Работа менеджером: отзывы и зарплаты
Ищете работу менеджером? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа менеджером для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у МЕНЕДЖЕР?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 180 000 руб.
Средняя зарплата 39 015 руб. в месяцЭто на 54% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают менеджером? Статистика зарплат →
Работали МЕНЕДЖЕРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (3349)
-
ИП Воронов Дмитрий Валерьевич: Неофициальное трудоустройство, обещания не выполняются, игнор звонков
Принимает на работу без официального трудоустройства, убеждая, что будет платить много, т.к. не будет платить налоги государству. По итогу кормит завтраками, а потом кидает на деньги, везде заблокировав. На звонки не отвечает. Абсолютно тупой, некомпетентный тип. Далее → -
✓ ПреимуществаНа собеседовании всё понравилось — руководство произвело приятное впечатление Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте! Сейчас принимаю решение, принять ли оффер от компании. Читаю отзывы и большие сомнения. Поискала информацию в интернете: компания правда в реестре недобросовестных поставщиков по официальным источникам. И по налогам как будто большие проблемы — не платит НДС. Попросила приятеля, который работает в близкой группе, узнать у баера. Сеть тоже говорит, что товар некачественный и много брака. Но очень красивый офис — это правда. Работа мне нужна. Пожалуйста, напишите мне в комментарии, как можно связаться с реальными сотрудниками, хочу поговорить.. Далее →
-
💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиУлучшать тут нечего, потому что убого всё. Нет кухни, есть вы будете за рабочим столом, холодильник на столько маленький, что туда ничего не влезает толком и для 4 человек там места нет. Зато есть огромный аквариум у руководства и кожаный диван на входе — сразу видны приоритеты. У вас будут воровать заявки на продажу, а при обращении к руководству вам ответят: «Ну, нужно следить за коллегой, тебе же нужна премия». Шутки про увольнение, угрозы увольнением по статье, если вы сделаете что-то не так. Полнейший хаос в задачах и работе. Увольняют одним рабочим днем, чтобы не выплачивать зарплату. Если у вас возникнет проблема, с которой вы пойдете к руководству, то вам скорее всего ответят: «Проблемы индейца, вождя не волнуют». Только вождь, видимо, забыл, что при отсутствии индейцев водить ему будет нечем. Нет кладовщика — вы будете кладовщиком. Менеджеры и за водителя, и за кладовщика, и за юриста. Далее →
-
✓ ПреимуществаНи одного Далее →✗ НедостаткиСамый главный недостаток — генеральный директор! Безграмотная, жадная, нечистоплотная по отношению как к клиентам, так и к сотрудникам! Слабоумие и отвага! Если решите подписать оффер — бросьте все силы на лизоблюдство — единственное, что ценится директором. Если пресмыкание не ваш метод — эта контора не для вас . Далее →
-
✓ Преимуществав какой-то момент поймал себя на мысли, что перестал дергаться из-за каждой задачи, и это во многом из-за того, как выстроена работа в бек-офисе. нет хаоса, есть понятные процессы, но при этом их не боятся менять. например, раньше часть проверок делали вручную, сейчас многие вещи автоматизировали, и это реально разгрузило день. интересно, что можно не просто выполнять, а предлагать, как улучшить, и это обсуждается без формальности. по людям все спокойно, без токсика, можно спокойно задать вопрос и не ловить взгляд «сам разбирайся». по условиям все честно: зарплата белая, больничный оформлял без лишних кругов, отпускные пришли как положено, с учетом среднего дохода. бывают дни, когда задач наваливается больше обычного, но это не превращается в постоянный режим, скорее рабочие пики. Далее →✗ НедостаткиОсобо ничего плохого.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоли сказали про групову співбесіду то якщо чесно це засмучило…Бо щось у мене такей стереотип був, що це якось несерйозно. Але насправді зекономили купу часу бо отримала всю необхідну інформацію онлайн, також кожному давали можливість висловитись. Можливо це щось типу перевірки як людина поводиться в колективі і з іншими людьми. Бо я влаштовувалась менеджером по роботі з клієнтами. Вела співбесіду власниця Юлія — приємна і енергійна. З такими людьми легко співпрацювати. Інформації різної доволі багато але все чітко по структурах. Потрібно знати про всі, щоб розуміти як взагалі працює компанія і свою роль в неї. Важливий момент для мене і думаю для інших — тут не грузять чужими обов'язками. Тобто я влаштовувалась менеджером по роботі з клієнтами — і я займаюсь саме цим. Ні SMM на півставки, ні «сходи зроби щось кудись». Ні. І це супер насправді бо на багатьох работах тебе ще чимось грузять. По зарплаті дійсно як і обіцяли можна заробили 40к грн і трішки більше. Але не кожного місяця так виходить. Особисто від себе я можу радити цю компанію для роботи Далее →✗ НедостаткиДетально прописала все в отзыве :). Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЗарплату платят вовремя Далее →✗ НедостаткиПроработав в компании Менеджером длительный срок, могу сказать следующее: устроившись в компанию, тебе сразу дадут понять, что ты никто и звать тебя не как! Ты только звено конца цепи, которое всегда кому-то что-то должно. Из тебя будут выжимать все соки и штрафовать за все, вплоть до каждого потерянного клиента, невыполнение кипиай, невыполнение огромных планов, которые, хочу заметить, исчисляются в доходе, а не в реализации. А если ты выполнил план, то они найдут, до чего докопаться. Будь готов, что за тобой будут следить супервайзер, координатор и директор. Ты должен выполнять постоянные отчёты, и в выходные дни ты должен заполнять СРМ. И даже если ты думаешь, что заполнил его правильно, они скажут, что всё неверно и нужно делать всё по-другому! Для компании на первом месте головной филиал в Астане, а остальные филиалы считаются отбросами! Твои заработанные бонусы будут называться премией, не жди поощрений и похвалы даже при хороших результатах! Если думаешь, что тебя в скоро повысят, то нет — им проще найти человека извне, а ты так и будешь на своем месте. Если ты будешь спорить и объяснять правильные вещи топам, тебя сожрут, неважно, ты менеджер или директор. Нужно всем улыбаться и поддакивать топам! в этой компании... Далее →
-
Работаю тут уже 5 лет. Все нравится. Коллектив, офис, зарплата, руководство.Лично у меня за это время зарплата выросла почти в 2 раза. Удивляюсь тем, кто пишет негативные отзывы. Вероятно, кудрявая обиженка расПоясова… шантажировала руководство во время пандемии. Пнули ее под хвост и с тех пор строчит пасквили из своего мухосранска по ночам. Вот уж действительно больная на голову токсичная баба. Многие сотрудники возвращаются в Аэротон, попробовав в других компаниях. В тревел-индустрии это одно из лучших мест, где мне довелось работать. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗдравствуйте. работала в компании 3 года. Все супер, дружный коллектив понимающие руководители. работала бы и работала, но увы переезд заставил (это лучшее место работы которое было у меня за долгие годы. По зп все вовремя . Далее →✗ Недостаткик минусам можно отнести редкие поездки с коллегами (музеи, выставки и т. д.) получалось съездить лишь раз в 4 мес., но было здорово.. Далее →
-
ООО «Форто Сервис» (клининг) и «Форто Инвест» (стройка) — это жемчужины в короне одного гениального собственника-управленца. Ранее компания скромно работала под вывеской «КлинКлининг», но, видимо, стало тесно в рамках одного каламбура.Об основателе и вдохновителе стоит сказать отдельно. Это человек, построивший свою бизнес-империю на прочном фундаменте — он с гордостью рассказывает, как «отжал» бизнес у собственной жены при разводе. Видимо, это его персональный MBA — курс по жёсткому поглощению активов.Образование? Зачем оно, когда есть врождённая гениальность, подкреплённая блестящим аттестатом зрелости! Недостаток знаний наш лидер компенсирует виртуозным владением набором «умных» слов, которые он вставляет так метко, что у коллектива просто скулы сводит от смеха. Местный фольклор пополняется новыми мемами после каждого его выступления.Он страстно желает выглядеть респектабельным бизнесменом и втереться в доверие к медийным лицам города. Но беда в том, что быдловатая сущность, патологическое хамство и дутая трусость пробиваются наружу с первых секунд общения. Его коронный номер — устроить разнос любому сотруднику, унизив и оскорбив его на потеху публике. Что за бизнес без здоровой атмосферы?Его креативность не знает границ, потому что простирается далеко за рамки Уголовного Кодекса.... Далее →
-
✓ ПреимуществаУзнать что-то новое познакомиться с творческими людьми Далее →✗ Недостатки[censored] директор, который считает себя пупом земли. Платить кусками в конверте. Получить свои деньги сразу за раз невозможно, зарплата растягивается на месяцы. Снимают с тебя проценты за то, что платят тебе в конверте.Никакого развития. Компания создана для того, чтобы тешить эго руководителя. Обычные продажи с холодными звонками, посыпанные блестками. Далее →
-
✓ Преимуществавода в кулере Далее →✗ НедостаткиЕсли смотреть со стороны поставщика, создаётся ощущение, что в МСУ 1 нормально считается задерживать оплату на месяцы, пользоваться товарным кредитом поставщиков, а затем торговаться за уменьшение долга. Мы бы не рекомендовали сотрудничество без 100% авансирования.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНедалеко от метро. Сделали дмс Далее →✗ НедостаткиОтвратительное отношение руководства к подчинённым. Работала в компании с марта года и уволилась. Руководитель — неадекват с тараканами в голове. Обещает одно, но спихивает всю работу, и никакого повышения зарплаты я не увидела. Хорошие сотрудники увольняются через 3−4 месяца, так как такого скотского отношения терпеть не хотят. Дает потом отрицательные отзывы. Работали с одним сотрудником, который подал на директора в суд. И правильно. Директор потом начал ненавидеть всех и увольнять тех, кто общался с бывшим сотрудником. Ранее работала некая Е. (заместитель директора) строгая, но требовала работы и выполнения плана продаж. Следила и помогала всем. Потом она стала врагом для директора — она захотела открыть свою компанию, и её сейчас компания процветает. Многие покупают её товар — он очень качественный. Е. даже забрала своих сотрудников к себе. Не советую. Далее →
-
✓ ПреимуществаДеревянский стёпка и его начальникХанин олежка. Осторожно !Очень подлые и непорядочные !с признаками всеми мошенников ! Указанная схема во всех их мелких фирмешках.Где эти два чуда, владельцы и директора.Союз страхование, союз ПБ, союз КС, союз ОАК,Союз Ай ти, медиа промо. Деревянский и его, Союз КС, он же, Союз ПБ: шарага для рабов без прав и зарплатыОтрицательные стороны Начал я у них в ноябре 2023, в компании «Союз КС», она же «Союз ПБ», «Союз Айти» и ещё штук пять «Союзов». Собеседование проводили двое — Ханин и некто Деревянский. Оба ведут себя как олигархи, но по сути обычные кидалы в галстуках. Обещали оклад 150, по факту — в договоре 35?000 «белыми», остальное типа «на карту в конверте», а потом пошли качели: «не сейчас», «на следующей неделе», «вопрос решается». Через два месяца я понял, что с меня просто тянут работу на халяву. Все договора мутные, задним числом, бухгалтера вообще нет на месте, всё делается «на доверии». Я лично собирал доки и передавал их менеджеру под заказчиков — ни оплаты, ни премии. А когда начал качать права — сразу выкинули. При увольнении не отдали ни отпускные, ни полный оклад. И это повторяется у них годами. Есть куча знакомых, кто... Далее →✗ НедостаткиЕсли эти Ханин (костромской Остап Бендер)и Деревянский Из Москвыдва подлеца, обманули на деньги и зарплаты.Не сидите на жопе и не молчите.Идите пишите на них !В московское СКР, Прокуратуру, ФСБ.Папка на них копится !Много потерпевших ! Далее →
-
Такое у меня, конечно, впервые, хотя бывал на многих собеседованиях… Первый раз связались по вакансии менеджера Ла Моды, эйчар назначила встречу в Зум, пообщались с руководителем отдела е-ком, после чего не последовало никакой обратной связи. Ок, подумал я, для стран СНГ это нормально, деловой этики у нас почти нет, если связались, значит, не подхожу. По прошествии около месяца со мной снова связывается эйчар и говорит, что теперь есть вакансия менеджера маркетплейса Озон… говорю ок (это как раз по моему опыту более подходящее). Хорошо, назначает снова встречу в Зум, руководитель уже другой (я подумал, потому что другой маркетплейс), беседует, все ок, дальше тишина (кто бы мог подумать). Жду неделю, пишу сам, эйчар отвечает, что извините, забыли, и приглашает на собеседование уже в офис с ген. директором. Ок, еду (как куда идти, никакой информации, просто номер дома, этаж). По приходу, естественно, вас никто не встретит, сами идите на этаж и ищите офис с названием конторы) ок, нашёл после звонка эйчару. Начинаем собеседование с начальником отдела и генеральным, и выясняется, что позиция менеджера на Озон закрыта)))) они уже нашли человека, а осталась вакансия на менеджера... Далее →
