Работа в УЛЫБКА РАДУГИ: отзывы сотрудников

Своевременная зп, очень отзывчивые ревизоры и отдел кадров, СБ на высшем уровне. Далее →

Данная компания — хороший вариант подработки, если вы студент или нет образования. Тогда запись директора, возможно, поможет в дальнейшем развитии. Я отработала в компании 5 лет и имела удовольствие работать с замечательными ТМ, пока не случилась в нашем регионе ТМ Фаз. Н.Ю., отзывы про неё оставлены ниже — все такие и есть. Я не берусь судить её как ТМ, для этого есть её руководство, но чисто по человеческим меркам — это зашквар полный. Из-за неё уволились не один адекватный директор со стажем 5 и более лет в компании. Её методы — запугивание, унижение, звонки с угрозами, и если, не дай Бог, вы окажетесь умнее — попросит уволиться и заявит, что на вас собран компромат. По данному ТМ давно плачет трудовая инспекция, и стыдно быть таким лицом Улыбки Радуги, а как человеку вообще фу и позор, слава о её подвигах давно гуляет на всех её территориях. Что касается самой компании, есть + и есть -. По сути, директор = старший кассир, только тебя прессуют за выполнение планов и лист часов, текучка линейного персонала постоянная. Зарплата смешная за такие нервы. Не тратьте нервы, на рынке труда предложения есть гораздо лучше и выгоднее =))) Смех быть директором и мыть полы, ловить воров, таскать коробки... Далее →

Рядом с домом, официальное трудоустройство, свободный график и приятный коллектив. Повезло с директором Далее →

С директором может и не повезти… Но не могу сказать, что в ней причина увольнения. Итак, это был мой первый официальный опыт работы, до этого были скорее подработки. Я сама по себе человек интровертный, и работать с людьми мне не так просто, но захотелось попробовать перебороть себя (что начало выходить лишь под конец, когда меня и уволили..) И вскоре в магазин приехал [О.] чтобы лично со мной поговорить об увольнении.. Заявил мне о том, что я плохо справляюсь с работой… Хотя я старалась по максимуму выполнять все должностные обязанности, но не отрицаю, что допускала ошибки.. Но [censored] что вы ожидали от человека, который впервые пришёл в официальное предприятие с нулевым опытом и только-только выпустился со стажировки?! Мне сказали, что я «плохо общаюсь с покупателями», хотя относилась я к ним максимально доброжелательно, и когда ко мне обращались за помощью — подходила помогала, на кассе предлагала товары для выполнения плана продаж, никогда никому не грубила, хотя в душе очень уставала от людей. Один раз опоздала в чужой магазин… Да, не отрицаю, что это уже достойная причина для увольнения, но насколько умным было решением со стороны директора отправить меня в магазин, в котором я никогда не была? Даже в самом микрорайоне.. И по итогу... Далее →

Итак! Я работаю в Улыбке чуть меньше полугода в должности мобильного укладчика. Уже сформировалось некое впечатление о данном работодателе, спешу изложить. Из преимуществ тяжело что-то выделить конкретно. 1. Часто попадаются хорошие сотрудники, с которыми приятно работать в течение смены. Но чтобы найти такой персонал, нужно много ездить по разным магазинам, действовать методом проб и ошибок так сказать) 2. Нет штрафов и это супер круто! 3. Выплачивают зп вовремя 4. Доплата за дорогу (не всегда), двойная ставка в праздники Ну и в общем-то преимущества закончились))) Далее →

Переходим к недостаткам. На что-то можно закрыть глаза, но некоторые вещи — это просто полный п. 1. ЗП! Это рабский труд за копейки! Как-то услышала, что до недавнего времени укладчикам отменили увеличение ставки в зависимости от выработки часов, то есть ты можешь отработать хоть 250 часов в месяц, но твоя ставка 165 рублей довольно удручает. Хотя м.п.к. повышают ставку, несправедливо. Укладчик должен делать чуть ли не то же, что и м.п.к., единственное, мы с кассой не работаем и магазин не открываем/закрываем. 2. Такое бывает редко, но все же, когда приезжаешь в магазин и попадается настолько скотский Д.М., что аж плакать хочется. Особенно на подготовке к открытию магазина, когда тебя мешают с грязью. Открытое отвращение к укладчикам, тип: мы низшая каста во всей этой улыбчивой иерархии. Если ты сделал какую-то ошибку, которую можно исправить, тебе никто спокойно это не объяснит.)) 3. Физическая активность вери хард, после 11 часов смены ты молишься поскорее приехать домой и лечь спать. Тяжелые коробки, бегаешь как угорелая, лезешь с полки на полку, то согнуться, то разогнуться, туда-сюда ищешь стул или стремянку, чтобы убрать товар в накопители и т.д. 4. Часто заставляют делать то, чего укладчик... Далее →

Это позорная шарага. Плюсов здесь быть не может Далее →

Директор с рожей свиньи постоянно орёт и унижает. Из продавцов только одна дура с рожей крысы ей угодила. Потому что она ей [censored] лизала, а другие сотрудники были с чувством собственного достоинства и этой [censored] не занимались. За это свинья-директор постоянно на всех давила и унижала. Как я рада, что я ушла и это всё в прошлом. Далее →

Своевременная оплата труда, возможность выбора дней работы Далее →

Не рекомендую данную компанию как место работы. На моей точке только одного человека взяли в штат, меня 2 месяца кормили завтраками, но говорили, что без смен не оставят. Через 2 месяца работы без выходных я была вынуждена уйти на больничный. В итоге столкнулась с тем, что больше смен мне не давали. Писала директору — она просто начала меня игнорировать. Сотрудников они набирают постоянно, но с такой же регулярностью сокращают часы, заявляя, что выручка не растет. Кассиры при закрытии смены видят выручку за сутки, так что могу заявить, что это не правда. Надо отметить, что компания настолько экономит на всем, что на некоторых точках даже нет адекватного места для обеда. Ешьте на складе у туалета и не жалуйтесь. На работе вы будете уборщиками, кассирами, консультантами, иногда и директорами. Дополнительной оплаты за это нет. Далее →

Гипотетически удобный гибкий график: есть возможность выбирать удобные смены в разных магазинах, делить заявки по времени, отменять их за 48 часов до смены без объяснения причины — это все в теории. Белая зарплата, которая всегда выплачивается в установленный день. За год ни разу не было задержек. Оплачиваются переработки, двойные ставки в праздники, больничные, декреты — все официально, как положено по ТК. Есть небольшая доплата за горящие заявки. Коллектив в основном неплохой, есть отдельные личности интересные, но про них все по городу знают и стараются к ним/с ними не выходить, если нет необходимости (неважно ДМ это или продавец). Далее →

Отработала больше года. 1. График. Система сайта в браузере, где можно выбирать смены и магазины, удобная, правда, ровно до момента, пока есть часы и заявки. С ноября по май смены были исключительно в труднодоступных районах города или за его чертой — там, куда добираться только с пересадками несколько часов, есть куча подтверждающих скриншотов. Иной раз было такое, что даже этих смен не было — приложение было пустым, работы не было. Наработать часы вы сможете только будучи постоянным (любимым) сотрудником или постоянно находясь в разъездах по всему городу. Наберется ли у вас 100 часов? Скорее всего, нет, то есть ваша з/п вряд ли дотянет до 17 000 (по Уфе ставка 170 р/час). Регистрацию в магазинах постоянно отменяют накануне. Удобно для подработки студенту, например, но для тех, кому нужна хоть какая-то стабильность в графике, — сомнительно. В магазине ты можешь быть один с 10.00 до 15.00, потому что часов выделяют на саму точку мизерное количество. Отойти в туалет, поесть, уйти на перерыв в это время ты не можешь. Элементарно зайти в подсобку, чтобы сделать что-то в компьютере по работе, у тебя не получится. Есть... Далее →

Стабильные выплаты Далее →

Если вы ищите подработку (студент), поверьте мне, намного больше вы будете получать официантом в кафешке у дома, да и коллектив там будет, я думаю, поприятнее.. Начала работать в этом прекрасном месте с декабря 2021 года, весной 2022 уволилась. Начать хотелось бы, как многие уже заметили, с того, где и как придется работать. Если вы думаете, что вас прикрепят к ближайшей улыбке у дома — даже не мечтайте, очень повезет, если будет возможность пройти стажировку не на другом конце города. Работа ОЧЕНЬ тяжелая, на вакансии укладчика пахать пришлось от звонка до звонка, в некоторых магазинах директора разрешают выйти покурить, но лишь в некоторых. Я уже не говорю о прекрасном перерыве в 30 минут, половину из которого отдохнуть вам все равно не дадут. Обучают, конечно, хорошо, к концу стажировки в принципе знаешь примерно и ассортимент и свои задачи. Мобильный аукцион свободных вакансий — это тихий ужас. Отработать необходимые часы как квест по всему городу. Отдельное, конечно, внимание хочется уделить директорам. Есть и хорошие, конечно, но исходя из моего опыта, он ОДИН на десяток абсолютно некомпетентных и хамоватых. Приходящие-уходящие сотрудники для них — это в лучшем случае рабы, если сразу не обозначить границы дозволенного, могут и накричать, и оскорбить. (Ладно бы... Далее →

Белая зп наверное Далее →

Сначала меня дезинформировала сотрудница HR. Она сказала, что на собеседование можно приходить без записи в любой день. Я пришла, но директор сказала, что, оказывается, на собеседование нужно было записаться у них на сайте. После собеседования мне предложили выйти на пробный день (2,5 часов) Я пришла. В течение этого пробного дня я только меняла ценники со старых на новые. Больше ничего. Директор сказала, что я ей понравилась. А потом я отправила свой паспорт на сайте, чтобы мою анкету проверила служба безопасности, и мне пришел отказ в этот же день. Хотя осенью я работала в другом магазине, и там никаких проблем с проверкой службой безопасности не было. Скорее всего, улыбке никто не нужен, зовут стажеров бесплатно менять ценники. Далее →

Часто попадается хороший коллектив и дм; Зарплата в срок, выплачивают все до копеечки. Далее →

Начнем с того, что я студент. В компании работаю мобильным продавцом уже более полугода, и что могу сказать. Все, что было написано ранее про мобильный аукцион — правда. Это даже не приложение, это просто сайт в Гугле, который постоянно вылетает из-за того, что на нем постоянно сидит очень много сотрудников. Смены действительно взять бывает проблематично. Например, сейчас в мобильном аукционе висит только область, в которую, естественно, никто не хочет ехать; да что уж там, даже если висят заявки в городе, но на другом конце города, не у всех есть возможность туда поехать. Работаю в среднем 70−90 часов в месяц, что составляет ± 20 т. руб. Беру заявки по всему городу, потому что желание кататься и каждый раз знакомиться с новым коллективом у меня есть. Смотришь на компанию с разных сторон, так сказать. Есть любимые магазины довольно близко с домом, в которых ставят смены, но постоянные сотрудники не нужны, и это немного грустно. С другой стороны, от тебя, как от мобильника, не требуют столько, сколько от постоянников. Для меня, как для студента, это очень неплохой вариант подработки, но если вы ищите именно основную, то нужно либо закрепляться за одним магазином, но это... Далее →

рядом с домом, можно совмещать с учебой Далее →

на этом плюсы закончились. на стажировке за полставки требовали действий больше, чем от обычных сотрудников с полной ставкой. обед был не полчаса, как должно быть, а 5−10 минут. телефон категорически нельзя трогать на протяжении всего рабочего дня, будь то ответить на сообщение или посмотреть время. но это все пустяки)))) директор, после отличного отпуска, не просмотрев камеры, начала отчитывать меня за то, чего я действительно не делала. сидела в кабинете часами, и меня чуть ли не силой вытаскивали коллеги в зал, чтобы работать, сидела на подоконниках и самое смешное (!) «ходила КАК павлин НА модельном подиуме». при работе, планограммах и закрытии смен говорили, что все отлично получается. работала больше заявленного времени, ибо не хватало сотрудников. коллектив обсуждал за спиной, нежели сказал бы что-то в лицо. было только хорошее. плохое и ложь мы отнесли к директору. суть в том, что коллектив (пару девочек) и директор как подружки, давно работают вместе, ходят в кино и отдыхают. я вообще была ни к месту. очень жаль, в принципе работа мне нравилась, и от себя скажу, что я действительно старалась сделать все, что было в моих силах. не советую чисто из-за руководства и коллектива, но может кому-то повезет… Далее →