Работа инженером: отзывы и зарплаты

Ищете работу инженером? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа инженером для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у ИНЖЕНЕР?
Средняя зарплата 39 850 руб. в месяцЭто на 53% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают инженером? Статистика зарплат →Города:
Отзывы (861)
-
✓ ПреимуществаВсё хуже и хуже с каждым годом. Далее →✗ НедостаткиКогда пишут о вакансиях компании в интернете, то нигде не пишут про требование иметь автомобиль. Работу инженерам добавляют не только количественно, но и с других направлений и называют это универсализацией — т.е. будешь делать всё, что скажут: — Грязный технический хлам из филиалов вывозить, убивая свою машину. — Лазать высоко под потолки, качаясь на стремянке, и таскать одному тяжелую оргтехнику (МФУ, к примеру). — Идти делать то, что толком никто не знает, как делать. — Ехать в дальний филиал зимой по зимнику или летом по грунтовке, где лесовозы ездят, убивая авто. Где нет связи и населенных пунктов. — Выходить до рабочего дня на работу, а возвращаться, когда рабочий день давно закончился. — Заработать премию, а потом по каким-то причинам, независящим от вас, получить только часть от неё. — Если сломается авто или попадете в аварию, то это вам самим придется решать все проблемы. Если вам нравятся такого рода приключения, то добро пожаловать. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала больше года в компании, с коллективом были прекрасные отношения. В отделе была своя отдельная кухня, комфортное рабочее место. Прошла повышение квалификации за счёт компании. Лично у меня был ДМС, место для парковки авто в Москва сити это чудо. Но как я ушла, знаю, что место отдали сразу другому сотруднику. Далее →✗ НедостаткиНе открываются окна, но и как во всех офисах в Москва-сити. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаОперативно работает HR [Л.] Всё Далее →✗ НедостаткиТеатр начинается с вешалки, трудоустройство с HR. Приехал к назначенному времени, ПРИ МНЕ С КПП позвонили В ОТДЕЛ персонала. Ровно 31 минуту всем было пофиг, я это время штудировал местечковую прессу. Как инженеру лесного комплекса мне было интересно, в своё время практиковался на Архангельском ЦБК — мощнейшие профессионалы. Соскучился, задал вопрос — может мне пора домой, пришёл главный инженер, т.к. HR Ольга высунула нос из кабинета и обнаружила соискателя.) Пришёл главный инженер, я не знаю, где учился он, не знаю уровень компетенций его механиков, но для меня, начавшего работать на производстве со второго курса (а это 27 лет назад), был бесплатный цирк. Люди не понимают того, что они делают. Путают ТО и межсервисное обслуживание, не имея в штате дефектолога, додумывают себе работы по методичкам 60-х годов. Я не стал их расстраивать, рассказывать про менеджмент качества предприятия ISO серии 9000. Просто поинтересовался карьерным ростом и ушёл. Кстати, анкету пришлось заполнять полулежа над столиком в 30 см; HR и девушка с рецепшн обсуждали каталог косметики, свободного пространства в кабинете на 4 человека не оказалось. Надеюсь, шефы что-нибудь из этого узнают и примут меры. Целую, Пух. Далее →
-
✓ ПреимуществаСумели зарегистрировать контуру, аж в 2014г. Далее →✗ НедостаткиОбъявили они о вакансии на hh.ru. Я откликнулся. И получил «приглашение», которое всё же не приглашение, а обещание, что «Компания Ойлтим рассмотрит Ваше резюме на вакансию Инженер… и позже сообщит Вам о своём решении». Для меня подобная непонятка (это приглашение на собеседование, или нет?) есть то, что заставило найти их телефон и позвонить. И что же я узнал? То, что: — у них нет того филиала, что объявил о вакансии. А у меня скриншот остался, вещ. док, как-никак. И потому, видимо, заметив такую неувязку, ответивший по телефону представитель уфимского офиса «включил» стандартного болванчика, и просто повторил сказанное ранее. Короче, заметной ответственностью действующие сотрудники (контактирующие с другими) не обременены. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив. Офис в центре. Далее →✗ НедостаткиПостоянные задержки зарплаты. Никогда не платили вовремя. Только обещания. Постоянно нужно спрашивать, когда будет зарплата. Объектов много, работы много, а денег не платят, даже официальную часть зарплаты задерживают. Официальная — минимум, остальная часть зарплаты неофициальная. Обещанных премий не платят. Далее →
-
а, сму-1, Росатом» с [Г.] [Т.] и Колягиной, — это полный п..д..ц! Прошу прощения, но без мата это не опишешь! Далее →
-
✓ ПреимуществаЗа 3 месяца зп задерживали максимум на 3−4 дня. Считаю это достоинством, так как в Красноярске походу все охринели и задержки бывают по неделям. Далее →✗ НедостаткиРуководство при мне были двое: [К.] И.Н., [Г.] А.А. Тянули 2 месяца с трудоустройством, затем без моего согласия и без моих подписей подделали документы, оформили задним числом в момент, когда я предупредила, что увольняюсь. После того как попросила рассчитать меня за отработанный месяц, сказали, что-либо я делаю им работу дальше, либо никаких денег. Возможности совмещать не было, да и желания с ними уже сотрудничать тоже. После этого они не рассчитались со мной за месяц честной работы. Так как официально по их бумагам я была устроена примерно 2−3 недели, еще и часть зп была в «черную», в суде, к сожалению, доказать что-то будет трудно. Будьте осторожны, когда идете к ним работать. Очень обидно, что люди, которые честно работали, так и не получили свои честно заработанные деньги. Считаю. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, студенческий коллектив (плюс для студентов) Далее →✗ Недостаткинии в названии НИИ ПТЭС никакого отношения к институту не имеет, просто основатели конторы — это преподаватели МГСУ, и у них явно склонность к таким названиям. Контора подойдёт разве что студентам, которых в основном владельцы и набирают со своей кафедры. У вас будет студенческий коллектив и небольшая ЗП, для начала опыта не так уж и плохо, но если владельцы будут в очередной раз оптимизировать расходы, то вас, не задумываясь, пнут под зад. Если вы маломальски опытный сотрудник, то вам вообще делать здесь нечего, попадёте в мир студенческой некомпетентности и надменного отношения владельцев к челяди в виде работников. Пишу исключительно, чтобы уберечь сотрудников от того, что они не знают до трудоустройства. Тех, кого не пугает описанное, вэлкам). Далее →
-
✓ ПреимуществаСтоловая Далее →✗ Недостаткиаэм «Спецсталь» АЭМ Технологии. Отвратительное отношение почти везде, очень немного хороших людей. В цеху 66 лучшее из худшего. Цех 8 литейка — ужасное место, работать невозможно — оставите своё здоровье за копейки. Цех 25 — бестолковые руководители [Е.] и Абельх..ва, неисполнительность, неорганизованность, безразличие, и к тому же первый ещё болтун и сплетник. Есть у них знакомые стукачи и подлизы, как Главный Специалист Антрополизов Д. — могут с тобой болтать, а там за спиной наговаривать, но таких везде хватает, тут неудачников таких прям скопление.) Цех 44 — смотря куда попадёшь. На «[И.] заводах» порядка чуть больше, чем в «Спецстали», на том и другом очень большая бюрократия и документооборот. Месяцами согласовываются договора, хочет — согласует, хочет — нет, бардак и бумажная волокита. Будьте внимательны! По ЗП обманывают, вы договорились на одну, получите другую! Скажут испытательный срок или коэффициент, и так постоянно, сразу пресекайте это и при устройстве на работу пусть Вам подпишут справку о зарплате, и то надо постоянно перепроверять за ними! Будете увольняться по собственному желанию, другим сотрудникам скажут, что Вас уволили они сами — вот такие бывают руководители там! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаВ компании работаю с апреля 2023. Очень оперативно ввели в курс дела, все рассказали и показали. Сразу почувствовал, что попал в команду настоящих профессионалов, людей знающих, а самое главное любящих свое дело! Коллектив отзывчивый, всегда подскажут в непростых моментах. Далее →✗ НедостаткиНедостатков нет, все устраивает. Далее →
-
✓ ПреимуществаКуча проектов, работа пока есть Далее →✗ НедостаткиОтмечу лишь факты, о которых и без того упоминается почти на всех «отзовиках» о данном предприятии: 1. Срочный договор — такое есть. Для чего сделано: если наступит пора распускать отдел, вы, как сотрудник, числившийся на срочном договоре, не получите компенсацию от предприятия. 2. Парковка и чистота — тоже есть, но парковка достается не всем, а тем, кто приехал пораньше (как можно раньше). 3. ЗП белая — на период моей работы была белая, в конвертах пока ничего не отдают, хотя, м.б., с отдельными личностями и через конверт договариваются. Белая — но очень маленькая. Многие ушли оттуда из-за нерыночной ЗП. В других организациях инженер с опытом ценится гораздо выше, поверьте. 4. Спортзал — имеется, там почти без претензий. 5. Есть какое-то подобие учебного центра — непонятно для чего и почему он существует, потому как учат там отдельным темам по запросу и ГИПов. 6. Психологическое давление — да, есть такое, и да, заставляют поверить в то, что вы никто. Это сложно описать, над вами не будет стоять надзиратель и унижать, но фуфломётов там хватает. Это типа организация-болото, вас засосало, и вы сидите, ЗП вам не повышают (на это найдется куча... Далее →