Где лучше работать в банках в Екатеринбурге

Пишу спустя долгое время, дабы предупредить хоть кого-то, и лучше поздно, чем никогда… Меньше месяца было моё присутствие на данном проекте. Заявки раз в несколько дней, их мало для города-миллионника, плюс большое количество отказов, но ничего страшного, вы же ездите на воде или на метле — кто на чем. Отказ на встрече — ну не беда, летите дальше за свой счёт. Как только наступает день без заявок, можете ходить гулять, поговорить с бабушками. День на второй, третий без заявок — начинаешь уже ходить по своим делам, собеседованиям, либо куда уже устраиваешься, и тут утром звонок: «Вы что, у нас заявки, быстро звоните и назначайте, ведь целых две заявки появилось, ведь от скорости зависят выдачи.» Ведь только на этом они думают выехать — ребята из-за деревьев и леса не видят. В общем, за пару недель можно заработать рублей 5, и это в городе-миллионнике, наверно, домохозяйки в декрете на удаленке больше зарабатывают.. Видимо, пойдут комменты зомби агентов или ботов админов по типу «Вы что, это был просто спад заявок, вам не повезло в этот период, нужно было терпение, и все бы наладилось. Плюс у нас есть оклад и стабильность!» Ну да, семье, детям, ЖКХ, банкам,... Далее →

Работал кредитным консультантом в магазинах ДНС, неудобно работать, так как кредитная зона не оборудована нормально, нет нормальной стойки. Самый прикол, что на некоторых точках эта кредитная зона расположена прямо у двери склада, где бегают туда-сюда продавцы и хлопают дверью, мешая удобно работать. Также есть в магазинах своя брокерская система, и там всё зависит только от навыков коммуникации, чтобы «у тебя не унесли твой хлеб» на кассу магазина. И опять же проблема, что нужно переходить в свою базу для выполнения планов, из-за чего могут вылазить ошибки. В общем, развлечений хватит. Касательно заработной платы оклад 25.000р-13%=22.000 + % с кредитов. В общем, идти или нет решать каждому, но я рекомендую данный банк. Далее →

Несмотря на крутое обучение и на старте, и после него, не хватает стажировки, чтобы адаптироваться. Честно говоря, не знаю, как сейчас у ребят, но меня после обучения сразу бросили в бой. И скидок на то, что я только начала работать, особо не было. Отсюда штрафы поначалу, мелкая премиальная часть и частые расстройства. Естественно, потом на порядок легче стало, сейчас вообще нет проблем. Но в начале было реально сложно адаптироваться к новой работе. Далее →

Неоднократно прошел видеоинтервью, заполнял анкету. Один раз даже удалось стажировку пройти. Со всеми обязанностями справлялся на стажировке. Но все равно оказался не угоден. Далее →

Ужасный коллектив (руководство). Если не понравилась начальнице, она не даст тебе покоя, как бы хорошо ты не работала. От некоторых супервайзеров слышны одни маты (да-да, даже когда звонишь клиенту, могут заорать рядом с тобой нецензурное слово), и это только цветочки. Что, Вас ждём в отделе андеррайтинга Совкомбанк. Так что, если готовы к ужасному отношению, неадекватной руководительнице, переработкам и отношению к себе как к неодушевленному предмету, но с плюс-минут нормальной зп, то вперед! В остальных случаях не рекомендую. Далее →

На самом деле речь пойдет даже не о самом МБО Геобанк, а об аффилированной с ним конторе ООО Сервис-Ритейл. Да, да, идя по приглашению, вроде как в банк, и устраиваясь на работу в банк, ты в итоге попадаешь в какое-то ООО, которое и ставит тебе штамп в трудовой. Так что соискатели, уточняйте сразу, куда в итоге вас зачислят — это на самом деле конгломерат контор. Сам же отзыв будет скорее нейтральным, чем совсем отрицательным, ибо подобные условия работы тоже имеют место быть и многих даже устраивают. Так вот — работа там для молодых и голодных, или же для людей, припертых к стенке семьей, кредитом, или всем сразу, из-за чего они готовы тупо рвать [censored] на любой подвернувшейся работе. И да, сразу держите в голове, что стоит вам сбавить темп, как вам это тут же предъявят, и если до этого у вас были какие-то достижения, вам возможно снисходительно дадут второй шанс (при этом по полной макнув в [censored] — как ты посмел вообще притормозить?) в противном же случае вас просто выкинут, как «не оправдавшего ожиданий». При этом всем будет плевать на объективные факторы, мешающие оперативно закрывать заявки (да, контора работает по палочному... Далее →

Формат собеседования был удалённый, сначала общался с HR по телефону, потом с руководителем (а.а.). Приглашение оставили на hh сами, хотя в резюме четко указано, что опыт только с физ. лицами. Общались с А.A. минут 30−40. По итогу сложилось не очень приятное впечатление. Попросила проиграть с ней небольшой звонок, как я обычно звоню своим клиентам. После того, как закончили, начала поправлять, мол «у нас бизнес, мы не спрашиваем, есть ли у клиентов время на разговор» (продажники от бога, да-да) и прочую белиберду. Если честно, по окончании было немного жаль потраченного времени, потому что понял, что не сработаемся. Как-то мне не очень нравится, когда к клиентам даже на уровне начала контакта относятся, как к [определённой субстанции коричневого цвета]. Ну, думаю, ладно, дождусь ответа, как минимум. Сейчас 22 февраля, собеседовались в середине декабря, работаю уже в другом месте, а обратной связи из ВТБ так и не получил. :) Господа, я потратил на отклик, который вы сами мне оставили, своё время. Извольте хотя бы иметь совесть нажать в hh на кнопку «отказ», если уж на звонки не хватает желания. Боюсь представить, как относятся к штатным сотрудникам, если не ценят ни время потенциальных клиентов, ни потенциальных работников. Не рекомендую даже напрягаться... Далее →