Что рассказывают о работе ночью?

Белая зп Далее →

Неадекватное руководство отдела маркетинга. Психически нестабильная [Е.] выест вам весь мозг чайной ложечкой за более чем скромную зарплату, гораздо ниже рынка. Карьерного роста не ждите, за всё время там ни один сотрудник не был повышен вообще. На вас будут орать, шипеть, материться, если у неё плохое настроение. Также звонки ночью — это вообще в стиле данного отдела. Засидки на работе до десяти вечера регулярно. Работа в выходные и прочие прелести. Реальной работой заниматься не будете, в основном — это заполнение отчётов и табличек. Каналы как были неизвестные и со старым нерейтинговым контентом, так и останутся. А так, маркетинг шикарный в компании! Правда, направлен он не на реальную работу и не на развитие компании, а скорее на саморекламу начальницы. Далее →

Их нет Далее →

График сумасшедший 24/7/365. Постоянно отбирают выходные дни, добавляют дополнительные часы. И предупреждают об этом меньше, чем за 24 часа. Переработки не оплачивают, такси после ревизии ночью не оплачивают, так ещё и на следующий день с утра на работу. Обед 15 минут! Но это зависит от директора магазина (в данном случае ТЦ Русь на Волге). Директор всегда все свои обязанности скидывает на других сотрудников, а сама стоит в телефоне и занимается своими делами. И ещё грубо разговаривает с сотрудниками — «не тявкай», «шевели булочками» и многое другое. Нет никаких премий. Нет грузчиков, машину принимает либо админ, либо директор сам лично кидает короба. Никогда даже не переступайте порог этой сети! Вы очень пожалеете.. Далее →

Нормальный коллектив, предоставляют обучение, вовремя платят Далее →

Сократили на работе: D Не предупреждая заранее (как положено), а тупо поставили перед фактом до начала следующего рабочего дня! «Аргументировали» тем, что не могут найти Арт-директора и руководителя (уже достаточно продолжительное время), по сему нет ресурсов и сотрудничать дальше не готовы. Много! Очень! много работы, приходилось работать даже ночью, дабы закрыть задачи. Не налажена рабочая среда, нет систематичного подхода, менеджеры слабо разбираются в проектах и перекладывают решение своих основных (менеджерских) задач на специалистов, хаотичные задачи и подход к ним (печалька, конечно). Но думайте сами и решайте сами, иметь с ними дело или не иметь: D. Далее →

Зп вовремя, всё. Далее →

На собеседовании вам не расскажут о том, что здесь есть система штрафов со стороны руководства и авиакомпаний, под которыми вы будете пахать. Также указанная з.п. на том же хх.ру значительно завышена, чем есть на самом деле. Итак: Ваш рабочий день будет начинаться с того, что вы можете прийти за полчаса до начала смены, но отстоите приличную очередь в кабинет, где есть только один медицинский аппарат, медосмотр на котором обязательно надо пройти; вы можете из-за этого опоздать на смену или по задачам, но виноваты будете вы. Вам даётся телефон, где диспетчеры расписывают задачи на смену. Задачи могут постоянно меняться, их могут двигать и смещать, как и ваш перерыв (который не оплачивается). Нужно постоянно их подтверждать и включать, как приходишь на стойку, а также потом закрывать, иначе вам разорвут ваш мобильный телефон или дозвонятся по внутренним линиям. Суть в том, что вам необходимо будет учить много информации и сдавать «чек-листы», чтобы у вас мог быть свой пароль на каждой авиакомпании (АК). Вы можете сидеть по 4−6 ч на одной стойке, почти не отходя, или с перерывом в 4 минуты (к чисто до туалета добежать). Каждый второй пассажир будет качать свои права и бычить на вас из-за... Далее →

Отсутствие (пока) физических наказаний. Но я думаю, это в ближайшей перспективе ((( Далее →

Эта компания рекомендована тем, кто любит: невыносимые условия труда (у нас в магазине было +13, при закрытой двери), а если поставка и дверь открыта — максимум +10; грязный закуток рядом с мусорным углом вместо места приёма пищи; огромное количество штрафов; пол коллектива запойных коллег, за которых отдуваются добросовестные; полное равнодушие к состоянию вашего здоровья; растаптывание вас как личности полностью; бесконечные претензии руководства, доходящие до личных оскорблений; самоуправство и произвол; игнорирование федеральных законов. Соцпакет есть, но пользоваться запрещено. Больничный можете взять только на пути к реанимации или моргу. И то не факт. Любителям 14-ти часового рабочего дня тоже стоит поспешить на данную вакансию. Есть служба безопасности, но если вы думаете, что она наблюдает за воришками — о, как вы ошибаетесь, друзья мои! Это славное подразделение смотрит исключительно за персоналом и лепит бесконечные штрафы. Ночные инвентаризации — особая прелесть. Причём поставить вам выход могут и между 14-часовыми сменами. Никого это не волнует ни мало. Все украденное/просроченное/сломанное/разбитое оплачивает коллектив. А, и вишенкой на торте будет вот что: премия выписывается целиком на магазин. Распределяет её управляющий. И бывает так, что независимо от трудовых... Далее →

Есть адекватные люди Далее →

Первый опыт работы на вахте пос. Никольское, 204, а жил в общежитии Глазово Дмитровский район, условия проживания обычные. Есть бригадирша В.Л., которая выгоняет людей из общежития ночью, не выплачивается зарплата, отработал ты 10−30 дней, ей все равно. Сама в комнате сидит, пьет пиво и курит. Я думаю, ей платят за сотрудников, а она все пропивает. Нецензурная брань, постоянно выпившая. Не едьте к ней работать, её тел. +7 (xxx-xxx) 85−83. Я буду писать заявление в трудовую инспекцию, все доказательства, что я там работал, у меня есть. Предложил ей не портить репутацию компании «Армтек», а ей все равно. Как можно держать такой руководящий состав, которому на имидж работодателя все равно.. Далее →

Обложка бренда Далее →

Обман соискателей. Отзывался на комплектовщика в вечерние и ночные смены. На hh было черным по белому написано, что работа возможна по 4−6 часов либо с 19 до 2, либо с 23 до 6, выбирай время сам и т.д. и что, начиная с 23 часов, часы оплачиваются по коэффициенту х1,5. Теперь начинается самое весёлое, HR позвонила через 5 дней после отклика и говорит, чтобы я подходил на собеседование, после того как со мной свяжется менеджер. График она назвала другой, не такой, какой указан в описании, я на это глаза закрыл, поскольку реально могли изменения произойти. Она ушла в отпуск, и мой телефон для связи никому не передала. Эти недоумки звонят мне через месяц и говорят, чтобы я подошёл на собеседование. Я ради прикола поехал, и там мне умник (который опоздал на 15 минут) говорит, что график всегда один и тот же был, а именно смены по 10 часов, с 22 до 8 утра, и прямым текстом мне сказал, что на Hh.ru может быть всё что угодно написано, но у них так. Единственное, что хотелось сделать после услышанного, это кинуть ему блокнот... Далее →

Не указаны Далее →

Опробовал устроиться на вакансию пекаря в Вишневом возле Киева. Вакансию увидел в г. Днепре, здесь магазинов Новуса нет. Созванивался с HR [О.] раз 5, уточнял детали работы, чтобы не было ночных смен, размер ЗП и т.д. Приехав в назначенное время, никого из руководителей на месте не было, стоял на холодном складе в 10 градусный мороз где-то полчаса. Пришла сначала заведующая пекарней, затем управляющая, собеседование проводили стоя на складе. Хуже не придумаешь. В итоге в пустую потрачены деньги на поезд в обе стороны, так как информация, предоставленная HR-ом [О.] и управляющей, заметно отличалась. Не ведитесь на их вакансии на Work UA и других источниках. Гнилая контора. Далее →

Cтороны работы в компании только отрицательные. Далее →

Охрана фирмы ШЕРИФ ограбила охраняемый объект В ночь на 19 сентября в Киеве ограбили салон «Спортлото» на бульваре [Ш.] якобы принадлежащий экс-народному избраннику [В.] Бабичу. Событие не из ряда вон выходящее, ибо нападения на лотерейные точки случаются достаточно часто. Но обстоятельства этого разбоя неординарные, ведь под подозрением оказались сотрудники охранной фирмы «Шериф», которая охраняла салон. Как рассказало украинское издание «Еврорепортер» со ссылкой на ряд масс-медиа, вызов в полицию поступил в 3:22 ночи. Звонила девушка, работавшая кассиром. Она рассказала, что двое в гражданской одежде ворвались в салон, брызнули ей в лицо из газового баллончика и выгребли из кассы 50 тысяч гривен.  — Сотрудники уголовного розыска просмотрели записи с камер видеонаблюдения и передали описание патрулям. В ходе отработки района полицейские задержали двоих подозреваемых, — говорят в полиции. Известно, что задержанным 22 — 24 года. О роде их занятий в полиции не говорят. Тем временем из соцсетей стало известно, что оба парня работают в охранной фирме «Шериф», у которой то самое «Спортлото» было на сигнализации. Находясь на дежурстве, злоумышленники переоделись в «гражданское» и отправились «на дело». Взяв кассу, быстро облачились в служебную униформу и приехали по вызову сработавшей сигнализации — ловить... Далее →

Нет Далее →

Пришёл я на собеседование в данную компанию на должность «помощник юриста». Офис у них крошечный, мизерный, 2 на 2 метра. Нет места для приёма пищи. Сидят там две девушки и молодой человек, по имени [С.] С.. Он стал проводить со мной собеседование. Начал мне рассказывать чушь, будто они первая в России компания, которая занимается неустойкой. Они первооткрыватели этого рынка. Имеют колоссальную историю с большим успехом. Я еле сдержался, чтоб не заржать. Только не понятно, почему сидят тогда в нищем офисе… Одновременно мне задавала вопросы девушка, сидевшая напротив, представившаяся директором компании. Если бы вы увидели её лицо, вы бы больше поверили в то, что она работает по вызову платных ночных услуг с полным проникновением, чем директором юридической компании с колоссальным успехом в мире по взысканию неустойки с застройщика! Большие губы и лицо, никак не обезображенное интеллектом. Да и вообще, слушая их, я не увидел у них в кабинете какой-то рабочей обстановки. Больше похоже, что они сняли этот кабинет просто для привлечения внимания. Маленькие столики, на которых стоят допотопные компьютеры. Нет никакого, так скажем, рабочего беспорядка. Принтера я там даже никакого не увидел… Рассказав про обязанности, [С.] сказал мне, что... Далее →