Работа в SKYENG: отзывы сотрудников

Уровень заработной платы. Очень обидно, что и начальство, и сотрудники говорят, что зарплата хороша «для регионов». У нас «в регионах» цены не ниже, чем в Москве, как и уровень профессионализма. Я считаю, что оплата труда специалиста высокого уровня должна не зависеть от места его проживания. Пока такое разделение существует, и пока люди сами принимают такие правила игры, жизнь в нашей стране, те наша с вами жизнь, не наладится. Далее →

Пригласили для работы в интерактивной школе англ. языка Skyeng. Анкеты, тестирования, собеседования, несостыковки — это один вопрос. НО почему компания требует внесения денежных средств в виде депозита за получение заданий, в качестве, якобы, обеспечения материальной ответственности??? И что, все проглотили, все вносили??? Или этот новый метод [censored] только начали использовать и ищут новых [censored] ??? Далее →

Очень нравилась эта школа, пока не столкнулся с Вашим рекрутингом. Может мне кто-нибудь объяснить, почему у Проекта с такими потрясающими перспективами такое отвратительное отношение к кандидатам? Тем более к тем кандидатам, которые максимально заряжены на работу с продуктом? Рекрутеры, как я понял, удаленные сотрудники и не понятно чьи интересы они у Вас преследуют. Потратил время на изучение материалов, которые прислали, далее на собеседование по скайпу. В ходе собеседования всё мило и вежливо, рекрутеру все понравилось, обещала внятную обратную связь при любом исходе. Каждый профессионал хочет понимать, с чем ему еще необходимо работать, на что обратить внимание, чтобы развиваться и соответствовать рынку. В итоге прислали отписку «вы классный, но есть класснее» и больше никакой информации… Написал просьбу дать хоть какой-то внятный комментарий, что не так, т.к. под все требования полностью вписывался и со всеми вопросами работал. Нет реакции в течение дня. Позвонил на следующий день, рекрутер приятно ответила, мол видела мое письмо и звонок, но ждет фитбэк от руководителя, который смотрел меня. А в чем проблема сразу потратить одну минуту на ответ? На следующий день приходит снова отписка, мол «мы очень высоко оценили Вас, но у компании высокие требования к работе с аналитикой... Далее →

— низкая з/п, подойдет только для регионов, — не нормированный график по договору работать нужно 6 часов в день, но требуют все 8, — при любой возможности будет снята з/п, — условия оговоренные при трудоустройстве не выпоняются, — прикрывают плохое качество продукта и условия работы. Далее →

Работала на должности «Оператор Call-центра». есть два варианта графика: с 10:00 -19:00 (фиксированный оклад 9000 + бонусы, как у тебя получится) и 10:00 — 15:00 / 15:00 — 20:00 (фиксированный оклад 4500 и так же бонусы). Обещают кучу бонусов, но не выплачивают по факту. Поддержка и консультации на начальном этапе, потом разбирайтесь сами. Постоянно зависающие программы. Налоги надо платить самому! После увольнения уже 2й месяц жду чтобы заплатили хотя бы те заработанные копейки, но по хорошему не хотят. Скрины работы сохранены и будут обращения в вышестоящие инстанции. Далее →

Я ученица 2 курса бакалавриата по направлению лингвистика. Английский у меня на уровне, изучаю в институте другой язык как профильный с нуля. Никаких сертификатов и подобного у меня не было. Нужны были деньги, я опубликовала объявление о поиске учеников на репетиторство. Мне на авито написали тогда сотрудники скайэнг. Конечно же это меня насторожило, но деньги были нужны и я решила попробовать. По началу все было круто, относились с пониманием, своё объясняли, потом забили. Зп была 220 рублей за час, но обещали, что это только на испытательном сроке (который месяц), потом зп повысится. Во время испытательного срока хвалили якобы методисты, мол я отличный преподаватель. Конечно меня мотивировала возможность расти над собой в этом плане, но потом вскрылись все минусы. Первый — после испытательного срока к вам начинают относиться, как к дойной корове, на вас постоянное общение с родителями ученика, отчеты, индивидуальный подбор программы к каждому ученику. В общем в итоге прибавляйте к вашим основным часам работы ещё несколько. Второе — постоянные бессмысленные встречи с методистами, которые типа должны чему-то вас научить, но на деле это просто допрос с пристрастиями насчёт каждого ученика, ваши слова просто запишут и с проблемами никак не помогут. Третье — вас заставляют постоянно... Далее →

Ситуация такова, что я подал заявку на вакансию, со мной быстро связался рекрутёр, мы провели собеседование по скайпу. Далее меня направили на собеседование к руководителю, окей, поговорил и с ней. Договорились, что вне зависимости от результата, мне будет дана обратная связь. Как итог — договорённость не соблюдена, ОС так и не дождался, рекрутер, через которого нужно было решать все проблемы, просто не отвечал на мои сообщения. Не думаю, что стоит тратить время на людей, которые даже на этом этапе, не могут соблюсти договорённости. Далее →

Работала на должности «Оператор Call-центра». есть два варианта графика: с 10:00 -19:00 (фиксированный оклад 9000 + бонусы, как у тебя получится) и 10:00 — 15:00 / 15:00 — 20:00 (фиксированный оклад 4500 и так же бонусы). Подумать только, удобный выбор, но не тут-то было. Сначала все было хорошо, прошла обучение, успешно оформилась, и начала работу, так как была новичком, всегда помогали и подсказывали, что да как лучше исправить тт добавить, а потом, всем стало все равно. Но я думала, что возможно я уже просто «своя/бывалая» и поэтому так мало ко мне внимания. Обещали «готовую клиентскую базу», она же «холодная», оплачиваемый больничный и отдельный выходной в твой день рождения, плюс скидка на обучение у них. Сколько всего я наслушалась за время работы, просто беспредел, меня и обещали, найти хотели, судиться со мной тоже хотели, бывали, конечно и приятные моменты, но их было очень мало, а к кому я только не попадала: больницы, психушки, детские сады, салоны красоты, салоны связи, салоны авто, в общем полный «пакет». Самое обидное было это зп. Система такая, никакого оклада нет.... Далее →

Пробовала устроиться в эту компанию менеджером по продажам (со знанием испанского). Спустя неделю ожидания ответа на заявку некий Азат Ахметжанов пригласил меня на интервью. Сообщение гласило, что связаться я могу либо по почте, либо по скайпу. Решила написать на почту. Ответ пришёл спустя неделю… Знаете, какой? «Напишите мне в скайпе». Крайне обескураженная такой «серьёзностью», всё-таки написала в скайпе. Местоположение сего персонажа было Турция. Прошла ещё неделя: Турция сменилась на Skyeng, а вакансия на Hh благополучно ушла в архив. Уважаемый Ахмет даже не соизволил мне ответить. Хочу сказать Skyeng (и Ахметжанову в частности) большое спасибо за потраченное время и трехнедельное ожидание. Далее →

Итак, меня данная школа нашла через один из сайтов репетиторов. Я думала, что буду работать с ученицей напрямую, как оказалось, пришлось работать через данную школу. Я провела занятие, как всегда качественно и добросовестно, подготовила все материалы заранее. далее мне звонит некая [А.] и задает мне вопрос: что у Вас случилось? У меня — ничего. В общем, не сложилось, ну ок. Оплату пришлось ждать месяц, ее почему-то переводят не банковскую карту, а через одну известную платежную систему. Заказ на сайте репетиторов пришлось оплатить. Кстати, никакого договора со мной не заключили, на собеседовании я не была. Далее все та же [А.] звонила мне, писала, то приглашала на собеседование, то предлагала нагрузку. Я категорически отказалась. Связываться с такой школой — себе дороже. Далее →