Что рассказывают о работе ночью?
Ищете работу ночью? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа ночью - это всегда риски.
🔴 В списке 3194 отзыва отчетов о занятости ночью, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали ночью? Поделитесь опытом!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (24)
Отзывы (3194)
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиПостараюсь оставить развернутый комментарий без преувеличений, так как оно есть на самом деле. Надеюсь уберечь людей от этой компании. - Начальство. Рыба гниёт с головы. Безмозглые люди, для которых важны лишь показатели и цифры KPI (ключевые показатели эффективности). Для них ты лишь расходный материал, который в случае чего легко заменить. Относятся с пренебрежением и неуважением, шпана, некоторые работают по блату. Наглые, характер скверный. Меняют впрочем их так же быстро, потому как выдавить из сотрудников KPI зачастую не всегда получается, люди устают, но они этого не понимают. Вопросы решают штрафом или увольнением, потому что по-другому не умеют, ума не хватает организаторам организовать слаженный процесс работы. Когда приезжают ответственные лица из главного офиса, то бегают за ними, показывая, как всё отлично и слаженно в компании, при этом на деле абсолютный бардак, пускают им пыль в глаза. - Работа. Работа на убой. Из тебя выжимают 200%, работаешь за 3−4 человек. Получаешь заработную плату, но платят тебе фиксировано или и того меньше. Нет времени выйти в туалет или покушать, всегда приходится под кого-то подстраиваться, ввиду того, что работы нереально много. Не разрешают пользоваться мобильными... Далее →
-
✓ Преимуществане нашел Далее →✗ НедостаткиНе компания, а шарашкина контора. Обманывают во всем и всегда. 1) При устройстве был обещан вахтовый тип работы, по итогу оказывается, что командировочный. 2) На объекте заставляют работать без выходных и праздников, говоря, что переработки оплачиваются, на деле же ни в одной расчетке это нигде не было указано. Зато когда приезжаешь домой на «межвахту», выходные и праздники тебе, естественно, не будут оплачивать. 3) С каждой зарплаты какие-то удержания, обоснованные, либо придуманными штрафами (о которых ты узнаешь уже по факту), либо тем, что когда-то выплатили больше и сейчас забирают. Почему вы вообще начисляете больше тогда? 4) Обратная связь попросту отсутствует. На твои вопросы будут долго увиливать, либо не будут отвечать и игнорировать. Зато, если ты не ответишь на звонок, то можешь услышать много ласковых. 5) Инженера могут принимать решения о увольнении сотрудников, не ставя в известность начальство. 6) Служба безопасности отсутствует. На работу могут набрать как адекватных людей, так и уголовников или психически нездоровых, что приводит к конфликтам и нарушению планов. 7) Были ситуации, когда заставляли работать ночью. На возражения грозили оставить без премии. В общем, подводя итог, хочу сказать,... Далее →
-
✓ ПреимуществаЧерт возьми, их нет Далее →✗ НедостаткиРаботала в Дарксторе и в магазине. В магазине полный ужас… не советую, зп намного сократили и часы тоже, но работала там мало. Про дарк: 1. Не успеваешь толком сходить на обед, либо вообще не кормят. 2. Ужесточают постоянно правила. 3. Полная нестабильность, даже не знаешь, чего завтра ожидать, что снова придумает начальство, чтоб своих сотрудников измотать. То зарплату уменьшают и прибавляют количество строчек, то график ставят 2/3, выходит мало смен и соответственно мизерная зп за такую работу. То ищут новых сотрудников, то увольняют из-за перебора людей. Полы нудно мыть самим, а площадь там, извините… заказы не успевают собирать, еще и полы за бесплатно. Нанимают уборщицу, потом увольняют ее… ребятам пришлось самим, из своих карманов платить зп, благо коллектив более-менее нормальный. В общем, создают все условия, чтобы человек сам написал заявление на увольнение. 4. Постоянно говорят, что даркстор в полной ЖО. И приходится каждый раз бояться, что дарк закроют или начнется сокращение. Живешь, как на пороховой бочке. 5. Холодильники и морозильники, тебя могут просто отправить на всю ночь в холод, чтобы ты разгружала товар в холоде, после ты болеешь и идешь на больничный, а потом убирают... Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимущества1.ДМС после 1 года работы. 2.Предоставляют форменную одежду (на время работы в компании) 3. На станциях есть микроволновка (можно свой обед приносить и греть), есть фильтр для воды, чайник, холодильник 4. Удобная комната отдыха (на моей станции по крайней мере): столик, стул 5.Оплачиваемое обучение (у стажёров) 2 недели длится. 6.Есть шкафчики для операторов (можно оставлять форменную одежду). 7. Перед трудоустройством оплачивается мед.комиссия за счёт компании. На этом всё. Далее →✗ НедостаткиСамое интересное на подходе: Самое противное, с чем можно столкнуться на данной работе, это мытьё общественного туалета! Туда даже заходить противно! Не то чтобы чистить туалет! Тошнит просто! А мыть надо регулярно! Уборщиц нанимать нельзя! Вы будете на заправке и уборщицей, и поломойкой! Что касается коллектива: преимущественно работают возрастные женщины за 45−60 лет. Женщины периодически жалуются на работу, на тяжёлые условия, что не присесть, болят ноги (в конце дня у вас ноги гудеть будут!). Также есть менеджер на станции (старший оператор), если не понравитесь коллективу, могут молча ненавидеть и слить по-тихому. Непонятно, чем занимается менеджер, сидит в кабинете за компьютером, бумажной волокитой занимается. Стажёров обучать не хотят. При заключении трудового договора не выдают копию. Из обучения максимум, что вас ждёт: менеджер посадит вас в свой кабинет за компьютер и даст тесты. Система дистанционного обучения у них. Будете каждый день проходить по одному тесту. Как всем известно, на операторов ложится очень ответственная процедура: принятие топлива (бензовоз), он может приехать в любое время дня, ночью, утром, когда угодно. Если ошибётесь, получите огромный штраф, ужасно много бумажной волокиты. Что касается ночных смен: а вдруг неадекватные... Далее →
-
✓ Преимуществаоформление по ТК Далее →✗ НедостаткиНе устраивайтесь сюда работать водителями! Газели убитые, показатель уровня топлива не работает, и датчик давления газа ГБО вообще нет! Был на стажировке в общей сложности 5 дней (4 дня летом, 1 раз зимой). В отделе кадров по телефону обещают за график 5/2 от 55 000 руб (до вычета НДФЛ). По факту за смену можно получить 2000 руб (если — 13% НДФЛ, то 1740 руб чистыми на руки). Работа начинается с ночной развозки: 2:30, 3:30, 4:30 это время ориентировочное. Перед выездом необходимо проверить, пересчитать собранный товар комплектовщиками в лотках. Сдавать по правилам в магазинах товар нужно по счету (вы можете представить, как пересчитать 40 лотков, сколько на это нужно времени новичку?) Количество лотков зависит от магазина: от 1 до 60 шт. (больше на стажировке не видел). Опытные водители, работающие на закрепленных за них адресах, сдают товар не по счету, т.е. «я никогда не обманываю», «мне нет смысла обманывать». Поэтому в отделе кадров говорят, что водители приезжают в 12, 13, самое позднее 14 часов дня, и работа закончена. В любом случае, когда долго работаешь... Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом метро и магазины, много Далее →✗ НедостаткиЧастный бизнес семьи из 3 х человек: муж, жена и сын заправляют всеми процессами, и есть двоюродная сестра жены в бухгалтерии. Жена с неадекватными реакциями позволяет себе хамское отношение к сотрудникам, может срывать свое плохое настроение ни с того ни с сего на людях. Жадные до денег, к людям циничное отношение как к рабам, соблюдение ТК им дается с большим трудом, управление по типу «хозяин барин». В любой момент могут понизить оклад, лишить должности, не выплатить или отобрать % с продаж, если ее Величеству спустилась информация сверху, и она так решила. Проявляет маниакальные наклонности, что ее все обманывают, всех подозревает в заговоре, что-то ночью приснится (сама говорит об этом), утром устраивает истерики. У хозяйки есть свое представление о том, сколько она готова платить, и если она увидит, что твой доход превышает эту сумму, сделает все, чтобы урезать. Обманывают на деньги всех менеджеров! В1с мухлюют с расчетом % от продаж, курсовыми разницами, вешают все расходы на доход менеджеров, остаток выдают «черными». Никакого планирования в закупках товара на склад нет, поэтому продавать есть только минимальные остатки, а следовательно рассчитывать на заработок и увеличение дохода не стоит. Закупками занимается муж, всего боится,... Далее →
-
Пришёл я на эту фирму устраиваться, тот, который оформлял документы, на мои вопросы отвечал невнятно (непонятно, не слышно). Подписывал непонятные мне и много бумаг. Копию договора подряда не дают! Работать начал сразу после оформления 4 дня подряд. Деньги дают по их подсчёту 45 белорусских рублей за день. Высчитывают за топливо, хотя при оформлении было ими сказано, что за счёт их. Потом записался на 4 ночи, отработал 3 из них, так как 4-ю не смог бы. Деньги за них не получил, написал, что увольняюсь и не нравятся условия работы. Мгновенно меня удалили с программы, с чата Вайбер, и тот, который забирал кассу и выдавал зарплату в конверте, заблокировался и удалил свою переписку в Вайбере. Я пришёл за деньгами за три ночные смены через три дня, так как у них выдача денег во вторник и пятницу. Меня начал снимать на видео и сказал, чего я пришёл. Я ему за деньгами, ответ услышал такой… Денег никаких не получу, звони директору (хотя непонятно, кто у них директор) и надо было читать договор, выйди из кабинета и закрой дверь! . Далее →
-
-
Одни недостатки, обходите стороной, не платят, не заплатили в течение 1 месяца. У [Ч.] [Д.] начальник, учредитель и тому подобное. Раздвоение личности может представляться разными именами: он же Гога, он же Жора. Зарплату не платят, будет звонить и днем, и ночью. Уже несколько раз попадал в поле трудовой инспекции и прокуратуры. Ещё сейчас там есть такой сотрудник, как [О.], типа она исполнительный директор. В компании денег нет ни на р/с организации, ни налички. Это же компания Черемис, Хешлер Стандарт. Далее →
-
✓ Преимущества-В торговом зале тепло, чисто, не воняет. Сотрудники на мои вопросы отвечают, не игнорируют/ -Прозрачная система заработной платы, оформление медицинской книжки, прохождение психиатра за счет компании. -Выдают маски и перчатки (от химозного латекса которых руки покрываются прыщами и краснеют); -Чистые туалеты, мыло, бумага, всё в наличии. -Кулеры с горячей и холодной водой, стаканчики и салфетки, зубочистки. Вроде всё. И то, это базовые вещи, ребята. Но раз попросили написать, то вот, пожалуйста. Далее →✗ НедостаткиГромко играет реклама/музыка, давит на мозги. Обед за 25 руб. сам по себе выглядит неплохо, но на самом деле у меня потом было несварение, поэтому стала носить еду с собой из дома (щепетильно отношусь к здоровью ЖКТ) и кроме кофе из автомата ничего не беру. Очень мало времени на отдых/обед, пока дойдёшь до столовой, туда/сюда, уже половина твоего «обеденного перерыва» горела. Тоже не нравится. Чувствуешь себя немного не по себе, ни присесть, ни покушать, ни отдышаться. Всё время куда-то бежать, а если опоздал, то обязательно укажут на это («как это так, на 10 минут задержалась! Совсем что ли? Нужно как робот — секунда в секунду, и по щелчку пальцев ты на месте»). Очень тесные ящики для сотрудников в раздевалке, по ширине не более 50 см. Грустно. Я еле впихивала зимнюю одежду, и рюкзак было некуда ставить, только на грязный пол с обувью. Это огромный минус. Также негде переодеться, две лавочки на всю раздевалку и 2 стульчика, на которых сидят люди со всех отделов своими попами. Негигиенично, считаю, неприятно. В туалет страшно отпроситься, чувствуешь себя зажатой в этой системе. Боишься всех подвести, особенно менеджеров, летаешь, как угорелая, забываешь дышать порой. Кстати, насчет... Далее →
-
✓ ПреимуществаПитание, более мене карьерный рост Далее →✗ НедостаткиНачну, пожалуй, с условий труда. Рабочий день в среднем 14 часов, никакие переработки, оплата ночных смен (после 22.00), оплата в праздничные дни — нет, не слышали! Соцпакет, ну, в принципе тут 50/50. Кого-то устраивают официально, кого-то нет, зарплата то всё равно в конверте, что-то вроде ДМС, даже не заикайтесь. Руководство в принципе нормальное… было… в сети Иль Форно появилась некая [К.] региональный менеджер. Весьма специфичная дама, за полгода работы уволили 100% коллектива в одном ресторане, почти всех в другом… и это только начало её деятельности. Имейте в виду, устраиваясь работать в эту компанию, вас могут уволить одним днем по её хотелке. Все, что для неё важно, чтобы вы впаривали гостям самое дорогое из меню. Работа, скажу я вам, для лишённых совести людей. И при этом с вами общаться будут как с пустым местом. У [К.] есть прихвостень (подражатель), [В.] полная её копия… только такие в почёте нынче в сети. Руководство жутко жадные, за много лет работы корпоративная культура на нуле. Ни корпоративов, ни в жизни с праздником не поздравят. В общем, была отличная компания, где люди трудились годами и любили свою работу, но один человек... Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив, работа рядом с домом. На этом все плюсы закончились. Далее →✗ НедостаткиКогда пришёл туда работать товароведом. При собеседовании директор вкратце рассказала о работе. Правда, упомянула, что у них большие поставки по 30 палетам за ночь. Я сказал, не проблема. Начал работать. Но потом началось. Дело в том, что директор [И.] не любит слушать критику. Её принцип работы таков, что у неё есть её стукачи, которым она прощает всё и бой, и брак, и любые огрехи. Другим же — всё через кассу. Я, как товаровед, пытался помочь грузчику, но из-за того, что складских площадей не хватает, когда перевозил паллет, нечаянно задел алкоголь на проходе и разбил две бутылки коньяка. Ну ничего, я заплатил. Далее на моего сменщика, ночного товароведа, нагрузили приличную сумму по курам с фабрики, и он получил мизер от зарплаты. С этого и началось; он уволился, взяли другого. Тот не проработал и месяца, убежал. Не выдержав нагрузок, уволился ночной грузчик. Ну, ещё бы: днём три грузчика, а ночью один. Директор [И.] хотела убрать грузчика [А.], единственного нормального грузчика, и делала так, чтобы он один в ночь загибался. Естественно, товаровед за грузчика. Постоянно ломаются лифты, рохли; директору на это наплевать. Потом началась чехарда с грузчиками. Каждые две недели грузчики уходили и приходили новые,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет ни одного преимушества. Далее →✗ НедостаткиФирма uab.viteska Вильнюс. Отношение к водителю как к скоту. Унижения и оскорбления со стороны директора… когда задаешь вопросы по поводу высчетов и сроков работы. Перецепы, палеты, ночные приемки прицепа, царапины, по космическим ценам. Стенка залог 1000 евро.. которые не отдают. Пережоги — объезд или круг вокруг объекта считают километраж. Последнее, что было — директор приехал за 2500 км. из Литвы в Марсель, Франция… чтобы водилу заменить (который умничал по поводу цен за косяки и сроков работы). Так директор Н. оставил водилу ночью зимой на паркинге… выкинув вещи из машины. Без денег и связи. Подсовывают подписать приходно-кассовые ордера на литовском. Дурят на суточных. В общем, ТРЭШ полный. Если хотите себе головняк в жизни и работе… можете попробовать устроиться на эту фирму. Не советую по личному негативному опыту. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ моем случае — близко к дому. Белая зп. Далее →✗ НедостаткиНеадекватная управляющая, работа на износ. За смену 10 часов я присел на 20 мин, все остальное время непрерывно раскладывал коробки с конвейерной ленты на поддоны. Обеда нет. Это работа на износ, так как недостатки в логистике работы склада покрываются за счет сверхэксплуатации сотрудников. Меня хватило на 5 ночных смен с 16.00 до 1.00 ночи. Коллектив состоит из молодых маргиналов, которые бравируют тем, что они выдерживают огромные нагрузки за копейки, а мне заявили, что надо работать быстрее. При этом сами берут участки конвейера с более легкой работой. Это не предприятие, а соковыжималка с биороботами. По итогу я отработал стоимость медкнижки и убежал оттуда с диким воплем. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиПостоянные необоснованные штрафы. Руководство не умеет общаться с персоналом. Поприветствовать своих подчиненных ниже их достоинства. Корона может слететь! Ночные неоплаченные ревизии, переработки! Территориального менеджера нужно обучить элементарным правилам этикета! Условия труда адские. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ офисе есть кухня, Отпускают выходить на обед. Полис ДМС, так как есть вероятность травмы на работе. Далее →✗ НедостаткиВ этой компании нет дедлайнов и сроков, любая задача, которую надо сделать, должна быть сделана вчера. Моим непосредственным начальником, [Б.] [С.], ставились задачи странным образом, он приходил около 4 часов вечера на работу и обозначал список задач, которые должны быть закончены сегодня. При этом ни отгулов за ночные работы и возможности прийти позже, если ушёл на несколько часов позже, не предусматривалось. В организации цветёт игра в «дочки матери», то есть начальством не пресекается, что сотрудники «женят между собой» людей разных полов. И что бухгалтерия «может начислить» зарплату не по договору. Рабочего места у меня не было. Вместо этого был стол без тумбочки, компьютер «что урвёшь» и стул, «который не утащили». На столе постоянно лежали коробки, склад явно не вмещает объёмов поставляемого оборудования, а отдельного места для работы с оборудованием нет. Далее →
-
Неадекватный начальник службы поддержки пользователей. З/п в конверте. Постоянные неоплачиваемые переработки. Дикий график с чередованием ночных и дневных смен. Постоянно прячутся, переезжая с офиса в офис. Могут уволить одним днём без причинно. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороших качеств не нашла… Сплошные минусы! Далее →✗ НедостаткиПолностью согласна с Автором [М.] Приняли на работу быстро, а вот увольняли неделю… Я 20 лет работаю в логистике, но такую компанию ещё не встречала. И отзывы никогда ни про кого, ни каких не писала, ну всяко бывало… и плохое, и хорошее, работа есть работа… Ну эти товарищи… Хороших качеств я в ней не нашла… Сплошные минусы! Они даже своих работников 2 месяца держали без туалета. Он работал днём, когда офис работал, а ночью ночные смены ходили на соседний склад по морозу… Как вы считаете, это нормальные работодатели…? Это действительно та самая компания, где коллектив хороший, только [censored] люди в нём плохие! Эти товарищи действительно не хотят ничему учить… и НЕ учат. А через 1, 2 недели спрашивают с тебя, как будто они тебя всему научили, и ты работаешь уже год. А с меня на третий день, типа я всё уже умею… Там действительно одни аутсорсинговые и все эмигранты. Жаль, что нельзя прикрепить фото, я бы прикрепила, чтоб в аочую люди видели, как они учат. Как я там просидела целый день на стульчике в сторонке вместо мебели. Кадровичка [Н.] всегда в трубку лицемерит и врёт. Даже уволить не могли по-человечески, неделю ждала, когда эта особа... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх тут нет Далее →✗ НедостаткиСразу говорю, ждать денег немыслимо долго. Условия проживания невыносимые по сравнению с другими организациями. Контингент охранников — это в основном узбеки, молдоване и таджики, и где-то 60 % из них конченые алкаши. Которые не дадут вам спать ни днем, ни ночью. Будят и заставляют идти в магазин за сигаретами и крепким пивом или водкой. Могут спокойно устроить драку, если что-то не понравится из сказанного. Грязь везде и кругом, где можно и нельзя, и убираться постоянно придется только вам. Добровольно оттуда ушел сам без единого косяка, а деньги они мне всё равно не выплатили спустя 2 месяца. Одним словом, мусорная шарашка, таких ещё надо потрудиться поискать. 200% вам, друзья, не рекомендую! Далее →