Работа в ВКУСНО И ТОЧКА: отзывы сотрудников

Рядом с домом, Вкусная еда и напитки, Обеды сотрудникам, Униформа Далее →

Наглое руководство и коллеги-сотрудники, Грубые гости Низкая з/п. Адский труд и эксплуатация сотрудников в силу того, что работать некому. Приходилось работать с больными ногами и еще недовольство руководителей и хамство коллег, их всегда что-то не устраивает, даже если будешь работать из последних сил и все успевать, то они найдут к чему придраться… Я заработала там больше неприятностей и физического истощения, чем денег! Парочка моих коллег были настоящие язвы, хамили постоянно… и еще одна из менеджеров настоящая раковая опухоль! В общем, на одного сотрудника хотят все повесить и еще гонять будут, ловят в раздевалке и заставляют задержаться на работе каждый день по 2−5 часов, а то и больше… А если откажешься, еще и угрожать будут, названивать на мобильный и говорить, типа, почему ушел с работы (даже после окончания часа работы по расписанию)… это был ужас… После двух лет эксплуатации себя как лошади я, наконец, уволилась и вообще никому не советую туда идти работать… если не хотите зарабатывать каторжным трудом. P. S. Часто не соблюдают правила санитарии, приносят заказы на грязных подносах, с грязной трубочкой или остатками пищи… Далее →

- Далее →

Был только на собеседовании и уже сложились неприятные впечатления. Директор вывел меня на улицу, сел рассматривать мои документы и начал задавать странные вопросы, типа «а что ты к нам пошёл, а что не к тем?». Ещё было пару личных вопросов. Было в этот момент совсем неприятно, ещё смотрел на меня как на [censored]. Зарплату обещали 27 000, а этот говорит меньше 13. Ну, думаю, хрень это всё. Далее →

Из достоинств, некоторые ребята которые работают там, и обед. Далее →

1. Они говорят, что график можно составлять самим, но при этом при поступлении на работу тебя ставят на свободный график и вертят его как хотят; чтобы его поменять, нужно писать заявление, которое могут рассматривать до 2 месяцев. 2. Менеджеры позволяют себе что хотят, они могут наорать на сотрудника, унизить сотрудника и довести до истерики за смену, но есть и хорошие. Также менеджеры не слушают твои пожелания по станциям, где хочешь стоять. 3. При увольнении вы становитесь врагом народа, вас могут унизить опять же, и также накричать на вас и не скрывать все своё недовольство, это мерзко. 4. Говорят, что штрафов нет, технически да, их нет, но если ты заболел, минус премия, пропустил смену по уважительной причине, минус премия; чтобы получить премию, ты должен с переработками идти на неё. Это просто рабство. 5. Также менеджеры не скрывают свою ненависть и неприязнь к новичкам. Ну и напоследок, если ты всё-таки соизволил уволиться, отработав, к примеру, только 2−3 месяца в этом аду, то тебе начинают говорить о каких-то полугода, которые ты должен был отработать, и ставят ультиматум при увольнении. Далее →

Возможность выбирать график исходя из своих возможностей. Белая зарплата. Далее →

На собеседовании говорят, что они такие хорошие, а возможностей для роста так много, зарплата такая большая! Но по факту ты попадаешь как будто в концлагерь. Нужно в определенное время отмечаться, когда начинается смена, когда начинается и заканчивается перерыв и когда уходишь домой. И нельзя ни на секунду позже, ни на секунду раньше отметиться. Пространства, лично в том месте, где я работала, очень маленькие. Раздевалки крошечные, комната отдыха персонала также мизерная. В таких местах просто некомфортно находиться. В процессе работы суета, все требуют от тебя быстроты и точности, и неважно, что ты только во второй раз на работе. Если ты хочешь немного передохнуть от всего этого, хотя бы на 2 секунды, то на тебя орут и говорят, что ты [censored] не делаешь. Некоторые руководители относятся к тебе как к расходному материалу. Говорят, что обед бесплатный, но по факту какой-то процент взимается с зарплаты. Кормят там тем же, что и готовят, то есть, вредной и жирной пищей, от которой много проблем со здоровьем. За такие труды зарплата мизерная, ты будто находишься в рабстве. Моя ставка была 165 р в час, это еще до вычета налога 13%. В общем, не идите в это болото, поберегите свои нервы и здоровье. Можно легко найти работу лучше с такой же... Далее →

нет Далее →

Коллектив, который постоянно кричит на тебя, директор, который на***вает и не дает уволиться несовершеннолетним и говорит им отработать две недели. Директор также дает ненастоящие заявления об увольнении и только после угрозы родителей дает уволиться, но говорит, что напишет «взыскание». Далее →

Только для клиентов, посетителей. И только из-за того что можно с детьми посидеть, но не за эту цену бутербродов. Есть места, где с детьми можно дешевле посидеть, да и поиграть. Далее →

Зарплата, полное [censored] в прошлом году, зп 38 000 рублей, жить ещё можно было. Но с нового года всё подорожало: и садик, и коммуналка, и школа, и продукты. Аванс получил 26 числа 11 480 рублей. Как можно прожить до 11 числа, прокормив 4 человек, двоих детей? Жена тоже не много получает, но добытчик мужчина. Никогда НИ КОМУ НЕ посоветую ЭТО МЕСТО ДЛЯ работы. Работники бегают как в [censored] ужаленные, а зп на кухне не более 25 т.р. В основном молодёжь, им хватает некоторым (живут с родителями), а большинство уходит из-за зарплаты. А всякие там начальники и проверяющие только и тыкают, что плохо работаете. Зарплату бы подняли, а потом тыкали, уроды, обдираловка… Далее →

— Простая и несложная работа  — Обучение на старте  — Премирование каждый месяц  — Корпоративы и собрание  — Индексация зарплаты каждый год (традиция от Макдоналдс)  — С апреля`23 формально уже потихоньку разрешают переработки Далее →

Коллектив (может повести, а может и нет) Экономия денег в компании на всем (начиная от соусов на кухне и заканчивая тех. ремонтом оборудования). Далее →

Для меня единственным плюсом был тот факт, что работа была через дорогу. Далее →

Их очень много:  — Во-первых, у тебя нет специальности внутри компании. Ты можешь за день помыть туалет, а потом тебя отправят жарить котлеты. Хорошо, что соблюдаются какие-никакие правила гигиены.  — Обучение однодневное. Тебя поставят по всем местам и быстренько обучат всему, но по факту ничему. Ведь может потом оказаться, что тебя не научили тому или этому, а спросят, как с опытного сотрудника.  — Токсичность. Тут как повезёт, но я в первые дни столкнулся с ужасным отношением к себе. Никакой похвалы, только осуждения. Критика без предложения, как улучшить.  — Форма. Вам дадут поло, штаны на несколько размеров больше и кепку. Обувь сам. Благо, никто не смотрит, в кроссовках ты или ботинках.  — Недобор в коллективе. Из-за политики компании туда берут много несовершеннолетних. Из-за этого в выходные работает меньше людей, чем должно быть. Тебя могут засыпать кучей задач, которые надо сделать одновременно.  — ЗП не соответствует рынку. За труд, который ты там делаешь, получаешь минимум. Итог: Если в жизни наступила тёмная полоса, нужны деньги, то туда только временно. Максимум на месяц. И то, чтобы получить экспириенс и понять, что есть места лучше. Далее →

График действительно может поставить хоть от рабочего дня в неделю. Оплачиваемые больничные/отпуска/форма и обеды Далее →

Несоответствие зарплаты количеству работы: её много, а денег приходит словно и не работал вовсе. Маленькая вероятность получить премию: либо буквально живёшь на работе, либо ты без премии. Атмосфера спешки, суеты. Если вы нервный человек, то вам явно не понравится. Пренебрежительное отношение менеджеров к сотрудникам. Далее →

-свободный график ; -предоставление обедов; -сладкие дни; -дружелюбный коллектив; -обучение за счет компании; Далее →

Менеджеры выносят свои личные проблемы на работу, срываются без повода на сотрудников, унижают, переходят на личности; К менеджерам относятся как к куску мяса руководители, унижают при сотрудниках, уследите менеджеры и срываются на работников. Ужасные условия труда, не хватает персонала, оставляют на 12−14 часов. Работа неблагодарная, спасибо тебе никто не скажет. Далее →