомфортная, устаревшая. Самое дешевое кресло, от которого болит спина. На кухне мало места, очень душно. 8. Какие-то свои идеи вы никогда не продвинете, руководство консервативно. 9. Приезжая в корпоративную квартиру, вам выдадут одноразовое постельное бельё,... Далее →💬1 комментарий
-
-
✓ Преимуществанет ничего хорошего! Далее →✗ Недостаткипринуждают своих сотрудников использовать личные банковские карты в рабочих целях! На собеседовании об этом не говорят! Честных начальников тут нет! Когда я сказала, что отказываюсь использовать свою личную карту для перегона денег каким-то ИП-шникам, мне пригрозили увольнением! Далее →
-
✓ ПреимуществаМне казалось, что работа в call центрах — это никак не работа мечты. Пока не попала в Карпрайс. Не буду петь дифирамбы особо, но это совсем другой уровень call центров. Офис уютный и комфортный, есть адекватное обучение, наставник. Белая! зарплата. Попробуйте такое найти, как правило все съезжают с этой темы. Обещают, что здесь есть перспектива роста, но я еще совсем не освоилась куда мне тут расти. Далее →✗ Недостаткивозможности для роста. Далее →
-
✓ ПреимуществаКормят приличными обедами. Официальное трудоустройство, белая зарплата. Обещают золотые горы. Далее →✗ НедостаткиВо время испытательного срока эксплуатируют бессовестно (переработки и др.) за зарплату ученика. Ничему не учат, используя на тяжелой работе, а после окончания испытательного срока выгоняют и берут новых дурачков. Таким образом постоянно имеют очень мотивированную и свежую рабочую силу, которую потом выкидывают без зазрения совести. Коллектив — г@но. С удовольствием подставят, мило улыбаясь в глаза. Далее →
-
-
В продажах электрики я уже полтора десятка лет. Недавно ипотеку взял, стал неспешно вакансии с деньгами побольше рассматривать. Пригласили меня в ООО «Эталон Инжиниринг» на собеседование по вакансии ведущего по продажам электрики. Приехал, было интересно, даже весело, с юмором. Но когда список KPI показали — стало вообще смешно. Я ж воробей-то стреляный и циферки цен и их реальных объемов продаж быстренько прикинул. Получилось, что KPI их — полная замануха для новичков. Чтобы на зп в 100−120 тыс. выйти (к слову, зп у них не белая), надо на 5 млн руб. в месяц продать, что для такого стартапа раз в 10 больше, чем все сотрудники этой компашки вместе продать могут. Поэтому, коллеги, не ведитесь на красивые слова этой компании, как, надеюсь, вы не ведетесь на фокусы наперсточников. Далее →
-
Зная отца Антония-монаха в Троице-Стефано-Ульяновском мужском монастыре уже лет 10 и только с хорошей и положительной стороны, никак не ожидалось узнать, что последние года 4 он занимается незаконным скрытым видеонаблюдением и прослушиванием, а втянул его в это Турубанов [Б.] Леонидович, врач-гинеколог из Сыктывкара, являющийся другом, и втянули в это дело и Кошелеву Аллу [А.]. Очень тяжело это признавать, зная этих людей очень хорошо. До сих пор не могу понять причину, зачем эти люди на такое пошли. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ этой компании только одно преимущество что официальное трудоустройство и вся зарплата белая. Больше преимуществ в это компании нет. Далее →✗ НедостаткиУжасные условия труда, зарплата низкая, коллектива нет, каждый за себя. Работодатель постоянно меняет трудовой договор по зарплате в минус сотрудникам. По выходным нет двойной оплаты, работы много, а платят мало… Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиДыра дырой. На производстве работают неквалифицированные мигранты с Азии. Качество крепежа и металлоконструкций отвратительное. Работают по откатам. Руководство самодуры. Постоянный обман по зарплате. Прокуратурой официально установлены нарушения законодательства. Далее →
-
Случайно узнала о сайте. Решила просмотреть своих работодателей. И очень удивилась, увидев здесь эту компанию и отзывы в таком «негативном» ключе. Решила высказаться. Я была тут на 2-х собеседованиях: личных и по телефону ещё беседовала. Никаких неуважений, оскорблений — не было! Копание в тебе — да. Но это не «про личные границы», а про компетенции, скилы и вообще твой психоэмоциональный портрет. И считаю нормальным такие беседы. А как ещё понять сотрудника и нанимателя? Меня специалист по персоналу очень мягко направила в нужное русло. Хотя я была уверена, что мне нужна именно их вакансия! Ушла в другую сферу, кстати, через пару месяцев после собеседования именно по совету их HR. И до сих пор тут работаю. Скажу вам так — логистика — это трудный мир. Тут надо понимать и ковыряться в людях, чтобы компания потом не терпела убытки. А вообще: офис красивый. В таком работать приятно. И ещё совет: готовьтесь к собеседованию, читайте о Компании, думайте, что хотите спросить, что хотите говорить, и придумывайте план собеседования! И не будет вам казаться, что вас мучают и пытают! Далее →
-
Сразу на собеседовании объявляют, что зарплата серая. Я стала возражать по этому поводу, в результате меня не взяли. Далее →