Работа в Surfstudio: отзывы сотрудников

Изучаете независимые мнения о работе в Surfstudio с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 7 отзывов и мнений бывших и действующих работников про Surfstudio. Изучите отзывы, чтобы узнать реальную зарплату в Surfstudio, плюсы и минусы работы, штрафы, премии, отпуска и другие условия в Surfstudio. На нашем сайте вы найдете уникальную информация, которая поможет вам принять взвешенное решение.

При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про Surfstudio, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в Surfstudio — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в SURFSTUDIO? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про SURFSTUDIO? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (7)

  • 24.01.2022 | Ростов-на-Дону | iOS Developer

    ✓ Преимущества

    Лучшая компания, в которой я работал, а прошел я через многое. Тут нет 100 этапов согласований, право голоса есть у каждого. Тимлид поддерживает, помогает с нагрузкой, все следят, чтобы не было переработок. Еще и ДМС есть. Ну и реально можно быстро вырасти) Я за полгода дорос до миддла+! И знаю, что надо делать, чтобы расти дальше. Рекомендую Surf.

    ✗ Недостатки

    Нет
    Читать полностью →
  • 17.09.2021 | Воронеж

    ✓ Преимущества

    Достоинств нет

    ✗ Недостатки

    Назначили интервью, а сами не пришли. На емайл и дозвоны не отреагировали. Я считаю, это хамство и наплеватьское отношение к кандидатам. Полностью отбили желание как либо быть связанным с компанией. Я потратила время на вас, а жаль. Ребята, сейчас кандидат выбирает компанию, а не вы кандидатов. Имя hr - [А.] [У.]
    Читать полностью →
  • 02.09.2021 | Красноярск

    ✓ Преимущества

    Вежливая hr

    ✗ Недостатки

    Как соискатель, ставлю компании 1 звезду. Типичный созвон с hr заканчивается приглашением на собеседование с будущим непосредственным руководителем. Собеседование проходит в довольно нестандартном формате, типа кейсов, но терпимо (хотя что там можно понять из такого формата о соискателе, Бог его знает). Собеседование с руководителем закончилось тестовым заданием. Само тестовое небольшое, но по какой-то причине ограничено скудным инструментарием в виде гугл табличек, из-за чего занимает больше времени, чем со специализированным ПО. Собственно, все бы и ничего, но главная претензия далее. Пока проходишь все эти этапы, постоянно находишься на связи с hr, ответы от неё получаешь в кратчайшие сроки (от нескольких минут до часу). Как только они получают от тебя то, что хотели, и удаляются на просмотр других кандидатов и для принятия решения - все, конец. Вы не дождетесь, ни фидбэка по тестовому заданию, ни общего фидбэка, мол вы нам не подходите, ничего. hr просто игнорирует ваше сообщение, находясь при этомДалее →
    Читать полностью →
  • 27.03.2021 | Воронеж
    -Все договоренности чисто на словах (и доверии, конечно)). Если Вас захотят кинуть - закон не на вашей стороне, т.к.: 1)Нет трудового договора - не регламентирован испытательный срок, его условия. 2)Всё зависит от начальника отдела. Подковёрные игры от начальников отделов - норма 3)Из-за вседозволенности руководителей отделов - большая текучка. Преобладает “закрывание дырок” в приоритет над нормальной работой 4)Отсутствует грамотная система обратной связи. Руководитель может не появляться несколько месяцев и доводить ситуацию до пиковой. 5)Этика общения с подчиненными у конкретных руководителей отсутствует, о чем известно всем, но движения нет. -Может не повезти с коллегами на проекте, в регулировании ситуации никто из руководящего состава заинтересован не будет -Зарплата на нижней границе рынка. Премии не было видно -Рабочие обязанности и зарплата не соответствуют тому грейду, на котором по факту находится сотрудник (даже в соответствии с грейдами компании) -Соответственно недостаток опыта сотрудников и задачи, превышающие компетенции - проблемы команды. Отсюда могут быть проблемыДалее →
    Читать полностью →
  • 26.08.2020 | Воронеж
    Сделал тестовое, затем прошел собеседование, на котором сказали, что в течение недели дадут ответ, но через неделю еще раз переносили сроки на неделю. Затем все же ответили, сказали что подхожу, но надо пару технологий доучить (я проходил на стажера). Я подучил, что требовалось, затем провели второе собеседование, после которого меня по их же словам должны были взять, однако попросили опять подождать, потом опять начали тянуть время и в конце концов, по всей видимости, решили сделать вид, что все обо всем забыли, даже позвонить времени не нашлось. Полностью согласен с отзывом [И.] в этой компании абсолютно не уважают чужое время и могут переносить сроки на 1-2 недели, а в конце концов еще и не ответят.
    Читать полностью →
  • 02.12.2019 | Воронеж
    Провели по всем этапам проверки, были и тестовые задания, и собеседование, после которого hr, как это водится, замолчала на неделю и более. Перед этим, конечно же, наврала о том, что рассмотрение кандидата происходит в течение недели. Совершенно безрассудное отношение к чужому времени. Не советую тратить время на эту компанию, либо узнавать сразу по окончанию собеседования, каковы шансы. Не сообщать решение по принятию - подло.
    Читать полностью →
  • 14.11.2019 | Абакан
    Компания которая не держит своего слова. Планировала начать работать удаленно. Прошла я все этапы собеседований, сделал для них тз. Мне сделали оффер. Я уже уволилась из свой компании, а мне говорят что уже это вакансия неактуальна. Т.е. меня просто надурили. Вруны
    Читать полностью →