Работа анонимным сотрудником: отзывы и зарплаты
Ищете работу анонимным сотрудником? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа анонимным сотрудником для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у АНОНИМНЫЙ СОТРУДНИК?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 150 000 руб.
Средняя зарплата 38 500 руб. в месяцЭто на 54% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают анонимным сотрудником? Статистика зарплат →
Работали АНОНИМНЫМ СОТРУДНИКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (5181)
-
Заведующий, мужчина, города Октябрьского этой сети угрожает первостольникам и нанимает бандитов для расправы с родителями сотрудника, чтобы сотрудник написал заявление об уходе по собственному, хотя он не вправе увольнять. Никаких косяков сотрудника нет, просто он видит их махинации с другими сотрудниками, продажу не через кассу и много чего, что против закона. Руководству пофиг, никаких мер не принимает. Это продолжается уже целый месяц. Придется обратиться в СБ и в другие органы. Далее →
-
Обман, не платит зп при увольнении, не отдает трудовую, зарплата всегда с задержками. Далее →
-
✓ ПреимуществаКорпоративная культура Capital Group отличается своей открытостью и уважением к сотрудникам. Здесь ценят мнение каждого, независимо от должности, а решения принимаются прозрачно и совместно с командами. Особое внимание уделяется балансу между работой и личной жизнью: компания предлагает гибкий график работы, возможность частично работать удаленно и поддерживает инициативы по развитию сотрудников. Регулярные корпоративные мероприятия — от тимбилдингов до профессиональных конференций — способствуют укреплению команды и создают дружественную атмосферу. Работать здесь приятно не только из-за интересных проектов, но и из-за уважительного отношения к людям, что особенно важно для долгосрочной карьеры. Далее →✗ НедостаткиНе нашел Далее →
-
Сделал заказ, а после этого меня просто заблокировали и кинули на деньги. Это обычные мошенники. Далее →
-
Непорядочность руководства, двухмесячные задержки зарплаты, экономят на питании и проживании сотрудников, проезд то оплачивают, то нет, за форму не возвращают 50 процентов. Генеральный директор П. С. С. кормит одними обещаниями, очень непорядочный человек, от острых вопросов сотрудников просто убегает. Неполный соцпакет. Далее →
-
-
✓ Преимуществапри входе в госуслуги в разделе заказа 2 ндфл с удивлением обнаруживаем, что фирма больше не переводит в пенсионный с 2023г по сей день, уволился в 2025 Далее →✗ НедостаткиПри входе в госуслуги в разделе заказа 2 НДФЛ с удивлением обнаруживаем, что фирма больше не переводит в пенсионный с 2023 г. по сей день, уволился в 2025. Далее →
-
Отличное собеседование. Но проверка СБ, без анкет и подписей. Потом просто необоснованный отказ.Вот так и строятся новые предприятия. Когда закон ниже выгоды и сотрудников! Далее →
-
Не самая высокая з/п. Не могут найти людей. Далее →
-
На собеседование пригласили, но по сумме зарплаты, как будет называться должность и что будет входить в мои обязанности толком так ничего и не сказали, все «завтраками кормили». Недели через три позвонили, озвучили сумму зарплаты, как подачку кинули. Перспективы повышения зарплаты и карьерного роста никакого. Попросила время подумать, т.к. сумма зарплаты была ниже, чем я рассчитывала, да и отсутствие перспективы развития не радует. Договорились, что я утром дам ответ. Позвонили вечером, сказали, что я долго думала, и они уже закрыли эту вакансию и взяли другого. Думаю, и хорошо, я все равно планировала отказаться от такого их «хорошего» предложения. Далее →
-
✓ ПреимуществаВесёлые и крутые корпоративы. дмс после года работы. в офисе есть печеньки, фрукты и кофе — мелочь, но приятно. Коллектив в целом дружный. в начале работы бонусы выплачивались стабильно, что мотивировало. Далее →✗ НедостаткиОтветственность часто перекладывают, в компании это называют «мячик на другой стороне». Иногда можно услышать ненормативную лексику в свой адрес. Делового общения не хватает — всё списывается на «финскую концепцию». После получения ДМС просят написать отзыв, даже если не хочется. Если у кого-то нет навыка делегирования, задачи сваливают на тебя. Нет чёткого списка должностных обязанностей, из-за чего приходится делать работу, которая изначально не входила в твои функции. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтабильная заработная плата. Далее →✗ НедостаткиСоздание директором токсичной атмосферы. Он кричит на работников, применяя нецензурную брань, грубит и унижает их на совещаниях, обесценивает их труд, сталкивает лбами и создает интриги, сплетничает, увольняет неугодных без оснований и ставит своих людей, которым устанавливает доплаты. У него неадекватные требования по работе. Часты случаи со штрафами и снижениями премий, требованием писать объяснительную по любому поводу. Как говорит директор: если не можем уволить, то будем делать так, чтоб работник сам уволился. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет, ничего хорошего и положительного. ОЧЕНЬ низкие зарплаты. Компания вся черная. Компания-прикрытие для всех нелегальных бизнесов коровкина. Далее →✗ НедостаткиМосгорэкспертиза. В этой организации своих экспертов нет. Всё на субподряде или через левых экспертов. Делают от балды, лишь бы деньги получить. Никакой ответственности. Зарплата в конверте, серая, также совмещение нескольких должностей. Генеральный директор и он же собственник не имеет ни опыта, ни соответствующего образования для руководства компанией с таким профилем. Директор имеет странное поведение, свойственное пациентам психбольницы с явным психическим диагнозом, типа нарушения мышления. Походка, манера разговора, жестикуляция — всё более чем странно. И непорядочность! Говорит одно, делает другое. Далее →
-
Не повторяйте моих ошибок и читайте отзывы, прежде чем тратить своё время на пустые собеседования.Приглашая, вам обещают устройство по ТК, высокий оклад + %, отпуска и всё самое лучшее. Всего на собеседовании сидит 6 кандидатов, которым полчаса показывают презентацию о компании с сопровождением шаблонных школьных вопросов. Наивных людей подкупает шикарный вид из окна и в целом местоположение офиса. За день собеседование проходит около 20 человек — можем представить, какая текучка в компании. После презентации обсуждаются реальные условия сотрудничества (не наёмной работы), а именно, вы открываете ИП и работаете на другое юрлицо строго под его контролем, ищите и обзваниваете на авито объявления по продаже готового бизнеса, что важно — прибыльного)… выезжаете на объекты по Москве и по области. Только после всего перечисленного, оратор знакомится с вами. По сути, это обычная пирамида с менеджерами-бегунками (как писали ранее в другом отзыве), приносящими компании новых клиентов. Но, если клиент захочет решить ситуацию в правовом поле, то отвечать будет «партнёр», купленный когда-то видом из окна. Отзывы 2022 года актуальны на 2025 год. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа, обучение с нуля, большая часть коллектива, на этом все. Далее →✗ НедостаткиПривлекают новичков наличием удалённой работы и обучения, но когда сотрудник «дорастает» до среднего по навыкам и знаниям специалиста, сравнительно «лёгкая» нагрузка резко повышается, количество задач и проектов также увеличивается в геометрической прогрессии.Переработки в этой компании — норма. Большинство сотрудников задерживаются на 3–4 часа после рабочего дня, были случаи, когда значок «онлайн» некоторых сотрудников был и в 11–12 ночи. Кстати, компания переработки не поощряет, требует, чтобы все задачи были закрыты за 8 часов, что попросту физически невозможно.Что касаемо зарплаты? Зарплата серая и ниже указанной в вакансиях, что в сравнении с количеством задач кажется просто посмешищем. Поднять ЗП до обещанной можно, но если вы будете брать дополнительные задачи с учётом и без того повышенной нагрузки. Вам, кстати, за них тоже копейки заплатят, и придётся брать больше.Хоть работать вы будете и удалённо, но приезжать раз в месяц в офис придётся в своё рабочее время, чтобы забрать конвертик. Кстати, задержки ЗП тоже присутствуют. Единственный на всю компанию бухгалтер переведёт вам ЗП под конец рабочего дня. Или вообще забудет на 1–2 дня, и придётся напоминать о его рабочих обязанностях.На больничный/отгул вы просто так не отпроситесь. Нужно быть или при смерти в случае первого,... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет! Далее →✗ НедостаткиНедостатков [censored]1) Сидят себе «начальники» — пигалицы 20-летние и решают «судьбы» людей!Кому где работать, кого повысить, кого уволить!Зарплата у этих малолеток от 500 тыс. р., которые не сидят на своих местах, а уходят домой и приезжают около 5 вечера!2) Выходные, праздничные дни приходит «филькина» бумажка, где типа приказ, написанный школьником, что эти дни рабочие, без доплат!3) Премиальная часть зарплаты зависит от настроения начальника: если у него ПМС, то вот вам лишение! Полный дурдом! Далее →