Работа кассиром: отзывы сотрудников в Москве

Никаких. Далее →

ТЦ Европейский, магазин befree. Если вы хотите попасть в рабство и почувствовать себя работником на плантации, вам сюда. Внешне магазин выглядит чистым и приятным, менеджеры тоже внешне выглядят чисто и приятно. Однако попадая на территорию магазина, вы просто офигеете от того, насколько компания нарушает санитарные нормы по охране труда и здоровья. Приглашают работать в маленький склад, до верху забитый не проданной одеждой всех сезонов, сгоняют на этот склад штук 6 работников, которые на коленях разбирают поставку, ламинируют и развешивают вещи. Пол склада усыпан кнопками и мусором, а с труб сверху капает вода! Итак, девять часов смены вам как продавцу предлагают копаться в этом мусоре, перетаскивать тяжелые коробки будучи девушкой! Вся разобранная поставка идёт не в зал магазина, а остаётся на складе, тк менеджеры полностью бездарны в плане организации работы магазина. Одна девица из менеджеров позволяла выражаться матом на новых работников, которым не была объяснена рабочая инструкция ни в какой форме. Никто не понимает, что он делает. Всем работникам ставят график 5/2. То есть каждый день по 9−10 часов ты должен проводить время в маленьком грязном помещении в большой компании других работников. Более того, отдел кадров тоже бездарен, потому что поставил в трудовой книжке... Далее →

сокращена алминверхушка Далее →

Приехала из Сибири. Устроилась в компанию Вкусвилл. Устройство хорошо организовано, без волокиты. Я работала администратором в супермаркете, поэтому также хотела и в компании Вкусвилл, узнав тонкости, подняться по карьерной лестнице. Но не тут-то было. Поработав в двух магазинах на Чертановской, 32 и 48/3, поняла, что будь я семи пядей во лбу, мне никто не даст стать даже с. п., не то что бы п. у. Сидят такие царицы, не совсем профи в своем деле, скорее совсем не профи, но способные выжить, подставить и рассказать страшилку про то, что подняться по карьере — это не надо обладать проф. качествами, а умение быть в почете у начальства. Поэтому, проработав 5 месяцев кассиром без прогулов, замечаний, больничных, уволилась с ужасным разочарованием в справедливости и никогда никому не посоветую эту компанию и уж тем более эти магазины. Хочу сказать, что часть сотрудников собрались переводиться в другие магазины. Очень неприятно, что профессиональные качества совсем не ценятся. Далее →

Зарплата мизерная, платят плохо. Индекссации зарплаты нет, все оформление туфта, доплат нет .Переработки каждый месяц, рвботать не кому. Зарплату получают только начальство и приближенные люди к ним. Удерживают за все, даже форму, которая не удобная из синтетики, зимой холодно. Хотя реклама, что з/п хорошая. 5500 сутки, и это минус 13%, вообщем копейки. Далее →

Одни сплошные недостатки, особенно обман в з/п, обман с первого дня моего работы. Управляющие АЗС, не всегда на рабочем месте, приходят только когда проверки или приезжают с Лукойла с проверками представители, а так начальство работает из дома и распоряжения дает из дома. Камеры Гермес тоже подключенно к каждому управляющему, которая из дома следит за работой и отчитывается перед своим начальством .Гермес по сути развязал руки управляющим, чтоб не быть на работе и быть, а курсе событий на АЗС Далее →

Магазин через дорогу от дома, отличный коллектив, оформление официальное и зарплата полностью белая, а из нее и отпуска и больничные соответственно. Ну и сфера для меня приятная, так как это моя первая работа как раз после декрета. По деньгам получается больше, чем в супермаркетах. Далее →

Устала от того, что з/п зависит от плана, а это непредсказуемо. У нас город небольшой, всех покупателей в лицо знаешь уже, и кто когда за чем придет. А план, на мой взгляд, огромный и сделать его при всем желании не получится, у меня, как у кассира, на это из возможностей только что-то предложить, но навязывать же я не могу. По итогу всё-таки уволилась, ипотеку надо платить независимо от того, сделала план или нет. Но иногда прихожу сюда работать, если успеваю взять подработку через приложение Вентры, это правда редко бывает, все больше Пятерочки и Магниты. А работу пока так и не нашла, так и спасаюсь этими подработками. По з/п не сильно просела, а вот график выбираю сама, что плюс. Далее →

Когда ты на исп. сроке ты получаешь все бонусы вне зависимости от выполнения плана. И Все. После трех месяцев работы ты получаешь голый оклад…бонусы таят на глазах. Далее →

Отработала в данной конторке чуть меньше года. Продавец-кассир. По комфортным условиям работы — их нет от слова совсем. Ни кто не думает о сотрудниках и уважение не ждите. Вы будете отрабатывать по 12.5 часов стоя на ногах, будете принимать товар, разбирать огромные короба, таскать эти короба из одного угла в другой, потому что видете ли в зале коробки быть не должны, а куда их деть если их 30 штук. Раскладывать товар на склад, отпаривать, развешивать, а вам в это время надо продавать и делать план и вас будут гнобить каждый час через камеры, отсылая в общий чат ватсап скрин с камер с вымышленными оплошностями. Зп 34000р. Если сделаете план 40000т.р. И все это потолок так как очередь в данный закуток не стоит. И покупатель там — редкий гость. Далее →

Красивые магазины, приятно находиться весь день в светлом чистом месте среди украшений. Можно подобрать ТЦ рядом с домом. Есть карьерный рост, если готов пройти большое количество курсов. Далее →

Пашешь по 12 часов на ногах, не присесть, только в перерыв, и не важно, есть в зале люди или нет, работа найдется всегда. Выложить товар, протереть витрины, принять посылки и т. д. Зимой конкретно на нашей точке очень холодно, вопрос озвучили руководству, но пока не решили. Далее →

Нет Далее →

Администрация. некомпетентность полная. Ни образования. Не лидерских, качеств, продавец. Никакой стратегии. Все тупо. Убери. Не испортиться. Убери. Компания, только приобретёт Далее →

Компанию наконец-то замечают покупатели, выручки увеличились уровень зп тоже. В плохой месяц меньше сорока не получите. Далее →

Сменившемуся руководству всё мало денег, чем больше продаёшь тем больше с тебя (на40%примерно) в следующем месяце начинают требовать. Одни козни, саботаж и стукачество! Вот во что превратилась antiga. Руководство вплоть до управляющего относится к сотрудникам не уважительно в переписках используется мат. Постоянно требуют выходить продавцов в другие магазины в свой выходной, а если откажешься ты враг номер один, и тебе не поздоровится. Останешься без отпуска, без оплаты переработанных часов или выживут с рабочего места (такое постоянно практикуется) Если Вам хочется интриги не жалко нервы Вам в Антигу, но нужно запомнить Ваших интересов соблюдать не будут. Столько хороших управляющих ушли и продавцов.. Остались одни змеи, интриганы и склочники! Далее →