Где лучше работать в банках

Ищете работу в банке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в банке - это всегда риски.
🔴 В списке 3081 отзыв отчетов о занятости в банке, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в банке? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (16)
Отзывы (3081)
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление, доступ к личному кабинету, где видны расчётные листы (однако такие приложения у многих нормальных компаний уже развиваются), ДМС с первого месяца. Зарплата вовремя и удобно: две недели отработал, за них сразу оплата. Далее →✗ НедостаткиТребуют столько, будто ты соучредитель, и работа — единственное, что должно быть в приоритете. При трудоустройстве будут делать мозг: обучение — 2 недели, на 4-й день и последний день экзамены, никакой конкретики, находишься постоянно в подвешенном состоянии. Обещают устроить с 4-го дня, после прохождения 1-го теста, в итоге больше половины группы устроили под конец обучения, а кого-то ухитрились и выгнать напоследок без объяснения причин. Если тебе удается устроиться, начинается муть с графиками и трудоустройством. Толком ничего не объясняют: при собеседовании говорят одно, на деле — другое. Про личную жизнь можно забыть, так как график — 5/2, и меняется временной интервал каждый месяц. Работать будете так, как решит большая часть группы, и не важно, что конкретно вам так неудобно работать. Если запланировали какие-то мероприятия, бесполезно говорить заранее, ведь политика компании такова: «мы жемчужина среди отходов, лучше нас не найти». Видимо, так. Поэтому ваши планы для них — ничто, главное — смены. То есть подстраиваешься ты, даже если за месяц предупреждаешь о планах. Строго по расписанию, перерывы посекундные. Не дай бог опоздал на минуту — съедят мозг. Много понижающих... Далее →
-
✓ ПреимуществаОбещают белую з/п по рынку, гибрилный формат работы и бренд компании вызывал доверие Далее →✗ НедостаткиНа собеседование я потратила около 45 минут, предварительно прочитав отзывы. Я уточнила у сотрудника HR насчёт обратной связи. Мы договорились, что её предоставят. Хехе… чхали на мои договорённости. После напоминания — стандартная отписка. Соискатель тратит время, кто-то даже тестовое задание бесплатно делает — ну проявите капельку уважения и дайте развёрнутую обратную связь по кандидату. Это корпоративная этика в хороших компаниях. Далее →
-
В конце декабря прошла собеседование в Росбанке на позицию ведущего менеджера премиальных клиентов малого бизнеса с руководителем отдела фармеров на наб. канала Грибоедова д. 13. Вышла на работу в понедельник, трудовой договор при этом мне дали на подпись только в обед этого же дня. Но окладная часть в нем была указана меньше на 5000 руб., чем мы изначально договаривались с руководителем. Мне обещали все исправить, но по итогу в среду сказали, что у отдела кадров много работы, это они перепутали цифры и переделывать под конец года его не будут, и вообще позиция вот-вот закроется, т.к. конец года. Руководитель договорился со мной на более низкую оплату посредством предложения: закрыть план I квартала на 100% (с ее помощью) и во II квартале составить служебную записку для повышения окладной части — «выбор без выбора». В итоге я находилась в Банке 2 дня без подписанного трудового договора, за это время мне выдали только пропуск и рабочий ноутбук (мной был подписан акт о материальной ответственности). Я согласилась на условия руководителя об окладе, затем мне сообщили, что обучения до конца года у меня не будет, оно начнется только в новом году. Давали небольшие задания, с которыми я могла справиться... Далее →
-
✓ Преимуществаудобно расположен офис Далее →✗ Недостатки15.01.2024 оставил отклик на вакансию Начинающий специалист. Поскольку я давно хотел попробовать себя в продажах, данная вакансия вызвала у меня большой интерес, да и по всем условиям меня все устраивало. 17.01 на 15:00 назначили первичное собеседование, отдельно указали, что нельзя опаздывать (этот момент будет важен далее). Поскольку я человек пунктуальный и очень не люблю опаздывать, пришел я за полчаса. До назначенного времени пришли еще два человека. Первичное собеседование проводилось общее. Далее назначили стажировку. Стажировка проходила 20.01. Ездили, выдавали карты и продавали услуги банка. Все проходило примерно так, как я себе это и представлял. Далее начинается то, из-за чего я, собственно, и взялся за написание этого отзыва. Изначально о количестве этапов собеседования никто не предупреждал, и когда меня пригласили на стажировку, я понял это так, что собеседование я прошел и меня берут на работу, если меня все устроит на стажировке. То есть когда со мной договаривались о стажировке, сказали только, что после нее мне позвонят, мы обсудим стажировку и не изменилось ли мое желание работать в Альфа-банке. 22.01 позвонили в районе обеда и сказали, что... Далее →
-
Остерегайтесь работы в этой компании! Отработала недолго, просто сбежала оттуда! Условия труда, зарплата, коллектив — это полное ДНО! Готовьтесь к тому, что после увольнения вам конкретно поднасрут. А именно, в вашей характеристике появится информация о том, какой вы [censored] сотрудник, и в другие банки вы вряд ли устроитесь. Ужасный HR, который расписывает работу в этом банке как подарок судьбы. А по факту, это низкая з/п, отсутствие карьерного роста (если вы не родственник кого-то из топ-менеджмента), неадекватный коллектив (устраивают разборки перед клиентами, это шок), ПО устаревшее! Подумайте сто раз, прежде чем идти туда. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Вели бы себя правильно, может и впечатления были бы положительными. Далее →✗ НедостаткиПрошёл собеседование, перезвонили в тот же день и предложили отправить анкету на СБ. Я согласился. Пока проверяли, нужно было пройти ещё одно собеседование с непосредственным начальником, прошёл. Далее один-два дня сказали подождать. Прошло два дня, пишу сам: «Какие результаты?», ответ: «Вакансия закрыта». Так, тут я совсем запутался, за два дня закрыли вакансию и не сообщили?! Почему нельзя было по-человечески позвонить и сказать «не подошли», что за детский сад. В общем, аккуратнее подходите к выбору этого банка, видимо, сказать лично человеку, что он не подходит, это что-то прям такое ужасное. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличный опыт в укреплении характера. Первые 2 года все-время плакала от отношения начальника. Потом стала не пробиваемая. Далее →✗ НедостаткиРаспространение персональных данных. Написала жалобу о распространении сотрудниками Белагропромбанка моих персональных данных, а именно содержание характеристики за пределами банка. Даже кассир знает, что в ней написано, еще и с домашними делится. О ее характере скоро будет знать весь [К.]. До моих родных уже дошла информация. Но банк ответил, что жалоба необоснованная. Обидно, что ничего не докажешь. «Процветания» вам и хороших работников, а не таких, как я. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтзыв для сомневающихся стоит ли отправлять резюме в банк «Втб». Отучившись в вузе и получив диплом в 2019г. я стала искать работу по специальности — финансист. Хотелось сразу начать свой путь в большой и хорошо зарекомендовавшей себя компании. Я была в поиске месяца 2. И тут друг с потока пригласил сюда. Сходила на собес, рекрутеры были вежливы и адекватны, рассказали об условиях и зп. О возможности обучения. И я согласилась. Все мои ожидания подтвердились, и даже зп для новичка мне показалась неплохой. Само обучение было понятным и доступным, сложным не показалось. Коллеги отвечали на все мои вопросы, а руководитель был весьма терпелив к моим начальным ошибкам. Мне сразу понравилась эта тёплая атмосфера. Было ощущение что я на своём месте) И работа пошла в гору. И я во многом со временем начала разбираться. Проработав где-то 2 года — я пошла на повышение, ещё через год — получилось выйти ещё на одно. Потом взяла кредит сначала на машину, потом ипотеку здесь же по довольно низкой процентной ставке. Успела выйти замуж. Скоро в декрет) Это был мой самый правильный выбор, однозначно. Поэтому да, однозначно стоит. Далее →✗ НедостаткиБывают переработки, а также ощущение, что руководителю совершенно не до тебя. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиКомпания, которая не ценит ваше время! Сначала вы проходите 2 дня обучения, которые оказываются неоплачиваемыми, затем после 2 дней вам устраивают промежуточное тестирование, а это нормально вообще? 2 собеседования — это бред. И там нет консультирования, там всегда есть продажи, если ты не хочешь продавать, то у тебя будут критические ошибки. Не идите туда устраиваться — потеряете время. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОстерегайтесь работы в этой компании! Я отработала около 3 месяцев, просто сбежала оттуда! Условия труда, зарплата, коллектив — это полное ДНО! Бонусом ко всему, после моего увольнения служба безопасности этой шарашкиной конторы оставляла везде негативные отзывы про меня! Я долго не могла устроиться на работу благодаря этой организации. Это незаконные действия! Планирую обратиться в суд за такие финты! Уволилась я по собственному желанию, без каких-либо конфликтов, к слову. Что касается самой работы — если вы не родственники богатых и влиятельных родителей, то вам тут делать нечего. Переработки, низкая зарплата по рынку, устаревшее ПО, некомпетентные сотрудники. Пришла в этот банк из другого крупного банка и офигела, какой же это колхоз! Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность удаленной работы. Возможно есть и еще плюсы, но оценить мне так и не удалось. Далее →✗ НедостаткиВ июле 2022 в Центре развития функции обучения открылась вакансия разработчика веб-инструментов. Со мной связался сотрудник и провел собеседование. На собеседовании выяснилось, что знаний на тот момент мне не хватало, и мы договорились, что я доучусь, и если откроется вакансия еще раз, меня еще раз пригласят на собеседование. Я время не теряла и действительно училась. Вакансия повторно открылась в январе 2023, и собеседование было проведено. На этот раз собеседование прошло успешно, и меня пригласили на работу в команду. Мне был отправлен договор возмездного оказания услуг, который я подписала и стала ожидать. Через несколько дней мне сообщили, что заводят доступы и потребуется еще время. Но всё оказалось куда интереснее. Оказывается, руководитель этого отдела решил затормозить процесс, так как в этом же отделе работает мой супруг, но в другой команде. Его аргументация была связана с конфликтом интересов, которого, естественно, нет (команды разные) и с тем, что мы разведемся и не сможем работать в одном отделе! При этом четкого отказа не было. Каждый раз руководитель предлагал подождать. И я ждала, наивная. Спустя несколько недель руководитель предложил моему супругу взять руководство над разработчиками, но без дополнительной платы или других поощрений. Конечно же, мой супруг... Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ рекомендую работодателя. Здесь точно есть куда расти, внутри банка есть свой университет, свой БФ, различные социальные пакеты на любой вид и вкус. Нравится белая официальная зарплата, материальная поддержка при различных событиях. Далее →✗ НедостаткиЗатрудняюсь ответить, мне все нравится, возможно, не вспомнила. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсы то что есть ДМС, есть разные мероприятия, фитнес клуб, бассейн И так далее, есть психологи итд, если есть железные нервы и терпение, можно спокойно работать, Зп без задержек Далее →✗ НедостаткиОчень сложно работать в офисе, где все просто шумят сильно, и ты не слышишь. Чтобы получить премию, показатели должны быть 100%, но с такими клиентами и т.д. 100% никак не сделать. Также, если даже под конец месяца у тебя премия 9 тыс., то до зарплаты её почему-то снижают, и во время зарплаты премия уже 1−2 тыс., а не 9 тыс! Руководство ужасное, якобы помогают, но не всегда, не понимают, им пофигу на тебя, график ужасный просто, с утра до ночи приходится сидеть. А если не выйдешь, отработать надо. Сначала при собеседовании говорят, что график сама выбираешь, время тоже сама, но когда устраиваешься, тебе говорят: «Показатели 100% будет, сделаем такой график, какой хочешь!» Пожелание на график спрашивают, а толку, если ставят по-своему. Также с отпуском: спрашивают, когда нужен отпуск, но ставят совсем другие даты. При увольнении я 3 месяца пыталась уволиться, мне всё время отказывали, и наконец-то уволилась, и слава богу, больше никогда не пойду туда, даже сама в банк не буду обращаться! И вам не советую. Далее →
-
✓ ПреимуществаКлиентоориентированный банк Далее →✗ НедостаткиУжасное отношение к сотрудникам в ДКР, частые увольнения. Руководитель ДКР унижает сотрудников, относится с пренебрежением. Обсуждает с другими сотрудниками твою личную жизнь, внешность и т.д. Настоящий квест подписать отпуск, нужно подстроиться под хорошее настроение. Очень любит во время работы подойти к кому-нибудь в отделе и долго шептаться и сплетничать тихо. Некрасиво и неприлично так себя вести. Отсутствие премирования. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОзнакомившись с вакансией, я оставила отклик. Опыт и другие требования совпадали с моим опытом, знаниями и навыками. В ответ пришёл отказ по неизвестной мне причине. Попыталась связаться с компанией, запросила мотивированный официальный отказ на электронную почту. Согласно ТК РФ, ответ компания должна предоставить в течение 7 дней. Рекрутер Д. не желал помочь мне в решении этого вопроса, написал, что это вакансии коллег и помочь не может никак. Ощущение, что в компании между собой никто не общается. Ожидаю 7 дней и пойду с данным ответом обращаться уже в соответствующие инстанции. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНоль Далее →✗ НедостаткиРаботал я в дирекции андеррайтинга. Проработав там некоторое время, понял, что хуже места работы не найти: 1. очень низкая ЗП, 2. нет перспектив карьерного роста, 3. ужасное руководство, 4. нет ДМС, 5. нет премий, 6. ужасный график, 7. переработки. Распишу все полностью, чтобы вы точно туда не попали и обошли стороной это место. ЗП на уровне 2012 года, премии квартальные, которые вы никогда не увидите, даже если придёт, то не смейтесь: такая она и есть, премия федерального банка. Про индексации молчу… Перспектив тут тоже никаких, не ждите вообще, что вас как-то повысят; будут наоборот за каждую вашу ошибку отчитывать и говорить: «Какие у вас ошибки, какое вам повышение?» Только дело в том, что ошибаются там все: ведущие, главные специалисты и даже руководство само. Но вы должны работать на уровне эксперта. Руководство никогда не пойдет вам навстречу, никогда не выдаст персональный оплачиваемый отгул (который у них прописан в договоре), не ждите от них никакой лояльности. Пытаются выжать все соки, пока вы ещё не уволились. ДМС как бы есть, но он стоит денег :) в банке, где тебе не платят... Далее →
-
✓ ПреимуществаИз достоинств можно выделить только корпоративное такси и хороший коллектив Далее →✗ НедостаткиИх просто куча, начиная с того, что каждое твое действие проверяется кем только можно, заканчивая тем, что здесь нет никаких перспектив, индексации з/п ждать не стоит, премий никаких нет, функционал огромный, спрашивают за все, при том что сами иногда не знают, как есть верно. Если хотите сберечь нервы, то обходите стороной отдел андеррайтинга Уралсиба. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть ДМС 13 зарплата 30 тысяч от организации есть вступаешь в брак или за рождение ребенка Линия экспертов (помощи) Профессионалы своего дела. За экспертов в колл-центре можно поставить 100/10 Всегда не только помогут найти ответ, но и поддержат. У них очень много работы, на них держится весь колл -центр, но получают они к сожалению так же как и первая линия. Надеюсь руководство пересмотрит данный факт. Ребята там действительно молодцы и заслуживают больше зарплаты. Сам коллектив хороший. Всегда можно было к кому-то подойти и спросить. Никто никогда не отказывал. Всегда поддерживают. Далее →✗ НедостаткиБыла сотрудником в данном банке год. Колл-центр. Минусов здесь не пересчитать. Но всё по факту. 1. На собеседовании была вакансия специалиста входящей линии. Сказали, что продаж как таковых нет, а еще как есть. В премию мало того, что вшили продажи, так еще и вшили выдачу. Допустим, вы предлагаете человеку кредит, который ему не нужен, отработали возражение несколько раз. Он по итогу оформил заявку. Но ему пришел отказ из-за кредитной истории. Считается, что вы свою работу не сделали. Причем тут сотрудник вообще непонятно. Политика банка уже активно показывает, что так или иначе, нужно сокращать зарплаты. 2. Большое количество показателей. Скорость, среднее время обработки звонка 4 минуты. С учетом того, что люди могут позвонить со сложными вопросами на минут 50. Оценка клиента. Ты можешь сделать всё со своей стороны, но клиент поставить тебе 1 балл из-за того, что банк сам не может многие вопросы решить. А премия минус тебе. Качество. Прослушивают 7 звонков в месяц. Это немного, но это как повезет с проверяющим. За любой вздох могут не только поставить плохую оценку, но и обосновать жалобу. Контроль качества сам иногда не знает,... Далее →