Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Набережных челнах
Ищете работу в компаниях с подработкой в Набережных челнах? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой в Набережных челнах - это всегда риски.
🔴 В списке 56 отзывов отчетов о занятости в компаниях с подработкой по городу Набережные Челны с рейтингом 1 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨🎓студент (1)
Отзывы (56)
-
✓ ПреимуществаНе нашла Далее →✗ НедостаткиЯ не работала в Самокате, а стажировалась 1 день. Мне подруга сказала, что когда самокат заказывала, ей курьер сказал, что работа лёгкая, а платят 60 тыс. В итоге, я повелась на это и пошла к ним. Пришла в первый день на точку, велик для меня был не готов, пришлось ждать час, пока починят велосипед. Потом собрали ребята в рюкзак заказы, я его взяла, и гравитация сделала своё дело, чуть спину не сорвала, очень тяжёлый рюкзак (рюкзак, кстати, размером со мной, огромный просто, с ним ездить на велике неудобно, цепляет сиденье постоянно). Выяснилось, что они не возят 1 заказ. Они берут 2−3 заказа, весом общим выходит 10−15 кг, короче, тяжело прям, плюс с этим весом тебе надо забраться на велик и следить за распределением веса, чтобы не навернуться, короче, я с горем пополам отвезла 3 заказа, везде опоздала, еле доехала, ехать тяжело с таким весом, короче, работа не для девочек. Спросила по поводу вакансии товароведа, выяснилось, что девочки товароведы у них тоже работают как кони и загружают фуры с едой, я подумала, нафиг мне оно не надо, сказала спасибо и прощайте. Теперь ценю работу курьеров гораздо больше, бедолагам мне... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх нет от слова совсем Далее →✗ НедостаткиВ 8:25 начинается твоя смена, открытие и т.д., на смене должно быть 5 чел., но по факту 2−3. Стажировка не оплачивается. Людей постоянно набирают, никто больше месяца не продерживается там. Я маленькая девушка, разгружаю фуру, поднимаю тяжести, так как нет персонала. Штрафуют за все абсолютно. Задерживаешься на 2 часа после смены, т.е. уходишь примерно в 12, ну, а если проверка, то будешь всю ночь, до 5−6 утра, драить все, а на утро снова выходить на работу. Постоянный осмотр, тебя и пакетов. Меня уволили прямо в рабочий день, так как курила и не успела до 16:00 зайти обратно. Весь месяц пахала за всех, так же за админа, в месяц вышло 6 выходных, хотя работа 2/2 должна быть. Выплатили 7 тыс. и уволили по статье. Далее →
-
✓ Преимуществанет преимуществ Далее →✗ Недостатки23 марта 2022 года проходило собеседование на вакансию горничной в отель 3* (группа компаний KRAVT group) Кадровик [Н.] рассказывала на собеседовании, что они ищут горничную, потому что их постоянная на больничном после операции по офтальмологии. Но она числится у них официально, её не увольняют. Когда она выйдет — неизвестно. Заполнила анкету в комнате переговоров. Далее меня попросила подождать супервайзера [З.] (руководитель горничных). Я просидела, прождала 40 минут в первый день [З.], а она не соизволила прийти, т.к. была на совещании. Это уже говорит о том, что с таким мерзким отношением им [censored] на работников! А если вы трудоустроитесь в это дно/говно, то над вами будут также издеваться и будет поганое, уничижительное отношение, как к ничтожеству. Я не дождалась и меня попросили приехать сегодня, 24 марта 2022 года. 24 марта я приехала 2 раз на собеседование со [З.], и меня выставили дурой. Услышала, что в 14 часов [З.] собиралась уходить на обед. А это значит, что мне надо было подождать, пока её величество по имени [В.] покушает до 15 часов дня, и если про меня вспомнят, то может со мной проведут собеседование. Кадровик меня проводила в кабинет [З.], и дальше начался... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, но обещают алмазные горы Далее →✗ НедостаткиНикому не советую идти туда и тратить своё время. Началось всё с того, что я увидела вакансию на hh.ru о должности «хостес». Администратор в вотсапе был достаточно вежливым, назначил мне собеседование, предложил выбрать любую точку в городе. Мой выбор остановился на Полянке. На следующий день я прихожу к назначенному времени, собеседования не было вообще. Меня просто отвели на второй этаж, дали бланк для заполнения и оставили одну. Вопросы в бланке были странные для общепита: какой рост, вес, размер одежды. Заполнив бланк, я отдала его на стойку хостес. Появился менеджер и пригласил меня «поболтать». Тут я подумала, что вот оно, сейчас начнётся собеседование. Но нет, по моему бланку пробежались глазами и начали перечислять плюсы их компании. Указав про смену с 11:00 до 23:00 и максимальную ставку 200 ₽ в час. Назначили стажировку на следующий же день в 11:30. Я прихожу, на месте сидит уже другой менеджер, которому было вовсе не до стажеров. За 5 минут мне провели инструктаж по работе с компьютером и пропали. Не объяснив вообще ничего, меня просто посадили за стойку хостес на полтора часа. Звонит клиент, просит зарезервировать стол,... Далее →
-
✓ Преимуществабелая зарплата, выплачивалась вовремя Далее →✗ НедостаткиПроработала в данной организации около года. Остались только отрицательные воспоминания. Начальник команды «царь» и «Бог», ни один вопрос решить не может, на постах грязь, холод, полная антисанитария, всё разваливается. При мне ни разу не объехал по постам и не поинтересовался условиями, в которых мы работаем. При увольнении узнала от напарницы, что оказывается была возможность воспользоваться денежной компенсацией страховой компании ВСК и, например, вылечить зубы, пройти мед. обследование, но начальник команды ни разу об этом не уведомил. Форму дали ношенную, грязную, хотя сама лично видела, что в наличии имеется абсолютно новая. При выдаче зам. начальника команды объяснил, что мол Вы через день-два убежите, а я Вам новую выдавать буду, то есть при приёме сотрудников уже думают, что они здесь долго не задержатся. Ни на одном посту нет элементарного мыла и полотенца (а если и есть, то своё из дома), хотя я тоже видела их наличие на складе. Что касается самой работы, график хороший, не спорю, но вот само распределение работы и отдыха ужасное, бывает по 8−10 часов (в некоторых сменах и до 12) были на посту без еды, питья, потому что они не оборудованы ни чайником, ни холодильником, ни микроволновкой. Столовая и один из постов находятся в ... Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ их не увидела во время стажировки Далее →✗ НедостаткиХотела устроиться туда заместителем. Попросила ознакомительный день и поняла, что за такую работу платят копейки (28 тыс. как обещали). Испытательный срок 3 мес. и не понятно, потом тебя оставят или уволят. Зам выполняет кучу обязанностей и даже стоит за кассой. Экономят на сотрудниках. Из трех кассиров работает только один. И даже сам управляющий встает за кассу, когда запара. Заместитель — это и кассир, работник торгового зала, продавец, мерчендайзер, товаровед. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ ИХ! Далее →✗ НедостаткиСамая худшая компания, в которой я работал… Хотел устроиться ТП, прошел 1 дневную стажировку, после этого сказали, нет места! Как так??? Ну ладно… Сказали, можем тебя взять водителем, и ты будешь первым в очереди на ТП… 1. Неверная информация о ЗП, то есть от нее надо еще вычитать 13%… 2. Это работать бесплатно после 5! К директору подошел с вопросом насчет оплаты переработок, так как рабочий день с 8 до 5 (по факту с 7:30), а я раньше 7 не уходил. Его ответ меня поразил: «Я же говорил тебе, что не нормированный график»; ему в ответ ненормированный график и бесплатная работа — это разные вещи! Начал возмущаться, ему это не понравилось и сказал: «пиши заявление», проработал 2 недели… 3. После увольнения вычли 5350 р за медосмотр (и тут я почувствовал себя космонавтом) 4. В соседнем городе сразу 4 ТП уволились в один день… Персонала не хватает катастрофически, оно и понятно почему С кем в паре работал, он рассказала, сама 2 месяца тут и до нее уже уволились 2 ТП… После этого я понял, откуда такая текучка кадров (на 25 человек... Далее →
-
✓ Преимущества??? Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте. На сайте hh.ru угораздило откликнуться на одну из вакансий этой компании. На собеседовании руководитель сразу дала понять, что коллектив у них женский. Я сказал, что меня это не смущает. Но, несмотря на это, руководитель сказала заполнить анкету для службы безопасности. И сказала, у них есть двухдневная стажировка, которую я прошел. Но в итоге отказали. Поэксплуатировали и отказали. И повсюду чувствовалось, что руководитель мне не рада. Она даже оговорила, что коллектив сугубо женский. Так что не тратьте время на эту компанию. Далее →
-
-
Муж узнавал по поводу работы в Полимер Кварц — оператор Шрёдера, но сказали, что уже не надо, а нужны разнорабочие, при том на покраску. Обещали 1500 заплатить за этот день, а последующие 1800. Муж отработал, но наличных типа не было, бухгалтерия ушла. Общались заплатить через Сбербанк — онлайн, но с другого телефона, который остался дома. Пришлось звонить и писать несколько раз. Кое-как на следующий день оплатили только 1000 рублей, вместо 1500 обещанных. На вопрос написали — типа стажировка 1200 и не с начала смены начал работать. Хотя договор был 1500. И прежде чем красить, пришлось заниматься уборкой территории и дороги. Не держат своё слово. Не рекомендую там искать работу. Далее →
-
К работникам относятся как к [censored]. Людей заменяют по щелчку пальцев, за подработки платят мало. Заплатили только за строки, а часы — нет. [В.] зав. склада — подлая крыса, проворачивающая свои делишки за спиной. К людям, на которых всё держится, ни уважения, ни хрена. Безопасник вообще ходит, трендит всем, у кого какая зп. Зп пол в белую, пол в черную. За курение снимают, обедаем 30 мин, и то рассказали, что долго. Кроме траты нервов нечего ловить в этой шарашкиной конторе. Сперва Виктория подругаек привела на работу. А сейчас своих с пульса собирать начнет. А нас поувольняет. Ничего хорошего в этой конторе нет.. Далее →
-
Испытательный срок не оплачиваемый, как они его называют — стажировка (что ТК РФ противоречит) может длиться бесконечно. Когда тебе надоедает, что тебе никто не покроет твои «рабочие» расходы, а уж тем более ничего не заплатят, уходишь. Просто бесплатная рабочая сила. Далее →
-
Не вздумайте туда трудоустраиваться! Компания отказалась оплачивать период вынужденного простоя (апрель 2021 года) по вине работодателя, оформляли всем административные дни, естественно, без оплаты. Календарные отпуска не предоставляли. На мой отказ расписываться за административные дни сотрудники отдела кадров предложили уволиться по статье за прогул. В одностороннем порядке убрали доплаты за стаж и работу без больничного. Период стажировки (три месяца) предлагают без официального оформления. Зарплата на сайте (35 тысяч рублей) не соответствует фактической (26–28 т.р. в зависимости от количества смен со всеми надбавками). Работодателя настоятельно не рекомендую. Далее →
-
Неоднократно прошел видеоинтервью, заполнял анкету. Один раз даже удалось стажировку пройти. Со всеми обязанностями справлялся на стажировке. Но все равно оказался не угоден. Далее →
-
Неоднократно прошел видеоинтервью, заполнял анкету. Один раз даже удалось стажировку пройти. Со всеми обязанностями справлялся на стажировке. Но все равно оказался неугоден. Еще раз проходил видеоинтервью и анкету, отказали, при этом сказали, что я видеоинтервью прошел успешно. Кто им нужен — большой вопрос? Может, только по блату берут? Тогда зачем вакансии выставлять? Не тратьте время на этот банк. Похоже, они принимают только своих да моих (по блату)?! Далее →
-
При устройстве обещают золотые горы, униформу за счёт организации, возможность совмещать работу, достойную зарплату. В итоге форму покупал за свой счёт, деньги полностью не выплатили. Стажировку не оплачивают, два дня можно сказать по 12 часов отработал бесплатно, можно сказать, хотя о какой стажировке может идти речь, если берут только с опытом работы. Мутная контора, в общем. Далее →
-
На собеседовании договаривались о конкретных цифрах по зарплате во время испытательного срока и после него. Но по окончании испытательного срока зарплату не подняли и не собирались даже. При этом к моей работе никаких претензий не было со стороны начальства. Это нормальная практика на предприятии оказывается. Будьте осторожны! Далее →
-
Работала в стабильной организации, с колес даром три месяца дергали з пл предлагали побольше. В итоге ушла, в курс работы никто вводить не собирался, Отдел через две недели Отдел сократили за ненадобностью. Предложили в др отдел продажи, Но с меньшей з/пл, такая же история, испытательный срок, подставляют при каждом удобном случае, при новом топ менеджере половину работников убирают, тут же сажают новых. Это постоянная проблема в этой фирме, топы постоянно меняются, в фирме бардак и в работе и по отношению к людям. При увольнении делают тебя виноватым и говорят выплатят только белую з/пл около 10 т р. мало того что приходилось работать по субботам и задерживаться ежедневно после рабочего дня. Итог трудовую книжку эта фирма точно вам сможет испортить и еще осадок и отношение к людям поменяется. Ну, а пожелания на последок-окончательного упадка этой фирме! Далее →
-
Перед тем как офис-менеджер уходит в отпуск, главный офис подаёт вакансию в хедхенторе. В этом офисе заместитель [Б.] приглашает на работу для стажировки бесплатной на неделю, затем в воскресенье звонит что не подходите и просит не приходить больше. Деньги за стажировку она забирает себе, поэтому в конце недели спрашивает деньги в долг, она так делает каждый год, на рабочем месте она курит электронные сигареты. Так то это компания ответственная, сотрудничает с многими банками. Далее →
-
Работала менеджером по продажам в этой организации год. Сначала собеседование, потом стажировка как у всех, потом трудоустройство. Ревизии по ТМЦ не было, сказали что уже была несколько месяцев назад. Первая зарплата была около 7000₽. Адаптация и всё такое… Каждый сам за себя, если не шустрить, то ничего не заработаешь. Пока у тебя по телефону пробивают цены, к другому менеджеру могут один за другим идти реальные покупатели, с целью купить, а не просто за консультацией. Он заработает, ты нет. Как повезёт. Оплачиваются только личные продажи. Оклада нет. Хотя в договоре он прописан. Зарплата серая, наличными. На карту в этой организации заработную плату не перечисляют вообще. Такой возможности нет. Получаешь из кассы, если конечно в день зп такая сумма в кассе есть. В противном случае ждёшь когда будут продажи и в кассе появятся деньги. Ждать можно неограниченное количество времени. Помимо продаж, есть дополнительные задания: холодные звонки по базе клиентов (хотя на мой взгляд, этим должны заниматься специально обученные люди), внесение фото в 1С (для сайта), отчёты по количеству и сумме заказов (для статистики). Помимо этого прямые обязанности по работе с клиентами, раскладка товара, ценники, приход товара в программу. Если клиент заказал деталь, а потом возвращает,... Далее →
-
На производстве по пошиву диванов проходила стажировку в течении полного рабочего дня, который мне никак не оплатили, на мой вопрос руководителю [Р.] об оплате мне был дан ответ, что стажёрам положено около трёхсот рублей. Но даже эти копейки мне не были выплачены. Не рекомендую! Далее →

