Работа соискателем: отзывы и зарплаты в Санкт-Петербурге
Ищете работу соискателем в Санкт-Петербурге? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа соискателем в Санкт-Петербурге для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Санкт-Петербурге
💲 Какая зарплата у СОИСКАТЕЛЬ в Санкт-Петербурге?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 30 000 руб.
Средняя зарплата 22 500 руб. в месяцЭто на 73% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают соискателем? Статистика зарплат →
Работали СОИСКАТЕЛЕМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (105)
-
✓ ПреимуществаНикаких! Далее →✗ НедостаткиКадровое агентство из Петербурга — гудстафф («GoodStaff») дир. А. К. А. Важная информация к размышлению руководителям и соискателям. Данная, бестолковая девочка не понимает в подборе персонала совершенно ничего! Глупая, раздражительная, дерзкая, наглая и полная бестолочь, не понимающая в подборе персонала вообще ничерта! К сожалению, такое часто бывает, что вчерашние кассирши из «Окея» или «Дикси» сегодня уже мнят себя великими психологами или HR-ми, ни черта в этом не понимая и предлагая свою максимальную некомпетентность соискателям и директорам фирм, которые из-за её бестолковости и агрессивной манеры общения с соискателем, переходящей на КРИК, наезды и в дальнейшем угрозы (!), попросту не смогут нанять в свою компанию хорошего специалиста и даже не узнают об этом, потому что она попросту скроет это от своего клиента. Что именно ОНА, из-за своей хамской дерзости, проср*ла хорошего специалиста, которые очень нужны всем директорам фирм! Но именно из-за таких ДУР, как она, никогда их не получат, но деньги при этом ей заплатят, ни о чём не подозревая! Резюмируя всё вышесказанное — данная «руководитель» фирмы гудстафф: 1. Не полноценно информирует соискателей о фирмах-заказчиках! 2. Совершенно никак не собеседует соискателя, а просто перекидывает его на фирму-заказчика! 3. Постоянно перебивает и дерзит во время разговора с соискателем! 4. Хамит, [censored] и переходит на крик, когда соискатель с ней не соглашается! 5. Угрожает... Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществаооо «маркос ТРЕЙД РУС» 198095, г. Санкт-Петербург, вн. тер. г. муниципальный округ Нарвский Округ, ул. Маршала Говорова, д. 35, к. 4, литера И, помещ. 30-Н, офис 806, рабочее место №3инн 7 805 791 608 Далее →✗ НедостаткиРазмещает объявления по поиску сотрудников и вообще не реагирует на отклики. Бессовестный и бескультурный работодатель. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашла Далее →✗ НедостаткиНе рекомендую. Почитала отзывы и поняла, что чуйка не обманула меня в очередной раз. Позвонила барышня очень любезная и попросила прямо сегодня приехать на собеседование. Я отказалась, т.к. есть своя жизнь и дела, которые я планирую заранее. Так вот, после того как я отказалась приехать по первому мановению, любезность с барышни слетела и проявилось хамство с нотками презрения. Разговор длился 1 минуту, но почему-то чувство гадливости. Почитала отзывы — всё встало на свои места. Далее →
-
В офисе компании всего пара человек, включая директора. Директор на кандидата даже не смотрит, он как сидел, глядя в монитор, так и сидит. Всё собеседование заключалось в нескольких вопросах, которые он задал, не отрываясь от монитора. С официальной з/п всё грустно, да и с неофициальной тоже. Далее →
-
Абсолютная незаинтересованность в кандидате, собеседование короткое, для галочки. Можно было бы подумать, что это ко мне такое отношение, но вакансия так и висит уже давно. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе выявлено Хотя нет, просто супер что можно сразу отсеять эту вакансию сделав вывод из общения с менеджером, хуже было бы, если бы моего времени было потрачено гораздо больше Далее →✗ НедостаткиНу, собственно, из хамской манеры ведения телефонного интервью менеджером Н. уже все понятно. То ли, судя по тону, я у нее деньги заняла и никак не отдаю, то ли еще какую обиду затаила данная мадам, но, в целом, со мной из эйчар-менеджеров так не общался еще никто. Видимо, искать особо никого не думают в этой компании всерьез, потому что, в противном случае, неприятный тон госпожи, которой все должны, сменился бы на более ровный человекоподобный, как-никак она не заказ в баре делает и не с официанткой в своем личном ресторане общается. Диалог с ее стороны велся на грани хамского тона, сотрудница напрочь лишена эмпатии, доброжелательности и желания вовлечь потенциального кандидата в процесс дальнейшего собеседования. Неудивительно, что и мне как потенциальному кандидату это стало неинтересно сразу, т. к. если так складывается общение на первых порах, то что уж говорить о дальнейшем. Поэтому я вежливо отказалась и попрощалась. После этого менеджер отправила отказ в личный кабинет, что, в принципе, некорректно в данном конкретном случае, потому что я первая отказалась от дальнейшего общения по вакансии, учтя весь ее непрофессионализм. Но, видимо, обиды простить дама не смогла, и надо было срочно показать «кто в доме главный». Ну удачи в поисках, что сказать — без удачи они... Далее →
-
Рядом нет остановок общественного транспорта, развозки нет. Офис приятный. HR совершенно непрофессионален. Условия, которые мы обсудили по телефону, не совпали с тем, что озвучили при встрече. Далее →
-
Информация по функционалу и з.п., озвученная по телефону, отличалась от того, что потом озвучили на собеседовании. Офис находится на набережной Обводного канала, 134−138, территория Красного треугольника. Это место очень впечатляет и не в положительном смысле: разруха и тлен. Еще и ходить там надо, уворачиваясь от машин. Далее →
-
-
По телефону озвучиваются одни условия оплаты труда, на собеседовании другие, хуже и ниже. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ процессе отбора на вакансию их нет Далее →✗ НедостаткиСобеседовался (должен был) на техническую должность в данную конторку. Сначала написал HR, некий Д., и предложил выполнить тестовое задание. До этого читал отзывы о компании, не увидел ни одного хорошего, в том числе о некорректно составленном тестовом (так оно и есть), но решил попробовать. Мало того, что в рамках тестового надо регистрироваться в их кривой программе, так еще и выполнение тестового занимает немалое время, сначала чтобы вообще разобраться, что здесь происходит и как это вообще работает (при всём при этом у меня есть опыт работы с различными МИС, но такое… вижу впервые), а потом допереть, как же выполнить 6 задание. Ладно! Убив пару вечеров на это тестовое, получил ответ, что тестовое выполнено на высший балл. Хорошо, и на этом спасибо. Назначили время для собеса, далее цитирую HR: «Собеседование длится 5−10 минут. Ссылка на зум будет отправлена за несколько минут». Думаю, странно, что за несколько минут до начала, но окей. Ладно! Подготовил ЗУМ на телефоне, сижу, жду. Этот «HR от Бога» кидает мне ссылку вместо зума на яндекс телемост за 10 секунд до назначенного начала собеса! Ладно! Ничего, думаю, сейчас подключусь. Перехожу по ссылке и не могу войти, пока не настрою доступы... Далее →
-
Сейчас ищут кандидатов, как ООО «Облачные интернет-сервисы». Вакансии фейковые. Далее →
-
Официального оформления нет, з/п чёрная, сумма её неизвестна. Далее →
-
Вакансия висит, собеседования проводятся, вакансия продолжает висеть месяцами. Делайте выводы, не тратьте зря время. Далее →
-
То, что говорится в вакансии, и то, что на собеседовании, — две большие разницы. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюс только в том, что пешая доступность от метро Московская, совсем рядом — это Дворец советов, Московский проспект, 212 Далее →✗ НедостаткиСтранная, слегка туповатая менеджер по персоналу «ТОК Мебель», она делает короткие вызовы и сброс (так обычно делают мошенники). Для чего? Экономит деньги на телефоне что ли? Они что там такие бедные, что она не может нормально позвонить соискателю? Главный бухгалтер «ТОК Мебель» — лентяйка и разгильдяйка, к такой придёшь с вопросом, а ей лень или она устала, развития в бухгалтерии здесь не будет, повышения зарплаты тоже не будет, так как главного бухгалтера будет удивлять, что ты ещё что-то хочешь, так как радуйся, что у них работаешь. Откликов на вакансию бухгалтер по банковским операциям было менее 10 откликов, а она ещё выпендривается. юридический адрес — 195 112, г. Санкт-Петербург, вн. тер. г. муниципальный округ Малая Охта, пл. Красногвардейская, д. 3, литера Е, помещ. 1-Н, ком. 17/Е1-181 Далее →
-
Неуважительное отношение HR к соискателям. Возможно, вакансия фейковая. Далее →
-
-
По телефону озвучивают одни условия оплаты труда, на собеседовании уже другие, существенно ниже. Задают много личных вопросов, не имеющих отношения к работе. Далее →
-
Приглашают на собеседование, где выясняется, что необходим конкретный опыт работы. Хотя вполне достаточно просматривать резюме соискателей внимательнее на предмет наличия этого опыта. Или спрашивать соискателя перед приглашением. Нет, пусть лучше люди тратят время и ездят за несколько остановок от метро! Ни своё время не жаль, ни чужое. Уехать от них, кстати, не так уж просто, на Пулковском пробки, можно долго простоять. Далее →
-
-
Работаю в 1С давно. Слышал плохие отзывы об Омеге. Бывало исправлял косяки от них. Поскольку мое резюме размещено на hh.ru, то кадровик из Омеги предложил у них поработать. Поговорили по телефону. Ответил на дежурные вопросы. Кадровик предложил пройти онлайн-собеседование. Я в ответ, чтобы не тратить время на пустые разговоры, предложил предварительно прислать проект трудового договора. Может, и не надо дальше разговаривать, если условия договора не подойдут. Конечно, в ответ — тишина. Тем, кто хочет зря потратить время, — вам сюда. Далее →