Где лучше работать в банках
Ищете работу в банке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в банке - это всегда риски.
🔴 В списке 2659 отзывов отчетов о занятости в банке, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в банке? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (13)
Отзывы (2659)
-
✓ ПреимуществаПопался нормальный коллектив Далее →✗ НедостаткиПроще говоря, нищебродский банк. Оплаты транспорта нет. Хотелки у банка раздутые. Обожают требовать, вставлять палки в колёса. Идиотская система оплаты труда. За первые 8 смен заплатили на втором месяце работы. Дали 15 тысяч, мне единственному отказали в авансе. Не могут уже месяц написать правильно моё имя, даже на банковской карте, и перестать сливать мой основной номер. Но советую иметь с Тиньковым ничего общего. Пермская организация. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата. Далее →✗ НедостаткиВранье и не только… в ноябре 2021 откликнулась на вакансию. На должность кредитного консультанта. Трудоустройство длилось больше 2,5 месяцев. Обучения… Проверки и много другое. В налоговую я устраивалась быстрее, чем в вшивый банк, на должность раздатчицы кредитов в магазине. Устроили. На протяжении всего трудоустройства кричали со всех сторон, что зарплата будет не менее 17 тыс руб, с учетом налогов, а остальное — это премия. Нае… не то слово. Зп 12 тысяч. 12 тысяч! В наше время это нереально. Идти мне некуда, поэтому приходится держаться и за эти 12 тысяч. Потом со временем начало меняться руководство. Которое требует все больше и больше. Потеряли мою трудовую книжку. За полгода до сих пор не выдали мой экз. трудового договора. Перевели с 2/2 на 5/2, без всяких, предусмотренных законодательством соглашений и предупреждений. Не идите туда работать. Приходится обманывать людей со страховками. Это ужасное место. Там обманывают и сотрудников, и самих клиентов. С постоянной угрозой увольнения или сокращения, без последующих выплат… Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиВпечатления от так называемого собеседования. Мне позвонили и пригласили на собеседование. Вакансия на hh с з/п 55 и без опыта работы. В телефонном разговоре мне сказали, что мое резюме показалось интересным. При этом я уточнила ЗП и необходимый опыт. Прихожу на собеседование, мне озвучивают ЗП — 35−40. Говорят, что ищут с опытом работы, так как учить никого не собираются. В конце дама говорит: ну, я не буду вас спрашивать проф. вопросы, вы все равно на них не ответите. Ну, это просто проявление токсичности. Очень интересно, зачем меня пригласили на собеседование? Чтобы унизить и самоутвердиться. Не теряйте время, нервы на такие собеседования. Хороший урок на будущее, нужно читать отзывы прежде, чем ходить на собеседования. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаДМС, дополнительные премии ко Дню рождения банка, доп.выплаты к отпуску Далее →✗ НедостаткиПока вы нужны и ваше подразделение разгребает кучу проблем и подчищает за другими «профессиАналами» косяки — всё отлично, вас поощряют, к вам прислушиваются, дают спокойно работать. Как только у головного офиса появится очередная гениальная идея оптимизации, будьте готовы к тому, что дадут пинка в секунду, в банке каждый сам за себя, никто не будет рисковать ни своим местом, ни отстаивать людей и их необходимость, сколько бы вы в банке не отработали. Головной офис сотрудников из регионов за людей не считает (исключения — единицы), но и сами выполнять работу не любят, все сплошные директора проектов, привыкли исключительно командовать и получать премии. Кумовство процветает, блатные — 90% персонала (дочки, племянники, любовницы и т.п.), людей без протеже берут на самые отстойные должности типа операционистов и продажников. В целом, работать вполне можно, но рассчитывать на долго и счастливо до пенсии не стоит. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, обеды Далее →✗ НедостаткиПригласили на собеседование, после обещали дать обратную связь и не дали. Сама написала, ноль внимания, только после звонка мне прислали отказ без указания причины. Совершенно непрофессиональная работа эйчара, опыт у меня большой, почему отказ непонятно, наверное, план себе делают и видимость создают. Далее →
-
✓ ПреимуществаПодробное обучение, довольно длительное, с тренером нашей группе повезло, находит к каждому подход, мотивирует, доступно излагает материал. Белая з/п, соц пакет. Более достоинств я выявить не успела. Работала в удалённом формате. Площадка — Нижний Новгород. Далее →✗ НедостаткиДлительное обучение можно отнести также и в колонку минусов, и вот почему именно… Наша группа должна была обучаться примерно 2,5 месяца, нас об этом сразу предупредили. В целом на начальных этапах обучения складывалось довольно позитивное впечатление от компании. Изначально нас готовили к тому, что будет непросто, про подводные камни нашей деятельности не раз уточняли, и морально готовили к трудностям, к заучиванию жёстких стандартов. Но есть одно, НО — то, к чему нас не готовили, так это то, что из всей группы (около 20 человек) на работу взяли лишь двоих (после срочного договора заключили с ними бессрочный)! Хотя тренер нас успокаивала, что возьмут почти всех))) Но что-то пошло не так.. Сразу уточню, половина ребят сама отсеялась, ибо обучение действительно не из лёгких, тесты приходится проходить после [censored] в свободное время и в свои выходные дни. Пугает выход в линию на практике с наставником. Я и сама в середине обучения поняла, что это не моё, после больничного хотела написать заявление на увольнение. На что мне ответили руководители — до конца срочного договора у вас 4 дня осталось, подпишите заявление на отпуск за свой счёт. Я согласилась и подписала. За эти дни посыпались сообщения от ребят,... Далее →
-
✓ ПреимуществаСтабильная зп, премия, 13-я зп, материальная помощь к отпуску, соцпакет шикарный. ЦБ это свой маленький закрытый мирок, местами это плюс и минус 2 в 1 Далее →✗ НедостаткиРуководство, фиктивные сокращения, есть адекватные квалифицированные коллеги, но 80% коллег для собственной выгоды и выслуги перед руководством сдадут вас с потрохами, будут докладывать о каждом «чихе». Принуждение к выполнению работы, не относящейся к вашей должности, замещение отсутствующих коллег не вашего направления. Приход новых «дефективных» менеджеров в руководители, которые начитались книжек, а на практике они могут только в книжку тыкать и ничего более. Увольняют на раз/два, особенно с приходом нового руководства, так новое руководство ведёт всю свою свору, а вас как неэффективных просят подписать соглашение сторон и идти с миром. Не согласны, в ДКП прямым текстом передают слова руководства, мол не уйдёшь сам «по хорошему», найдём за что уволить или создадим условия, что сам уволишься, будем лишать премий, 13-х зарплат, отправим работать за тридевять земель и так далее, до бесконечности. Коррупция процветает. Если у вас нет хороших покровителей, то при малейшем неповиновении вас тут не будет) Отдельный привет сказочному персонажу нач. управления, кстати говоря, это бывший сотрудник компании, предоставляющей услуги по комплексному техническому обслуживанию зданий. И вот как интересно получилось: до того, как этот сказочный персонаж получил должность начальника управления, всё... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет! Далее →✗ НедостаткиЗря потраченное время и деньги. Собеседование как в НКВД СССР, прохождение теста с дебильными вопросами типа, не трогаю ли я свои гениталии ночью перед сном. Потом отдельно надоедал звонками Б., наврал ему с три короба, пусть ищет, проверяет. Кароче, нарушил свои же принципы не связываться с банками. [censored] антинародные конторки, их ждет только банкротство.. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОбещали хорошую зарплату Далее →✗ НедостаткиГлавный инженер! ответил на моё резюме: «вынужден вам отказать, так как ваша деятельность в основном это энергетика, нам же требуется специалист в сфере имения опыта в эксплуатации инженерных систем, таких направлений как ДГУ, ИБП, СКВ, ОВиК и общестрой," От конструкции «в сфере имения опыта» я ржал часа три и отправил всем знакомым. Перечисленные аббревиатуры (ИБП, ДГУ и т.д.) имеют прямое отношение к энергетике. То есть человек отказал энергетике в работе с энергетикой. Такое впечатление, что человек — сын банкира, купил диплом, сел на хорошее место… Но ни-че-го не понимает в своей работе. Как этот человек может оценивать людей, давать комментарии? Ребята в ПСБ, задумайтесь, у вас сидит на высокой технической должности человек, который не знает о чём говорит. У вас ещё всё функционирует? Я буду удивлён.. Далее →
-
✓ Преимущества[censored] полная Далее →✗ Недостаткивтб ОДРЗП ОТДЕЛ доставки ЗП карт Одни минусы, руководители не считают рабочих за людей. За все объяснительную и депремирование САМАЯ %удалено% там это [Л.] [Т.] [Ю.]. Всех начальников и других, кто выше, под себя настроила %удалено%. Сама тупая и не даёт ребятам норм работы. За все объяснительную и т.д. Текучка ппц.. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботать в «Открытии» мне нравится. Я пришла сюда полгода назад консультантом совсем без опыта работы, понравилось отношение рекрутера с самого начала. Меня на собеседовании не пытались завалить тонной вопросов и заданий. Решение о приеме тоже долго ждать не пришлось, на следующий день получила положительный ответ от рекрутера. Все, что обещали на собеседовании касаемо условий работы — все есть. Зарплата стабильная и без задержек, адекватные условия труда. С коллективом мне очень повезло, на всех этапах помогаем и поддерживаем друг друга. Для себя лично работу в другой компании представить не могу. Далее →✗ НедостаткиДля себя не выявила. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании все вкусно и интересно: и зарплата, и обязанности. Обучение проходит под лозунгом руководителя «Давай пролистывай тесты и идем работать», то есть не важно, усвоили вы информацию или нет, вас хотят быстрее «запрячь» и ездить на вас. Абсолютно «сырого» работника заставляют работать, и при первом нюансе делают виноватым, пугая увольнением по статье. Нет структуры управления с людьми, четких планов задач. Ответственность за нового человека отсутствует напрочь. Самоуправление. Ощущение от руководства: «Я сам не знаю…» Берегите свое время и нервы, за такую зарплату вы найдете работу лучше! Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ один из тех, кто проходил программу Digital-стажировок в РСХБ и кому удалось остаться в команде. Я учился на пятом курсе, когда пришел препод и сказал, что есть, мол, возможность постажироваться в россельхозбанке, кто пойдет. Мы тогда еще поржали — типа, ага, предел мечтаний в крестьянском банке батрачить, но потом я подумал, что это хоть и колхозный, но ведь банк. К задачам подключили, я аналитикой занимался. Сильно удивило, что к стажерам относятся как к полноценным коллегам, никто тебя не шпыняет, типа, слышь молодой, за кофем сгоняй, инициативу даже проявлять дают, но тут как с руководителем повезет, мой именно такой был, поощрял даже, ну и зарплату за стажировку платили. В итоге я так увлекся, что решил остаться, «Свое» — большой проект, задач интересных непаханное поле и зарплата приличная особенно для начинающего специалиста. Далее →✗ НедостаткиБывает тяжеловато, особенно на первых этапах. Руководство суетится иногда не к месту. Ну и переработки бывают. Далее →
-
Близко не приближайтесь к этому банку. Подлое руководство во главе с председателем правления, которое работает грязными методами — заманивают в банк должностями и окладами — по факту Вы этого не получите. Спустя полгода работы подсовывают должностную, где указаны и Ваши должностные обязанности, и должностные еще 3−4 человек, обязанности которых Вы должны исполнять бесплатно. За сотрудниками устраивают слежки — кто с кем общается, спит или не спит, ищут нарушения трудовой дисциплины, чтобы выкинуть по статье — для этого у них старается начальник службы безопасности, человек БЕЗ СТЫДА И совести. При уходе характеристику по СБ они портят капитально, так чтобы сотрудник в банковской сфере больше работать не мог. Планы по продажам сразу ставятся нереальные, так что выполнить их невозможно (для того чтобы премию не платить вообще). Сотрудники простые премию получают 250−1000 р в месяц! А руководство 3 мя окладами — оклады, если что, у них немалые. Самое смешное — Банк планы по продажам не делает третий год, так за что же премию руководство БАНКА получает??? Далее →
-
✓ Преимущества------------------- Далее →✗ НедостаткиОтзыв о работе в Х5 Альфа Банке. Малолетняя вампирша В., которая провалила экзамен на должность супервайзера, тем не менее, допущена до управления коллегами на точках (в «Пятёрочках»). Друзья! Будьте готовы к тому, что эта мадам будет вам в лицо улыбаться, а за глаза вытворять самые гнусные вещи! Смысл? Карьерный рост и энергетический вампиризм. Это бездушненькое существишко В. в общих чатах, кроме необоснованного хамства и мата в адрес сотрудников (все скрины у меня имеются), ещё и требует от коллег врать клиентам с целью навязать карты. И да, если вам пообещали на собеседовании зарплату от 65 тысяч — это ложь! 36 500 оклад и несчастные тысяч пять в месяц за выданные карты — вот и всё. И, конечно же, Альфа Банк уволившимся сотрудникам не выплачивает ни рубля премии за выданные карты. В общем, Альфа Банк — место для конченных бессовестных нелюдей, которых ждёт весьма печальное будущее, ведь закон бумеранга никто никогда не отменит. Людей там работает гораздо меньше, чем нелюдей и, очевидно, люди терпят эту помойку из-за кризиса.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОклад, но для такой работы даже его мало Далее →✗ НедостаткиЕсли вы любите работать сверхурочно, у вас нет семьи и вообще нет личной жизни, и при том вы имеете отменное здоровье, то вам сюда! Коллектив в отделе хороший, а вот руководство считает, что ты обязан жить на работе. Если ты ушел с работы раньше девяти вечера, то тебя будут гнобить и найдут повод уволить. Что сказать, нормы ТК РФ не для них писаны. При чем обучения как такового нет, куча онлайн-курсов, которые ты обязательно должен сдать в срок, в нерабочее время, конечно же. Дама, которая получает зарплату за обучение менеджеров, по факту ничего не делает, а имитирует работу. Никакой помощи, наверное, сама не знает толком, поэтому и учить не может. Когда работа выпала на пандемию, начальник сказала: «Теперь вы дома, поэтому можете работать всю ночь!» Звонки до 23:00, звонки в выходные по 30 раз. Такой жести, наверное, только в Сбере увидеть можно! Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый офис. Был. Далее →✗ НедостаткиРаботала в ГО Росбанк до недавних пор. Выполняла планы, давала результат. Вдруг началась нездоровая история: мое руководство стало делать вид, будто результатов моей работы не замечает, как бы безразлично им, что и план выполнила сверх нормы и результат отличный по работе, а вот за любой мелкий незначимый косяк — начали гнобить и наказывать по полной, да ещё так изощренно издевались, буквально уничтожали морально. Давали ясно понять, чтобы увольнялась из банка сама, и никто тебе не поможет, никакая трудовая инспекция и прокуратура, все равно уволим, ещё и распространим на тебя негатив на рынке труда, да такой, что никуда больше на работу не устроишься. Гнобить и унижать стали просто без причин, начали придираться ко мне вообще на ровном месте — какие-то проверки, бессмысленные отчеты и прочая ненужная писанина. Вдобавок начался жесткий психологический прессинг, самая настоящая травля и давление, стали унижать публично при коллективе, и наедине, словом, то ли чтобы своего родственника-приятеля хотели посадить на мое место, а более вероятно — это все банальная зависть и личная неприязнь лично ко мне, потому что работала лучше многих, другие и рядом так работать не могли и не хотели, как я. Премии платить тоже перестали, а нагрузки выросли в разы, ведь люди... Далее →
-
✓ Преимущества«В наших магазинах „особый“ контингент затоваривается, как правило. Поэтому, в первую очередь мы ищем людей, которые смогут ответить и успокоить, которые смогут спокойно общаться с такими людьми и чувствовать себя более-менее комфортно в таком месте. По отзыву продавца, да и по моим наблюдениям с камер — вам будет тяжело у нас работать. Возможно вам подойдёт другое место, более спокойное.» Такое напишут и вам после 3-х дней неоплачиваемой стажировки, удачи и приятной бесплатной работы на эту конторку :) Далее →✗ НедостаткиВ наших магазинах «особый» контингент затоваривается, как правило. Поэтому в первую очередь мы ищем людей, которые смогут ответить и успокоить, которые смогут спокойно общаться с такими людьми и чувствовать себя более-менее комфортно в таком месте. По отзыву продавца, да и по моим наблюдениям с камер, вам будет тяжело у нас работать. Возможно, вам подойдёт другое место, более спокойное. Такое напишут и вам после 3-х дней неоплачиваемой стажировки, удачи и приятной бесплатной работы на эту конторку :). Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, чуть выше рынка, хорошая техника, Далее →✗ НедостаткиКорпоративная культура «Подсиди ближнего» — сейчас это то, что на Западе называется bossy culture. Не приветствуются вопросы коллегами даже на испытательном сроке — в лучшем случае дадут протухшую инструкцию и будут смотреть, как продираешься через процесс, который уже не соответствует. Никто не признает ошибок — неработающую фичу все молча катят до ПСИ, паля ресурсы. Пока кто-то первый не скажет, что не работает, а все остальные ему сверху в панамку не напихают, хотя у них тоже не работало. Культура пауков в Банке — заискивай перед вышестоящим, толкай локтями на своем уровне, весь негатив сливай на подчиненных. Скрывай контекст от тех, кто с ним работает — так они будут выглядеть плохо, а ты хорошо. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиПредставителем не советую идти! Вы будете слышать от тренеров адаптации, что за все можно получить штраф, ну окей, штрафы есть, а поощрения предусмотрены? Конечно, нет, только маленькая ЗП. А на вопрос, сколько можно получить, Вам никто конкретно не ответит, потому что цель Вас заманить и сделать рабом. Ну коль пришли, не забудьте сразу заказать договор, чтобы Вам его передали. Если будете просить перед увольнением за пару дней, как я, они дождутся, когда Вы уволитесь, и будут динамить. Работа по договору ГПД, т.е. вы не сотрудник банка, а наемник. Банк же экономит, если вы выйдете в отпуск, он Вам не заплатит, или на больничный. Прикольно?). Далее →
