Вкусно — и точка: Низкие зарплаты и плохое отношение к сотрудникам

Белая зп, униформа, бесплатное прохождение медкомиссии, сам выбираешь дни и время работы. Можно выбрать точку рядом с домом. Больничный, зп 11 и 26 числа, без задержек. Есть сайт с курсами, в который можно зайти по табельному номеру и изучить нужный раздел по стандартам. Карьерный рост. Меня быстро повысили до менеджера. Работа очень подходит больше для студентов которые ищут подработку в свободное от учебы время. Также в Новый год сотрудникам начисляется 1000 бонусов в личном кабинете приложения вкусно и точка, можно поесть на эти бонусы. мелочь, но приятно. Есть также поощрения, подарки, конкурсы.

В праздники совершеннолетние работают по двойной ставке! В целом классная работа. Но есть и минусы, и их немало…

Теперь о минусах. З.п., к сожалению, не та, что заявляют на стендах предприятий и в рекламах, она отличается.

Даже если вы выбрали 5 дней в неделю и обозначили выходные, вас будут постоянно дёргать в ваши выходные, заставлять выйти, задерживать на сменах, наплевав на личные дела в нерабочее время и ваши планы. Хоть переработки и запрещены, вас будут дёргать по любой возможности, чтобы вы работали много и за десятерых. Коллектив разный: от бабушек до 16-летних парней и девушек. В целом во всех маках приемлемый.

Очень бесило отношение, порой потребительское, к сотрудникам: иногда ни во что не ставили и не уважали. За весь твой труд и «спасибо» не могли всегда сказать, оооочень редко. Не всегда есть возможность сходить на перерыв, так как заказов неимоверно много, и мало сотрудников. Или наоборот: много сотрудников, и вас всех отправляют на перерыв в начале смены. Просто ужас. Пришёл на работу — поел, а потом 9 часов на ногах, и то, если не задержат. Бывало такое, что надо было ездить по другим ресторанам работать, мол, помочь.

Но когда я доросла до менеджера, я понимала, что к чему и почему так происходит в компании. Очень плохо обучают, кстати. В итоге многие сотрудники и менеджеры, как я, чего-то не умели или не знали, требовали много, а давали мало. Рабский труд на ногах, то холодно, то жарко; свитера не всегда дают, мол, больше нет, пофиг, ходи, мёрзни.

Хотелось бы, чтобы было более уважительное отношение к сотрудникам и менеджерам со стороны КПП и МПП, тогда в ваших ресторанах будет процветать рай, и не будет такой текучки. А пока копейки платят и ни во что не ставят сотрудников, по-хамски с ними общаются, доводят до слёз, дёргают в свободное от работы время постоянно! Не ждите процветания в своей работе…