Работа в АШАН: отзывы сотрудников
Планируете работать в АШАН и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 215 отзывов бывших работников про АШАН с рейтингом 2.2 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в АШАН? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (215)
-
✓ ПреимуществаБольшинство может подумать, что в сравнении с другим ретейлом (и вообще розничными предприятиями) — Ашан довольно неплох. Это так, ведь в большинстве случаев смены длятся всего 8,5 часов, вас кормят, выдают форму и не облагают штрафами…Но на этом все его преимущества перед другими заканчиваются. Вообще, если вы крепкий орешек и можете смириться с хамством и большими нагрузками, то я вам даже могу порекомендовать эту работу. Далее →✗ НедостаткиЕсли вы работаете на низкой должности вы здесь никто. Можете ни на что не жаловаться, потому что виноватыми всё равно окажетесь вы. И особенно хорошо будет, если вам не повезёт с колективом. Тогда, помимо тех, кто выше на должностях и слишком требовательных клиентах, вы будете получать ушаты помоев ещё и от коллег, которые работают в отделе дольше вашего. По системе предусмотрен «наставник», но на деле это точно такой же сотрудник с вашей же должности, и времени на работу с вами у него нет. Инициативу должны проявлять вы, и никаких прав на ошибку у вас не будет. Потому что те, кто там работает это почти поголовно сторожилы, которые там с лучших времён, и вашим опытом проникаться не намерены. Зачастую, и вовсе считают себя жителями Олимпа. Зарплата на 5 тысяч выше будет только по контракту испытательного срока. И в это время у вас не будет никаких привелегий, которые есть у сотрудников на постоянном контакте. Мне вот повезло прийти на Новый Год работать, и вместо бонусов на карточку я получил фигу (к слову, я знаю, что он за несколько лет урезался в 5 раз). При этом моя смена выпала на вторую часть дня 31 числа. Переработки не оплачиваются, и перерабатывать вы будете каждый день. Сотрудников всегда не хватает, и если вы что-то не успеваете или... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНе успела ощутить на себе. Далее →✗ НедостаткиОтзыв про трудоустройство в офис (Мытищи)! Данная организация потратила огромное количество моего времени! Три собеседования + задания к выполнению, которые заняли ещё 4 дня, прохождение СБ. В итоге все заняло месяц по времени. Руководители некомпетентные, задают личные вопросы, которые их не касаются и не касаются работы. Зарплаты ниже чем предлагают на аналогичные должности в других сетях. Из собеседования с руководством стало понятно, что в компании политика постоянного прессинга сотрудников. На вас будут ездить как хотят, а вы должны радоваться грошам, что вам будут платить. Руководство выстилается перед руководством над ним. Руководитель без предупреждений отключается от онлайн собеседования, потому что ей позвонил ее руководитель и вы сидите 20 минут в непонятках, что вообще происходит. Второе собеседование отменили за 5 минут до его начала. Получается соискатель отпросился с работы для комфортного прохождения собеседования дома, потратил время личное, а за 5 минут его кидают. Агопей всего это прохождение полиграфа. Данную процедуру, я к счастью, не проходила, так как считаю это унижением человеческого достоинства. В итоге Ашан после всех процедур отбора кандидатов даже не дал обратную связь спустя неделю после итогового собеседования! Это они называют европейской компанией. позорище! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Все приимущества придуманы иаркетологами. Абсолютное враньё. Далее →✗ НедостаткиВсе приимущества придуманы иаркетологами. Абсолютное враньё. Если захотите работать в Ашан, то обязательно ознакомьте с этой статьёй. Конкретно об " Ашан» г. Москва, Беседенском шоссе вл. 15. (р-н Братеево). всегда требуются сотрудники в этот «Ашан"Условия шикарные. но! Как только вы пытаетесь устроится на работу в этот «Ашан» вам предлагают заполнить анкету с условием разрешения обработки ваших личных данных. Вы соглашаетесь в надежде на порядочность, но вам обязательно будет отказ по умолчанию без каких-либо объяснений. Реклама об привлекательных вакансиях будет продолжаться. Я 27.01.2023 г. решил обратиться через интернет официального сайта " Ашан» по вакансии. Меня записали на собеседование на 30.01.2023 г. в «Ашан» по адресу: г. Москва, Беседенском шоссе вл. 15. (скриншот записи на собеседование прилагаю). На собеседование требовались документы для рассмотрения. 30.01.2023г. приехал в11ч 55мин по вышеуказанному адресу. каково было моё удивление, когда со мной никто и не собирался проводить собеседование. Бросили на торговую стойку анкету и сказали заполняй. Я показал в телефоне сообщение от центрального офиса приглашение на собеседование в 12ч 30.01 2023г. Но никто не хотел меня и слушать. Заполняй анкету. Анкету заполнил. Но ко мне никто и не собирался подходить за анкетой. А прождал 35 мин и стал звонить в центральный офис кадров откуда мне прислали приглашение... Далее →
-
✓ ПреимуществаПосле случившегося для меня нет достоинств в Ашане. Далее →✗ НедостаткиЧто за беспредел! Ашан что у нас по национальному признаку на работу принимает??? Муж имеет постоянный вид намжительство с разрешением на работу. Хотел устроиться в Ашан. Ему отказали по причине что у него нет гражданства РФ, обосновывая тем, что они боятся штрафов! Каких таких штрафов, когда в него есть все права на работу и постоянный вид на жительство. Почему руководство Ашана позволяет себе такие выходки! Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая з/п Далее →✗ НедостаткиОтношение к сотрудникам., как к рабам. Менеджер Лиля оскорбляет и орёт постоянно, заставляет Прятать просроченный товар в морозильной камере. с нормальным товаром. Пришлось уволиться, по тому что это грубое нарушение. Я не могла на это нормально реагировать Унижение сплошь и рядом. Далее →
-
После нескольких смен объявили что работать я больше не могу, причин не указали, документов никаких на это не предоставили. Беспредел полный. Трудовой комиссии не хватает на них Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота не на улице, есть перерывы Далее →✗ НедостаткиСняли со смены без объяснения причин. Лицо не понравилось наверно. Не знал что там кастинг проводят по внешности. Просто так захотелось наверно ему. Главный у них [И.] [Е.] — хамское, неуважительное отношение к людям! Колхозник какой-то. Это точно иностранная компания? В перекрестках работал куда приятнее было. Вернусь туда. Не рекомендую! Обстановка и атмосфера напряг. Неадекватные требования. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, что-то по типу соцпакета (дмс, скидка сотрудника) Далее →✗ Недостаткинизкая зп, ужасный график, огромная те кучка, физически тяжелая работа. График — человеконенавистнеческий, сами посудите — при работе в ночь получается что-то по типу 3/1/3 (три ночи пишешь, одну спишь и по новой) и раз в месяц в лучшем случае 2 спаренных выходных. Это полный финиш, месяц в таком режиме — и прощай здоровье. А магазину плевать, еще рабы найдутся. Огромный минус — отсутствие частичной занятости. Работать в этом шапито можно, но не более 20 часов в неделю. Если вы работаете днем — вас за 10 минут до конца смены выцепляют и накидывают работы на 2 часа. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаДостоинств, к сожалению, нет. Далее →✗ НедостаткиНекоторое время назад проходил собеседование в IT подразделение на должность Эксперта службы поддержки. Первый этап с рекрутером прошел хорошо, второй этап с руководителем прошел отлично! А вот на третьем этапе началось что-то совершенно неадекватное. На этот этап пришло двоё — [О.] и [В.] который не назвал свою фамилию, не включил камеру, не назвал даже должность. Во время общения [О.] сидела на полу рядом с незастеленной кроватью и глупо хихикала и кривлялась практически над любым ответом. Также задавали вопросы про языки программирования и другие компетенции, которых не было в их вакансии. [В.] не ограничивал себя и задавал вопросы личного характера — с кем я живу, как я живу, почему я живу вот так, а не иначе и пр. На все вопросы я спокойно и откровенно отвечал. Стоит ли говорить, что после трёх этапов собеседования рекрутер не удосужился даже вернуться с обратной связью?… Видимо, такова корпоративная культура в компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаДМС, ЗП приходит вовремя, столовая чистая, Соцпакет. Далее →✗ НедостаткиДедовщина, жуткая дедовщина в коллективе, на мое место не могли найти сотрудника больше 5 лет, их просто выживали. Все очень боятся списания товара, я работаю в отделе Мясо, поэтому просрок продают охране Ашан, другим сотрудникам Ашан и их знакомым, это все делается через специальную группу в Ватцапе (новеньких в эту группу не приглашают). Моя наставница клеит на своих покупки из нашего отдела скидки минус 40, также скидки делает своим друзьям и знакомым. Например весовой товар в отделе колбаса на которую подошел срок списания за 3 дня наклеивают скидку -40%, если товар не продается, то переупаковывается либо нарезается и продается заново. Менеджер отдела в курсе что происходит. Если есть просрок у штучного товара, то делают цену например от 15 до 30 рублей и опять же продают товар в специальном чате, самые ярые покупатели просрока это охрана Ашан)))) за это им отдельное спасибо, они практически всеядны. Но тут небольшое отступление, начальнику охраны и своим подружкам они могут отдать продукты с хорошим сроком, по цене слива например))) У сотрудников отдела колбаса, где я работаю есть подработки от поставщиков, это примерно +30 000 ежемесячно. Моя наставница сказала, что если я буду хорошо работать... Далее →
-
✓ ПреимуществаДмс, оплачиваемый больничный, отпуск, наличие комнаты отдыха, недорогое питание (30 р), много привелегий. Не задерживают зп Далее →✗ НедостаткиВсë остальное. Начиная от ужасного коллектива, заканчивая полным пофигизмом всех ко всему. Не зря многие называют это место помойкой. Это буквально помойка, в которой никому ни до чего нет дела, руководству плевать на порядок, на правила, никто ни за чем не следит. Коллектив змеиный, и это слабо сказано. Каждый новенький испытывает на себе здесь проверку нервов. То ли у них посвят такой особенный, то ли, что более вероятно, они все конченые. С первого же дня ты будешь скандалить со всеми подряд, начиная от охранниц, менеджеров, мерчей, начальства, заканчивая теми же ртз. Потому что людям здесь просто хочется поругаться и потрепать тебе нервы. Повода может и не быть, они всё равно его найдут. Мне кажется, лозунг работников ашана «если ты сегодня ни с кем не поругался — считай, день прошёл зря». Полгода проработала там и сбежала, как и многие другие, просто потому, что ловить там нечего, а дергающийся глаз уже о многом тебе сообщает. Ашан — это постоянные сплетни, козни, скандалы, доносы начальству и в целом, полнейшее несчитание вас за человека. Вы узнаете про себя такое, что, казалось бы, сам Мюнхаузен не смог бы сочинить. Ну, а что, людям просто скучно. Обнаглевшие старички, сидящие годами на своём месте,... Далее →
-
✓ Преимуществаочень мало Далее →✗ НедостаткиОптимизация, переработка (задержки на работе по 1, 5−2 часа не оплачиваются), условия такие, что задерживаются даже опытные, нехватка персонала, ночные смены мало оплачиваются, некомпетентные менеджеры, хамское, скотское отношение к сотрудникам на [Б.] Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп и все отчисления, больничные, отпуск. В принципе как и должно быть в нормальной компании. Далее →✗ НедостаткиОбъем работы не соответсвует уровню зп, большая текучка кадров, хамское отношение со стороны отдельных персонажей, корпоративная культура только на бумаге и в кабинете HR и директора магазина, много ночных смен, нехватка персонала. Проработал 9 месяцев и сбежал от туда- работа должна приносить либо деньги, либо удовольствие еще лучше и то, и другое. Работа в этой сети мне ничего не принесла- если нужен временный вариант, как в моем случае, может подойти. А так не рекомендую. Не ведитесь за именем европейской компании- там все как в плохой российской. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЧто ж я раньше не прочитала отзывы??? Смотрели сериал «„Рабыня Изаура?“ Так вот чувствовала себя, работая там, как рабыня на фазенде! Менеджер — абсолютный „0“, такие же и бригадиры. Работают, в основном, женщины, больше похожие на мужиков. От всех несёт табаком за версту, орут как подорванные, матерятся так, что становится стыдно, что я женщина. З/п платят всем по-разному, как „повернёшься“ к менеджеру. Расчётные листы на руки не выдают. Менеджер без предупреждения меняет зоны ответственности, причём как идиотка спрашивает:"А тебе разве не сказали?» Кто мне должен об этом говорить? Обучение и наставничество отсутствует вообще! Выплывай как сумеешь. Это непонятная форма обращения на „ты“?! Чушь полная: я не знаю этих людей, говорю им „ты“. Бригадир — сопляк, обращается ко мне на „ты“, хотя я его старше в два раза. Если у тебя нет „зубов“, чтобы отвечать и защищаться — делать тебе в Ашане нечего! А это всё уже напоминает какую-то „клинику“, а не работу в торговле! Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная зарплата Далее →✗ НедостаткиЯ работаю на приемке. Наш менеджер Мингазова Е.С. порой ведёт себя как быдло. Разговаривает с нами как с [censored] вообще берегов не видит. Хотя вроде как Ашан не приветствует хамское отношение к сотрудникам. А эта мигера даже может, а точнее любит унижать сотрудников при посторонних. Любит показать свое Я.Каждый день тычет, что она тут чуть ли не богиня, а мы [censored] .Вечно орет, что это она нам зп платит. Интересно из своих денег что ли? Не рекомендую идти на приёмку к ней. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет, ни одного. Далее →✗ НедостаткиВся эта компания, одна сплошная ошибка в России . Ушла 4 месяца назад, а кошмары до сих пор сняться! Сотрудников не ценят, унижают, заставляют перерабатывать, нарушают практически все пунктытругового законодательства. Если вы хотите быть в рабстве, получать копейки, перерабатывать по 2−3 часа и при этом вам еще скажут что ты не умеешь работать, добро пожаловать в этот гадюшник! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСамый большой недостаток этого Ашана. Это команда во главе с директором [К.] [Е.] если бы эту дату уволили..магазин бы улучшил бы свои показатели как минимум в два раза. Но только после того как все вытащит и сптшит (много спрятанно и сроков много перебито). Далее →
-
-
✓ ПреимуществаСоцпакет и стабильность Далее →✗ НедостаткиТут проще разрушить и заново построить. Лучшие времена Ашана были в 2007−2012 годах, когда сеть только пришла в наш регион и были какие-никакие условия, созданные французами. Это был своего рода Золотой век, когда помимо зп выдавались акции, растущие в цене, когда отсутствовало управление русскими, да и к работникам относились по человечески. Я эти времена к сожалению не застал, придя на работу в 2015, когда постепенно все это уходило. Впервые упала цена акций и копившие их работники потеряли почти 15% накоплений, было много недовольства. но дальше больше, ушли французы и пришли отечественные управленцы, принявшиеся разгонять старых работников с опытом и желанием работать, на место которых брали дешевых студентов, которые не знали свои права и на которых можно ездить. Тут же появились уже ставшие классическими косяки, в виде обязательной закупки ненужного товара от своего бренда, который лежал на стоках мертвым грузом, мешая работникам и понижая их результаты. Появились новые менеджеры, которые взяли привычку «ускорять» РТЗ окриками на весь магазин, унижающие человеческое достоинство, обязательная помощь в полупустых отделах, откуда из-за огромного объема работы уволились почти все люди. Это вообще не справедливо, если в отделе сковородок в посуде работы почти нет, то у нас в крупах... Далее →