Работа главным инженером: отзывы и зарплаты

нет Далее →

Люди, работать в Усманском АК невозможно. Я отработал 1 неделю и сбежал. Такого идиотизма нет нигде. Трактора — это отстой, просто я в ТикТоке показывал. Главный инженер и его зам — два дебила, совсем ничего не понимают, зато хамить умеют, а служба безопасности просто отстой. Коллектив ужасный, текучка сумасшедшая, зп мизерная. Совет: обходите это предприятие стороной. Далее →

Нету Далее →

Главный инженер — двуличный человек, который за спиной будет обзывать вас плохим работником, а при встрече будет жать вам руку с улыбкой. Своих функций не выполняет, весь день сидит в телефоне за закрытой дверью с умным видом. Зарплата серая! Постоянно нужно перечитывать деньги и бояться, что дадут меньше. Больничный и отпуск от МРОТ. Условия труда хуже некуда. Спецодежда Б/У, расходных материалов не дождёшься. Кстати, хорошие отзывы накручены. Далее →

Обещания выше крыши)) Далее →

Олиферко [А.] [Ф.] директор, даёт деньги (аванс) под расписку, потом её не уничтожает. Проходит 3 года, он идёт с этой распиской в суд. Хотя эти деньги по зарплате не выдаёт, ссылаясь на то, что ты их уже взял. Договора заключает не на сумму договорных денег, а мотивируя ФСЗН на копейки. Я так попал. Договаривались в 2018 году на 700 рублей, я главный инженер, он заплатил 300, и перед этим он отдолжал мне 200 рублей. Проработал 2 месяца. Я его спросил, где зарплата обещанная, он сказал, что 200 ты уже получил, вот ещё 300 и досвидос. Теперь получил судебный иск на 365 рублей за пользование чужими деньгами. Не идите, не верьте, и кто с ним будет из заказчиков заключать договора — нет у него работников! Грамотных и так далее. Полы он делает отвратительно. Документами от фирм поставщиков машет, а сделать некому! Далее →

Достоинства. Присматриваются к сотруднику первые 5 дней не трогают. В компании можно взять отгул, что-то новое предложить. Работа, тут понятие растяжимое. С Директором можно договориться/ Менеджеры помогают втянуться и работать Далее →

Недостатком компании можно отнести одно: много хотят, а у самих техника устаревшая. Рабочие не понимают, что такое ГОСТы и ОСТы, им лишь бы план давать и сделать кое-как. Ритм работы, по началу нормальный, потом начали много требовать. В общем, главный инженер (вообще на работе ночевала) работу надо было сдать. Говорю, многого хотят. Директор говорил однажды: «Фирма моя, что хочу, то и ворочу», но повторяю, с директором можно договориться. Остальные практически ничего не понимают в производстве, что нельзя так работать и что-то требовать. Человек имеет право на ошибку, и ошибки закрывают за счет прибыли, а не за счет работника из зарплаты. Станки, повторяю, старье, пора менять. Может из-за этого нового ничего не выпускают. Перед набором у меня и у одной девушки принимали тестирование. Зачем инженерам точки и палочки считать на тестировании? Конечно, ответы оптимальные были образцово-показательные. Но вот девушка не прошла — ошиблась в одной палочке. Это что, не дебилизм? Натуральный дебилизм? Далее, зарплата на выходе: в трудовом договоре зарплата одна, на выходе другая. Обещали 20, получил 12. Ушел от них, света белого не видел. Посадили они другого, и другой месяца не отработал! Сейчас правда только директору [В.] предлагаю свои варианты,... Далее →

Стабильная зарплата, без задержек Далее →

Организация богатая, имеют возможность приглашать спецов высочайшего класса, но почему-то в качестве менеджеров приглашают один отстой. Недавно появился «главный инженер». Барские замашки, амбиций выше крыши, в технике — ноль, и при этом менталитет ефрейтора. Шныряет по тумбочкам и холодильникам, создает для работников концлагерные условия. Запреты, ограничения, лишение премий… В общем, «жертвы ЕГЭ» вступили в жизнь.)) [Л.] об этом кренделе, видимо, ничего не знает, а то бы уволил быстро — так дискредитировать предприятие он бы не позволил.) Далее →