Работа соискателем: отзывы и зарплаты
Ищете работу соискателем? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа соискателем для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у СОИСКАТЕЛЬ?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 150 000 руб.
Средняя зарплата 38 179 руб. в месяцЭто на 55% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают соискателем? Статистика зарплат →
Работали СОИСКАТЕЛЕМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (478)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСогласна с предыдущим отзывом. Не ценят личное время соискателей. Описание вакансии не соответствует реальным требованиям. Также по телефону не была дана актуальная информация о вакансии. Причём выясняется это после заполнения анкеты на трёх листах. На вопрос, почему описание вакансии не соответствует действительности, в отделе персонала ответили — у нас всё изменилось. Не советую данную компанию. Зря потраченное время. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе теряла время зря. Далее →✗ НедостаткиНу что сказать, ну что сказать. Я, конечно, многое понять могу, и что вы, Рыба, важная и все дела. Неясно только одно: почему отказывают людям с большим опытом работы в общественном питании? Нет проблем, нет, отказ да и отказ. Просто логика не понятна. Эйчары говорят: мы направляем резюме руководителю отдела. Руководитель отказывает. Вакансии есть, и думаю, ещё не раз появятся. Вы там что, важность создаёте?))) Видно, там настолько состав руководителей крут, что круче только яйца! А так да, рыба гниёт с головы… Далее →
-
✓ ПреимуществаКлассно рассказывают о компании, начинает казаться, что вакансия и компания стоящие, но нет… Далее →✗ НедостаткиСами нашли моё резюме, предложили обсудить вакансию. Общение с HR по телефону было адекватным, в том числе согласование времени созвона не вызывало никаких вопросов. На след. день запланировали собеседование. В назначенное время не прислали ссылку, не отвечали на сообщения и звонки. Даже на НН в чате им писала — тишина, хотя они были онлайн. Вывод: такое отношение к соискателям как к *овну ещё ни разу не встречала! Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиБыла у них на собеседовании — сразу скажу, впечатления неприятные. И. (вроде директор у них там) вел себя высокомерно, сказал, что «желающих» у них работать много, но на деле сомневаюсь, что это так. Отношение к соискателю надменно — равнодушное. Обучения никакого! Подвальное помещение без окон! Ужас! Сейчас столько много неадекватных работодателей — просто кошмар! Зачем они подают объявление, что им нужны люди — а когда люди приходят — ведут себя надменно и равнодушно. Не подавайте объявление — и никто к вам пусть не приходит. Сами у себя работайте и зарплату сами себе платите! И вообще — сгорите в аду крысы! Далее →
-
Шарашкина контора! Очень сомнительная организация! Врут, что якобы нужны сотрудники, но на деле им никто не нужен! Уважаемые соискатели! Не приходите к ним на собеседования! Не тратьте своё драгоценное время! Далее →💬1 комментарий
-
17.10 по адресу г. Мурманск, ул. Домостроительная 30 я присутствовала на собеседовании с руководителем магазина — [Н.] Юрьевной. Она произвела на меня негативное впечатление своим поведением, которое можно охарактеризовать как неуважительное. Я заметила, что [Н.] не проявляет навыки проведения деловых бесед. Кроме того, она несколько раз унизила меня перед другими сотрудниками. Я рекомендую избегать работы в данном месте. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУстраивался на работу в службу электроснабжения (электрохозяйства) электромонтёром по монтажу и ремонту кабельных линий. Ездил на собеседование ул. Краснопрудная 16с1 с начальником этой службы. Разговор был, что берут электромонтёром по монтажу и ремонту кабельных линий 4 разряд. В итоге медкомиссию проходил на электромонтажника кабельных линий (не обратил на это внимание). 16.10.2023 уволился с организации, где работал. 17.10.2023 поехал устраиваться на работу. При устройстве сказали, что вакансии электромонтёра по монтажу и ремонту кабельных линий нет, надо переписать заявление на электромонтажника кабельных линий. Отказался, устраиваться не стал. Обманом заполняют штат электромонтажников. Теперь на одного безработного стало больше. PS. Будьте осторожны! Смотрите направления на медкомиссию на вакансию, я не думал, что в этой организации опускаются до обмана. [С.] Вакансию на которую приглашали постараюсь прикрепить. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе обнаружил. Далее →✗ НедостаткиБыл на собеседовании, начать можно с охраны внизу БЦ, это какие-то ЧОП с рынка. Дальше, на входной двери отсутствует надпись с наименованием организации, показалось странным, ну да ладно, думаю, не афишируют, захожу, меня особо не ждали, секретари сквозь зубы ответили, вышла ЧР, бледная, замученная девочка, в кабинетах мрачные лица сотрудников. На собеседовании обстановка была примерно такая же, видимо, нет сил даже выдавить из себя улыбку, сразу начали тыкать. В общем, во всем чувствовалась напряжённость и дикий страх сотрудников, видимо, берут людей в тяжёлой жизненной ситуации с слабой внутренней мотивацией и подавленной волей. Впечатление произвели крайне негативное, хотелось по-быстрее оттуда уйти. И да, 4 этапа собеседования, о них вам скажут на первом. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХороший бизнес-центр Далее →✗ НедостаткиОтвратительное отношение ещё на этапе собеседования — какие-то смешки, перебивание, переспросы вопросов по три раза, не давая закончить ни один ответ, непонимание абсолютно базовой терминологии. Обратной связи, даже отказа по почте, тоже, естественно, нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаМолодой коллектив, некоторые сотрудники, с кем приходилось общаться, приятные. Далее →✗ НедостаткиСамая неадекватная компания из всех, с кем приходилось общаться! (Важно помнить, что это консалтинг со всеми его прелестями) Шесть этапов отбора, чтобы на 6-м понять, что твое тестовое не понравилось директору! Пустая трата времени на тестовое задание, 4 созвона с разговорами об одном и том же и заполнение анкеты для службы безопасности! Подробности: 1. В описании к вакансии пишут, что хотят выпускников МГУ, ВШЭ и т.д. Из-за чего пропускают отклики выпускников других вузов на вакансии, где указано данное требование. 2. HR очень странная с момента первой переписки. После предложения о вакансии с ее стороны через 2 часа без ответа пишет «Если вам не интересно, то напишите почему» 0_0 3. Решила все же продолжить общение. Первый этап отбора. Созвонились по телефону с HR, и она просто прочитала описание вакансии (Зачем? Я и так уже прочитала его перед созвоном!). Задала несколько вопросов, получила ответы и предложила сделать тестовое задание, по которому станет ясно, будет ли назначена следующая встреча с потенциальным руководством (так себе практика, есть риск потерять время на выполнение тестового). 4. Второй этап отбора. Тестовое было небольшое. Получила... Далее →
-
✓ ПреимуществаБлагоприятное только первое впечатление об HR: рекрутере и менеджере. Общаются корректно, встречу ставят сразу с менеджером по HR и потенциальным руководителем без дополнительных созвонов — это хорошо. Далее →✗ НедостаткиДа, задают вопросы про судимость и т.д., но меня это не смутило. Просят сделать тестовое задание (немаленькое), НО по итогу его готовности пишут стандартный отказ: «Не готовы продолжать» без пояснения причин! При попытке понять причину и получить хоть какую-то обратную связь по тестовому — сливаются и пропадают. Рекрутер на запрос отвечает: «Выясню и напишу вам» и пропадает и в переписке, и в чате на HH.ru! На мой взгляд, это некорректное поведение для сотрудников HR крупной компании, которая «выступает за проактивность и всегда открыта к диалогу»! Зря потраченное время на общение и выполнение тестового задания! Далее →
-
✓ ПреимуществаСумели зарегистрировать контору. Полное название: «Автоматизация и Связь-Сервис», г. Мегион (хмао) ОГРН: 1038602103671, Дата присвоения ОГРН: 04.11.2003, ИНН: 8605016748, КПП: 860301001, генеральный директор: [П.] [Р.] [Б.] Далее →✗ НедостаткиОбъявили о вакансии на hh.ru. Я откликнулся, но за 5 суток — никакой реакции нет (даже просмотр резюме не выполнен). В чате (hh.ru) ответственным лицом обозначена [К.] [О.] Похоже, это она или не умеет организовать работу подчинённых, или — откровенно бакланит. При попытке дозвониться (их сделано 3 шт.) все 3 раза входящий вызов сбрасывается. Отсюда и моё заключение: это — шарага. Аминь. Далее →
-
Не откликайтесь, не ведите с ними никакой переписки, не перезванивайте. Их HR-менеджерша просто заполняет своё рабочее время сомнительной работой за ваш счёт и показывает «трудовую деятельность» перед начальством. Не дайте себя использовать. Работники им особо не нужны, просто «объявления-пустышки» в Интернете, как и 90−95% других работодателей. Далее →
-
Шарашкина контора. Их HR К.А. инициирует пустые собеседования, чтобы для вида потратить своё рабочее время. А дальше в его планы не входит устраивать вам нормальное техсобеседование с нормальным техспециалистом, в его планы входит тянуть время, дурить начальство и соискателей. А ещё он вам и врёт, этот п_здабольщик. Далее →
-
Дают объявления на HH и не отвечают на вопросы по регламенту приема на работу, ссылаясь на то, что регламент еще не утвержден, а потом и вовсе вас кидают, перестают отвечать на вопросы, сливаются. Этим занимается их hr-специалист ш.м. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРеальные отзывы не публикуют. Модерацию проходят исключительно положительные отзывы! Мне отказали в публикации под предлогом — в отзыве нарушения законодательства ТК. Серьезно? В РФ больше половины компаний платят з/п в конверте и увольняют одним днём, и об этом нельзя писать в отзыве?! Компания Рога и Копыта, созданная hh. Далее →
-
Всем добрый день! Напишу краткий отзыв не про всю компанию, а только про работу ведущего HR К.М. Собеседовался я на позицию QA engineer, собеседование прошел успешно, которое длилось 1 час: компетентный TL и начальник отдела, HR не задал ни одного вопроса. Через три часа мне HR написал, что мою кандидатуру согласовали и озвучила зарплату, которую я буду получать на руки. Всех всё устроило и начался процесс устройства. А далее самое интересное: в понедельник я предоставил весь комплект документов и мне сказал HR теперь только ждать. Прошла неделя от HR никаких новостей, далее я написал в мессенджере, спросил, что с моим оформлением, мне HR ответила, что СБ вы прошли, дальше только подписать у руководства, ну тут я думаю, что подписать у руководства документы дело не дольше чем полдня, а не тут-то было. Прошла вторая неделя, началась третья, и тут я не выдержал и начал звонить HR, кое-как дозвонился на второй день третьей недели, HR [М.] начала избегать прямых ответов на мои вопросы, отвечала косвенно и завуалировано, и часть её ответов не сходилась с её ответами, данными ранее. Далее она сказала, что ей некогда со мной говорить, что она перезвонит мне через два часа и положила трубку. Конечно, через два часа мне никто не позвонил,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПроходила собеседование по видеосвязи, все прошло хорошо. Далее hr [А.] предложила на следующий день созвониться, она дала бы необходимую инфу и некоторые кейсы, а-ля пробный день. Я с удовольствием согласилась, потому что все заявленные условия работы меня устроили. Также мне прислали ссылку с тестированием на платформе hr-сканер, попросили в тот же день его пройти. Тест на 200 вопросов, похоже, что анализировали морально-нравственную сторону, немного необычно для тестирования для трудоустройства, но ладно. Обратной связи я никакой не получила. Пыталась сама узнать у hr в мессенджере, ждать ли мне обратную связь и обещанный пробный день, о котором договаривались на собеседовании. Просто игнорируют и даже не читают сообщения. Думаю, все понятно с этой компанией и некомпетентными сотрудниками в штате отбора персонала. Крайне непорядочная контора. Не тратьте свое время! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРечь пойдет о собеседовании. Мне позвонил из Москвы менеджер по подбору персонала компании Ситилаб, они же ООО «Научно-методический центр клинической лабораторной диагностики» [А.] [Н.] и провела со мной телефонное интервью. Далее она сказала, что следующий этап — это собеседование по видеосвязи с ней и с руководителем отдела кадров. На собеседовании по видеосвязи мне около часа задавали разные вопросы, в том числе о том, кем работают мои родители. Вопроса более странного на собеседовании не было никогда. Да вообще таких вопросов не было. Учитывая еще и то, что я соискатель совершеннолетний давным-давно. В свою очередь мне бы хотелось как можно больше услышать о компании и обязанностях, которые предусматривала вакансия, на которую я претендовала. Компанию они презентовать почти никак не смогли. Толком рассказать об обязанностях — тоже. И вообще были не в курсе того, все ли дела вел как нужно предыдущий сотрудник, который увольняется. В итоге они обозначили срок, когда сообщат мне свое решение о моем трудоустройстве. И заверили, что в любом случае позвонят мне. Сроки уже все давно вышли, никто так и не позвонил. Зачем было обманывать — непонятно. Никому не рекомендую для трудоустройства данную компанию. Пустая трата времени, обман даже на этапе собеседования. Сбор информации... Далее →
-
✓ Преимуществаникаких Далее →✗ НедостаткиРекрутер в школе Биг Бен абсолютная хамка, разговаривала по телефону заторможенным голосом, надменно. Спросила меня про возраст, и, так как мне 23 года, сделала вывод, что я поздно поступила, хотя всем, кто так или иначе связан с пед. областью, известно, что в пед. университетах учатся 5 лет. Переходила на личности, спрашивала, из какого города мои родители! Хотя это не имеет абсолютно никакого значения ни для кого, и для чего был задан этот вопрос, остается только догадываться. После этого просто по-хамски бросила трубку. Я счастлива, что общалась именно по телефону и не пришлось тратить свое время на поездку в офис. Если этот комментарий увидит руководство школы, то пусть им будет известно, какие хамки проводят у них собеседования. Искренне желаю, чтобы никто никогда к вам не устроился работать. Далее →
